與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責: 負責公司加盟店柜臺貨品的管理,人員的培訓,日常的促銷跟蹤。 任職資格: 1、接受過正規(guī)機構的美容或化妝等方面的培訓或有該行業(yè)經驗; 2、皮膚好,較好的親和力和溝通力,形象氣質佳 3、具備一定的銷售能力和業(yè)務溝通能力,能夠適應省內出差。 單休
職責說明: 1、對公司全國加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓; 2、協助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、***,有美容師或者美容導師從業(yè)經歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質; 3、限***,年齡在18—35歲之間,能夠適應經常出差; 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關經驗優(yōu)先。
崗位職責: 1.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,對產品及手法進行持續(xù)的優(yōu)化和改進; 2.根據產品需求,協助領導制定產品規(guī)劃、設計、實施以及運營方案 3.協助產品經理設計、銷售等部門溝通,確保各個合作店家對產品充分的理解及信任; 4.引導合作店家對產品的認可 推廣到每一位終端顧客的手上,讓她們更懂養(yǎng)生 職位要求: 1.學歷不限 2.出色的表達能力,吃苦耐勞,執(zhí)行力強; 3.具備良好的數據分析能力,較好的邏輯思維,能夠對自有產品提出整改計劃; 4.對于用戶體驗有深刻的理解,能夠很好的規(guī)劃和設計產品功能、使用流程與交互體驗; 5.對用戶的體驗度模型善于總結和歸納,有很強的感性認知能力和理性分析能力; 6.想象力豐富,有創(chuàng)意、有激情,有良好的溝通能力和團隊合作精神
1、維護公司品牌在所轄區(qū)域市場的良性發(fā)展,做好公司與代理商、代理商與加盟店之間的溝通協調;
2、對代理商及代理商所轄的加盟店進行產品知識、手法技能、銷售技巧等相關知識培訓,提升品牌在加盟店的業(yè)績;
3、市場同類產品信息收集及反饋;
4、善與溝通,語言表達能力強,有良好的抗壓能力,做事靈活有悟性;
5、能適應長期駐地出差、有抗衰、培訓或管理相關經驗優(yōu)先;
6、面試合格需參加入職前培訓。
注:
薪酬:試用期美導的分別收入為4000~8000,具體視個人能力及培訓后考核結果而定。
試用期三個月,通過考核,轉正后年收入10-20萬,薪資結構:基本工資 提成 出差補貼 代理商補貼。
崗位職責: 1、下到合作店對美容院員工進行項目培訓; 2、激勵、帶動美容院員工配合的積極性; 3、向店員傳授邀約顧客技巧,反復多次下店對邀約的顧客名單進行情況分析和指導,并給與操作和專業(yè)知識培訓及店家售后服務。 職位要求: 1、18-32歲,為人親切,形象氣質佳,中專以上學歷; 2、為人素養(yǎng)好,膚質良好,普通話標準,工作認真負責; 3、具備相關培訓工作經驗1年以上,產品公司美導優(yōu)先考慮; 4、表達和溝通能力強,思維清晰,有極好的親和力并善于傾聽,有很強的責任心和團隊協作力; 5、對高薪渴望度高,能承受一定的工作壓力和挑戰(zhàn),熱愛醫(yī)療美容行業(yè)的培訓工作,愿與公司品牌戰(zhàn)略共同發(fā)展。
崗位職責:
1、
協助業(yè)務經理到各店鋪完成品牌建設工作
2、
有效完成各店鋪的品牌培訓,品牌推廣、品牌促銷
3、
協助業(yè)務經理進行回訪和回款工作的跟蹤
任職要求:
1、
高中以上學歷,接受應屆生
2、
適應省內出差
3、
熱愛護膚、化妝品的女生優(yōu)先
工作時間:9:00—17:00 單雙輪休
福利:提供住宿、五險、意外險、餐補、通訊補、生日禮品、結婚禮金、生育禮金、節(jié)假日禮品、年休假等
一、公司簡介 公司于2005年4月28日成立于北京,2019年分公司成立于廣州珠江新城,2021年在成都成立第三家分公司,是一家集營銷策劃、顧問管理、教育培訓、整店運營為一體的系統模式顧問管理集團化公司,有專業(yè)的售后團隊,售后老師下店去幫助美容院解決缺員工缺顧客缺業(yè)績的問題。 二、美導老師工作內容: 相當于連鎖店經理,導師轉正后,公司會給分配4-6家美容院合作店,由老師直接負責管理,每月到自己合作店5-7天時間,負責監(jiān)督運營。幫助店家解決店務運營、招聘、拓客、活動策劃等問題 三、薪資待遇 1.底薪 實習導師:4000(入職1-2月) 轉正導師:4500(第三個月開始) 高級督導:5500(評選2次優(yōu)秀老師) 2.全勤獎:200元 3.工齡獎:500/年遞增(相當于每年漲薪6000元) 4.簽單獎:1%每月一次招商會服務客戶簽約合作(1000-2000獎勵) 5.轉介紹:2%(合作店轉介紹,按照成交級別提成2%,每單2000以上) 6.返單獎:12%(店家進貨提成12%) 7.伯樂獎:入職后幫公司招聘商務經理和美導老師,招一個人每個月獎勵500元,招10個人每月獎勵5000,一年55000元,以此類推 8.伯樂終身成就獎:招來的商務經理開單,每單公司獎勵3000~6000元。 