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職位描述：

崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)對接車企門店籌備活動及品牌調(diào)研等活動。 1.負(fù)責(zé)新能源汽車領(lǐng)域業(yè)務(wù)模式研究及戰(zhàn)略規(guī)劃; 2.負(fù)責(zé)新能源汽車行業(yè)研究、市場洞察及機(jī)會獲取; 3.負(fù)責(zé)建立新能源汽車營銷模式及渠道體系; 4.負(fù)責(zé)新能源汽車營銷政策制定及實施; 5.負(fù)責(zé)新能源汽車戰(zhàn)略拆解、目標(biāo)制定及跟蹤考評; 6.負(fù)責(zé)新能源汽車營銷品牌打造與傳播; 7.負(fù)責(zé)各層級組織新能源汽車營銷賦能; 8.參會供應(yīng)鏈資源獲取及商務(wù)合作拓展; 9.負(fù)責(zé)行業(yè)資源拓展及整合。

崗位要求:
1.形象氣質(zhì)佳;
2.本科;
3.需有汽車經(jīng)營管理經(jīng)驗、汽車銷售、或市場策劃、商務(wù)拓展、車企活動執(zhí)行和規(guī)劃、互聯(lián)網(wǎng)汽車板塊運營等經(jīng)驗，沒有汽車相關(guān)經(jīng)驗勿擾；
4.有創(chuàng)新思維、探索精神，主動性強、善溝通，了解新能源乘用車直營及經(jīng)銷體系;
5.工作地:青島、濟(jì)南、合肥、杭州、寧波；

職位描述：

職責(zé)描述：負(fù)責(zé)樓宇廠園營銷、企業(yè)嵌入式營銷、創(chuàng)新業(yè)務(wù)、商企市場等項目制運營 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲以下； 2、為人正直、具有團(tuán)隊精神，熱愛營銷工作； 3、具有市場營銷崗位經(jīng)驗兩年以上； 4、有豐富的物業(yè)資源、招商資源等對業(yè)務(wù)銷售有幫助的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司旗下市場（商業(yè)綜合體）的日常樓層運營工作；
2、負(fù)責(zé)商戶數(shù)據(jù)的收集、整理、分析；
3、負(fù)責(zé)組織商戶參加各類活動，并引導(dǎo)、督查落位。引導(dǎo)幫扶商戶提升經(jīng)營思
路，拓寬經(jīng)營視野，培育經(jīng)營服務(wù)理念，提高經(jīng)營業(yè)績；
4、及時處理所負(fù)責(zé)樓層商戶的各項投訴及建議；
任職要求：
1、相貌端莊，身體健康；
2、善于溝通，有較強處理和解決問題的能力；
3、工作積極主動，責(zé)任心強，能承受一定的工作壓力；
4、一年以上工作經(jīng)驗，有市場管理、物業(yè)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
具體薪資面談，薪資待遇優(yōu)厚，福利待遇佳。
做五休二，繳納五險一金，豐厚的節(jié)假日福利，年底福利，生日福利，提供員工餐，帶薪年假，高溫費，員工活動，員工體檢等。
28-40歲之間

職位描述：

職位描述
對客戶進(jìn)行富有成效的拜訪與觀察；

確立目標(biāo)市場和潛在客戶；

有效監(jiān)測和控制客戶風(fēng)險；

保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動客戶的資源；

對客戶進(jìn)行各方面的分析與評價；

利用有效的溝通手段和溝通策略保持與客戶的關(guān)系；

與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)談判；

指導(dǎo)客戶完成業(yè)務(wù)的成交。

職位描述：

工作地點：福建省廈門市翔安區(qū)（需出差）

崗位職責(zé)：

①負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點市場開拓并維護(hù)。

② 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點的管理，保證其良性運營。

③ 協(xié)助或負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)員、營業(yè)員招聘、工作監(jiān)督和指導(dǎo)及考評；

④負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)游樂設(shè)備銷售、游樂設(shè)備開發(fā)、客情維護(hù)。

公司福利：

①五險一金；

②績效獎金、特殊貢獻(xiàn)獎；

③節(jié)假日福利；不定期公司活動、聚餐；

④（島內(nèi)）免費班車，免費工作餐。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司通信類產(chǎn)品業(yè)務(wù)的拓展和銷售工作，建立客戶關(guān)系。 2、負(fù)責(zé)5G、云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等創(chuàng)新型業(yè)務(wù)在目標(biāo)市場的推廣，跟蹤重要銷售機(jī)會，能夠獨立跟進(jìn)項目運作； 3、負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)各類存量客戶的服務(wù)維系工作，具備市場意識，有責(zé)任心和敬業(yè)精神； 4、關(guān)注行業(yè)及競爭對手動態(tài)，參加相關(guān)行業(yè)會議，收集相關(guān)信息，為公司制定相關(guān)市場戰(zhàn)略/策略提供必要支持； 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲以下； 2、為人正直、具有團(tuán)隊精神，熱愛營銷工作； 3、具有市場營銷崗位經(jīng)驗兩年以上； 4、有豐富的物業(yè)資源、招商資源等對業(yè)務(wù)銷售有幫助的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利保障： 繳納五險一金、節(jié)日福利、生日慰問、餐補、交通補貼、通信補貼、高溫津貼、帶薪年假、員工療休養(yǎng)、團(tuán)建、定期培訓(xùn)等。 入職后與第三方簽訂勞動合同。

