與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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任職資格:
1、品德優(yōu)良,較高的職業(yè)素養(yǎng)。
2、高中(中專)及以上學(xué)歷,英語四級以上,能適應(yīng)出差。
3、具備基本的市場信息調(diào)查及分析的能力。
4、工作積極主動、思路清晰,有敏銳的市場洞察力。
5、較強的產(chǎn)品推廣策劃和活動組織能力。
6、較強的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、團(tuán)隊管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與相關(guān)行業(yè)協(xié)會建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)展會、行業(yè)年會信息的收集,報經(jīng)公司批準(zhǔn)后組織參加。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣方案(線上方式之外)的策劃,經(jīng)公司批準(zhǔn)后組織實施。
4、負(fù)責(zé)組織行業(yè)信息的收集、客戶滿意度調(diào)查及銷售工作的督查。
5、完成上級安排的其他工作。
崗位職責(zé): 1、制定部門戰(zhàn)略規(guī)劃,對產(chǎn)品的市場前景及新政策、法規(guī)進(jìn)行分析,結(jié)合銷售重點產(chǎn)品制定推廣方案和計劃,并組織人員落實; 2、根據(jù)市場需求,組織管理編制推廣資料,收集與學(xué)術(shù)推廣(醫(yī)藥類)相關(guān)的資料、信息、案例、活動,協(xié)同銷售部制定年度推廣策略和項目計劃,跟進(jìn)推廣工作效果,并對推廣工作進(jìn)行改進(jìn); 3、重點VIP代理商客戶拜訪跟進(jìn); 4、設(shè)計推廣方式,確保推廣內(nèi)容的專業(yè)性與生動性,并符合學(xué)術(shù)(醫(yī)藥類)活動的要求; 5、管理協(xié)調(diào)安排完成銷售部季度計劃的學(xué)術(shù)活動(醫(yī)院科室會、區(qū)域性學(xué)術(shù)年會學(xué)術(shù)會議 省級市級、銷售及代表的培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)類相關(guān)沙龍); 6、組織并安排每季度招商經(jīng)理培訓(xùn)方案制定及教程制作,為渠道提供產(chǎn)品、相關(guān)醫(yī)學(xué)知識培訓(xùn)及設(shè)備的體驗和講解(內(nèi)部產(chǎn)品培訓(xùn)); 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物工程類等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年及以上醫(yī)藥市場部學(xué)術(shù)推廣工作經(jīng)驗,同時具有2年及以上同崗位管理經(jīng)驗; 2、具有良好的醫(yī)藥類文獻(xiàn)的閱讀理解能力; 3、有良好的演講培訓(xùn)經(jīng)驗(如PPT或產(chǎn)品宣傳片的演講)和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 4、應(yīng)變能力強,具有一定的創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和較強的責(zé)任心,思維敏捷,善于思考與總結(jié); 5、需要一定的出差的頻率; 6、認(rèn)同公司的企業(yè)文化。
職位描述:1、負(fù)責(zé)江蘇、安徽各地級市的終端客戶開發(fā)、管理和渠道的開發(fā)管理;2、面對測繪評估行業(yè)、建設(shè)施工、質(zhì)監(jiān)檢測行業(yè)、交通系統(tǒng)、學(xué)校等各單位提供測繪儀器、無損儀器、環(huán)保儀器、建筑工具等產(chǎn)品;3、與區(qū)域內(nèi)的各儀器公司、門店、五金工具經(jīng)銷商合作。向他們提供公司的優(yōu)勢品牌和產(chǎn)品。4、兼產(chǎn)品經(jīng)理,熟練掌握一個某行業(yè)的儀器品牌、型號、技術(shù)、使用方法,對其他同事進(jìn)行技術(shù)支持。對于能獨立工作的合格銷售經(jīng)理,公司采用高比例的利潤分成方式計算獎金,并著重為員工建立穩(wěn)定的未來。要求:1、具有一年以上的儀器行業(yè)工作經(jīng)驗(必須);2、具有開發(fā)終端客戶的工作經(jīng)驗,有豐富的客戶資源;3、熟悉江蘇安徽市場;4、有在蘇皖各測繪儀器公司、無損儀器公司、環(huán)保儀器公司、五金公司工作經(jīng)驗者,優(yōu)先錄取。5、能吃苦耐勞,能短期出差,有團(tuán)隊合作精神
