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職位描述：

1、充分了解生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)度需求，根據(jù)項(xiàng)目生產(chǎn)指令和焊接任務(wù)物料需求情況制作每天的生產(chǎn)計(jì)劃。
2、跟蹤倉(cāng)庫(kù)原材料與車間線邊庫(kù)物料庫(kù)存數(shù)量，確保材料持續(xù)性。
3、車間每天生產(chǎn)物料入庫(kù)異常的反饋與處理，跟蹤車間每天任務(wù)完成情況與入庫(kù)情況，確保后面車間的物料供應(yīng)。
4、協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的異常，及時(shí)反饋影響生產(chǎn)的異常狀況，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。

任職要求：

1、工作經(jīng)驗(yàn):1年以上機(jī)械加工經(jīng)驗(yàn)或者計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)，本科學(xué)歷無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可
2、專業(yè)背景要求:?？茖W(xué)歷及以上
3、技能要求:電腦操作嫻熟，熟練使用EXCEL，WORD,表格公式等辦公軟件，知識(shí)面廣
4、年齡要求:24-30歲
5、個(gè)人素質(zhì):抗壓能力強(qiáng)、做事細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，有成本意識(shí)、良好的數(shù)據(jù)處理能力，邏輯思維能力，高度的工作責(zé)任心，愿意提升。

職位描述：

【工作職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)中厚板煉鋼、連鑄工藝研發(fā)與質(zhì)量管理（研發(fā)及工藝方案制訂、研發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)全過(guò)程跟蹤、研發(fā)成效總結(jié)、質(zhì)量異常分析與改善、連鑄板坯內(nèi)部與外部質(zhì)量控制）。

2、負(fù)責(zé)創(chuàng)新創(chuàng)效課題立項(xiàng)、開展及結(jié)題申報(bào)。

【任職資格】

1、40歲以下本科及以上學(xué)歷，冶金工程及相關(guān)專業(yè)，具備3年以上板坯煉鋼、連鑄工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能深入基層一線、吃苦耐勞者優(yōu)先。

2、有良好的品種鋼質(zhì)量管理與工藝設(shè)計(jì)能力、有質(zhì)量異常診斷與處理能力、有連鑄質(zhì)量關(guān)聯(lián)設(shè)備認(rèn)知與管理能力。

3、熟練運(yùn)用各類辦公軟件，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。

4、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

職位描述：

【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)分包車間服務(wù)協(xié)調(diào)事項(xiàng)；
2、負(fù)責(zé)分包車間設(shè)備點(diǎn)檢管理工作；
3、負(fù)責(zé)分包車間的質(zhì)量關(guān)聯(lián)設(shè)備管理工作；
4、負(fù)責(zé)分包車間四修管理工作（日動(dòng)態(tài)檢修計(jì)劃審核及落實(shí)稽查、周修計(jì)劃審核及落實(shí)稽查、月/年度檢修計(jì)劃審核及質(zhì)量把關(guān)）；
5、負(fù)責(zé)分包車間設(shè)備故障、事故管理工作（發(fā)生事故深入現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備事故分析會(huì)、設(shè)備非計(jì)劃停機(jī)及事故整改措施稽查）；
6、負(fù)責(zé)分包車間三網(wǎng)六化管理工作；
7、負(fù)責(zé)分包車間設(shè)備類成本管控工作（物資領(lǐng)用申請(qǐng)審核把關(guān)、備件修舊利廢管理、反浪費(fèi)管理）；
8、負(fù)責(zé)分包車間其他設(shè)備管理工作（分包車間設(shè)備三個(gè)六周總結(jié)、環(huán)保設(shè)備管理、設(shè)備維保稽查、備件驗(yàn)收、備件監(jiān)理、技能培訓(xùn)等）。
【任職資格】
1、性別，35歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化等專業(yè)；應(yīng)往屆畢業(yè)生均可；能深入基層一線有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)技能者優(yōu)先。
2、熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)、能夠熟練使用CAD等制圖軟件等。
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

