與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1.有吃苦精神,熱愛在工廠工作。2.愛學(xué)習(xí),有團(tuán)隊(duì)精神。3.熟悉電子線路或者結(jié)構(gòu)。4.懂AUTO CAD 畫PCB 電路圖。 年齡要求:20-28歲 職能類別:儲(chǔ)備干部
技能要求:
銷售管理
公司對(duì)新人進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)的新人,公司會(huì)帶領(lǐng)大家一步一步走向成功。公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化以及系統(tǒng)化的培訓(xùn),幫助提升新人各方面的能力。公司擁有公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)和公開透明的晉升機(jī)制。只要自己有夢(mèng)想,這里將是夢(mèng)想走向成功的舞臺(tái)。歡迎大家加入我們的夢(mèng)想隊(duì)伍。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域團(tuán)隊(duì)的籌建及管理工作;
2.協(xié)同公司領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作;
3.負(fù)責(zé)部門日常會(huì)議及培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排;
4.公司層面的活動(dòng)及方案的統(tǒng)籌策劃;
5.負(fù)責(zé)新人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作;
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,21~45周歲;
2.能熟練使用基本的辦公室軟件;
3.有良好的生活工作習(xí)慣,具備較強(qiáng)的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類知識(shí),善于接受新事物;
5.認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),性格開朗,具備較好的溝通和協(xié)作能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行力與服務(wù)意識(shí);
6.條理性強(qiáng),善于思考,具備良好的分析能力和文字撰寫能力;
7.具備銷售或管理,人力資源,金融,策劃,保險(xiǎn),法律,培訓(xùn)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8.擁有一年內(nèi)成為管理型人才的目標(biāo);
職位福利:績效獎(jiǎng)金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)
因公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)及大中專院校招聘儲(chǔ)備干部數(shù)名,誠邀歷\應(yīng)屆生加盟,我們將提供廣闊的發(fā)展空間與舞臺(tái),完善的員工薪酬福利體系與培訓(xùn)晉升機(jī)制,期待您的加入
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過電話電腦或其他工具與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān),挖掘客戶的最大潛力。
5.有從事過話務(wù)員、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6.有極強(qiáng)的賺錢欲望,敢于挑戰(zhàn)高薪,喜歡互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),優(yōu)秀者可以接受應(yīng)屆生;
職位福利:包住、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、彈性工作、創(chuàng)業(yè)公司
職位亮點(diǎn):項(xiàng)目助理
一、【職位介紹】
本崗位是公司專門培訓(xùn)未來金融業(yè)務(wù)精英和團(tuán)隊(duì)主管而設(shè)置的,尋求愿意與公司一起成長的有識(shí)之士,通過公司的培訓(xùn)與管理,因材施教,根據(jù)精英人員不同的優(yōu)勢(shì)能力,向不同的方向晉級(jí)晉升。
二、【具體的部門和崗位】
雖涉及一些銷售,但本部門不是傳統(tǒng)的電銷或者營銷部門,是中國人壽的綜合金融收展發(fā)展部,本部門為提高公司服務(wù)品質(zhì),擴(kuò)大售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源,在服務(wù)的基礎(chǔ)上給客戶進(jìn)行整體資產(chǎn)的配置,現(xiàn)需要一批高學(xué)歷高素質(zhì)的年輕有上進(jìn)心的有恒心的優(yōu)秀人才加入。
本部門精英未來發(fā)展方向如下:培訓(xùn)講師、綜合金融主管、理財(cái)規(guī)劃師等,這里晉升公平、公正、公開!根據(jù)北京總部的基本法規(guī)定,每三個(gè)月有一次晉升的機(jī)會(huì)!
