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崗位職責(zé): 1、獨(dú)立處理牧野A51、牧野J3、巨浪5軸加工中心、日本兄弟鉆攻中心、哈挺加工中心、德瑪吉森精機(jī)、西田臥加、馬扎克、紀(jì)和加工中心、速技能清洗機(jī)、RIX清洗機(jī)、豐禾清洗機(jī)、億晉車(chē)床、瀧澤車(chē)床、大連車(chē)床及斗山車(chē)床等數(shù)控設(shè)備報(bào)警信息; 2、獨(dú)立更換X/Y/Z軸絲杠及軸承; 3、對(duì)機(jī)床系統(tǒng)進(jìn)行安裝、調(diào)試及維護(hù); 4、對(duì)設(shè)備進(jìn)行故障診斷,并進(jìn)行分析處理; 5、設(shè)備改善及預(yù)防維修。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè); 2、3年以上相關(guān)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),熟練掌握牧野、馬扎克、西田、哈挺、德馬吉森精機(jī)等進(jìn)口數(shù)控設(shè)備的維修技能; 3、公司規(guī)模大,發(fā)展空間大,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有高度的責(zé)任心; 4、提供住宿,有帶薪年假、子女福利等。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全廠電氣、動(dòng)力設(shè)備、生產(chǎn)設(shè)備的電氣保養(yǎng)、維護(hù)、維修工作
2、設(shè)備日常全方面點(diǎn)檢、保養(yǎng)和維修
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維修計(jì)劃的執(zhí)行
4、建立設(shè)備的使用、保養(yǎng)及維修記錄與檔案
5、及時(shí)處理日常生產(chǎn)中出現(xiàn)的設(shè)備故障
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交予的其他任務(wù)
任職要求:
1、年齡30歲以下
2、中專及以上學(xué)歷,持有電工操作證.
3、2年以上藥企工作經(jīng)驗(yàn),有制劑工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1.制定機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程,對(duì)機(jī)械設(shè)備中存在的缺陷及時(shí)進(jìn)行技術(shù)改造或調(diào)整,確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)在良好的狀態(tài);
2.制定機(jī)械設(shè)備的預(yù)防性維修、保養(yǎng)及大修計(jì)劃,并負(fù)責(zé)對(duì)維修工作的組織實(shí)施及檢查,確保維修質(zhì)量;
3.對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行升級(jí)改造以提高機(jī)械效率;
4.現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)、調(diào)度;分配資源,保證單項(xiàng)任務(wù)完成;
5.負(fù)責(zé)故障維修診斷、檢測(cè)技術(shù),維修工作實(shí)施,綜合保證設(shè)備完好率達(dá)標(biāo);
6.負(fù)責(zé)各類設(shè)備檔案、設(shè)備臺(tái)賬管理,以及特種設(shè)備年檢或送外檢工作;
7.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的任務(wù)。
1、 對(duì)本公司車(chē)間區(qū)域內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行規(guī)范化管理。 2、 負(fù)責(zé)建立和完善設(shè)備資料檔案,負(fù)責(zé)設(shè)備管理的日常事務(wù)。 3、 跟蹤國(guó)內(nèi)外設(shè)備管理的先進(jìn)水平,完善設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)、維修的先進(jìn)管理模式和制度,達(dá)到管好、用好、養(yǎng)好設(shè)備的目的。 4、 對(duì)提高設(shè)備利用率、降低設(shè)備能耗負(fù)有統(tǒng)籌、監(jiān)控和提出改進(jìn)方案的責(zé)任。 5、 負(fù)責(zé)對(duì)新購(gòu)或更新設(shè)備的先進(jìn)性、合理性提出核定意見(jiàn)。 6、 負(fù)責(zé)對(duì)新接主要設(shè)備的會(huì)審、質(zhì)量監(jiān)督、接管的技術(shù)工作。 7、 協(xié)助相關(guān)專業(yè)主管對(duì)重要設(shè)備安裝、改造、更新、維護(hù)、維修計(jì)劃的制定和組織實(shí)施。 8、 負(fù)責(zé)檢驗(yàn)、測(cè)量、試驗(yàn)設(shè)備的管理工作。 9、 對(duì)設(shè)備的正常、安全使用負(fù)有督導(dǎo)責(zé)任,勤查勤看設(shè)備現(xiàn)場(chǎng),對(duì)設(shè)備班組的現(xiàn)場(chǎng)工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。 10、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