職位描述：

【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)漢冶特鋼中厚板品種研發(fā)（研發(fā)方案制訂、研發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)全過(guò)程跟蹤、研發(fā)生產(chǎn)質(zhì)量狀況的成效總結(jié)。
2、負(fù)責(zé)創(chuàng)新創(chuàng)效課題立項(xiàng)、開展及結(jié)題申報(bào)。
【任職資格】
1、30歲以下本科及以上學(xué)歷，冶金工程、材料成型及控制工程（軋制方向）、金屬材料工程、無(wú)機(jī)非金屬材料（耐火材料）、金屬材質(zhì)量檢測(cè)等理工類相關(guān)專業(yè)，男女不限，特別能深入基層一線吃苦耐勞者優(yōu)先。
2、熟練運(yùn)用各類辦公軟件，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
【特殊說(shuō)明】
優(yōu)秀且有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人才待遇采取“一人一議”制。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電機(jī)產(chǎn)品鉚焊件一級(jí)工藝制定工作；
2、負(fù)責(zé)鉚焊車間生產(chǎn)前技術(shù)準(zhǔn)備工作；
3、負(fù)責(zé)鉚焊車間生產(chǎn)過(guò)程技術(shù)服務(wù)工作；
4、負(fù)責(zé)鉚焊車間質(zhì)量管理、過(guò)程質(zhì)量控制工作；
5、協(xié)助安全現(xiàn)場(chǎng)管理，設(shè)備能源管理，質(zhì)量管理，人員管理等工作的貫徹、落實(shí)。
任職要求：
1、二本及以上學(xué)歷，機(jī)械，材料類專業(yè)；
2、2年以上技術(shù)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、持有國(guó)際焊接工程師證優(yōu)先。
福利待遇：
五險(xiǎn)一金，雙休，年底雙薪，國(guó)家法定節(jié)假日等

職位描述：

1.能夠熟練掌握數(shù)控機(jī)床、加工中心的各種操作； 2.掌握編程方法，能夠獨(dú)立編制程序； 3.負(fù)責(zé)設(shè)備日常的維護(hù)和保養(yǎng)工作；

職位描述：

【主要工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)車間設(shè)備管理系統(tǒng)點(diǎn)檢、維保、設(shè)備隱患及其它管理工具（二級(jí)庫(kù)、檢修計(jì)劃等）日常推進(jìn)及管理工作；
2、負(fù)責(zé)車間日動(dòng)態(tài)檢修、周修管理落實(shí)工作。
3、負(fù)責(zé)車間備件計(jì)劃上報(bào)、備件催辦、修舊利廢管理工作；
4、負(fù)責(zé)車間設(shè)備三網(wǎng)六化管理工作。
5、負(fù)責(zé)車間設(shè)備基礎(chǔ)管理工作推進(jìn)及設(shè)備基礎(chǔ)管理通報(bào)編撰等工作。
6、負(fù)責(zé)車間機(jī)電工計(jì)件工資統(tǒng)計(jì)、造資等工作。
7、負(fù)責(zé)車間設(shè)備方面督辦事項(xiàng)落實(shí)工作。
8、負(fù)責(zé)車間設(shè)備方面其它臨時(shí)性工作。
【任職資格】
1、22歲以上，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，應(yīng)往屆畢業(yè)證均可；能深入基層一線吃苦耐勞者優(yōu)先。
2、熟練運(yùn)用各類辦公軟件、CAD制圖。
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

