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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的開拓；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部組織協(xié)調(diào)工作；
3、負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理、政府部門等工作對(duì)接，工作協(xié)調(diào)。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部崗位人員的管理工作；
5、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、管理分包及外部生產(chǎn)資源；
6、負(fù)責(zé)進(jìn)度款、結(jié)算款的催辦工作；
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全、質(zhì)量、文明施工、工程進(jìn)度、材料管理、成本控制等全面管控；
8、有組織能力有大局觀，有可靠的管理團(tuán)隊(duì)及分包、班組能力；
9、有一定學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力；
10、認(rèn)同企業(yè)文化，遵守企業(yè)規(guī)章制度。
任職要求：
1、工程相關(guān)專業(yè)大專以上；
2、計(jì)算機(jī)辦公軟件應(yīng)用操作熟練；
3、工程相關(guān)專業(yè)技術(shù)過硬，8年以上工程行業(yè)施工管理經(jīng)驗(yàn)；5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4、必須具備二級(jí)建造師以上證書及中級(jí)以上職稱；具有一級(jí)建造師、高級(jí)職稱優(yōu)先；
5、應(yīng)變能力強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力和社交技巧，具有親和力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
工作地：項(xiàng)目所在地

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)湖倉建設(shè)的整體規(guī)劃，制定項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度安排，并確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成；
2、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員，包括但不限于數(shù)據(jù)分析師、數(shù)據(jù)工程師、ETL工程師等，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量；
3、與業(yè)務(wù)方溝通，了解他們的業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)分析需求，并為業(yè)務(wù)需求方提供有效的解決方案；
4、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度和風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃和資源分配，確保項(xiàng)目順利完成。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、電子等相關(guān)理工科專業(yè)背景；
2、5年以上完整實(shí)施DW/BI項(xiàng)目實(shí)施和開發(fā)經(jīng)驗(yàn) ，其中2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟練掌握數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)湖相關(guān)理論，對(duì)數(shù)據(jù)湖倉架構(gòu)，數(shù)據(jù)建模，元數(shù)據(jù)管理以及數(shù)據(jù)治理有深入理解；
4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠與不同部門的人員合作；
5、熟練運(yùn)用各類SQL，對(duì)sql有優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)SparkSQL/MR/HiveQL/FlinkSQL等有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

央企福利好，五險(xiǎn)一金足額繳納

職位描述：

（1）根據(jù)業(yè)務(wù)中心年度工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)獨(dú)聯(lián)體和蒙古區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)開發(fā)等工作。
（2）負(fù)責(zé)所承擔(dān)項(xiàng)目的市場(chǎng)開發(fā)、商務(wù)洽談、投標(biāo)、合同簽訂、項(xiàng)目執(zhí)行、售后服務(wù)等工作。
（3）負(fù)責(zé)獨(dú)聯(lián)體和蒙古區(qū)域客戶關(guān)系維護(hù)。
（4）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、根據(jù)銷售計(jì)劃負(fù)責(zé)所在區(qū)域高通量測(cè)序農(nóng)口及醫(yī)口科研客戶的開發(fā)與維護(hù)，完成規(guī)定的銷售任務(wù)及各項(xiàng)指標(biāo)。
2、熟悉公司的業(yè)務(wù)技術(shù)背景及實(shí)驗(yàn)流程，能解答客戶的常規(guī)問題。
3、及時(shí)跟蹤并處理客戶反饋，定期進(jìn)行重點(diǎn)客戶的拜訪，維護(hù)新老客戶關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的回收。
5、積極參加公司各類業(yè)務(wù)技能提成培訓(xùn)，增加知識(shí)儲(chǔ)備，以技術(shù)型銷售為職業(yè)目標(biāo)。

二、任職條件：
1、生物學(xué)專業(yè)背景，碩士以上學(xué)歷；
2、生性外向活潑，具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力；
3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，挖掘潛在的客戶及關(guān)系維護(hù)；
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、分享意識(shí)，以公司整體利益為先。
5、有高通量測(cè)序（二代測(cè)序）科研服務(wù)相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)或?qū)Ω咄繙y(cè)序技術(shù)有濃厚興趣及學(xué)習(xí)欲望的應(yīng)屆生的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作，保證項(xiàng)目管理規(guī)章制度、工作程序的嚴(yán)格執(zhí)行，保證項(xiàng)目各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)品質(zhì)達(dá)到公司目標(biāo)要求；

2、全面主持項(xiàng)目物業(yè)管理處的工作，對(duì)物業(yè)管理處的運(yùn)營、人事、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)等各方面管理負(fù)全權(quán)責(zé)任；