職位描述：

工作地點：福建?廈門（需出差）

崗位職責(zé)：

①鎖具項目區(qū)域市場的規(guī)劃、開發(fā)、經(jīng)營及管理。

A、負(fù)責(zé)鎖具項目的推廣和宣傳；

B、負(fù)責(zé)鎖具項目的市場開拓和經(jīng)營；

C、負(fù)責(zé)客情關(guān)系維護(hù)；

D、負(fù)責(zé)鎖具項目鎖具管理：人員安排、經(jīng)營指導(dǎo)和管理等

②市場信息的反饋及合理化建議。

③參與公司鎖具項目制定長遠(yuǎn)規(guī)劃及配合長遠(yuǎn)規(guī)劃的逐步推進(jìn)和達(dá)成。

崗位要求：

①思維敏捷、思路清晰；談吐大方，溝通能力強。

②有一定的社會常識或營銷方面的知識儲備；

③有較好的文字功底；能獨立完成完善的調(diào)研報告或業(yè)務(wù)類的公文函件；

④有3年以上的市場營銷經(jīng)驗（有2年以上游樂游戲項目運營管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮）

⑤有政府資源或與政府、機(jī)關(guān)有過商務(wù)合作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

⑥品德優(yōu)良，對企業(yè)忠誠度高。

公司福利：

①五險一金；

②特殊貢獻(xiàn)獎

③節(jié)假日福利；不定期公司活動、聚餐；

④（島內(nèi)）免費班車、免費工作餐。

職位描述：

高級市場運營師

崗位職責(zé)：

1、維護(hù)現(xiàn)有市場渠道，負(fù)責(zé)分校的開拓合作關(guān)系、資源開發(fā)；

2、定期做市場流量收集和整理分析工作。

任職要求：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

要求：會開手動擋的車

福利待遇：
待遇：基本工資 績優(yōu)獎金 課酬 多元化激勵 全勤獎 餐補等
晉升：本職工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工均可打破司齡，跨部門晉升機(jī)制
培養(yǎng)：新員工培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、綜合類培訓(xùn)、研學(xué)等
工作時間：
夏令8:30-12:00 13:00-17:30
冬令8;30-12:00 13:30-18:00
雙休、法定節(jié)假日休息、帶薪年假、管理年假、體檢

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)制定麗水地區(qū)5G業(yè)務(wù)與重點客戶的發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)行需求洞察，制定營銷策略； 2、負(fù)責(zé)收集分析重點市場，及客戶群的發(fā)展趨勢、商業(yè)模式、競品發(fā)展情況； 3、負(fù)責(zé)定期匯總市場運營整體情況，總結(jié)推廣優(yōu)秀營銷模式； 4、負(fù)責(zé)規(guī)劃渠道拓展、系統(tǒng)支撐工作； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、有良好的邏輯思維能力、善于系統(tǒng)性思考問題，有一定的市場運營經(jīng)驗； 3、具有較強的營銷策劃、文案能力、溝通協(xié)調(diào)能力、活動策劃與組織能力； 4、崗位經(jīng)驗：要求2年及以上運營商相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)收集劃定區(qū)域內(nèi)樓宇、園區(qū)、高端市場、綜合體等建設(shè)信息，建立客情關(guān)系并持續(xù)跟進(jìn)，促成以樓宇、園區(qū)、高端市場、綜合體等為使用對象的信息化類項目的達(dá)成。 2、負(fù)責(zé)劃定區(qū)域內(nèi)樓宇、園區(qū)、高端市場內(nèi)企事業(yè)客戶的信息收集、建檔、分析，了解客戶需求，針對性提出客戶使用方案，促成業(yè)務(wù)達(dá)成及客戶滿意。 3、負(fù)責(zé)劃定區(qū)域內(nèi)各類存量客戶的服務(wù)維系工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀可放寬至大專； 2、35周歲及以下，兩年以上銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、無不良行為記錄，開朗樂觀，有創(chuàng)新思維，學(xué)習(xí)能力強，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊協(xié)作意識； 4、高度的責(zé)任心，較強的溝通能力。

職位描述：

崗位職責(zé):
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)運營策劃（活動和營銷）與管理，活動文案的撰寫。
2、策劃ui執(zhí)行有影響力的傳播活動。
3、負(fù)責(zé)項目整體的運營與執(zhí)行，市場推廣執(zhí)行、宣傳活動執(zhí)行，運營數(shù)據(jù)分析。
4、負(fù)責(zé)部門制度的規(guī)劃、負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品 開發(fā)等工作的落實。
5、跟蹤和分析各渠道的活動效果，總結(jié)和輸出分析報告。
6、促進(jìn)用戶消費。
任職要求：
1、至少有1-2年以上的運營（市場運營或互聯(lián)網(wǎng)運營或媒體運營）工作經(jīng)驗
2、文字功底較好

