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職位描述：

職位描述：
1. 全面拉通公司制造基地生產(chǎn)計劃與生產(chǎn)管理，對公司的整車生產(chǎn)和庫存負(fù)責(zé)；
2. 負(fù)責(zé)本部門的生產(chǎn)制度流程，體系建設(shè)，以及人員的管理和績效評估；
3. 建立有效的流程，提高預(yù)測準(zhǔn)確性；
4. 落實渠道的需求計劃，有效管理計劃部門與銷售部門的信息流，完善需求預(yù)測流程，提高客戶滿意度；
5. 管理制造基地生產(chǎn)計劃團(tuán)隊，根據(jù)需求預(yù)測制定可行的生產(chǎn)計劃，并有效協(xié)調(diào)各部門解決生產(chǎn)異常，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行；
6. 定期進(jìn)行庫存分析，對高庫存，呆滯庫存、零件有效期進(jìn)行監(jiān)控和相應(yīng)的處置；
7. 對庫存異常要及時進(jìn)行預(yù)警，協(xié)調(diào)處理并跟進(jìn)處理進(jìn)度，提高倉儲周轉(zhuǎn)率。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，管理類、物流類、供應(yīng)鏈類等相關(guān)專業(yè)，3年以上供應(yīng)鏈計劃相關(guān)工作經(jīng)驗；
2. 熟悉需求、生產(chǎn)計劃和庫存管理知識，熟練操作相關(guān)ERP或相關(guān)軟件系統(tǒng)，能構(gòu)建各種計劃模型；
3. 精通Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)匯總和分析能力，抗壓性強(qiáng)；
4. 優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、談判和領(lǐng)導(dǎo)能力，工作獨立性強(qiáng)。

職位描述：

1、本科及以上學(xué)歷，管理、機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
2、具備1-3年項目管理或者整車制造工作經(jīng)驗；
3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心，團(tuán)隊合作，組織協(xié)調(diào)能力；
4、善于學(xué)習(xí)各方面專業(yè)知識；
5、有PMP證書優(yōu)先考慮

6、英語四級及以上
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)項目管理綜合管理，包括重點工作管理、行政等。
2、負(fù)責(zé)組織項目計劃和實施方案的編制、評審并發(fā)布。
3、負(fù)責(zé)項目執(zhí)行過程中項目計劃的變更、調(diào)整、異常問題處理，以及相關(guān)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
4、負(fù)責(zé)項目執(zhí)行過程中產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控，協(xié)調(diào)處理質(zhì)量問題。
5、負(fù)責(zé)項目的信息收集與匯總，跟進(jìn)項目的執(zhí)行狀態(tài)，及其他項目管理工作。
6、負(fù)責(zé)項目文件、制度、流程的編制，并發(fā)布。

職位描述：

1.做過生產(chǎn)計劃；
2.主要是現(xiàn)場訂單進(jìn)度跟進(jìn)；
3.單休

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃的制定、執(zhí)行和管理，確保生產(chǎn)計劃的有效性和按時完成。
主要職責(zé)：
- 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，根據(jù)銷售預(yù)測、庫存水平和工藝要求等數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。
- 制定生產(chǎn)預(yù)算，合理分配生產(chǎn)任務(wù)，制定生產(chǎn)進(jìn)度安排，以確保生產(chǎn)計劃的完成。
- 根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度安排，及時調(diào)整生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)完成。
- 監(jiān)控生產(chǎn)過程中的各項指標(biāo)，對生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決。
- 協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門，確保生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，與財務(wù)部門協(xié)同，按時完成生產(chǎn)計劃所產(chǎn)生的財務(wù)報表。
- 制定生產(chǎn)計劃，遵循公司生產(chǎn)管理手冊，確保生產(chǎn)計劃的合規(guī)性和符合公司整體戰(zhàn)略。
職位要求：
- 3年及以上生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)計劃制定、執(zhí)行和管理流程。
-大專以上學(xué)歷，具備扎實的生產(chǎn)計劃理論知識。
- 熟練掌握生產(chǎn)計劃工具和技術(shù)，如生產(chǎn)計劃電子表格、生產(chǎn)進(jìn)度圖等。
- 良好的溝通能力和團(tuán)隊合作意識，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和獨立工作能力。

職位描述：

崗位職責(zé):

1.海內(nèi)外銷售及客戶訂單對接；

2.編制車間生產(chǎn)計劃和出貨計劃，訂單進(jìn)度跟蹤；

3.訂單物料的采購管理；

4.海內(nèi)外各類郵件溝通及確認(rèn)；

5.其他工作事項。

任職要求:

1. 相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上文化程度

2. 英語六級，具有較強(qiáng)的英語口語及書寫交流能力

3. 性格外向，有較強(qiáng)的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能力

4. 會看工程制圖

5. 有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

職位描述：

崗位職責(zé):

1.海內(nèi)外銷售及客戶訂單對接；

2.編制車間生產(chǎn)計劃和出貨計劃，訂單進(jìn)度跟蹤；

3.訂單物料的采購管理；

4.海內(nèi)外各類郵件溝通及確認(rèn)；

5.其他工作事項。

任職要求:

1. 相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上文化程度

2. 英語六級，具有較強(qiáng)的英語口語及書寫交流能力

3. 性格外向，有較強(qiáng)的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能力

4. 會看工程制圖

5. 有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃排程的進(jìn)度編制、物料的核對并跟進(jìn)； 2、根據(jù)生產(chǎn)計劃排程及工單欠料表，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，對于新單以及交期臨近產(chǎn)品作為重點的跟蹤對象； 3、協(xié)調(diào)各工序異常情況，保證計劃達(dá)成率，按期入庫，對確實無法按時完成的情況做好預(yù)警工作； 4、與業(yè)務(wù)、采購、生產(chǎn)、技術(shù)品質(zhì)的橫向溝通工作，與各部門保持良性溝通，對回復(fù)業(yè)務(wù)的完成時間負(fù)責(zé)，對采購、生產(chǎn)回復(fù)的交期進(jìn)行跟蹤及責(zé)任判定； 5、收集生產(chǎn)過程中的各種數(shù)據(jù)和資源信息，參與生產(chǎn)的產(chǎn)能分析與預(yù)測； 6、參與訂單評審，掌握整個產(chǎn)品信息，為訂單出貨提供依據(jù)； 7、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，28-40歲 2、5年以上紡織工涂層布行業(yè)生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗； 3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)觀念，精通excel函數(shù)，熟練使用辦公軟件和ERP； 4、工作責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)。具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力