3、負(fù)責(zé)組建管理團(tuán)隊(duì)，擬定各崗位工作規(guī)范，組織進(jìn)行管理行業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)；

4、組織制定本項(xiàng)目預(yù)算和預(yù)算控制工作，監(jiān)督內(nèi)部費(fèi)用的合理使用和支出，在滿足服務(wù)需求的前提下，開源節(jié)流，完成項(xiàng)目經(jīng)營管理目標(biāo)；

5、協(xié)調(diào)下屬部門的關(guān)系，組織協(xié)調(diào)本項(xiàng)目內(nèi)外業(yè)務(wù)關(guān)系，對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)有效的處理；

6、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目各項(xiàng)指標(biāo)的完成，并組織好全過程的預(yù)防、控制性工作；

7、負(fù)責(zé)質(zhì)量計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí)質(zhì)量責(zé)任制，負(fù)責(zé)落實(shí)安全責(zé)任制；

8、負(fù)責(zé)公司對(duì)本項(xiàng)目所簽定的各項(xiàng)指標(biāo)的完成落實(shí)。

任職資格：

1、大專以及上學(xué)歷；

2、3年及以上物業(yè)管理項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉物業(yè)管理作業(yè)流程，全面掌握物業(yè)管理知識(shí)；

4、工作態(tài)度積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠適應(yīng)較復(fù)雜的工作壓力和具有良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

5、身高175及以上。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、周末雙休

職位亮點(diǎn)：平臺(tái)實(shí)力強(qiáng)，晉升機(jī)會(huì)多，管理體系完善

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目計(jì)劃、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，落實(shí)和檢查項(xiàng)目任務(wù)按計(jì)劃執(zhí)行；

2、監(jiān)控項(xiàng)目問題，識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，組織和推動(dòng)項(xiàng)目開發(fā)過程中的各類問題解決；

3、負(fù)責(zé)客戶端項(xiàng)目進(jìn)度，問題，投訴的溝通和反饋，建立和維護(hù)客戶關(guān)系；

4、負(fù)責(zé)審核相關(guān)項(xiàng)目文件和提交客戶的報(bào)告和文件；進(jìn)行階段性總結(jié)和回顧，提升開發(fā)質(zhì)量。

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械相關(guān)專業(yè);

2、3年以上項(xiàng)目管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力；

3、英語口語流利溝通無障礙的是加分項(xiàng)

薪資福利

1、八小時(shí)雙休

2、五險(xiǎn)一金

3、食宿提供（餐補(bǔ)6元/天，住宿免費(fèi)）

4、收入：項(xiàng)目工程師：年薪12-18萬，項(xiàng)目經(jīng)理：年薪18萬-22萬

工作地點(diǎn)：浙江省嘉興海寧市尖山新區(qū)聽潮路12號(hào)

職位描述：

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的全面管理； 2、負(fù)責(zé)制定本項(xiàng)目的工作計(jì)劃，主持項(xiàng)目例會(huì)； 3、負(fù)責(zé)物業(yè)前期接入的管理及項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的籌備，項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)的品質(zhì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題； 任職要求： 1、具有三年以上住宅項(xiàng)目物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件的吹能力； 工作地點(diǎn)：哈爾濱各項(xiàng)目所在地

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)軟件開發(fā)項(xiàng)目小組的統(tǒng)籌與安排工作
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效、高質(zhì)量的完成開發(fā)任務(wù)

任職要求：

1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；

2、二年以上系統(tǒng)平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

3、有較強(qiáng)的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立處理能力，可獨(dú)立完成單個(gè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)全流程，并可組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)調(diào)配合；

4、具有良好的編碼規(guī)范；具有良好的溝通能力

5、可靈活高效操作B\S項(xiàng)目；

6、精通數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)

7、具有GIS開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé):

1、主持制訂符合項(xiàng)目情況的物業(yè)服務(wù)方案，并控制其有效實(shí)施，保證滿足業(yè)主服務(wù)需求；

2、組織并監(jiān)督項(xiàng)目業(yè)主服務(wù)、工程服務(wù)、秩序服務(wù)、保潔服務(wù)、園藝服務(wù)等日常服務(wù)工作；

3、組織對(duì)項(xiàng)目服務(wù)供方的監(jiān)督管理工作，確保供方服務(wù)品質(zhì)；

4、組織編寫項(xiàng)目年度預(yù)算，并控制項(xiàng)目的經(jīng)營情況滿足預(yù)算要求；

5、組織開展管理項(xiàng)目域內(nèi)危險(xiǎn)源、環(huán)境因素的識(shí)別、評(píng)價(jià)及改進(jìn)工作，有效保護(hù)環(huán)境，滿足員工身心健康；

