任職要求：
1.25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限
2.責(zé)任心強(qiáng)，有擔(dān)當(dāng)
3.品行良好，積極主動(dòng)，
4.具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力
崗位職責(zé)
1.維護(hù)公司已有老客戶負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)相關(guān)服務(wù)工作，為客戶提供后續(xù)保全服務(wù)，包括保費(fèi)續(xù)收理賠、信息變更和領(lǐng)款等基礎(chǔ)服務(wù)；定期為客戶進(jìn)行保單檢查，梳理保險(xiǎn)責(zé)任。
2.根據(jù)客戶自身的財(cái)產(chǎn)規(guī)模、生活質(zhì)量、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力等有關(guān)信息，為客戶制定一套符合個(gè)人特征建議方案，確保客戶財(cái)務(wù)獨(dú)立和金融安全。
3.通過(guò)客戶日常維護(hù)，增強(qiáng)客戶粘性◇挖掘客戶需求，借助公司平臺(tái)激發(fā)客戶需求，完成存量客戶的二次銷(xiāo)售；
借助公司提供的客戶資源，通過(guò)時(shí)間、工作經(jīng)驗(yàn)的積累，形成自己的人脈圈，打造客戶轉(zhuǎn)介紹中心。4、為客戶提供各類(lèi)綜合金融業(yè)務(wù)，涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、廣發(fā)銀行業(yè)務(wù)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)等。
薪資福利：
1．無(wú)績(jī)效考核薪資5100＋傭金＋新人津貼＋職務(wù)津貼＋各階段方案獎(jiǎng)勵(lì)等。收入上不封頂，晉升公開(kāi)透明
2．公司系統(tǒng)化免費(fèi)培訓(xùn)，終身成長(zhǎng)
3．境內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)（月度、季度、年度）
4．不定時(shí)團(tuán)建
工作時(shí)間：
1．時(shí)間靈活自由，周一至周五上午8:30-10:00學(xué)習(xí)，其余時(shí)間自由
2．周末雙休，其他節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假
何權(quán)
任職要求：
1.25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限
2.責(zé)任心強(qiáng)，有擔(dān)當(dāng)
3.品行良好，積極主動(dòng)，
4.具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力
崗位職責(zé)
1.維護(hù)公司已有老客戶負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)相關(guān)服務(wù)工作，為客戶提供后續(xù)保全服務(wù)，包括保費(fèi)續(xù)收理賠、信息變更和領(lǐng)款等基礎(chǔ)服務(wù)；定期為客戶進(jìn)行保單檢查，梳理保險(xiǎn)責(zé)任。
2.根據(jù)客戶自身的財(cái)產(chǎn)規(guī)模、生活質(zhì)量、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力等有關(guān)信息，為客戶制定一套符合個(gè)人特征建議方案，確保客戶財(cái)務(wù)獨(dú)立和金融安全。
3.通過(guò)客戶日常維護(hù)，增強(qiáng)客戶粘性◇挖掘客戶需求，借助公司平臺(tái)激發(fā)客戶需求，完成存量客戶的二次銷(xiāo)售；
借助公司提供的客戶資源，通過(guò)時(shí)間、工作經(jīng)驗(yàn)的積累，形成自己的人脈圈，打造客戶轉(zhuǎn)介紹中心。4、為客戶提供各類(lèi)綜合金融業(yè)務(wù)，涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、廣發(fā)銀行業(yè)務(wù)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)等。
薪資福利：
1．無(wú)績(jī)效考核薪資5100＋傭金＋新人津貼＋職務(wù)津貼＋各階段方案獎(jiǎng)勵(lì)等。收入上不封頂，晉升公開(kāi)透明
2．公司系統(tǒng)化免費(fèi)培訓(xùn)，終身成長(zhǎng)
3．境內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)（月度、季度、年度）
4．不定時(shí)團(tuán)建
工作時(shí)間：
1．時(shí)間靈活自由，周一至周五上午8:30-10:00學(xué)習(xí)，其余時(shí)間自由
2．周末雙休，其他節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假
張傳經(jīng)
任職要求：
1.25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限
2.責(zé)任心強(qiáng)，有擔(dān)當(dāng)
3.品行良好，積極主動(dòng)，
4.具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力
崗位職責(zé)
1.維護(hù)公司已有老客戶負(fù)責(zé)參保客戶的后續(xù)相關(guān)服務(wù)工作，為客戶提供后續(xù)保全服務(wù)，包括保費(fèi)續(xù)收理賠、信息變更和領(lǐng)款等基礎(chǔ)服務(wù)；定期為客戶進(jìn)行保單檢查，梳理保險(xiǎn)責(zé)任。
2.根據(jù)客戶自身的財(cái)產(chǎn)規(guī)模、生活質(zhì)量、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力等有關(guān)信息，為客戶制定一套符合個(gè)人特征建議方案，確保客戶財(cái)務(wù)獨(dú)立和金融安全。
3.通過(guò)客戶日常維護(hù)，增強(qiáng)客戶粘性◇挖掘客戶需求，借助公司平臺(tái)激發(fā)客戶需求，完成存量客戶的二次銷(xiāo)售；