1.負(fù)責(zé)協(xié)助設(shè)備經(jīng)理對(duì)動(dòng)力班組日常事務(wù)安排和基層管理工作
2.負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門(mén)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、動(dòng)力能源設(shè)備、輔助設(shè)備等的驗(yàn)收工作
3.負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)設(shè)備、動(dòng)力能源設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并對(duì)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查和驗(yàn)收
4.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的新裝或搬遷所需能源、動(dòng)力的配置,管線的布局進(jìn)行設(shè)計(jì)和組織實(shí)施
5.負(fù)責(zé)公司老舊和閑置設(shè)備的技術(shù)改造升級(jí)
6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
1、 編制活主持制定有關(guān)特種設(shè)備安全的各項(xiàng)管理制度、操作流程、事故應(yīng)急措施及救援預(yù)案,報(bào)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);
2、 編制或主持制定特種設(shè)備定期檢驗(yàn)計(jì)劃、檢修計(jì)劃,并對(duì)檢修的質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收,保證設(shè)備完好;
3、 檢查特種設(shè)備安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時(shí)向本單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、反應(yīng)有關(guān)安全問(wèn)題,消除安全隱患;
4、對(duì)設(shè)備操作過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)疑難問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),及時(shí)組織技術(shù)研討和外部資源溝通,盡早解決各類現(xiàn)場(chǎng)異常問(wèn)題,確保車(chē)間設(shè)備的高效運(yùn)行;
5、根據(jù)集團(tuán)的員工培訓(xùn)制度,定期開(kāi)展維修/操作員工技術(shù)培訓(xùn)工作,指導(dǎo)維修工/操作工養(yǎng)成正確及安全的設(shè)備維修/操作方法,確保其在執(zhí)行操作過(guò)程中的安全;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織制訂公司TPM管理標(biāo)準(zhǔn)并督促實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)制定年度、月度設(shè)備保全計(jì)劃并組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)公司能源管理、關(guān)鍵設(shè)備OEE數(shù)據(jù)收集、分析與監(jiān)控,出現(xiàn)異常及時(shí)組織分析并改善;
4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,負(fù)責(zé)組織設(shè)備到廠驗(yàn)收及轉(zhuǎn)固,固定資產(chǎn)報(bào)廢、出售等相關(guān)工作。
5、組織開(kāi)展設(shè)備管理改善,提高設(shè)備綜合效率,提高員工作業(yè)技能,參與公司設(shè)備技術(shù)方案評(píng)審;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
職位要求:
1.對(duì)TPM和OEE常用的設(shè)備管理手段和方法都有一定程度的了解,并能應(yīng)用在日常的管理中;
2.具良好的電路讀圖能力,能完成繼電器控制回路的設(shè)計(jì)安裝;
3.具維修電工證中級(jí)證以上,電工上崗證,具備電監(jiān)委高壓證優(yōu)先;
4.具備一定的EHS管理經(jīng)驗(yàn)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、周末雙休、年終獎(jiǎng)金
崗位要求:
1.具備電梯維修操作資格證書(shū)者優(yōu)先;
2.需具備北京市技術(shù)監(jiān)督部門(mén)核發(fā)的低壓或高壓電工操作資格證書(shū);
3.能使用常用辦公軟件;