6、根據(jù)項(xiàng)目情況和業(yè)主需求，主持開展創(chuàng)新服務(wù)活動(dòng)，不斷提升服務(wù)品質(zhì)。

關(guān)鍵指標(biāo):

1、當(dāng)期綜合收繳計(jì)劃完成率；

2、清欠綜合收繳計(jì)劃完成率；

3、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)利潤達(dá)成率（季度考核）；

4、累計(jì)觸點(diǎn)滿意度；

5、多經(jīng)項(xiàng)目有效信息跟進(jìn)情況；

6、多經(jīng)累計(jì)收入完成率（每個(gè)板塊權(quán)重20%）。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下；

2.具有物業(yè)行業(yè)頭部企業(yè)3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、職業(yè)素養(yǎng)及組織溝通協(xié)調(diào)能力；具備協(xié)調(diào)能力及處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力，能打造高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的物業(yè)管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

4.熟悉物業(yè)管理企業(yè)服務(wù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī);

5.能快速理解感知項(xiàng)目及公司用人標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)整合物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)。

職位描述：

接單--看現(xiàn)場(chǎng)--出方案--項(xiàng)目實(shí)施--驗(yàn)收；

建筑、機(jī)電專業(yè)建造師；

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 工業(yè)項(xiàng)目；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目小組解決問題,負(fù)責(zé)提交和完成項(xiàng)目目標(biāo)
2.負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目相關(guān)文件提交以滿足客戶要求
3.負(fù)責(zé)引導(dǎo)項(xiàng)目組成員使用APQP的工具管理項(xiàng)目，并督促項(xiàng)目成員使用APQP的工具
4.負(fù)責(zé)控制項(xiàng)目新增資產(chǎn)及啟動(dòng)費(fèi)用在合理的預(yù)算范圍內(nèi) 5.組織項(xiàng)目例會(huì)及推進(jìn)會(huì)議
6.負(fù)責(zé)組織/參加項(xiàng)目重要評(píng)審
7.向部門經(jīng)理匯報(bào)項(xiàng)目的狀態(tài)，識(shí)別出風(fēng)險(xiǎn)以及可以采用的行動(dòng)計(jì)劃 崗位要求：
1.具有3年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
2.APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC 及項(xiàng)目管理知識(shí)。
3.TS16949，ANPQP，LPMP、熟練掌握Office辦公軟件

職位描述：

Why Patients Need YouPfizer Worldwide Medical and Safety colleagues play a key role in connecting evidenced based, medical decision support with colleagues and stakeholders to enable better health and treatment outcomes. Whether you are creating framework necessary to ensure our evidence is scientifically sound, providing unbiased, medically necessary expertise or investigating how to close gaps in data, our mission is simple. Empower healthcare decisions regarding the safe and appropriate use of medicines for patients.What You Will AchieveIt is our mission to strengthen the oversight of our clinical data through stronger ownership, control, and visibility of our clinical data. You will play an important role in processing, reviewing, and receiving patient data and records. You will be organizing clinical data forms from therapeutic groups and outside investigators. You will ensure that accurate, timely, and consistent clinical data reaches the medical department and other groups. You will be relied on for data management plans including data preparation, data validation activities, etc.As a Manager, you provide guidance to operational teams for managing projects. Your planning skills will help in preparing forecasts for resource requirements, and providing areas of improvement for products, processes or services. Through your comprehensive knowledge of principles, concepts and theories of the discipline, you will also work towards advancing new concepts and methodologies. You will be able to take a leadership role to facilitate agreements between different teams.It is your dedication and focus that will help make Pfizer ready to achieve new milestones and help patients across the globe.How You Will Achieve ItProvide guidance, lead/co-lead projects, manage own time to meet objectives, plan resource requirements for projects across the division.Ensure work carried out by providers is in accordance with applicable Standard Operating Procedures (SOPs) and working practices.Promote the use of consistent, efficient, and quality processes to meet timelines and deliverables.Serve as Clinical Data Scientist and Trial Lead for one or more clinical trials assuming responsibility for all Data Monitoring and Management (DMM) activities and interact with Clinical Data Scientist at study level for deliverables.Serve as a technical resource to the study teams for data visualization and reporting tools and provide technical expertise and business process support in technology systems.Ensure operational excellence in collaboration with partners for application of standards, data acquisition, proactive data review and data integrity and overall data management activities.Partner with Research/Business Units and any external DM service provider to deliver high quality data management for all studies as assigned.Perform central monitoring activities including review system outputs, propose suggestions for signal and action management, and follow up with study team for the action resolutions.Plan and execute communication plans and methods for engaging customer populations.QualificationsMust-HaveBachelor s Degree5 years’ experienceExperience within the pharmaceutical industry or in a health information management roleWorking knowledge of all phases of clinical trials and ability to assess and determine study requirement from protocol reviewWorking knowledge of clinical research, Food and Drug Administration