三、【崗位職責(zé)】
1. 主要負(fù)責(zé)服務(wù)對(duì)接公司現(xiàn)存有效保單客戶,協(xié)助公司提醒客戶續(xù)期繳費(fèi),幫助客戶辦理保單受益人指定、生存金、滿期金的領(lǐng)取、理賠等保全服務(wù);
2. 除基礎(chǔ)服務(wù)外,公司會(huì)從大健康、大養(yǎng)老、大資管層面提供給客戶增值服務(wù),根據(jù)客戶需求,通知客戶參與增值服務(wù)的活動(dòng);
3. 在客戶有需求的情況下,幫助客戶做合理的專業(yè)的家庭理財(cái)規(guī)劃及風(fēng)險(xiǎn)保障方案,協(xié)助客戶辦理加保手續(xù),業(yè)務(wù)范圍包含:壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)體險(xiǎn)、銀行的產(chǎn)品;
4. 日??蛻艚?jīng)營維護(hù),借助公司提供的客戶資源,獲取轉(zhuǎn)介紹客戶資源,擴(kuò)大和提升自己的人際關(guān)系圈層;
5. 參與公司培訓(xùn),不斷提升自我綜合能力,并組建團(tuán)隊(duì),最快一個(gè)季度成長為一名合格的主管,并不斷晉升。
四、【職位要求】
1. 年齡22~45周歲;
2. 自律性較強(qiáng),有較好的自我管理能力;
3. 學(xué)歷大專及以上或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)人才,(特別優(yōu)秀的人才通過特殊申請(qǐng)可適當(dāng)放寬條件);
4. 有卓越的目標(biāo),具備一定的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),勇于挑戰(zhàn)自我;
5. 良好的人格和品行,優(yōu)異的學(xué)習(xí)力,執(zhí)行力,適應(yīng)能力;
6. 有上進(jìn)心,有團(tuán)隊(duì)管理,獨(dú)立創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有金融、管理、保險(xiǎn)、銷售、人力資源等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
五、【相關(guān)體系】
1. 提供從基礎(chǔ)崗位至區(qū)域總監(jiān)整個(gè)過程的完善培訓(xùn)體系;
2. 公平公正公開的職級(jí)晉升平臺(tái);
3. 順暢的晉升渠道,無發(fā)展瓶頸;
4. 完善系統(tǒng)的晉升培訓(xùn)體系;
5. 各種能力拓展訓(xùn)練、素質(zhì)提升培訓(xùn)、法商課程培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)。
六、【理想的職業(yè)是怎樣的?】
職業(yè)特征:
1. 晉升的機(jī)會(huì)可以自己把握
2. 公平公正公開和諧的工作氛圍
3. 隨著工作年資的增加,市場(chǎng)身價(jià)不斷提高
4. 不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、不斷接觸新事物
5. 工作中可以有更多的自主性和創(chuàng)造性
6. 工作中能夠結(jié)識(shí)更多的朋友和人脈
7. 能幫助別人,成就自己,獲得榮譽(yù)
選擇大于努力,選對(duì)事業(yè)是關(guān)鍵
有這樣一份事業(yè),你會(huì)選擇嗎?
前途性——行業(yè)未來具有良好的發(fā)展?jié)摿?、朝陽產(chǎn)業(yè)
晉升性——個(gè)人的晉升在于自己的能力,不受人際關(guān)系和年資的影響
收入性——個(gè)人能力、工作時(shí)間的投入與收獲成正比
成長性——能接受完整的培訓(xùn)系統(tǒng),并不斷地激發(fā)自身的潛能
快樂性——工作有意義,樂在其中,并能不斷成長
七、【聯(lián)系方式】
朱先生:*************(同微信)
想了解更多,可以聯(lián)系我詳聊!
