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職位描述：

生活顧問

1、公司的業(yè)務(wù)方向?yàn)榧艺a(chǎn)業(yè)鏈：職業(yè)培訓(xùn)、家政服務(wù)、企業(yè)服務(wù)，B/C端組合拓展；

2、生活顧問工作范圍：
1）給客戶安排家政需求服務(wù)人員并做過程跟蹤；
2）客戶需求包括：鐘點(diǎn)工、月嫂，育嬰師，育兒嫂，保姆，護(hù)工等；

3）負(fù)責(zé)家政類學(xué)員培訓(xùn)學(xué)習(xí)、就業(yè)推薦，工作分配工作；

3、帶薪年假、股權(quán)激勵、餐補(bǔ)、單休【星期天休息】

4、地址：紫東國際創(chuàng)意園，G3六樓，611任職要求：

1、大專以上學(xué)歷；有良好的溝通及表達(dá)技巧，親和力佳、工作主動性和服務(wù)意識；

2、有家政行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有社工證優(yōu)先；可適當(dāng)放寬

3、薪資范圍：4000-20000/月（含提成，上不封頂）

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎金、帶薪年假、帶團(tuán)隊(duì)、大牛帶隊(duì)、多次晉升機(jī)會、無官僚風(fēng)氣、試用期提前轉(zhuǎn)正

職位描述：

崗位職責(zé)

1.監(jiān)督生產(chǎn)人員對SOP、工藝規(guī)程及其他有關(guān)文件的嚴(yán)格實(shí)施，作好日常的巡檢記錄。
2.審核批生產(chǎn)記錄。
3.日常的環(huán)境檢測。
4.對生產(chǎn)工作中發(fā)生問題的記錄與總結(jié)，跟進(jìn)整改。
5.參與驗(yàn)證，自查等質(zhì)量相關(guān)工作。
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求

1、能接受偶爾倒班加班。

2、了解食品行業(yè)相關(guān)法規(guī)，認(rèn)真仔細(xì)，善于發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。

3、有藥廠、食品廠、化妝品廠現(xiàn)場QA工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)合作院校，意向?qū)W生專業(yè)基本情況咨詢解答

2、完成合作院校宣傳活動組織、院校關(guān)系客情維護(hù)

3、意向客戶跟蹤

4、辦理學(xué)生入學(xué)繳費(fèi)

崗位要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，

2、溝通能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)


薪資待遇：

1、基本工資 績效工資 年底獎金

職位描述：

1、潔凈區(qū)各級別環(huán)境監(jiān)測、下發(fā)監(jiān)測報(bào)告2、按照GMP要求進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場日常監(jiān)控3、對中間產(chǎn)品控制項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督抽查4、檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的清場工作。5、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理文件體系的建立與維護(hù)。6、負(fù)責(zé)物料供應(yīng)商材料、批記錄的整理、審核。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品生產(chǎn)制造、包裝工藝參數(shù)摸索與優(yōu)化；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品引入時工藝流程與設(shè)備的適用性評估；
3、負(fù)責(zé)試制、驗(yàn)證批原輔料及包裝材料的訂購與準(zhǔn)備；
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、驗(yàn)證以及包裝確認(rèn)文件編寫與執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)試制批記錄與日常生產(chǎn)批次制造與包裝批記錄的編寫與維護(hù)；
6、負(fù)責(zé)將驗(yàn)證的產(chǎn)品制造及包裝工藝參數(shù)轉(zhuǎn)移至日常生產(chǎn)；
7、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)制造與包裝工藝技術(shù)支持；
8、負(fù)責(zé)原輔料、包裝材料變更驗(yàn)證文件編寫與執(zhí)行；
9、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品引入時的技術(shù)指標(biāo)的交流與討論。
任職要求:
1、教育背景：具有本科及以上學(xué)歷；
2、專業(yè)：主修制藥工程、藥學(xué)、包裝工程或食品專業(yè)；
3、對于GMP，法規(guī)具有良好的知識；
4、對片劑與膠囊制造工藝有基本認(rèn)識；
5、對制藥生產(chǎn)及包裝設(shè)備有一定的了解；
6、具有包裝印刷設(shè)計(jì)基本知識；
7、對氣泡眼包裝和瓶裝包裝工藝有基本認(rèn)識；
8、發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力。