借助公司提供的客戶資源，通過(guò)時(shí)間、工作經(jīng)驗(yàn)的積累，形成自己的人脈圈，打造客戶轉(zhuǎn)介紹中心。4、為客戶提供各類(lèi)綜合金融業(yè)務(wù)，涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、廣發(fā)銀行業(yè)務(wù)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)等。
薪資福利：
1．無(wú)績(jī)效考核薪資5100＋傭金＋新人津貼＋職務(wù)津貼＋各階段方案獎(jiǎng)勵(lì)等。收入上不封頂，晉升公開(kāi)透明
2．公司系統(tǒng)化免費(fèi)培訓(xùn)，終身成長(zhǎng)
3．境內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)（月度、季度、年度）
4．不定時(shí)團(tuán)建
工作時(shí)間：
1．時(shí)間靈活自由，周一至周五上午8:30-10:00學(xué)習(xí)，其余時(shí)間自由
2．周末雙休，其他節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假
熊書(shū)娜
任職要求：
1.25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限
2.責(zé)任心強(qiáng)，有擔(dān)當(dāng)
3.品行良好，積極主動(dòng)，
4.具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力
崗位職責(zé)
1.維護(hù)公司已有老客戶負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)相關(guān)服務(wù)工作，為客戶提供后續(xù)保全服務(wù)，包括保費(fèi)續(xù)收理賠、信息變更和領(lǐng)款等基礎(chǔ)服務(wù)；定期為客戶進(jìn)行保單檢查，梳理保險(xiǎn)責(zé)任。
2.根據(jù)客戶自身的財(cái)產(chǎn)規(guī)模、生活質(zhì)量、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力等有關(guān)信息，為客戶制定一套符合個(gè)人特征建議方案，確?？蛻糌?cái)務(wù)獨(dú)立和金融安全。
3.通過(guò)客戶日常維護(hù)，增強(qiáng)客戶粘性◇挖掘客戶需求，借助公司平臺(tái)激發(fā)客戶需求，完成存量客戶的二次銷(xiāo)售；
借助公司提供的客戶資源，通過(guò)時(shí)間、工作經(jīng)驗(yàn)的積累，形成自己的人脈圈，打造客戶轉(zhuǎn)介紹中心。4、為客戶提供各類(lèi)綜合金融業(yè)務(wù)，涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、廣發(fā)銀行業(yè)務(wù)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)等。
薪資福利：
1．無(wú)績(jī)效考核薪資5100＋傭金＋新人津貼＋職務(wù)津貼＋各階段方案獎(jiǎng)勵(lì)等。收入上不封頂，晉升公開(kāi)透明
2．公司系統(tǒng)化免費(fèi)培訓(xùn)，終身成長(zhǎng)
3．境內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)（月度、季度、年度）
4．不定時(shí)團(tuán)建
工作時(shí)間：
1．時(shí)間靈活自由，周一至周五上午8:30-10:00學(xué)習(xí)，其余時(shí)間自由
2．周末雙休，其他節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假
謝玉娟
任職要求：
1.25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限
2.責(zé)任心強(qiáng)，有擔(dān)當(dāng)
3.品行良好，積極主動(dòng)，
4.具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力
崗位職責(zé)
1.維護(hù)公司已有老客戶負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)相關(guān)服務(wù)工作，為客戶提供后續(xù)保全服務(wù)，包括保費(fèi)續(xù)收理賠、信息變更和領(lǐng)款等基礎(chǔ)服務(wù)；定期為客戶進(jìn)行保單檢查，梳理保險(xiǎn)責(zé)任。
2.根據(jù)客戶自身的財(cái)產(chǎn)規(guī)模、生活質(zhì)量、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力等有關(guān)信息，為客戶制定一套符合個(gè)人特征建議方案，確?？蛻糌?cái)務(wù)獨(dú)立和金融安全。
3.通過(guò)客戶日常維護(hù)，增強(qiáng)客戶粘性◇挖掘客戶需求，借助公司平臺(tái)激發(fā)客戶需求，完成存量客戶的二次銷(xiāo)售；
借助公司提供的客戶資源，通過(guò)時(shí)間、工作經(jīng)驗(yàn)的積累，形成自己的人脈圈，打造客戶轉(zhuǎn)介紹中心。4、為客戶提供各類(lèi)綜合金融業(yè)務(wù)，涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、廣發(fā)銀行業(yè)務(wù)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)等。
薪資福利：
1．無(wú)績(jī)效考核薪資5100＋傭金＋新人津貼＋職務(wù)津貼＋各階段方案獎(jiǎng)勵(lì)等。收入上不封頂，晉升公開(kāi)透明
2．公司系統(tǒng)化免費(fèi)培訓(xùn)，終身成長(zhǎng)
3．境內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)（月度、季度、年度）
4．不定時(shí)團(tuán)建
工作時(shí)間：
1．時(shí)間靈活自由，周一至周五上午8:30-10:00學(xué)習(xí)，其余時(shí)間自由
2．周末雙休，其他節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假
林思穎
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