崗位職責:
1、負責保險理賠、客戶續(xù)期交費提醒。
2、負責客戶資料整理，變更業(yè)務。
3、負責客戶維護與服務，邀約客戶參加公司活動。
4、負責團隊組建，人員招聘。
任職要求:
1、23周歲以上，46周歲以下，男女不限。
2、大專及以上學歷，個別優(yōu)質(zhì)人才可放寬至高中學歷。
3、經(jīng)險不限，認可保險行業(yè)。
4、認真，踏實，有個人職業(yè)規(guī)劃，能長期穩(wěn)定發(fā)展。
李朝陽
崗位職責:
1、負責協(xié)助部門經(jīng)理開展日常工作，招聘人
員，績效考核，后續(xù)的追蹤督導，以及領導安排的工作;
2、負責客戶保單相關(guān)服務，年金分紅，滿期理賠等手續(xù)辦理，及相關(guān)增值服務。
崗位要求:
1、年齡22--45歲，男女不限，大專及以上學
歷;
2、工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神;
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識;
4、工作時間:8:30--11:30，14:30--17:30;
5、周末雙休，法定節(jié)假日穩(wěn)休。
崗位職責:
1、負責保險理賠、客戶續(xù)期交費提醒。
2、負責客戶資料整理，變更業(yè)務。
3、負責客戶維護與服務，邀約客戶參加公司活動。
4、負責團隊組建，人員招聘。
任職要求:
1、23周歲以上，46周歲以下，男女不限。
2、大專及以上學歷，個別優(yōu)質(zhì)人才可放寬至高中學歷。
3、經(jīng)險不限，認可保險行業(yè)。
4、認真，踏實，有個人職業(yè)規(guī)劃，能長期穩(wěn)定發(fā)展。
馬海林
理賠專員
1、前期進行資料整理，簡歷篩選，招聘前期的準備工作;
2、收集招聘人員信息，開拓招聘渠道，設計招聘形式并實施;
3、對所開發(fā)的新儲備人員進行跟蹤并及時維護;
4、為小組提供人員儲備支持:
5、完成經(jīng)理下達的其他日常事務。
任職資格:
1、23歲大專(含)以上學歷
2、持有大專及以上畢業(yè)證，才可參加面試。否則不予安排面試。(可接受應屆畢業(yè)生)
3、口齒清晰，思維敏捷。具有較強的溝通能力。
4、性格堅韌，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。
5.整理客戶資料等。
另：售后服務專員及儲備主管的崗位也在選拔中。
上班時間:
8:30-12:0014:30-17:30。雙休，法定節(jié)假日正常休息。
工作福利:
商業(yè)五險、年底雙薪、完善培訓、各項津貼。底薪 崗位津貼 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓。
楊平
崗位職責:
1、負責保險理賠、客戶續(xù)期交費提醒。
2、負責客戶資料整理，變更業(yè)務。
3、負責客戶維護與服務，邀約客戶參加公司活動。
4、負責團隊組建，人員招聘。
任職要求:
1、23周歲以上，46周歲以下，男女不限。
2、大專及以上學歷，個別優(yōu)質(zhì)人才可放寬至高中學歷。
3、經(jīng)險不限，認可保險行業(yè)。
4、認真，踏實，有個人職業(yè)規(guī)劃，能長期穩(wěn)定發(fā)展。
魏先生
工作內(nèi)容
1. 提供專業(yè)的客戶服務支持，解答客戶咨詢，確保服務質(zhì)量滿足公司標準；
2. 積極響應客戶需求，及時處理客戶反饋，不斷優(yōu)化服務流程；
3. 與團隊合作，共同完成部門設定的服務目標，提升客戶滿意度。
任職要求
1. 具備良好的溝通技巧，能夠有效地與客戶進行互動；
2. 能夠熟練使用軟件，處理日常工作中的文檔和數(shù)據(jù)；
3. 對客戶服務持續(xù)改進有熱情，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度。
管艷萍/人事主管
工作內(nèi)容
1. 提供專業(yè)的客戶服務支持，解答客戶咨詢，確保服務質(zhì)量滿足公司標準；
2. 積極響應客戶需求，及時處理客戶反饋，不斷優(yōu)化服務流程；
3. 與團隊合作，共同完成部門設定的服務目標，提升客戶滿意度。
任職要求
1. 具備良好的溝通技巧，能夠有效地與客戶進行互動；
2. 能夠熟練使用軟件，處理日常工作中的文檔和數(shù)據(jù)；
3. 對客戶服務持續(xù)改進有熱情，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度。
李朝陽
1.前期整理資料，簡歷篩選，招聘前期準備工作
崗位職責:
1、負責保險理賠、客戶續(xù)期交費提醒。
2、負責客戶資料整理，變更業(yè)務。
3、負責客戶維護與服務，邀約客戶參加公司活動。
4、負責團隊組建，人員招聘。
任職要求:
1、23周歲以上，46周歲以下，男女不限。
2、大專及以上學歷，個別優(yōu)質(zhì)人才可放寬至高中學歷。
3、經(jīng)險不限，認可保險行業(yè)。
4、認真，踏實，有個人職業(yè)規(guī)劃，能長期穩(wěn)定發(fā)展。
管艷萍/人事主管
崗位職責:
1、負責協(xié)助部門經(jīng)理開展日常工作，招聘人
員，績效考核，后續(xù)的追蹤督導，以及領導安排的工作;
2、負責客戶保單相關(guān)服務，年金分紅，滿期理賠等手續(xù)辦理，及相關(guān)增值服務。
崗位要求:
1、年齡22--45歲，男女不限，大專及以上學
歷;
2、工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神;
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識;
4、工作時間:8:30--11:30，14:30--17:30;
5、周末雙休，法定節(jié)假日穩(wěn)休。
馬海林
【崗位職責】理賠專員\維護經(jīng)理 1、負責前期對出險的工傷按保險公司要求及時報案提供報案信息、確認報案； 2、負責合作企業(yè)員工出險工傷的認定申報、傷殘鑒定； 3、對所有工傷案件和領導及時溝通進度，協(xié)商理賠； 4、負責與保險公司及客戶對接所有工傷理賠案件的溝通、整理資料提交進行理賠； 5、負責制作已理賠完成的工傷案件的檔案制作并電子歸檔； 【任職要求】 1.兩年及以上保險人傷理賠工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，邏輯清晰，能獨立梳理案件，歸檔； 2.有團隊協(xié)作意識，責任心強； 3.善于溝通、談判能力強； 4.有駕照，有開車經(jīng)驗，能出差； 5. 熟練使用各類office辦公軟件，有一定的文字功底； 上班時間：早晨8:30-12:00，下午13:30-17:30（冬季）周末雙休
馬佳
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