職位描述：

?負(fù)責(zé)制定裝配線日生產(chǎn)計劃，并跟蹤產(chǎn)線實際完成情況，滿足客戶訂單交付；及時應(yīng)對工單相關(guān)的波動，快速調(diào)整，快速響應(yīng)； ?負(fù)責(zé)給供應(yīng)商下達(dá)原材料采購訂單并跟蹤到貨，要求供應(yīng)商按時按需按數(shù)量到貨；在控制庫存的同時保障生產(chǎn)所需； ?負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入生產(chǎn)計劃的確認(rèn)安排 ?負(fù)責(zé)新老產(chǎn)品切換，或者原材料切換，庫存管理、控制、協(xié)調(diào)、處理； ?負(fù)責(zé)原材料庫存管理，供應(yīng)商原材料交付服務(wù)水平提升，以及供應(yīng)鏈成本管控； ?協(xié)調(diào)并解決生產(chǎn)、物料、交付等各相關(guān)環(huán)節(jié)的異常情況；并推動供應(yīng)鏈優(yōu)化改善； 職位要求： ?1年左右或以上生產(chǎn)計劃或物料計劃經(jīng)驗，有SAP系統(tǒng)使用經(jīng)驗優(yōu)先； ?本科學(xué)歷 ?基本的英語讀寫能力，簡單口語能力 ?責(zé)任心強(qiáng)，有良好的抗壓能力 ?良好的協(xié)調(diào)溝通能力 ?良好的邏輯能力 博世集團(tuán)網(wǎng)上招聘數(shù)據(jù)處理同意聲明 個人信息及目的：你的如下個人信息將被處理并用于招聘：姓名、電子郵箱、電話號碼、所在地區(qū)、經(jīng)驗和教育信息、簡歷等應(yīng)聘者自主提交的附件信息、證件號、職位、部門、計劃入職日期、第一次勞動合同持續(xù)時間、工作地點、月薪、年薪、浮動獎金比例、餐貼、車貼。 博世將依據(jù)相關(guān)的數(shù)據(jù)保護(hù)法規(guī)，在全球范圍內(nèi)對您的數(shù)據(jù)進(jìn)行保密。招聘流程中，您的個人信息只有在必須時才會被提供給博世以外的第三方機(jī)構(gòu)(如代理機(jī)構(gòu))。博世精心挑選了第三方機(jī)構(gòu)并與之簽訂了保密合同。博世采取了種種保密措施以保護(hù)您的數(shù)據(jù)，確保其不會遭受操縱、丟失、破壞、未經(jīng)授權(quán)的訪問或泄漏。我們的安全措施將隨著新技術(shù)的應(yīng)用而不斷升級。您的本地瀏覽器和我們的人才招募系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)傳輸通過https加密。 特定職位申請：申請博世集團(tuán)的職位就意味著您將自己的個人信息提供給博世集團(tuán)旗下相應(yīng)的法律實體（具體請見博世集團(tuán)法人清單）。請注意，若有任何文件或資料變更，請在所有申請書里一并變更。人力資源部門的員工可能與您聯(lián)系，詢問您是否同意將您的求職申請轉(zhuǎn)向博世集團(tuán)內(nèi)部另一合適職位。如果您申請了特定職位，那么只有在您同意的情況下，博世才會將您的求職申請轉(zhuǎn)向另一職位。 您可以隨時撤回求職申請，博世將根據(jù)相關(guān)法律刪除您的個人信息。與您的申請相關(guān)的所有資料將被保留至24個月。若申請美國職位，博世依法保留三年。 您的權(quán)利：若您希望停止向博世提供您的個人信息，可聯(lián)系我們或通過博世網(wǎng)上招聘數(shù)據(jù)隱私聲明中的BKMS系統(tǒng)提出申請。您可以在SmartRecruiters平臺查閱和修改您的簡歷。您對您的個人信息的處理享有知情權(quán)、決定權(quán)，您有權(quán)限制或者拒絕我們對您的個人信息進(jìn)行處理。您還可以更正、補充您的個人信息。 跨境傳輸：為了實現(xiàn)前述目的，我們所收集的您的個人信息可能會在多個國家或地區(qū)間進(jìn)行跨境轉(zhuǎn)移，例如德國、新加坡。 德國：羅伯特-博世有限公司（德國格寧根市羅伯特博世廣場1號（Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany，郵編：70839），用于集團(tuán)統(tǒng)一招聘管理（博世中國與數(shù)據(jù)接收方均基于該目的開展數(shù)據(jù)出境活動； 英國：SmartRecruiters（英國伯克郡溫莎亞瑟路圣斯蒂芬大廈 郵政區(qū)碼: SL4 1RU），用于招聘、后期交流聯(lián)系及分享職位/活動信息、潛在人才社區(qū)邀請。 您可通過上述聯(lián)系方式依法向境外接收方行使您在個人信息處理活動中的權(quán)利。 存儲您的個人信息：我們將僅在為實現(xiàn)目的必要的范圍內(nèi)以及法律法規(guī)要求的時間內(nèi)保留您的個人信息。 雇傭：被雇傭后，您提供的數(shù)據(jù)將被從當(dāng)前招聘系統(tǒng)轉(zhuǎn)移至職位所屬公司的人力資源管理系統(tǒng)。 本政策更新：我們將通過【郵件通知】的方式提供經(jīng)更新的本政策，請您及時查看以獲得更新。 聯(lián)系方式： 請通過訪問博世中國官方主頁：博世在中國＞加入博世＞工作機(jī)會，在網(wǎng)上招聘數(shù)據(jù)隱私聲明中“9.聯(lián)系方式” 博世集團(tuán)法人清單： 請通過訪問博世中國官方主頁：博世在中國＞加入博世＞工作機(jī)會，在網(wǎng)上招聘數(shù)據(jù)隱私聲明中獲取現(xiàn)階段使用網(wǎng)上招聘系統(tǒng)的博世集團(tuán)法人（第五頁）