職位描述：

年齡25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，身體健康，無不良嗜好，勤勞認(rèn)真，服從管理，溝通能力良好，能獨(dú)立完成好物料的收發(fā)及儲存管理，熟練操作電腦Excel表格、Word文檔、ERP系統(tǒng)操作，中藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、根據(jù)所轄區(qū)域的各項(xiàng)工作指標(biāo)全力以赴的按時按量完成。
2、對區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商進(jìn)行管理和維護(hù)，使所有經(jīng)銷商完成相應(yīng)的業(yè)績指標(biāo)。
3、開發(fā)空白銷售區(qū)域，擴(kuò)大品牌影響力。
4、提升區(qū)域內(nèi)品牌美譽(yù)度，維護(hù)公司的品牌和信譽(yù)。
崗位要求
1、本科以上學(xué)歷，3年以上乳制品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、較強(qiáng)的溝通能力及事務(wù)協(xié)調(diào)能力；
3、身體狀況良好，能承擔(dān)銷售外勤工作且個人健康狀況符合食品衛(wèi)生；
4、市場較為熟悉、有客戶資源者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé):
1、在技術(shù)研究部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助標(biāo)準(zhǔn)研究主管起草公司產(chǎn)品的藥材、提取物、制劑及輔料與包裝材料等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2、協(xié)助標(biāo)準(zhǔn)研究主管開展在產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量研究工作以及在產(chǎn)產(chǎn)品二次開發(fā)質(zhì)量研究工作，完成產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)改進(jìn)和創(chuàng)新工作；
3、協(xié)助標(biāo)準(zhǔn)研究主管開展新品的質(zhì)量研究工作；
4、協(xié)助標(biāo)準(zhǔn)研究主管開展引入新產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)復(fù)核工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，優(yōu)選碩士研究生；
2、優(yōu)選醫(yī)藥行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有化學(xué)藥注射劑工藝開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3、藥學(xué)、藥劑學(xué)或相關(guān)專業(yè)

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)在產(chǎn)產(chǎn)品原輔料、中藥材、中間體、成品等相關(guān)樣品檢驗(yàn)，方法學(xué)驗(yàn)證及文件起草升級；
2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室如能力驗(yàn)證、工藝驗(yàn)證、清潔驗(yàn)證等其他樣品的檢驗(yàn)；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析匯總，能夠及時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量的異?；驖撛诋惓?，并對異常數(shù)據(jù)開展實(shí)驗(yàn)室分析調(diào)查、確認(rèn)測試等；
4、負(fù)責(zé)穩(wěn)定性樣品檢驗(yàn)及穩(wěn)定性數(shù)據(jù)匯總、趨勢分析等；
5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室天平等小型儀器的維護(hù)保養(yǎng)，文件升級等；
6、負(fù)責(zé)新品檢驗(yàn)方法復(fù)核、確認(rèn)、轉(zhuǎn)移及相關(guān)文件起草升級。

任職資格:
1、具藥學(xué)、中藥學(xué)相關(guān)分析技術(shù)知識背景或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用液相、氣相、紫外等分析儀器，對液質(zhì)、氣質(zhì)、ICP-MS等大型精密儀器具1年及以上操作經(jīng)驗(yàn)者為佳；
2、熟悉中國藥典在內(nèi)的檢驗(yàn)分析相關(guān)法律法規(guī)、指導(dǎo)原則、技術(shù)指南等；
3、具一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、PPT編排、英文翻譯等能力。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)建立本企業(yè)的質(zhì)量管理體系，根據(jù)GMP要求制訂質(zhì)量管理人員崗位職責(zé)，并負(fù)責(zé)考核質(zhì)量管理人員，確保質(zhì)量管理人員的素質(zhì)及數(shù)量與企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模相適應(yīng)。

2、負(fù)責(zé)決定原輔料、包裝材料、中藥材、中間產(chǎn)品能否投入生產(chǎn)和使用。對不合格的原輔材料、包裝材料及容器，中藥材等有權(quán)制止使用，對不合格的中間產(chǎn)品有權(quán)制止投入下道工序的生產(chǎn)，對不合格產(chǎn)品有權(quán)制止出廠。

