永久免费视频v片www,亚洲国产一级a黄片,久久久久网人人,国产午夜福利毛片洗澡视频,国产三级自拍视频在线观看视频,北美欧美自拍视频在线观看,www.五月.com

職位描述：

一、崗位職責
1、負責大氣監(jiān)測設(shè)備項目的售后服務(wù)等工作；
2、獨立完成各種儀器數(shù)據(jù)的記錄與整理；
3、配合銷售人員針對客戶的技術(shù)培訓，現(xiàn)場技術(shù)方案的講解；

二、任職要求
1、電氣、儀器儀表、自動化、機械、機電一體化等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷；
2、有電工本或大型工業(yè)企業(yè)電氣自動化設(shè)備維修經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、有較強的動手及表達能力，善于與人交流和溝通；
4、要求有駕駛證，會開車。

職位描述：

一、崗位職責
1、負責大氣監(jiān)測設(shè)備項目的售后服務(wù)等工作；
2、獨立完成各種儀器數(shù)據(jù)的記錄與整理；
3、配合銷售人員針對客戶的技術(shù)培訓，現(xiàn)場技術(shù)方案的講解；

二、任職要求
1、電氣、儀器儀表、自動化、機械、機電一體化等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷；
2、有電工本或大型工業(yè)企業(yè)電氣自動化設(shè)備維修經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、有較強的動手及表達能力，善于與人交流和溝通；
4、要求有駕駛證，會開車。

職位描述：

一、崗位職責：

1、統(tǒng)籌工廠及門店財務(wù)預算、成本核算分析，資源管控、稅務(wù)統(tǒng)籌以及報表整合等工作；

2、 建立可科學、系統(tǒng)的財務(wù)核算體系和財務(wù)管控體系，進行有效的內(nèi)部控制；

3、 貫徹執(zhí)行公司例會決議，及時報告和反饋異常情況，做好月度、年度經(jīng)營指標的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及評估分析；

4、 統(tǒng)籌和負責財務(wù)中心日常管理工作，做好下屬人員工作分工和督導；

5、 統(tǒng)籌和主導公司財務(wù)管理，成本管理，預算管理，會計核算，會計監(jiān)督，審計，存貨控制等方面工作，努力降低成本，增收節(jié)支，提高效益；

6、 利用財務(wù)核算與會計原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；

7、 參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重大經(jīng)營問題的分析和決策；

8、 現(xiàn)金流的監(jiān)控和管理，對公司投資活動所需資金及籌措方式進行核算和評估，審批公司重大資金流向；

9、 了解并掌握國家財稅政策，組織執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策，監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律以及董事會決議，保障公司合法權(quán)益，維護股東利益；協(xié)調(diào)和維護公司同銀行、稅務(wù)、工商等政府部門關(guān)系，維護公司利益；

10、其他上級交辦事宜。

二、崗位要求

1、統(tǒng)招本科以上學歷（一本優(yōu)先），財務(wù)類專業(yè)，年齡30歲-45歲。

2、具有制造行業(yè)財務(wù)負責人工作相關(guān)經(jīng)驗，對成本管理和報表整合、數(shù)據(jù)分析、稅務(wù)申報等有較強的實操經(jīng)驗，具備通過財務(wù)數(shù)據(jù)準備分析出問題，以及具備解決問題的能力。

3、精通稅務(wù)統(tǒng)籌、稅務(wù)申報等相關(guān)政策的實操經(jīng)驗，具備分公司、子公司或關(guān)聯(lián)公司的整體稅務(wù)籌劃相關(guān)經(jīng)驗。