職位描述：

要英語(yǔ)可以簡(jiǎn)單溝通，懂工藝

職位描述：

一、工藝工程師職責(zé)范圍
1、編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗定額，測(cè)定產(chǎn)品生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)。2、根
據(jù)工藝需要，設(shè)計(jì)并安裝工藝裝備，負(fù)責(zé)對(duì)工藝設(shè)備的驗(yàn)證和改進(jìn)工作。
3、設(shè)計(jì)公司、車間工藝平面布置圖。
4、新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計(jì)，驗(yàn)證產(chǎn)品的批量生產(chǎn)可行性，完善試制報(bào)
告和有關(guān)的工藝資料。
5、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行工藝操作的培訓(xùn)和指導(dǎo)，使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝
及相關(guān)的工藝設(shè)備操作。
二、具體工作職責(zé)
1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格、質(zhì)量要求、生產(chǎn)方式、生產(chǎn)流程，編制產(chǎn)品工藝文件。
2、根據(jù)產(chǎn)品的生產(chǎn)方式、生產(chǎn)流程，測(cè)定原材料的消耗定額。
3、根據(jù)產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、人員的操作熟練程度，測(cè)定各工序的標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)工時(shí)，
換算或測(cè)定基礎(chǔ)工時(shí)（不熟練操作工時(shí)）和最佳工時(shí)（熟練操作工時(shí)）。
4、根據(jù)生產(chǎn)工藝流程的需要，設(shè)計(jì)有效的工藝設(shè)備，安裝并調(diào)試正常。
5、對(duì)生產(chǎn)員工進(jìn)行工藝流程、工藝操作的培訓(xùn)，生產(chǎn)過(guò)程中遇到的工藝問(wèn)題，
由工藝工程師負(fù)責(zé)解決并指導(dǎo)工人進(jìn)行操作。
6、工藝工程師負(fù)責(zé)主導(dǎo)車間的工藝設(shè)備驗(yàn)證，維持工藝設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，并根
據(jù)生產(chǎn)過(guò)程中的具體情況，改進(jìn)工藝設(shè)備，提升生產(chǎn)效率。
7、根據(jù)公司的要求，結(jié)合生產(chǎn)的工序流轉(zhuǎn)、物料流轉(zhuǎn)，合理設(shè)計(jì)公司、車間的
工藝平面布置圖，合理優(yōu)化生產(chǎn)布局，并負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行排布。
8、新產(chǎn)品試制的跟蹤、工藝工裝的設(shè)計(jì)，跟蹤新產(chǎn)品從試生產(chǎn)轉(zhuǎn)批量試生產(chǎn)、
車間正常生產(chǎn)的整個(gè)過(guò)程。對(duì)產(chǎn)品批量生產(chǎn)的可行性進(jìn)行把控，完善試制報(bào)告和
相關(guān)的工藝資料。
9、對(duì)車間所有產(chǎn)品的制成數(shù)據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)行ERP系統(tǒng)輸入、數(shù)據(jù)更改等。
10、工藝工程師參與車間項(xiàng)目或者公司項(xiàng)目的建設(shè)與實(shí)施，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成
項(xiàng)目。
11、公司安排的其它臨時(shí)性工作。
三、職責(zé)要求與考核
1、工藝工程師由數(shù)字生產(chǎn)科長(zhǎng)進(jìn)行直接管理與考核。
2、工藝工程師需熟悉工廠的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品生產(chǎn)流程、產(chǎn)品的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)工
時(shí)。
3、數(shù)字生產(chǎn)科長(zhǎng)根據(jù)工藝工程師的工作完成情況、對(duì)車間的貢獻(xiàn)情況，每月對(duì)工藝工程師進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。

職位描述：

1.協(xié)助環(huán)保專業(yè)負(fù)責(zé)人完成廢氣處理設(shè)施和污水處理系統(tǒng)調(diào)試方案的的制定 2.負(fù)責(zé)組織設(shè)備相關(guān)調(diào)試方案的落實(shí) 3.整理調(diào)試過(guò)程中的信息并提出相應(yīng)的整改建議 4.負(fù)責(zé)組織并解決調(diào)試過(guò)程中的設(shè)備異常 5.整理和編寫設(shè)備操作指導(dǎo)書 6.建立設(shè)備管理檔案，維保計(jì)劃

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、豬群管理、巡欄、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)檢查等日常工作管理；
2、根據(jù)場(chǎng)區(qū)要求做好生物安全落地執(zhí)行、衛(wèi)生管理、消毒管理、銷售管理。
要求：
3、初中及以上學(xué)歷，女士年齡40歲以下，男士年齡45歲以下（以身份證年齡為準(zhǔn)）；
4、會(huì)使用智能手機(jī)，身體健康，接受駐場(chǎng)工作

職位描述：

【工作職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)煉鋼的工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)與制定、煉鋼生產(chǎn)過(guò)程中的耐材、原輔料，及工藝、技術(shù)質(zhì)量、品種鋼生產(chǎn)的研發(fā)與質(zhì)量控制、煉鋼的工藝技術(shù)攻關(guān)。

