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職位描述：

葡萄酒莊招聘崗位：采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工、小貨車(chē)司機(jī)、叉車(chē)司機(jī) 招聘要求：1、身體健康、無(wú)先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無(wú)目的國(guó)拒簽或滯留史 4、技工需有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)證書(shū) 福利待遇：小貨車(chē)司機(jī)、叉車(chē)司機(jī)稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位：室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工，架子工、管道工、屋頂工、門(mén)窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車(chē)、吊車(chē)司機(jī)等； 福利待遇：技術(shù)工稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 安裝工稅后保底月薪3800英鎊，折合人民幣約35000元； 小工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 工作時(shí)間：每天工作8小時(shí)，每周工作五天，加班1.5倍工資，包吃住 每年可享受帶薪年假30天，免費(fèi)提供往返國(guó)際機(jī)票 保 險(xiǎn)：雇主購(gòu)買(mǎi)意外和醫(yī)療保險(xiǎn) 合同期限：2年（可續(xù)簽） 報(bào)名條件：22-55歲之間，身體健康，無(wú)傳染性疾病，本人及親屬無(wú)本國(guó)非法滯留史，技術(shù)工種需2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，小貨車(chē)司機(jī)C1以上駕駛證，大貨車(chē)司機(jī)B2以上駕駛證 吃苦耐勞，聽(tīng)從公司安排，不違反雇主規(guī)定（所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn)）

職位描述：

1.開(kāi)拓和維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的民營(yíng)醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 完成公司制定的年度、季度、月度、市場(chǎng)任務(wù)。
2.維護(hù)所屬區(qū)域的客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。
3. 按公司要求建立客戶檔案。
4. 按公司要求獲得所屬區(qū)域流向數(shù)據(jù)。
5.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
崗位任職要求：
專(zhuān)科學(xué)歷以上，二年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉民營(yíng)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

一、工作內(nèi)容： 二、任職要求： 三、福利待遇：面議 四、工作時(shí)間：

職位描述：

工作內(nèi)容：

1.按照路線拜訪客戶，努力開(kāi)發(fā)新客戶；
2.銷(xiāo)售公司產(chǎn)品，跟進(jìn)送貨情況；
3.做好冷飲設(shè)備的投放與管理；
4.展示公司文化，在直銷(xiāo)市場(chǎng)做好產(chǎn)品的生動(dòng)化；
5.發(fā)展、建立和穩(wěn)固客戶關(guān)系。

任職資格：
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；年齡35歲以下；
2.語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，出色的溝通能力，客戶影響力和人際關(guān)系處理能力；
3.有快消行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

職位福利：彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、員工旅游、不加班、無(wú)試用期、每年多次調(diào)薪

職位亮點(diǎn)：1、有底薪2、高績(jī)效3、工作時(shí)間自由

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；
4、開(kāi)拓新市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新客戶；
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2、有管道、建材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；
4、開(kāi)拓新市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新客戶；
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2、有管道、建材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.接受公司崗前班培訓(xùn)、銜接教育等。主要學(xué)習(xí)銷(xiāo)售和客戶服務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)
2.主要職責(zé)是為公司老客戶以及中高端客戶，提供完善后續(xù)服務(wù).
3.以客戶需求為導(dǎo)向?yàn)槠涮峁耙粚?duì)一”的理財(cái)顧問(wèn)模式
4.以團(tuán)隊(duì)式管理為主，并具明確晉升機(jī)會(huì)
崗位要求：
1、年齡：21周歲以上，大專(zhuān)及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬）；
2、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)以及策劃能力、溝通表達(dá)能力、人際關(guān)系處理能力、中高端客戶市場(chǎng)開(kāi)拓能力
3、因銷(xiāo)售管理工作是彈性工作時(shí)間，需要具備良好的自我時(shí)間管理能力
2、愿意從基層做起，以領(lǐng)導(dǎo)管理為基本目標(biāo)，作為將來(lái)的團(tuán)隊(duì)管理者為培養(yǎng)條件
5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過(guò)銷(xiāo)售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先
任職要求：
1.新人津貼 新單傭金 續(xù)期傭金 高手津貼 管理津貼 成長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì) 伯樂(lè)獎(jiǎng)勵(lì) 養(yǎng)老金（分紅型）；
2.競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)；
3.旅游獎(jiǎng)勵(lì)；
4.各種單項(xiàng)獎(jiǎng)；
5.職業(yè)經(jīng)理人拓展訓(xùn)練、素質(zhì)管理培訓(xùn)；
6.免費(fèi)接受公司各種專(zhuān)案培訓(xùn)；
7.一經(jīng)錄用，將享受完善的福利待遇（意外保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老金、公司旅游等）；
8.公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶名單、完善的培訓(xùn)；
9.廣闊的發(fā)展空間，公平、公開(kāi)、透明的晉升制度
10.雙休、節(jié)假日休息。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶維護(hù)及訂單執(zhí)行等工作；
2. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃和實(shí)施方案，完成銷(xiāo)售指標(biāo)；
3. 提供技術(shù)支持與售后服務(wù)，并協(xié)助客戶在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成產(chǎn)品接收與驗(yàn)收；
4. 參與公司產(chǎn)品分析、研究，將市場(chǎng)反饋及時(shí)傳達(dá)到公司上層管理層。

任職要求：
1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有一定的銷(xiāo)售或技術(shù)背景優(yōu)先考慮；
2. 三年及以上銷(xiāo)售工程師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備良好的銷(xiāo)售技巧、商務(wù)談判能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
4. 工作耐心細(xì)致，能承受一定的工作壓力，善于團(tuán)隊(duì)合作。

職位描述：

1.開(kāi)拓和維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的民營(yíng)醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 完成公司制定的年度、季度、月度、市場(chǎng)任務(wù)。
2.維護(hù)所屬區(qū)域的客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。
3. 按公司要求建立客戶檔案。
4. 按公司要求獲得所屬區(qū)域流向數(shù)據(jù)。
5.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
崗位任職要求：
專(zhuān)科學(xué)歷以上，二年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉民營(yíng)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品在所轄區(qū)域宣傳推廣工作。
2. 通過(guò)學(xué)術(shù)會(huì)議傳遞產(chǎn)品相關(guān)信息。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，生物類(lèi)、醫(yī)藥類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2. 責(zé)任心及執(zhí)行力強(qiáng)，擅長(zhǎng)溝通，吃苦耐勞，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，勤奮堅(jiān)韌，熱愛(ài)學(xué)習(xí)。

工作地點(diǎn)：臨清市或東阿縣，具體根據(jù)市場(chǎng)情況再安排

職位描述：

1、銷(xiāo)售人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

2、管理客戶關(guān)系，完成銷(xiāo)售任務(wù)；

3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂；

4、對(duì)客戶提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)；

5、收集潛在客戶資料；

要求：
1、統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、有良好的溝通技巧及表達(dá)能力。
3、吃苦耐勞積極進(jìn)取。
4、愿意接受挑戰(zhàn)和承受工作壓力。
5、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)領(lǐng)域企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、包吃、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、定期體檢

職位描述：

打電話維護(hù)銀行不良資產(chǎn)，幫助逾期客戶按時(shí)還款

職位描述：

銷(xiāo)售，區(qū)域銷(xiāo)售，代理商 1：表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧； 2：具有較強(qiáng)的責(zé)任心，上進(jìn)心，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3：定期于合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好長(zhǎng)期合作關(guān)系； 5：提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有較大的晉升空間；

職位描述：

負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線上銷(xiāo)售和推廣，有良好的人際關(guān)系，熟悉各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)自媒體平臺(tái)。