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職位描述：

職責(zé)描述： 1、熟悉公司產(chǎn)品傳送路徑，熟悉公司產(chǎn)品事實(shí)及機(jī)理，了解市場競品情況。 2、正確解讀產(chǎn)品市場及競品市場的信息調(diào)查方案（計(jì)劃）后實(shí)施。 3、依據(jù)市場調(diào)查方案開展市場調(diào)查（醫(yī)院調(diào)研）活動(dòng)，確保市場調(diào)查信息的準(zhǔn)確性。 4、收集并整理所轄區(qū)域內(nèi)醫(yī)院服務(wù)商相關(guān)信息。 5、通過上門拜訪、電話等方式聯(lián)系服務(wù)商，及時(shí)記錄并更新拜訪情況。 6、依據(jù)公司產(chǎn)品事實(shí)，向服務(wù)商正確傳達(dá)公司產(chǎn)品信息。 7、邀約服務(wù)商到訪公司，促成簽約合作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) 2.性格開朗，溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3.熟練使用常用辦公軟件； 4.工作認(rèn)真、踏實(shí)，能適應(yīng)短期出差。 辦公地點(diǎn)：所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)靈活辦公職位福利：全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、免費(fèi)班車、節(jié)日福利、彈性工作、周末雙休、高溫補(bǔ)貼

職位描述：

崗位要求：本科，35周歲以下，文字功底好，抗壓能力強(qiáng)薪資：4500-5000，另外有績效工資 年齡要求：35歲以下 職能類別：市場/營銷/拓展專員

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.主要接觸的群體為在校大學(xué)生，需要溝通能力，了解年輕人的需要，建立良好的溝通橋梁。 2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)或其他部門下達(dá)的任務(wù)完成工作 職位要求 3．有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳的把握市場動(dòng)態(tài)，清楚把握消費(fèi)者心理 4．具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，富有責(zé)任心和工作激情 5．工作踏實(shí)，具有團(tuán)隊(duì)精神，積極肯干 6．較好的文字功底；擅長微信文案，RP稿件撰寫

職位描述：

無責(zé)底薪，包吃包住，高薪提成。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)招生工作，挖掘潛在的生源；

2、積極與各學(xué)校、畫室聯(lián)系，廣開渠道，利用多種形式做好招生宣傳工作；

3、完成市場部門要求的其他工作。

任職要求：

1、21-35歲，大專及以上學(xué)歷，市場營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、有1年以上市場推廣、活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)、具備優(yōu)秀的市場開拓能力、有藝考經(jīng)歷或教育資源背景者優(yōu)先。

3、能適應(yīng)經(jīng)常出差。

福利待遇:

1、入職繳納社保；

2、包吃包住：提供公寓型員工宿舍，員工食堂供應(yīng)一日三餐；

3、免費(fèi)提供健身房及健身器材；

4、不定期組織團(tuán)建、 生日福利、節(jié)日福利。

職位福利：定期團(tuán)建、包住、包吃、社保、健身俱樂部、節(jié)日福利

職位描述：

工作內(nèi)容：走訪商家，宣傳公益項(xiàng)目及政策
崗位要求：有過快消品、地推、有過類似poss機(jī)銷售經(jīng)營者優(yōu)先，
人員要求：年齡18-60，身體健康，口齒清晰
時(shí)間：工作時(shí)間靈活，承接業(yè)務(wù)，自行安排即可

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、與咨詢部配合進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)課程講座制定，宣傳及執(zhí)行。

2、制定線上宣傳活動(dòng)，制作宣傳品及宣傳。

3、對競爭對手課程及廣告策略進(jìn)行收集，整理及應(yīng)對分析并上報(bào)主管。

4、建立和完善有效數(shù)據(jù)的收集、處理及保密。

5、合理進(jìn)行廣告媒體的挑選和投放，并保持良好的合作關(guān)系。

日常工作：指導(dǎo)講座、上岸分享、大賽，校園活動(dòng)，主持和組織工作為主

線下：

1、結(jié)合往年現(xiàn)場宣傳存在的亮點(diǎn)及問題，進(jìn)行現(xiàn)場宣傳方式的策劃及執(zhí)行，及時(shí)反饋現(xiàn)場信息，及時(shí)調(diào)整宣傳策略。