職位描述：

以下是生產(chǎn)計劃管理崗位的詳細(xì)描述：
**一、崗位職責(zé)**
1. 計劃制定與執(zhí)行
- 負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計劃，根據(jù)銷售訂單、庫存情況、生產(chǎn)能力等因素，合理安排生產(chǎn)任務(wù)和進(jìn)度，確保按時交付產(chǎn)品。
- 跟蹤生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況，及時調(diào)整計劃以應(yīng)對各種變化，如原材料供應(yīng)延遲、設(shè)備故障等。
- 與銷售、采購、生產(chǎn)等部門密切溝通，協(xié)調(diào)各環(huán)節(jié)的工作，保證生產(chǎn)流程的順暢進(jìn)行。
2. 數(shù)據(jù)分析與決策支持
- 收集、分析生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)，包括生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)量、質(zhì)量、庫存等，為管理層提供準(zhǔn)確的決策依據(jù)。
- 利用數(shù)據(jù)分析工具，評估生產(chǎn)計劃的合理性和有效性，提出改進(jìn)建議，提高生產(chǎn)效率和資源利用率。
- 制定生產(chǎn)指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)，定期對生產(chǎn)部門的績效進(jìn)行評估和反饋。
3. 庫存管理
- 監(jiān)控原材料、半成品和成品的庫存水平，確保庫存處于合理范圍，既滿足生產(chǎn)需求，又避免過多積壓。
- 與采購部門合作，根據(jù)生產(chǎn)計劃和庫存情況，制定原材料采購計劃，保證原材料的及時供應(yīng)。
- 協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門進(jìn)行庫存盤點和清理，減少呆滯庫存和浪費。
4. 項目管理
- 參與新產(chǎn)品開發(fā)項目，負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計劃和安排試生產(chǎn)，確保新產(chǎn)品按時上市。
- 協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門與研發(fā)、質(zhì)量等部門的工作，解決項目實施過程中的問題，保證項目順利進(jìn)行。
- 對項目的生產(chǎn)進(jìn)度、成本和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和評估，及時向項目團(tuán)隊反饋問題并提出解決方案。
**二、任職要求**
1. 專業(yè)技能
- 熟悉生產(chǎn)計劃管理流程和方法，具備較強(qiáng)的計劃制定、執(zhí)行和調(diào)整能力。
- 掌握數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計方法，能夠運用 Excel、ERP 等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析。
- 了解生產(chǎn)工藝和設(shè)備，具備一定的生產(chǎn)技術(shù)知識，能夠解決生產(chǎn)過程中的常見問題。
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神，能夠與各部門有效溝通和協(xié)作。
2. 教育背景
- 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、物流管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3. 工作經(jīng)驗
- 具有 3 年以上生產(chǎn)計劃管理工作經(jīng)驗，有制造業(yè)背景者優(yōu)先。
- 有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先，能夠獨立負(fù)責(zé)項目的生產(chǎn)計劃和實施。
4. 個人素質(zhì)
- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)。
- 具有良好的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持冷靜和高效。
- 具備創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力，能夠不斷改進(jìn)工作方法和提高自身素質(zhì)。
**三、崗位福利**
1. 薪資待遇
- 提供具有競爭力的薪資和績效獎金，根據(jù)個人能力和業(yè)績表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。
- 可能會有年終獎金、項目獎金等額外獎勵。
2. 福利保障
- 完善的社會保險和商業(yè)保險，為員工提供全方位的保障。
- 提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等各種假期，保障員工的休息和權(quán)益。
- 提供免費的工作餐、班車接送等福利，方便員工的工作和生活。
3. 培訓(xùn)發(fā)展
- 提供豐富的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等，幫助員工提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
- 為員工制定個性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供晉升機(jī)會和發(fā)展空間，鼓勵員工不斷成長和進(jìn)步。
4. 工作環(huán)境
- 提供舒適的辦公環(huán)境和先進(jìn)的辦公設(shè)備，為員工創(chuàng)造良好的工作條件。
- 組織豐富多彩的員工活動，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和員工歸屬感。
**四、教育背景**
1. 學(xué)歷要求
- 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、物流管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 專業(yè)知識
- 掌握生產(chǎn)計劃管理、物流管理、供應(yīng)鏈管理等方面的專業(yè)知識。
- 了解統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)分析、項目管理等相關(guān)知識。
**五、行業(yè)經(jīng)驗**
1. 制造業(yè)經(jīng)驗
- 有制造業(yè)生產(chǎn)計劃管理經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉制造業(yè)的生產(chǎn)流程和特點。
- 了解制造業(yè)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，能夠為公司的生產(chǎn)決策提供參考。
2. 相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗
- 有物流、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者也可考慮，具備跨行業(yè)的視野和思維。
- 了解不同行業(yè)的生產(chǎn)計劃管理模式和方法，能夠借鑒先進(jìn)經(jīng)驗為公司所用。
**六、崗位經(jīng)驗**
1. 生產(chǎn)計劃管理經(jīng)驗
- 具有 3 年以上生產(chǎn)計劃管理工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)計劃的制定、執(zhí)行和調(diào)整流程。
- 有成功的生產(chǎn)計劃管理案例，能夠證明自己的能力和價值。
2. 項目管理經(jīng)驗
- 有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先，能夠獨立負(fù)責(zé)項目的生產(chǎn)計劃和實施。
- 具備項目管理的知識和技能，如項目計劃制定、進(jìn)度控制、風(fēng)險管理等。