3、負(fù)責(zé)組織部門人員會同相關(guān)部門對主要物料供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量體系的評估。有對原輔料、包裝材料、中藥材供應(yīng)商質(zhì)量保證能力的審核權(quán)和批準(zhǔn)權(quán)。

4、負(fù)責(zé)處理藥品的質(zhì)量投訴，定期組織各級質(zhì)量分析會議，通過分析找出影響產(chǎn)品質(zhì)量的原因，落實(shí)整改措施，并監(jiān)督實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)處理因質(zhì)量原因退貨和召回的藥品制劑，涉及其它批號時，同時處理并進(jìn)行監(jiān)督銷毀。

職位描述：

1、制度建設(shè)，擬定車間培訓(xùn)及管理制度，審核、確定與本車間相關(guān)的生產(chǎn)系統(tǒng)文件；
2、員工培訓(xùn)，組織工藝員、班長、核算員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，分析車間培訓(xùn)需求，制定整體培訓(xùn)計(jì)劃，組織本車間員工培訓(xùn)；
3、生產(chǎn)管理，制定生產(chǎn)計(jì)劃，組織生產(chǎn),符合GMP文件規(guī)定，分析車間生產(chǎn)情況；
4、質(zhì)量管理，以生產(chǎn)質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量，對員工進(jìn)行質(zhì)量教育，全員把關(guān)，定期進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量分析；
5、安全管理，組織經(jīng)常性安全檢查，定期進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)；
6、成本管理，制定車間成本控制方案，定期分析車間物料損耗情況；
7、設(shè)備設(shè)施管理，做好各種設(shè)備清掃工作，配合設(shè)備部做好保養(yǎng)、潤滑、防腐、緊固、管道、設(shè)備的防凍工作；監(jiān)督器具的使用管理，及時對缺損器具進(jìn)行補(bǔ)充，對器具定期檢測；廠房、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)；
8、績效管理，擬定績效考核文件，組織實(shí)施績效考核，反饋績效考核結(jié)果并溝通；
9、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，擬定部門建設(shè)計(jì)劃，指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核、激勵下屬員工。

職位描述：

1 、編制崗位操作規(guī)程及清潔規(guī)程、工藝規(guī)程及生產(chǎn)記錄、工藝驗(yàn)證方案及報(bào)告。
2、結(jié)合實(shí)際生產(chǎn)，修訂完善生產(chǎn)文件及生產(chǎn)記錄。
3、分析培訓(xùn)需求，并制定培訓(xùn)計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)全部記錄的下發(fā)、回收、核對、整理及上交。及時審核批記錄與輔助性記錄。
5、檢查本車間工藝規(guī)程、崗位操作等工藝文件的執(zhí)行情況。
6、檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的各種標(biāo)識、記錄、衛(wèi)生情況及生產(chǎn)過程物料的使用和生產(chǎn)前后物料的平衡。
7、及時發(fā)現(xiàn)、反映、解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的偏差及出現(xiàn)的問題。
8、組織車間的GMP自檢、車間的各項(xiàng)驗(yàn)證及工藝查證工作。

職位描述：

?（一）崗位職責(zé)：

1、配合生產(chǎn)線人員完成產(chǎn)品包裝鐵架、木箱的擺放工作；

2、配合生產(chǎn)線及時完成玻璃成品下垛轉(zhuǎn)運(yùn)入庫工作；

3、負(fù)責(zé)叉車的日常清潔和保養(yǎng)；

4、記錄叉車保養(yǎng)和維修臺賬。

（二）崗位要求：

1、教育程度:大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀復(fù)原軍人可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；

2、工作經(jīng)驗(yàn):一年以上叉車駕駛技能；

3、持有特種作業(yè)證書（叉車上崗證）；

4、熟悉叉車駕駛的安全性與法規(guī)性；

5、熟悉叉車的日常保養(yǎng)知識和簡單故障排除。

（三）工作情況：

1.工作時間：四班三倒工作制，8小時/天，月休7-8天；

2.試用期三個月。

（四）福利待遇：

職位福利：七險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、績效獎金、定期體檢、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、年終獎