4、有良好的職業(yè)操守和職責道德，有很強的執(zhí)行力、判斷力和統(tǒng)籌能力，能堅持原則執(zhí)行各項工作開展。

三、職位及待遇

1、職位：財務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)，匯報對象：公司總經(jīng)理。

2、待遇：薪酬月薪12000元-15000元，年終根據(jù)工作業(yè)績情況年終激烈3-6個月月薪工資，特別合適或優(yōu)秀的待遇可具體面談。

3、食宿：公司可單獨租賃一套兩室一廳提供住宿，公司內(nèi)設(shè)食堂提供免費中餐和晚餐。

4、社保：按公司政策繳納。

5、其他：生日賀禮、傳統(tǒng)節(jié)日福利等。

四、工作時間

1、單休，即每周休息一天。正常上班時間上午8點-12點，下午13點30分-17點30分。

2、節(jié)假日：排休。即節(jié)假日月份可休息天數(shù)=月休天數(shù) 法定天數(shù)。

職位描述：

一、崗位職責
1、負責大氣監(jiān)測設(shè)備項目的售后服務(wù)等工作；
2、獨立完成各種儀器數(shù)據(jù)的記錄與整理；
3、配合銷售人員針對客戶的技術(shù)培訓，現(xiàn)場技術(shù)方案的講解；

二、任職要求
1、電氣、儀器儀表、自動化、機械、機電一體化等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷；
2、有電工本或大型工業(yè)企業(yè)電氣自動化設(shè)備維修經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、有較強的動手及表達能力，善于與人交流和溝通；
4、要求有駕駛證，會開車。

職位描述：

任職要求：1、2022-2023屆普通高等院校本科及以上學歷（財務(wù)或會計等相關(guān)專業(yè)）；2、熟悉財務(wù)處理程序，熟練財務(wù)軟件及office辦公軟件，了解國內(nèi)企業(yè)會計準則，及相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策；3、有較強的成本管理、風險控制和財務(wù)分析的能力；4、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力。崗位職責：財務(wù)會計 職能類別：財務(wù)分析經(jīng)理/主管

職位描述：

負責公司人員招聘、考勤系統(tǒng)管理、新員工入職和辭職辦理，會議紀要、統(tǒng)籌行政后勤保障工作。

職位描述：

熟練操作電腦，有家具行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

薪資待遇：試用期綜合薪資5k，轉(zhuǎn)正綜合薪資6K-8K

包吃包住，五險一金。

崗位職責：

1、負責公司企業(yè)文化建設(shè)，各項規(guī)章制度的制定、發(fā)布與貫徹落實，部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護；

2、負責公司企業(yè)資質(zhì)的更新與管理，監(jiān)督管理公司職員的工作與考核；

3、負責公司建設(shè)過程中證件辦理的相關(guān)工作（如“七證”，許可證等）；

4、負責勞動合同、采購合同、購銷或其他合同的簽訂、保管工作；

5、負責辦公室用品、辦公設(shè)備采購工作；

6、負責協(xié)助人員招聘、培訓工作，對公司自有車輛進行管理。

7、上級指派的其他臨時工作。

應(yīng)聘條件:

① ?？萍耙陨蠈W歷（行政管理、人力資源、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄?。芾硐嚓P(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗，建材/建筑行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

② 為人靈活，具有較強的執(zhí)行力，工作積極、細致、有責任感；

職位描述：

崗位職責：
1. 組織領(lǐng)導公司的財務(wù)管理、成本管理、預算管理、內(nèi)部會計控制、合規(guī)經(jīng)營與財務(wù)風險管控、重大財務(wù)十項監(jiān)管及報告工作；
2. 組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)、方針政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權(quán)益；
3. 參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作；推動財務(wù)信息化建設(shè)，保證財務(wù)信息及時、準確、完整；
4. 建立科學、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，并進行有效的內(nèi)部控制；
5. 制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告；制定公司的會計核算方案和稅收籌劃方案；
6. 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護公司利益；
7. 協(xié)助公司領(lǐng)導落實和執(zhí)行相關(guān)財務(wù)管理工作。
崗位要求：
1. 年齡45周歲以下；
2. 財務(wù)相關(guān)專業(yè)大專以上學歷， 中級及以上技術(shù)職稱優(yōu)先；
3. 3年以上財務(wù)及相關(guān)工作經(jīng)驗，有財務(wù)或相關(guān)管理部門負責人工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4. 精通EXCEL/PPT操作，熟悉用友等財務(wù)軟件，有ERP實施經(jīng)驗者優(yōu)先；
5. 具有較強的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力、創(chuàng)造性。
工作地點：外派至咸寧