主要職責(zé): 1.協(xié)助市場部運營策劃、跟蹤落實公司門窗市場業(yè)務(wù); 2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)談單簽單、收款、業(yè)務(wù)進(jìn)程等溝通及售后安排等。 要求: 1.門窗相關(guān)行業(yè)營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先,適應(yīng)出差; 2.擅長業(yè)務(wù)談判。 2.有良好的溝通能力及親和力,有客戶服務(wù)意識。 待遇:面議為準(zhǔn)。
1.客戶維護(hù)及拓展:項目性及大客戶的維護(hù)及拓展引進(jìn),工作框架制定,按照計劃安排分配監(jiān)管內(nèi)部工作及時為客戶提供應(yīng)對方案。 2.市場分析:根據(jù)客戶及市場情況制定銷售策略及計劃。
任職要求: 教育程度:大專及以上學(xué)歷 專業(yè)要求:物業(yè)類、房地產(chǎn)、銷售類 經(jīng)驗要求:3年以上物業(yè)工作經(jīng)驗,對物業(yè)市場基本情況有一定的了解;物業(yè)市場拓展和項目投標(biāo)管理經(jīng)驗,有物業(yè)項目拓展成功案例,有豐富的市場和人脈資源。熟悉物業(yè)行業(yè)政策法規(guī)及發(fā)展動態(tài)。
【任職資格】 1、接受長期出差。具備一定的市場分析及判斷能力、良好的客戶服務(wù)意識; 2、誠信可靠、為人熱情、有責(zé)任心、勤奮踏實,有創(chuàng)業(yè)開拓精神和團(tuán)隊合作精神; 3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、有強烈贏單欲望、樂于陌生人交流、善于溝通; 5能吃苦耐勞。
開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶
任職要求: 1、 具備良好的溝通能力、頭腦靈活,能適應(yīng)出差; 2、 具有良好的團(tuán)隊合作精神,學(xué)習(xí)能力; 3、 具備一定的分析及判斷能力,有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
有上進(jìn)心
崗位職責(zé):
1、結(jié)合公司產(chǎn)品及規(guī)劃進(jìn)行市場調(diào)研,制定公司相關(guān)產(chǎn)品市場分析月度/季度/年度計劃
2、分析研究公司產(chǎn)品市場的數(shù)據(jù)資料和競爭對手動態(tài),定期形成報告上報主管領(lǐng)導(dǎo)
3、審核市場分析主管提交的各項市場分析成果
4、組織制定相應(yīng)的市場策略與渠道策略
5、定期向決策層匯報,提出市場策略及渠道策略供決策層研究
6、組織制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,并根據(jù)公司實際經(jīng)營情況及時調(diào)整
7、組織類似公司產(chǎn)品市場銷售價格分析,并制定公司產(chǎn)品價格
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,25—50歲,3年以上家用電吹風(fēng)類或者電動工具、高速深井水泵行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗和活動策劃相關(guān)經(jīng)驗
2、有較強的商務(wù)談判或合作協(xié)商能力
3、具備較強的營銷策劃能力,有獨立策劃線下營銷活動的成功案例。
4、良好的團(tuán)隊協(xié)作意識,執(zhí)行能力強,有較好的資源統(tǒng)籌分配能力
5、善于分析數(shù)據(jù),并使用數(shù)據(jù)指導(dǎo)運營工作。
職位描述: 職位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)專賣店促銷活動的推廣、宣傳,協(xié)助店面提升銷量; 2、進(jìn)行終端銷售數(shù)據(jù)分析和專賣店內(nèi)部運營系統(tǒng)工作的打造,提升專賣店盈利能力; 3、推動終端標(biāo)準(zhǔn)化模式,推動公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)在專賣店落地執(zhí)行; 4、終端經(jīng)營模式的創(chuàng)新、測試和推廣,協(xié)助實現(xiàn)品牌銷售目標(biāo)。
開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶
開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶
崗位職責(zé): 1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定市場推廣計劃以及推廣方案; 2.根據(jù)指定的市場推廣方案進(jìn)行實施,并負(fù)責(zé)評估市場推廣活動的效果; 3.跟蹤并聯(lián)系客戶,記錄客戶反饋意見,并根據(jù)客戶意見進(jìn)行推廣方案的改進(jìn); 4.活動中注意控制預(yù)算,配合其他相關(guān)團(tuán)隊進(jìn)行產(chǎn)品的推廣、品牌宣傳以及銷售宣傳; 5..根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,負(fù)責(zé)相關(guān)媒體的關(guān)系維護(hù)工作
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