職位描述：

職位要求：1. 五年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及軟硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2. 具備全局思維方式，邏輯思維能力強(qiáng)，善于思考，有很強(qiáng)分析和規(guī)劃能力；3. 有較強(qiáng)的組織現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施和管理能力，能夠深入了解產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)營流程；4. 能適應(yīng)出差，能夠依照公司項(xiàng)目要求外出施工、安裝。5. 擅于學(xué)習(xí)、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，并具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受較大的工作壓力；崗位職責(zé)：1. 協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部關(guān)系，全面負(fù)責(zé)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目如期上線；2. 根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略，將產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品運(yùn)營及產(chǎn)品的選型及設(shè)計(jì)方向融入最新的市場(chǎng)反饋和需求，參與產(chǎn)品開發(fā)過程。3. 挖掘產(chǎn)品的潛在市場(chǎng)，把控產(chǎn)品定位、產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品線管理以及市場(chǎng)競(jìng)爭策略等一系列產(chǎn)品管理活動(dòng)，能兼顧市場(chǎng)、運(yùn)營和技術(shù)三者的關(guān)系協(xié)調(diào)。4. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施方案的設(shè)計(jì)及撰寫，為客戶構(gòu)建最優(yōu)的解決方案；

職位描述：

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施管理，把控好項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、問題、范圍、成本等關(guān)鍵因素；2、具備良好的客戶溝通交流協(xié)調(diào)能力；3、完成項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)實(shí)施方案撰寫；4、通過調(diào)研，總結(jié)反饋反饋客戶現(xiàn)場(chǎng)需求，能夠提出初步的解決方案；5、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施過程中各種問題的解決，改善客戶滿意度，提升服務(wù)質(zhì)量；6、有項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠?qū)?xiàng)目中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)溝通匯報(bào)，并能提出對(duì)應(yīng)的解決方案，保證項(xiàng)目的順利交接驗(yàn)收。任職資格： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有項(xiàng)目集成實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；2、具有良好的計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域技術(shù)基礎(chǔ)，熟悉IT領(lǐng)域、監(jiān)測(cè)監(jiān)控產(chǎn)品技術(shù)；3、了解交換機(jī)和路由器工作基本工作原理，熟悉主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備使用配置；4、具備較強(qiáng)的技術(shù)能力，能配合研發(fā)側(cè)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題；5、熟練使用各種辦公、繪圖軟件；6、能快速了解公司現(xiàn)有資源，并具有整合公司內(nèi)部與外部資源的能力；7、待人真誠，具有較好的交流溝通能力；8、能適應(yīng)經(jīng)常出差，適應(yīng)突發(fā)性工作要求。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)硬件交付項(xiàng)目整個(gè)?命周期的管理?作，包含計(jì)劃、質(zhì)量、成本、進(jìn)度、范圍等，保障項(xiàng)目的順利完成。
2.負(fù)責(zé)與客戶的日常溝通、問題處理，保障用戶業(yè)務(wù)的順利開展。負(fù)責(zé)管理和整合項(xiàng)?過程資產(chǎn)，及時(shí)歸檔并分享到項(xiàng)目所有成員，保障項(xiàng)目信息的一致。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的搭建、管理和建設(shè)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目?標(biāo)，并完成對(duì)項(xiàng)目成員的績效評(píng)估。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)?執(zhí)?過程中內(nèi)外協(xié)調(diào)等?作，做好溝通管理。
5.負(fù)責(zé)售前階段的交付前置工作，配合完成交付部分的方案整理，及技術(shù)評(píng)審，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)技術(shù)方案中存在的疑難點(diǎn)，并給出指導(dǎo)意見。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、建筑、給水排水、暖通等相關(guān)專業(yè)；
2.具備集成、硬件項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目集管理者優(yōu)先考慮；
3.集成項(xiàng)目管理能力、方案編寫能力、溝通協(xié)調(diào)能力、PPT制作能力、了解project；
4.具備一級(jí)建造師證書，安全員B證（必須）；
5.適應(yīng)黑龍江省內(nèi)出差的情況；