4.能適應(yīng)倒班工作,有電梯系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.本人及直系親屬均無(wú)違法違紀(jì)行為和記錄,能夠開(kāi)具本人及直系親屬無(wú)犯罪記錄證明。
崗位職責(zé):
1.在模塊主管的帶領(lǐng)和維修技師的指導(dǎo)下,按照維護(hù)保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)要求對(duì)電梯系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng);
2.按照本崗位已識(shí)別出的環(huán)境因素及危險(xiǎn)源,執(zhí)行環(huán)境與職業(yè)健康安全體系要求;
3.按照作業(yè)指導(dǎo)書(shū)要求和質(zhì)量控制程序?qū)﹄娞菹到y(tǒng)設(shè)備進(jìn)行維修、搶修、巡視等工作;
4.保管各種工具、鑰匙,保持工作場(chǎng)所清潔;
5.做好交接班工作和填寫(xiě)各類工作記錄(ERP);
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪資待遇:綜合月均應(yīng)發(fā)5400元左右,五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療、工會(huì)福利。
工作時(shí)間:綜合計(jì)算工時(shí),倒班制:白夜休休。
聲明
北京融德人才咨詢服務(wù)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱:融德公司)從未委托或授權(quán)任何個(gè)人、學(xué)校、機(jī)構(gòu)以融德公司名義進(jìn)行相關(guān)崗位的招聘。應(yīng)聘者無(wú)需繳納任何形式的推薦費(fèi)、中介費(fèi)、介紹費(fèi)、保證金,請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
北京融德人才咨詢服務(wù)有限責(zé)任公司
2023年01月20日
職位福利:五險(xiǎn)一金、防暑降溫費(fèi)
崗位職責(zé)1、主導(dǎo)公司TPM推進(jìn)管理工作,組建公司TPM推進(jìn)團(tuán)隊(duì),激發(fā)集體智慧,擬訂公司中長(zhǎng)期工作推進(jìn)計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)公司員工提案改善工作推動(dòng),組織開(kāi)展公司各項(xiàng)革新活動(dòng)開(kāi)展,參與公司工藝產(chǎn)品技術(shù)提升,利用IE及價(jià)值流分析組織分廠相關(guān)人員攻關(guān)精益項(xiàng)目,通過(guò)產(chǎn)品可制造性、自動(dòng)化、少人化、人均產(chǎn)出、線小時(shí)升、物流改善、自制件效率提升、TPM等項(xiàng)目導(dǎo)入;3、組織制訂和實(shí)施各類設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)程序的文件;4、組織制訂設(shè)備管理流程和設(shè)備操作規(guī)程并實(shí)施和開(kāi)展操作培訓(xùn);5、通過(guò)建立健全設(shè)備的操作、維護(hù)、管理程序,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),保障生產(chǎn)任務(wù)正常進(jìn)行;6、負(fù)責(zé)公司MES系統(tǒng)掃碼率監(jiān)控,及MES系統(tǒng)5S維護(hù)執(zhí)行管理。任職要求1.本科及以上學(xué)歷;2.3年及以上制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3.有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。職位招聘1人
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織制訂公司TPM管理標(biāo)準(zhǔn)并督促實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)制定年度、月度設(shè)備保全計(jì)劃并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)公司能源管理、關(guān)鍵設(shè)備OEE數(shù)據(jù)收集、分析與監(jiān)控,出現(xiàn)異常及時(shí)組織分析并改善; 4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,負(fù)責(zé)組織設(shè)備到廠驗(yàn)收及轉(zhuǎn)固,固定資產(chǎn)報(bào)廢、出售等相關(guān)工作。 5、組織開(kāi)展設(shè)備管理改善,提高設(shè)備綜合效率,提高員工作業(yè)技能,參與公司設(shè)備技術(shù)方案評(píng)審; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。 職位要求: 1.對(duì)TPM和OEE常用的設(shè)備管理手段和方法都有一定程度的了解,并能應(yīng)用在日常的管理中; 2.具備一定的EHS管理經(jīng)驗(yàn)。
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