職位描述：

崗位職責： 1.負責集團行政人事部管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定中長期人力資源發(fā)展規(guī)劃，制定公司所需各專業(yè)人才和儲備人才招聘計劃，形成一套適合本公司可持續(xù)發(fā)展的人力資源規(guī)劃并持續(xù)優(yōu)化；完善各項人力資源管理體系； 2.負責集團的招聘體系、薪酬績效體系、任職資格體系、員工職業(yè)規(guī)劃發(fā)展體系、人才梯隊發(fā)展體系的建立和完善； 3.負責制定與完善集團崗位管理體系與制度，推進和指導人力資源政策在各職能部門的貫徹、執(zhí)行； 4.負責制定集團各職能部門績效考核相關(guān)制度，指導各職能部門做好績效考核相關(guān)工作； 5.組織制定招聘計劃和招聘方案；負責關(guān)鍵崗位員工的選拔、考察、測評和培養(yǎng)； 6.負責制定集團年度培訓計劃并組織實施，負責組織各職能部門的企業(yè)內(nèi)部培訓工作； 7.組織和推動集團文化建設(shè)，提供有利的人文環(huán)境，增強企業(yè)凝聚力； 任職要求： 1.教育水平：大學及以上學歷，社會學、行政、公共關(guān)系、人力資源等相關(guān)專業(yè)，研究生以上學歷優(yōu)先 2.工作經(jīng)驗：8年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，外企、大型國企和上市公司擔任過同等崗位優(yōu)先。 3.知識要求：熟悉人力資源相關(guān)法律、政策，人力資源規(guī)劃，薪酬管理，熟悉行政管理及公共關(guān)系。 4.能力要求：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，具有快速反應(yīng)和解決問題的能力，能在壓力下開展工作；5年以上團隊管理經(jīng)驗和管理知識，熟練應(yīng)用辦公自動化工具。有制造業(yè)背景。

職位描述：

1、有一定的行政工作經(jīng)驗。能熟練運用計算機。 2、吃苦耐勞

職位描述：

可招聘:無經(jīng)驗者、應(yīng)屆生

工作內(nèi)容:

1.負責更新上下架商品.

2解答意向客疑問，維護后臺

3.安排好客戶，交接情況(無需外出)

4.類似于淘寶客服店長的工作模式職

崗位要求：

1、有無經(jīng)驗均可一對一輔導

2、良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，為人耐心細致。.

3、良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德薪酬福利:

福利待遇：

1、底薪4—6k 40%提成 獎金，綜合8k以上(0經(jīng)驗入行的新人普遍可拿6000左右）

工作時間:9:30-18:30，午休一個半小時

2、開一單會有300的住宿補貼，開兩單有900的餐補，還有獎金2千到4千，出客獎200

3、每周下午茶、節(jié)假日禮品，帶薪年假，每月活動，聚餐,唱k,外出旅游，享受生日禮品等福利;

5、. 上班時刻聽聽音樂，同事之間相處愉快，營造良好的工作氛圍。

6、90后高顏值團隊，辦公輕松，為能力優(yōu)秀者提供巨大的普升空間(三個月晉升--次)

7、工作時間:9:30-18:30，午休一個半小時

最后，都是從新人過來的，沒有天生的天才，但是可以通過后天學習，增長自己的社會經(jīng)驗，想學習，可以隨時聯(lián)系我，隨時放飛機的勿擾!謝謝

職位福利：年底雙薪、五險一金、包住、房補、通訊補助、無試用期、績效獎金、帶薪年假

職位亮點：有培訓一對一帶，對無經(jīng)驗者友好，朝九晚六