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)收集劃定區(qū)域內(nèi)樓宇、園區(qū)、高端市場、綜合體等建設(shè)信息，建立客情關(guān)系并持續(xù)跟進(jìn)，促成以樓宇、園區(qū)、高端市場、綜合體等為使用對象的信息化類項目的達(dá)成。 2、負(fù)責(zé)劃定區(qū)域內(nèi)樓宇、園區(qū)、高端市場內(nèi)企事業(yè)客戶的信息收集、建檔、分析，了解客戶需求，針對性提出客戶使用方案，促成業(yè)務(wù)達(dá)成及客戶滿意。 3、負(fù)責(zé)劃定區(qū)域內(nèi)各類存量客戶的服務(wù)維系工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀可放寬至大專； 2、35周歲及以下，兩年以上銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、無不良行為記錄，開朗樂觀，有創(chuàng)新思維，學(xué)習(xí)能力強，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊協(xié)作意識； 4、高度的責(zé)任心，較強的溝通能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)品牌定位、創(chuàng)意、渠道拓展等相關(guān)工作；

2、負(fù)責(zé)公司品牌活動的策劃、對接及執(zhí)行工作；

3、結(jié)合調(diào)研情況定期分析市場，并提出有效的品牌推廣建議；

4、負(fù)責(zé)公司所有需對外發(fā)布的文稿撰寫、審核及發(fā)布。

任職要求：

1、市場營銷或品牌相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2、熱愛文案策劃，有較好的文字功底，具有創(chuàng)新精神；

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)傳播規(guī)律，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4、簡歷請附上相應(yīng)作品。

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、餐補、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、帶薪年假

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)迭代與升級市場管理體系、市場渠道開發(fā)體系和平臺網(wǎng)絡(luò)，并持續(xù)建設(shè)完善； 2、根據(jù)年度經(jīng)營大綱，制定市場業(yè)務(wù)方案和策略，達(dá)成年度業(yè)績指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)回收和銷售渠道網(wǎng)絡(luò)合作關(guān)系的建設(shè)并推進(jìn)落地，整理、完善客戶和競爭對手信息，及時掌握市場動態(tài)及行業(yè)政策變化，提出采銷建議，合理控制風(fēng)險并確保利益最大化； 4、維護(hù)、拓展、管理重要客戶，聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)上下游資源，維護(hù)業(yè)務(wù)相關(guān)方關(guān)系； 5、統(tǒng)籌報廢汽車、動力電池（鋰電池）回收業(yè)務(wù)：如政府監(jiān)管、新能源汽車運營商（公交集團(tuán)、物流車、共享汽車）、主機(jī)廠、電池廠、PACK 廠等行業(yè)的報廢汽車、退役動力電池的回收工作； 6、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)拆解后產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)，報廢機(jī)動車拆解產(chǎn)品下游客戶（廢鋼、有色金屬、汽車回收件等）的開發(fā)與維護(hù)，挖掘市場機(jī)會； 7、負(fù)責(zé)制定市場運營管理體系相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行，進(jìn)行過程優(yōu)化。 二、崗位要求 1、學(xué)歷：全日制大專學(xué)歷及以上，30-40歲，市場營銷、汽車工程制造類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、經(jīng)驗：有 5 年以上汽車相關(guān)行業(yè)（新能源、主機(jī)廠、汽車銷售推廣運營、鋰電）或新能源行業(yè)經(jīng)驗，有一定渠道回收或政府資源者優(yōu)先； 3、熟悉項目管理，并有獨立實施項目管理操作的成功經(jīng)驗者優(yōu)先；有汽車回收渠道體系建設(shè)或鋰電貿(mào)易經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、能力：具備較強的市場分析能力、體系搭建能力和公共關(guān)系處理能力、抗壓能力強、市場洞察能力、跨部門協(xié)調(diào)溝通能力、項目管理能力、戰(zhàn)略思維、全局思維、結(jié)果導(dǎo)向、用戶思維。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)線上商城的詳情頁策劃、活動策劃、商城維護(hù)等；
2.負(fù)責(zé)用戶運營、渠道運營、群運營等運營方案的定制和執(zhí)行，對運營結(jié)果負(fù)責(zé)；
6.負(fù)責(zé)活動策劃、合作方對接與篩選、活動組織等；
7.主導(dǎo)公眾號、視頻號等內(nèi)容選題與制作；
8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
崗位要求：
1.3年以上運營、市場、等相關(guān)線上線下經(jīng)驗，本科以上學(xué)歷；
4.頭腦靈活、有創(chuàng)意、有想法，并能將思路落地成具體的結(jié)果；
5.積極性高，有上進(jìn)心，愿意跟隨業(yè)務(wù)成長主動承擔(dān)邊界外的工作。