2、部分地方渠道走訪，回訪，合作渠道的建立。（考核合作數(shù)量）

高校：

1、高校兼職團(tuán)隊(duì)的建立。

2、通過學(xué)生渠道，老師渠道，活動(dòng)的渠道進(jìn)行高校數(shù)據(jù)的采集（掃碼、電話等）。

3、高校老師的走訪與對接，校園活動(dòng)策劃及物品贈(zèng)送。

4、校園海報(bào)及廣告展現(xiàn)以及投放。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)

大小周 下午茶 入職交五險(xiǎn)一金

教育背景：大專及以上學(xué)歷

行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：接受無經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生最好是擔(dān)任社長或部長有學(xué)生資源優(yōu)先

1、底薪3500 績效2000 招生提成

2、大小周單雙休制度

上班時(shí)間8.30-17.30 午休2小時(shí)；

3、入職即繳納五險(xiǎn)，且有住房公積金；

4、享受帶薪年假、帶薪婚假、帶薪產(chǎn)檢假、帶薪產(chǎn)假、哺乳假等；

5、公司定期組織各種團(tuán)隊(duì)建設(shè)、拓展活動(dòng)；

6、節(jié)假日福利、生日禮品；

7、客戶資源公司提供；

8、本單位有舒適的辦公環(huán)境，輕松的工作氛圍，互幫互助的同事關(guān)系，員工關(guān)系融洽。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（工程機(jī)械零部件）的市場推廣與銷售，積極開拓新客戶，維護(hù)老客戶，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、深入了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和解決方案，提升客戶滿意度。 3、負(fù)責(zé)與客戶的商務(wù)談判，簽訂銷售合同，并跟進(jìn)訂單的執(zhí)行情況，確保貨款及時(shí)回收。 4、跟蹤市場動(dòng)態(tài)，收集競爭對手信息，分析市場趨勢，為公司產(chǎn)品策略調(diào)整提供依據(jù)。 5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保客戶訂單按時(shí)交付，處理客戶投訴，提升售后服務(wù)質(zhì)量。 任職要求： 1、教育背景：要求985高校本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、語言能力：非英語專業(yè)背景，但英語聽說讀寫能力優(yōu)秀，能夠流利進(jìn)行商務(wù)溝通與文案撰寫，CET-6或同等水平以上。 3、邏輯清楚，具備較強(qiáng)的分析能力和解決問題的能力，能夠獨(dú)立思考并快速做出決策。 4、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn)。 5、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)/潛力：有無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)均可，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生及有潛力的實(shí)習(xí)生加入。具備良好的溝通能力和項(xiàng)目執(zhí)行能力，能夠在指導(dǎo)下迅速成長。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)通過地推﹑陌拜等方式，開發(fā)線下場站資源開發(fā)，提高產(chǎn)品的市場占有率，完成公司銷售任務(wù)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和推進(jìn)運(yùn)營商業(yè)務(wù)，協(xié)助運(yùn)營商洽談規(guī)模型項(xiàng)目，促進(jìn)運(yùn)營商和客戶簽單； 3、負(fù)責(zé)線下運(yùn)營商開發(fā)，邀請意向客戶加盟，增加運(yùn)營商客戶數(shù)量； 4、負(fù)責(zé)向運(yùn)營商宣貫和解讀公司政策，充分調(diào)動(dòng)運(yùn)營商市場開發(fā)積極性； 5、完成上級交代的其他任務(wù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，兩年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉場站合作流程優(yōu)先； 2、正直誠信，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、市場開拓能力； 3、擁有吃苦耐勞的精神和較強(qiáng)的抗壓能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

工作內(nèi)容：1、線下市場活動(dòng)的統(tǒng)籌與安排；2、線上市場平臺(tái)的維護(hù)；3、同業(yè)異業(yè)的對接合作及基礎(chǔ)點(diǎn)位地推活動(dòng)；4、上級交代的其他工作。職位要求：1.大專及以上優(yōu)先；2.較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神；3.熟練常規(guī)辦公設(shè)計(jì)軟件。