【任職資格】

1、30歲以下，本科及以上學(xué)歷，冶金工程，英語(yǔ)4級(jí)以上；應(yīng)往屆畢業(yè)證均可；能深入基層一線吃苦耐勞者優(yōu)先。

2、熟練運(yùn)用各類辦公軟件，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。

3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

職位描述：

1.按規(guī)定取樣，按規(guī)范操作負(fù)責(zé)成品檢驗(yàn)及控制，做好過(guò)程和結(jié)果記錄，保證檢驗(yàn)的準(zhǔn)確率，確保檢驗(yàn)及時(shí)率。結(jié)果及時(shí)準(zhǔn)確反饋相關(guān)部門，確保成品質(zhì)量符合出廠要求。確保不發(fā)生較大質(zhì)量事故。2對(duì)不合格品的及時(shí)控制：按規(guī)定程序征求決定處理措施，跟蹤驗(yàn)證糾正措施的實(shí)施及效果，防止不合格品出廠，確保產(chǎn)品的質(zhì)量。確保返工報(bào)廢率小于0.03%3.該項(xiàng)目退貨驗(yàn)證，查明退貨原因，驗(yàn)證退貨原因，記錄驗(yàn)證結(jié)果，確保查清退貨產(chǎn)品的質(zhì)量，決定處置方法。4.對(duì)所使用的設(shè)備定時(shí)保養(yǎng)，做好現(xiàn)場(chǎng)安全衛(wèi)生工作，并建立臺(tái)賬，對(duì)檢驗(yàn)項(xiàng)目，及時(shí)記錄過(guò)程和結(jié)果數(shù)據(jù)，并整理歸檔，確保檢測(cè)數(shù)據(jù)完整性。 年齡要求：20-36歲 職能類別：質(zhì)檢員/測(cè)試員(QC) 關(guān)鍵字：成品檢驗(yàn)取樣質(zhì)量檢測(cè)

職位描述：

文員：要求懂基礎(chǔ)的電腦操作，熟練運(yùn)用基礎(chǔ)的辦公軟件。性格好，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于溝通，能吃苦。

職位描述：

職責(zé)要求：

1、激光加工，機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。熟練掌握CAD、CorelDraw等繪圖軟件；

2、熟悉激光器及激光設(shè)備的的使用，掌握相關(guān)光學(xué)元器件選型、光路調(diào)試，負(fù)責(zé)激光設(shè)備項(xiàng)目工藝方案的確立、開發(fā)及試驗(yàn)研究；

3、非常熟練激光打標(biāo)類設(shè)備：光纖激光打標(biāo)機(jī)、二氧化碳激光打標(biāo)機(jī)、紫外激光打標(biāo)機(jī)、流水線自動(dòng)化激光打標(biāo)系統(tǒng)、綠光激光打標(biāo)機(jī)、CO2玻璃管激光打標(biāo)機(jī)、3D動(dòng)態(tài)打標(biāo)機(jī)等機(jī)型其中一項(xiàng)或多項(xiàng)機(jī)型的裝配組裝、安裝調(diào)試、工藝應(yīng)用、售后維修及現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)等.

4、熟悉工業(yè)激光加工原理，理解激光材料相互作用過(guò)程；

5、有激光打標(biāo)類加工設(shè)備使用、實(shí)際動(dòng)手能力、工藝研究的工作經(jīng)驗(yàn)；

6、非常熟悉各種激光打標(biāo)設(shè)備的組裝、焊線、光路調(diào)整、安裝調(diào)試、工藝測(cè)試、售后維修等；

7、能完成以上激光類型的裝配、安裝調(diào)試、工藝應(yīng)用、售后維修及培訓(xùn)等，有工作能力者無(wú)學(xué)歷限制；

8、優(yōu)先選用精通激光焊接工藝、激光切割工藝、接過(guò)新能源電池激光焊接機(jī)項(xiàng)目的人才。

9、責(zé)任心強(qiáng)，做事嚴(yán)謹(jǐn)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。