職位描述：

1、依據(jù)主計劃分解訂立認(rèn)真的生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)進(jìn)度掌控;2、生產(chǎn)任務(wù)單錄入確認(rèn)及下達(dá)、打印布置生產(chǎn)領(lǐng)料;3、生產(chǎn)異常適時跟蹤、處理、匯報，并記錄閉環(huán):4、物料申購審核掌控，呆滯物料消耗管控;5、物料變更管理，并監(jiān)控生產(chǎn)任務(wù)單入庫結(jié)案;6、完成上級布置的相關(guān)事宜 職能類別：生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的編制、跟蹤與調(diào)整，確保生產(chǎn)活動按計劃進(jìn)行；
- 協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門與其他部門之間的溝通，確保信息傳遞準(zhǔn)確無誤；
- 管理生產(chǎn)文檔，包括生產(chǎn)報告、質(zhì)量記錄等，并保證其準(zhǔn)確性和完整性；
- 參與生產(chǎn)過程中的問題解決，提供數(shù)據(jù)支持以改進(jìn)生產(chǎn)流程；
- 支持生產(chǎn)經(jīng)理完成其他相關(guān)工作任務(wù)，如會議組織、日程安排等。
【任職要求】
- 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有PMC相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
- 熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT等），具備一定的數(shù)據(jù)分析能力；
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊合作精神及服務(wù)意識；
- 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備較強(qiáng)的時間管理和多任務(wù)處理能力；
- 3年及以上工作經(jīng)驗。

職位描述：

職位描述：
1.對接深化設(shè)計，深化出圖后，下單給供應(yīng)商；
2.跟蹤下單后的交期，確保到貨的準(zhǔn)時性；
3.內(nèi)部和外部溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

職位要求：
1.大專以上學(xué)歷；
2.熟悉運用辦公軟件；
3.具有良好的團(tuán)隊合作精神、責(zé)任心強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、協(xié)助業(yè)務(wù)部門進(jìn)行產(chǎn)品排單，制定合理的出貨計劃，并跟蹤計劃實施進(jìn)度；
2、跟蹤檢查每個機(jī)臺的生產(chǎn)任務(wù)的執(zhí)行情況，確保產(chǎn)能***化；
3、做好每天的生產(chǎn)日報表匯總，并上報分管領(lǐng)導(dǎo)；
4、對逾期產(chǎn)品進(jìn)行原因分析和處理，對急單和插單等緊急情況進(jìn)行處理，及時調(diào)整生產(chǎn)計劃和做好人員調(diào)度和配置；；
5、做好生產(chǎn)現(xiàn)場的文件管理，確保使用文件的可控性和有效性符合體系要求，并定期分類存檔管理；
6、根據(jù)生產(chǎn)計劃編制相應(yīng)的采購計劃；


任職資格
1、高中以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)經(jīng)驗；
2、能熟練運用辦公室軟件和ERP系統(tǒng)。

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃的制定、執(zhí)行和管理，確保生產(chǎn)計劃的有效性和按時完成。
主要職責(zé)：
- 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，根據(jù)銷售預(yù)測、庫存水平和工藝要求等數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。
- 制定生產(chǎn)預(yù)算，合理分配生產(chǎn)任務(wù)，制定生產(chǎn)進(jìn)度安排，以確保生產(chǎn)計劃的完成。
- 根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度安排，及時調(diào)整生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)完成。
- 監(jiān)控生產(chǎn)過程中的各項指標(biāo)，對生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決。
- 協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門，確保生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，與財務(wù)部門協(xié)同，按時完成生產(chǎn)計劃所產(chǎn)生的財務(wù)報表。
- 制定生產(chǎn)計劃，遵循公司生產(chǎn)管理手冊，確保生產(chǎn)計劃的合規(guī)性和符合公司整體戰(zhàn)略。
職位要求：
- 3年及以上生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)計劃制定、執(zhí)行和管理流程。
-大專以上學(xué)歷，具備扎實的生產(chǎn)計劃理論知識。
- 熟練掌握生產(chǎn)計劃工具和技術(shù)，如生產(chǎn)計劃電子表格、生產(chǎn)進(jìn)度圖等。
- 良好的溝通能力和團(tuán)隊合作意識，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和獨立工作能力。

職位描述：

1.根據(jù)銷售計劃指定生產(chǎn)計劃，追蹤物料齊套；
2.根據(jù)生產(chǎn)計劃追蹤生產(chǎn)進(jìn)度達(dá)成準(zhǔn)時交付訂單；
3.訂單的結(jié)單，超領(lǐng)，退料，收尾
4.熟悉PCBA的生產(chǎn)工藝，熟悉ERP軟件；
5.溝通能力強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有責(zé)任心。