1、收購原料確認(rèn)養(yǎng)殖場(chǎng)后取樣;
2、押車、卸魚車及選規(guī)格等;
3、僅***生,30歲左右;
4、周末雙休,節(jié)假日放假;
5、***
技能要求:
銷售管理
公司對(duì)新人進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)的新人,公司會(huì)帶領(lǐng)大家一步一步走向成功。公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化以及系統(tǒng)化的培訓(xùn),幫助提升新人各方面的能力。公司擁有公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)和公開透明的晉升機(jī)制。只要自己有夢(mèng)想,這里將是夢(mèng)想走向成功的舞臺(tái)。歡迎大家加入我們的夢(mèng)想隊(duì)伍。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域團(tuán)隊(duì)的籌建及管理工作;
2.協(xié)同公司領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作;
3.負(fù)責(zé)部門日常會(huì)議及培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排;
4.公司層面的活動(dòng)及方案的統(tǒng)籌策劃;
5.負(fù)責(zé)新人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作;
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,21~45周歲;
2.能熟練使用基本的辦公室軟件;
3.有良好的生活工作習(xí)慣,具備較強(qiáng)的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類知識(shí),善于接受新事物;
5.認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),性格開朗,具備較好的溝通和協(xié)作能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行力與服務(wù)意識(shí);
6.條理性強(qiáng),善于思考,具備良好的分析能力和文字撰寫能力;
7.具備銷售或管理,人力資源,金融,策劃,保險(xiǎn),法律,培訓(xùn)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8.擁有一年內(nèi)成為管理型人才的目標(biāo);
職位福利:績效獎(jiǎng)金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品研發(fā)方向:需要在基層學(xué)習(xí)樣品白光配比以及相關(guān)設(shè)備
2、熟悉制圖軟件CAD或3D軟件
任職要求:
1、本科學(xué)歷(接受自考本科),理工科類專業(yè)
2、能夠接受加班
技能要求:
銷售管理
公司對(duì)新人進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)的新人,公司會(huì)帶領(lǐng)大家一步一步走向成功。公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化以及系統(tǒng)化的培訓(xùn),幫助提升新人各方面的能力。公司擁有公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)和公開透明的晉升機(jī)制。只要自己有夢(mèng)想,這里將是夢(mèng)想走向成功的舞臺(tái)。歡迎大家加入我們的夢(mèng)想隊(duì)伍。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域團(tuán)隊(duì)的籌建及管理工作;
2.協(xié)同公司領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作;
3.負(fù)責(zé)部門日常會(huì)議及培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排;
4.公司層面的活動(dòng)及方案的統(tǒng)籌策劃;
5.負(fù)責(zé)新人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作;
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,21~45周歲;
2.能熟練使用基本的辦公室軟件;
3.有良好的生活工作習(xí)慣,具備較強(qiáng)的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類知識(shí),善于接受新事物;
5.認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),性格開朗,具備較好的溝通和協(xié)作能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行力與服務(wù)意識(shí);
6.條理性強(qiáng),善于思考,具備良好的分析能力和文字撰寫能力;
7.具備銷售或管理,人力資源,金融,策劃,保險(xiǎn),法律,培訓(xùn)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8.擁有一年內(nèi)成為管理型人才的目標(biāo);
職位福利:績效獎(jiǎng)金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)
技能要求:
銷售管理
公司對(duì)新人進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)的新人,公司會(huì)帶領(lǐng)大家一步一步走向成功。公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化以及系統(tǒng)化的培訓(xùn),幫助提升新人各方面的能力。公司擁有公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)和公開透明的晉升機(jī)制。只要自己有夢(mèng)想,這里將是夢(mèng)想走向成功的舞臺(tái)。歡迎大家加入我們的夢(mèng)想隊(duì)伍。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域團(tuán)隊(duì)的籌建及管理工作;
2.協(xié)同公司領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作;
3.負(fù)責(zé)部門日常會(huì)議及培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排;
4.公司層面的活動(dòng)及方案的統(tǒng)籌策劃;
5.負(fù)責(zé)新人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作;
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,21~45周歲;
2.能熟練使用基本的辦公室軟件;
3.有良好的生活工作習(xí)慣,具備較強(qiáng)的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類知識(shí),善于接受新事物;
5.認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),性格開朗,具備較好的溝通和協(xié)作能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行力與服務(wù)意識(shí);
6.條理性強(qiáng),善于思考,具備良好的分析能力和文字撰寫能力;
7.具備銷售或管理,人力資源,金融,策劃,保險(xiǎn),法律,培訓(xùn)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8.擁有一年內(nèi)成為管理型人才的目標(biāo);
職位福利:績效獎(jiǎng)金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品研發(fā)方向:需要在基層學(xué)習(xí)樣品白光配比以及相關(guān)設(shè)備
2、熟悉制圖軟件CAD或3D軟件
任職要求:
1、本科學(xué)歷(接受自考本科),理工科類專業(yè)
2、能夠接受加班
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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