9.銷貨獎:3個月內店家返單1萬,獎勵2000元 10.好評獎:所到服務店客服回訪滿意獎勵300元/家(每月可下4家店) 11.開拓獎:20%(公司有商務部負責招商,美導自己開發(fā)招商,獎勵業(yè)績20%,2萬起) 12.積分獎:銷售公司產品有積分獎勵,200-1000/月 13.會員入會:美容師入會獎100 14.招商會服務獎:峰會期間服務顧客成交獎勵500元 15.入職一年:獎1000元 16.狀元獎:培訓期間表現優(yōu)異,獎勵500元 17.天使班獎勵:美容師培訓班,帶動員工,積極互動獎勵50元/人 18.住房補助:500/月 四、導師晉升 首月:在公司培訓部學習理論 第二個月:和老員工一起下店學習 第三個月:轉為正式導師,底薪4500+200全勤+500房補。5200起 公司每個月都會評比優(yōu)秀老師,下店客戶滿意,即可競選,評選2次優(yōu)秀老師,即可升為高級督導,底薪5500 高級督導表現優(yōu)異,晉升主管,底薪5500-6500 主管表現優(yōu)異,晉升總監(jiān)總監(jiān),底薪8000-1.5萬 五、入職要求: 1.適應全國出差(每月20天左右出差)2.心態(tài)端正,吃苦耐勞,可以沒做過,但是要積極努力學習,所有需要用到的,公司都會系統培訓(有美業(yè)經驗者優(yōu)先錄?。?3.年齡20-35歲優(yōu)先 六、入職福利: 1.出差后吃住行全部公司買單 2.全國旅游(全國除港澳臺之外,其他省市均有合作店,可到當地出差旅游,公司報銷往返路費) 3.年終國外旅游,評選2次優(yōu)秀老師即可獲得國外旅游門票 4.優(yōu)秀老師:1000-2000紅包、優(yōu)秀證書、鮮花 5.超長帶薪年假
美容導師月薪5000-120000,需要全國出差,有美容美體工作經驗
美業(yè)店務系統美導老師 公費全國游 帶薪培訓學習 需出差
1、一年以上美容行業(yè)銷售經驗 2、適應銷售工作,執(zhí)行能力強,良好語言表達能力 3、具備良好的溝通能力與人際關系處理能力 4、主要負責培訓美容師,產品銷售,美容院促銷
1.操作美容光電儀器
2.負責給培訓美容院員工培訓、活動統籌
3.根據顧客情況設計治療方案
4.能接受威海市內短期chu差。
職位要求:有光電行業(yè)經驗或美業(yè)銷售經驗優(yōu)先
薪資待遇:底薪5k-8K 2-3個點提成 手工提成
月均8k-12 上不封頂 看個人能力
【出差】美容院店家包吃住 路費公司報銷
總部在青島 開會時會回青島 有問題詳細咨詢
1、每月短期固定駐店(6-8家)服務加盟店。2、下店進行培訓、協助門店促銷。3、利他思維,勤奮,有責任心,有事業(yè)心。4、面部品牌從基礎到高端品牌:艾★菲 極修 圣★維★ 蘭★ 碧★瀾5、要求:18-35歲,五官端正,性格開朗,語言表達能力強。職位福利:餐補、包住、節(jié)日福利、出差補貼、優(yōu)秀員工獎金、多次晉升機會、團隊氣氛活潑、朝九晚五職位亮點:團隊氛圍好,晉升機會多,互幫互助
一、高薪美容導師公司帶薪培訓,團隊協助你成長,只要想挑戰(zhàn)高薪,愛美及喜愛私密健康的美業(yè)***都可以嘗試。奢享人生、美出高度!這是我們的奢美度每一位伙伴的姿態(tài),歡迎你的加入!二、任職要求:1、能夠適應全國出差。2、善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。3、協助合作美容連鎖做好活動前的籌備、宣傳及駐店扶持工作、鋪墊專家坐診。4、維護公司品牌良好的客戶服務與關系管理,提高客戶滿意度,建立客戶忠誠度。三、任職資格:1、有私密抗衰項目經驗者優(yōu)先,醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)。2、從事專業(yè)美容、美體、養(yǎng)生想轉做私密的導師。3、年齡20-40歲。4、有較強的溝通和表達培訓能力。四、薪資待遇:4500-8000底薪 銷售提成 操作提成 出差補助 節(jié)假日福利 年終獎=月輕松過萬,年薪輕松25萬,上不封頂!五、晉升平臺:美容導師-金牌導師-品牌經理-品牌總監(jiān)(輕松做月收入8000,努力做過萬不封頂)節(jié)日補貼 年終獎 表現優(yōu)秀者提供海外游 職能類別:美容培訓師/導師
職位描述:
1、負責區(qū)域市場合作機構的技術操作培訓及產品培訓工作;
2、協助銷售人員進行銷售方面的推動、維護各機構科室客情關系;
3、協助銷售人員執(zhí)行回款方案,協助會議/活動/培訓的前期及活動中的輔助工作;
4、了解機構每月銷售的占比情況,收集機構內競爭品牌的相關資料;
5、完成上級交待的臨時工作。
任職要求:
1、20-30歲左右,護理、醫(yī)學、美容等專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮;
2、一年以上醫(yī)療美容行業(yè)經驗(美導、顧問、技術操作人員等均可);
3、有中大型專業(yè)線美容品牌工作經驗亦可;
4、熱愛醫(yī)學美容事業(yè),具有一定的培訓能力和組織能力;
5、性格外向開朗、親和力強、善于溝通談判;
6、形象氣質佳,能適應全國出差(一個月22-24天,每月可回廣州休假)。
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