職位描述：

1、根據(jù)市場以及公司需要進(jìn)行產(chǎn)品的促銷活動(dòng)策劃，制訂具體活動(dòng)方案；

2、執(zhí)行市場活動(dòng)方案，掌握執(zhí)行進(jìn)度和評估結(jié)果；

3、活動(dòng)信息搜集、整理、分析、文案撰寫以及內(nèi)容上線；

4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)日常文案性工作；

5、促銷人員培訓(xùn)、薪酬核算及日常管理；

6、登記管理相關(guān)助銷物料管控；

7、負(fù)責(zé)執(zhí)行促銷人員的培訓(xùn)計(jì)劃，對培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行評估和考核；

8、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場活動(dòng)執(zhí)行管理：根據(jù)業(yè)務(wù)策略對市場活動(dòng)制定詳細(xì)的活動(dòng)方案并協(xié)同各組織進(jìn)行方案的實(shí)施；負(fù)責(zé)評估市場活動(dòng)的推廣效果。
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)賦能管理：基于每場活動(dòng)的業(yè)務(wù)目標(biāo)，對業(yè)務(wù)員進(jìn)行相關(guān)的賦能及工作指引。
3、負(fù)責(zé)市場洞察及競品研究：對競品、客戶、行業(yè)趨勢進(jìn)行信息收集及分析。
4、部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他崗位相關(guān)工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2、三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能接受一定的出差。
3、具有良好的英語語言基礎(chǔ)，自驅(qū)力強(qiáng)，良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、渠道生動(dòng)化物資規(guī)劃與采買

2、品牌生動(dòng)化物資規(guī)劃與采買

3、供應(yīng)商開發(fā)，考核與評鑒

4、生動(dòng)化/推廣物資檢核

5、生動(dòng)化與品牌布建技能·訓(xùn)練

崗位要求：

1、專業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場營銷、心理學(xué)、新聞傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

（注：該功能崗位年資3年（含）以上者，視同專業(yè)符合）

2、能力要求：善規(guī)劃/專業(yè)主導(dǎo)性/開放協(xié)同性/舉一反三

3、專業(yè)職能：細(xì)心，具備產(chǎn)品策略思考能力 ，具體分析、規(guī)劃能力，活動(dòng)執(zhí)行績效評估與管理能力 ，表單作業(yè)、簡報(bào)作業(yè)優(yōu)良，優(yōu)秀的理解和溝通能力等

4、工作經(jīng)歷：公司推廣經(jīng)驗(yàn)1年以上或其他同性質(zhì)崗位經(jīng)驗(yàn)2年以上

職責(zé)描述：

1、市場營運(yùn)策略擬定及執(zhí)行管理

2、部門DPI/KPI管理

3、A1 CP費(fèi)用管理

4、組織/制度/系統(tǒng)/流程的規(guī)劃及精進(jìn)

5、培育部屬

6、市場競爭應(yīng)對

福利待遇：

繳納五險(xiǎn)一金、完善的人才發(fā)展機(jī)制、1對1新人培訓(xùn)、飲品暢飲、戶外拓展、年度旅游、生日趴、節(jié)日活動(dòng)福利應(yīng)有盡有~

