崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)工程技術(shù)及質(zhì)量控制，及時(shí)編制工程材料計(jì)劃并做好技術(shù)交底。 2.貫徹執(zhí)行國(guó)家和企業(yè)頒發(fā)的各種技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量管理制度及技術(shù)措施等，并在施工中嚴(yán)格督促實(shí)施。 3.做好施工組織設(shè)計(jì)和進(jìn)度計(jì)劃的編制，做好工程測(cè)量和復(fù)核工作。 4.貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件好工程項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃，組織開展技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。
徐衍林
崗位要求： （一）對(duì)技術(shù)工程管理、科技創(chuàng)新、質(zhì)量與安全管理提出中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，審核年度目標(biāo)任務(wù)，并進(jìn)行過程輔導(dǎo)，在執(zhí)行過程中，確保公司總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； （二）根據(jù)公司技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃，組織公司技術(shù)工程項(xiàng)目的實(shí)施，評(píng)審申報(bào)各類科技成果獎(jiǎng)，負(fù)責(zé)公司技術(shù)進(jìn)步、科技創(chuàng)新和信息化管理工作，負(fù)責(zé)“新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝”推廣工作，對(duì)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行前瞻性研究，組織國(guó)家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制與修編，規(guī)劃、開發(fā)、編制、審批和推廣企業(yè)工法，組織專利的申報(bào)、利用，負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理，符合技術(shù)中心考核評(píng)定要求，滿足企業(yè)招投標(biāo)資格要求和公司戰(zhàn)略發(fā)展需要； （三）組織建立與完善質(zhì)量、安全、環(huán)境管理體系，制定年度三體系管理目標(biāo)、質(zhì)量管理計(jì)劃，組織開展三體系內(nèi)外審核和管理評(píng)審、質(zhì)量大檢查、質(zhì)量管理監(jiān)督指導(dǎo)活動(dòng)、項(xiàng)目質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)評(píng)審活動(dòng)、QC小組成果評(píng)審與發(fā)布、重點(diǎn)工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收，調(diào)查、分析與處理重大質(zhì)量事故，保證公司三體系有效運(yùn)行，控制項(xiàng)目施工過程，確保施工項(xiàng)目質(zhì)量； （四）根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及戰(zhàn)略安排，組織公司并指導(dǎo)所屬單位的資質(zhì)管理工作； （五）對(duì)各業(yè)務(wù)單位在項(xiàng)目招投標(biāo)和項(xiàng)目實(shí)施階段提供技術(shù)支持；審核與審批重大施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)施工方案，組織部分工程安全專項(xiàng)方案進(jìn)行專家論證和審批，組織參與重大項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理和部分設(shè)計(jì)的深化和優(yōu)化工作； （六）主持專業(yè)技術(shù)委員會(huì)工作，負(fù)責(zé)公司技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，做好分管行業(yè)協(xié)會(huì)的相關(guān)工作；配合開展高層對(duì)接、戰(zhàn)略合作等商務(wù)活動(dòng)，維護(hù)政府與客戶管理。 （七）策劃、組織進(jìn)行上級(jí)單位青年科技基金項(xiàng)目申報(bào)、過程控制、結(jié)題資料的編制；組織、篩選全系統(tǒng)參與上級(jí)單位質(zhì)量獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)和優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)全過程提供技術(shù)服務(wù)。 （八）審核公司科技研發(fā)投入、科技質(zhì)量管理制度；確定、分解、配合財(cái)務(wù)歸集科技活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；作好科技課題立項(xiàng)、實(shí)施、結(jié)題的技術(shù)支撐。 任職資格條件： （一）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程等相關(guān)專業(yè)，具有高級(jí)及以上職稱； （二）10年以上建筑或市政工程項(xiàng)目管理或技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；年齡原則上不超過50周歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬； （三）一般應(yīng)具有中央企業(yè)或地方大型國(guó)有企業(yè)或同等規(guī)模企業(yè)同等職級(jí)崗位任職經(jīng)歷，或在下一層級(jí)正職崗位工作5年以上； （四）熟悉建筑施工行業(yè)國(guó)家政策法規(guī)及業(yè)務(wù)特點(diǎn)，熟悉施工總承包項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)模式、施工生產(chǎn)及項(xiàng)目管理體系；精通工程施工、工程造價(jià)、工程機(jī)械等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟悉工程建設(shè)行業(yè)的技術(shù)知識(shí)和動(dòng)態(tài)； （五）具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，具有良好的溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。 （六）具有教授級(jí)高級(jí)工程師資格或建筑行業(yè)注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格、獲得省部級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)及質(zhì)量獎(jiǎng)的優(yōu)先考慮。
徐衍林
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