職位描述：

崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品上市后再研究的組織、實(shí)施與跟進(jìn)，產(chǎn)品真實(shí)世界研究的組織、實(shí)施與跟進(jìn)；
2、根據(jù)相關(guān)法規(guī)要求，開展的包括Ⅳ期臨床研究、中藥注射劑再評價(jià)研究等相關(guān)研究的組織實(shí)施與跟進(jìn)；
3、藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)研究的組織、實(shí)施與跟進(jìn)，產(chǎn)品醫(yī)學(xué)策略的制定與實(shí)施，產(chǎn)品的醫(yī)學(xué)洞察與醫(yī)學(xué)價(jià)值提煉總結(jié)，醫(yī)學(xué)信息培訓(xùn)；
4、相關(guān)疾病領(lǐng)域診療進(jìn)展的深入研究與解讀，相關(guān)疾病領(lǐng)域醫(yī)學(xué)信息、政策信息、競品醫(yī)學(xué)信息的數(shù)據(jù)庫建立與維護(hù)，相關(guān)疾病領(lǐng)域?qū)＜揖W(wǎng)絡(luò)的建立和維護(hù)，患者流與患者旅程的制定與分析；
5、管理產(chǎn)品的臨床試驗(yàn)全過程，評估試驗(yàn)開展的可行性，制定研究方案，確保試驗(yàn)完成，以及各個環(huán)節(jié)內(nèi)外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上醫(yī)學(xué)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)/CRO或SMO公司項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備一定的英語閱讀與英語交流能力，具備常用的計(jì)算機(jī)操作能力及OFFICE辦公軟件操作能力；
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力與表達(dá)溝通能力。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成新物料、新工藝（合成工藝HAZAP分析）、新設(shè)備、新設(shè)施的EHS評估；
2、制定和維護(hù)雙重預(yù)防機(jī)制和雙控方案，落實(shí)預(yù)防性措施，避免事故的發(fā)生；
3、新員工EHS培訓(xùn)，完善EHS培訓(xùn)體系；
4、培養(yǎng)EHS協(xié)調(diào)員，不斷提高EHS協(xié)調(diào)員的專業(yè)和執(zhí)行能力；
5、領(lǐng)導(dǎo)廠區(qū)EHS三同時工作，保證廠區(qū)合規(guī)運(yùn)營；
6、EHS相關(guān)工程施工的設(shè)計(jì)與審核，如消防和環(huán)保設(shè)施施工運(yùn)行監(jiān)控；
7、獨(dú)立完成特種設(shè)備備案登記管理、特殊作業(yè)現(xiàn)場評估；
8、按照法規(guī)要求進(jìn)行重點(diǎn)排污企業(yè)排污許可證及信息公開；
9、針對環(huán)保設(shè)施能源評估及改善建議；
10、易致毒、易致爆等危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理及政府平臺信息維護(hù)；
11、定期組織應(yīng)急演練，領(lǐng)導(dǎo)廠區(qū)應(yīng)急響應(yīng)和事故匯報(bào)調(diào)查工作，確保生產(chǎn)和業(yè)務(wù)可持續(xù)性；
12、獨(dú)立應(yīng)對政府EHS飛行檢查。和政府相關(guān)部門保持良好溝通，及時掌握政府的要求，保證廠區(qū)達(dá)到相應(yīng)的要求；
13、員工職業(yè)體檢檔案維護(hù)及風(fēng)險(xiǎn)評估與預(yù)防機(jī)制；
14、固體廢物廠區(qū)內(nèi)管理與優(yōu)化。
15、維護(hù)安全標(biāo)準(zhǔn)化及ISO體系。
任職要求:
1、具有本科及以上學(xué)歷，化工、安全、環(huán)保、機(jī)械相關(guān)本科畢業(yè)
2、從事環(huán)保健康安全工作5年以上 有外企制藥行業(yè)背景優(yōu)先考慮
3、能夠承受工作壓力，出色的跨部門溝通能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，保持良好的政府關(guān)系
4、了解制藥工廠EHS特點(diǎn)，有相關(guān)GMP常識。
5、獲得注冊安全工程師證