歡迎加入康師傅，我們愿與您共同成長！

職位描述：

1. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)作：負(fù)責(zé)制定新媒體內(nèi)容策略，撰寫、編輯和發(fā)布各類文章、圖片、視頻等內(nèi)容
2. 新媒體平臺(tái)管理與維護(hù)：管理和維護(hù)公司的新媒體賬號，確保賬號的正常運(yùn)營和信息更新
3. 市場制度維護(hù)：報(bào)備制度審批、出貨制度審批、電商標(biāo)價(jià)管控等部門制度維護(hù)
4. 市場產(chǎn)品資料維護(hù)：公司產(chǎn)品資料的制作、維護(hù)與更新，確保網(wǎng)盤資料齊全，支持銷售成交
5. 線上推廣物料執(zhí)行：負(fù)責(zé)推廣物料的制作、上架，對推廣效果負(fù)責(zé)
6. 線索開發(fā)：負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)的推廣，開發(fā)新線索，錄入CRM系統(tǒng)，對ROI負(fù)責(zé)
任職資格
1. 熟悉新媒體：了解各類新媒體平臺(tái)和工具的使用
2. 文案寫作能力：具備較強(qiáng)的文案寫作和編輯能力
3. 創(chuàng)意與創(chuàng)新思維：有創(chuàng)新意識(shí)，能夠提出新穎的內(nèi)容和活動(dòng)創(chuàng)意
4. 數(shù)據(jù)分析能力：能夠熟練分析數(shù)據(jù)，根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行決策
5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力：善于溝通協(xié)作，能夠與不同部門有效配合
6. 學(xué)習(xí)能力：能夠快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新事物
7. 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)：有新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

職位描述：

崗位職責(zé)：1.美妝及多肽行業(yè)公眾號及相關(guān)信息搜集；2.公司公眾號及網(wǎng)站平臺(tái)管理和維護(hù)； 3.配合美容肽品牌建設(shè)、研討會(huì)相關(guān)工作的進(jìn)行。 崗位要求： 1.市場營銷、廣告學(xué)及新聞學(xué)等相關(guān)等專業(yè)畢業(yè)； 2.1-2年以上產(chǎn)品文案或編輯撰稿工作，有較強(qiáng)的信息歸納和邏輯思維能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)；3.有相關(guān)新媒體推廣，公眾號及網(wǎng)站維護(hù)，H5制作和活動(dòng)策劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

職位描述：

工作地點(diǎn)，就近安排： 鄞州區(qū)鄞州商會(huì)903-6 慈溪市娃哈哈(三北大街)慈溪市滸山街道三北大街39號 奉化區(qū)錦屏街道大成路227-4-5號 江北區(qū)潛力谷.創(chuàng)投空間257號1號樓123室 鎮(zhèn)海區(qū)莊市街道聚興路601號B區(qū)2樓B212 象山縣丹東街道丹河?xùn)|路1268號-1270號 優(yōu)先錄用：對本地街道社區(qū)熟悉人員、曾在社區(qū)街道擔(dān)任過網(wǎng)格員人員優(yōu)先錄用； 薪資待遇：底薪 500交通補(bǔ)貼 500績效 提成 第1—第10個(gè)簽約客戶： 第11—第20個(gè)簽約客戶： 超過20個(gè)簽約客戶： 階梯式發(fā)放提成，200-500元/人。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)惠民工程落地服務(wù)，尋找失能人群，與失能人群簽約，失能人群不需要支付任何費(fèi)用，“完全由政府付費(fèi)”； 2、需要跑小區(qū)，只要上門就能簽約成功； 3、負(fù)責(zé)本地化養(yǎng)老情況調(diào)研和需求分析； 4、協(xié)助總部項(xiàng)目推進(jìn)； 業(yè)務(wù)流程： 1.市場人員收集相應(yīng)的目標(biāo)用戶信息（市場人員負(fù)責(zé)） 2.對接給各地區(qū)商保公司（市場人員協(xié)助） 3.通過商保公司遞交給政府進(jìn)行評估（市場人員不負(fù)責(zé)） 4.政府通過后，反饋給公司運(yùn)營部給目標(biāo)客戶提供服務(wù)（市場人員不負(fù)責(zé)） 日常工作內(nèi)容： 1.開發(fā)及維護(hù)當(dāng)?shù)鼐游瘯?huì)、小區(qū)物業(yè)； 2.開發(fā)及維護(hù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院、康復(fù)中心、療養(yǎng)院； 3.與當(dāng)?shù)責(zé)嵝木用窠⒘己玫年P(guān)系； 4.與目標(biāo)客戶進(jìn)行簽約； 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷 2、2年以上工作經(jīng)、驗(yàn)性格外向，銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 公司福利： 1、入職即繳納五險(xiǎn)一金 2、8小時(shí)工作制，周末雙休 3、結(jié)果為導(dǎo)向，無需回公司，無需考勤