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職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)編制駐場(chǎng)項(xiàng)目年度、季度工作計(jì)劃，組織實(shí)施各項(xiàng)工作，確保年度工作目標(biāo)的達(dá)成，有效使用本部門預(yù)算； 2.根據(jù)集團(tuán)總部職場(chǎng)管理要求，配合制定并優(yōu)化物業(yè)管理服務(wù)方案、工作制度及操作規(guī)程，提高物業(yè)管理水平和服務(wù)保障能力； 3.落實(shí)集團(tuán)總部職場(chǎng)的駐場(chǎng)管理，獨(dú)立做好所在項(xiàng)目物業(yè)管理、員工餐廳管理、工程管理、設(shè)施設(shè)備運(yùn)維管理、固定資產(chǎn)管理，功能性配置、安全消防管理及ESG綠色營運(yùn)端管理工作，及時(shí)提出優(yōu)化及改進(jìn)建議，維護(hù)職場(chǎng)內(nèi)的正常辦公秩序，營造良好辦公環(huán)境； 4.對(duì)集團(tuán)總部職場(chǎng)提出物業(yè)服務(wù)、設(shè)備維保、綠化服務(wù)等采購實(shí)施方案，按期提請(qǐng)采購，并實(shí)施監(jiān)督、檢查供應(yīng)商履約情況，做好日常督導(dǎo)與考核； 5.配合做好自用職場(chǎng)統(tǒng)籌規(guī)劃，做好項(xiàng)目內(nèi)外部租戶日常管理，提高公司自有辦公資源利用率； 6.加強(qiáng)與職場(chǎng)物業(yè)管理公司（部門）的溝通、協(xié)調(diào)及管理，組織實(shí)施本領(lǐng)域內(nèi)安全保衛(wèi)、消防設(shè)施、通訊、門禁和制卡等事務(wù)的日常管理、檢查、登記、維護(hù)等日常工作； 7.配合組織貫徹執(zhí)行國家和地區(qū)安全法律法規(guī)，集團(tuán)安全管理工作規(guī)定要求；完善安全工作預(yù)案；組織安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急預(yù)案演練； 8.保持與各分支機(jī)構(gòu)的密切聯(lián)系與協(xié)作，加強(qiáng)與周邊政府有關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。 任職要求 1.專業(yè)知識(shí)：熟悉經(jīng)營管理、物業(yè)管理、行政管理知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)； 2.所需能力：有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和語言、文字表達(dá)能力； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：高級(jí)經(jīng)理應(yīng)具有5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)理應(yīng)具有3年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.學(xué)歷要求：具有管理類及相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。 薪酬面議

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理日常行政工作，包括文件整理、會(huì)議安排、資料準(zhǔn)備等。 2. 為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與其他部門之間的聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，協(xié)助溝通和信息流轉(zhuǎn)。 3. 負(fù)責(zé)每日催收各部門按時(shí)上交工作日志，每月按時(shí)收取各部門工作報(bào)告、總結(jié)及相關(guān)計(jì)劃，每月5日前將整合后的工作月報(bào)及財(cái)務(wù)報(bào)告上交公司審批； 4. 協(xié)助管理和評(píng)估第三方公司合作，確保服務(wù)和物資供應(yīng)的質(zhì)量。 5. 組織和協(xié)調(diào)項(xiàng)目會(huì)議及相關(guān)活動(dòng)，確保會(huì)議高效運(yùn)行。 6. 協(xié)助處理客戶咨詢，轉(zhuǎn)達(dá)客戶需求和反饋給相關(guān)團(tuán)隊(duì)。 7. 負(fù)責(zé)物業(yè)管理中心各項(xiàng)文件的存檔及相關(guān)制度的建立； 8. 負(fù)責(zé)起草物業(yè)管理中心相關(guān)文件，對(duì)外管理公文及外發(fā)文件的具體跟進(jìn)； 9. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目辦公用品、物料的采購及管理工作，定期協(xié)助工程部做好物料盤點(diǎn)工作； 10. 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，2年以上大型商場(chǎng)營運(yùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有購物中心總助經(jīng)歷者優(yōu)先。 2. 具備良好溝通協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力； 3. 熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。 4. 性格開朗，具備良好的語言表達(dá)能力及溝通技巧； 5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及敬業(yè)精神。公自動(dòng)化軟件。

職位描述：

崗位職責(zé) ：
1、負(fù)責(zé)物業(yè)日常工作檢查并指導(dǎo)管理處各項(xiàng)工作的開展，控制日常工作質(zhì)量，及時(shí)糾正不合格現(xiàn)象；
2、執(zhí)行政府各項(xiàng)法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系；
3、制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況；
4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；
5、負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修協(xié)調(diào)；
6、建立業(yè)主、租戶、物業(yè)之間良好的溝通關(guān)系。

任職資格 ：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2、兩年以上物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠組織協(xié)調(diào)開展物業(yè)管理工作，協(xié)助提升項(xiàng)目品牌知名度；
4、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)；
5、執(zhí)行力和規(guī)劃能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神。

職位描述：

職責(zé)：
1. 處理維修基金；
2. 公共收益的網(wǎng)上申報(bào)；
3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和各種應(yīng)急實(shí)務(wù)的處理。
任職資格：
1、熟練使用物業(yè)管理APP;

2、身體健康，形象佳，年齡55歲以下，性別不限；
3、大?？埔陨蠈W(xué)歷；
4、3-5年物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；

5、做過小區(qū)住宅物業(yè)的同一內(nèi)勤管理人員。
工作時(shí)間：9-17:15，雙休；
繳納五險(xiǎn)一金。

職位描述：

用人單位：

陸家嘴集團(tuán)下屬的佳紀(jì)公司，由陸家嘴股份全資控股，錄用者與佳紀(jì)公訂立勞動(dòng)合同。

上班地點(diǎn)：浦東前灘東方體育中心附近（地鐵6、8、11號(hào)線可達(dá)）

工作內(nèi)容（包括但不限于下列內(nèi)容）：

1、協(xié)助主管對(duì)物業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行全面管理，妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；

2、每月定期監(jiān)督、檢查設(shè)備設(shè)施、安全和環(huán)境等業(yè)務(wù)管理；

3、協(xié)助主管對(duì)本部門各類設(shè)施進(jìn)行檢查；

4、協(xié)助主管制訂項(xiàng)目所有工作目標(biāo)和計(jì)劃、工作協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等；

5、協(xié)助主管處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序；

6、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理體系、依據(jù)公司總目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算制定管理處工作目標(biāo)、計(jì)劃及預(yù)算，完善制度，持續(xù)改進(jìn)；

7、其他上級(jí)交辦的任務(wù)。

任職資格：

1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，有一定的物業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)資格證書者優(yōu)先；

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮塌實(shí)，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的管理能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

職責(zé)：
1. 處理維修基金；
2. 公共收益的網(wǎng)上申報(bào)；
3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和各種應(yīng)急實(shí)務(wù)的處理。
任職資格：
1、熟練使用物業(yè)管理APP;

2、身體健康，形象佳，年齡55歲以下，性別不限；
3、大?？埔陨蠈W(xué)歷；
4、3-5年物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)
工作時(shí)間：9-17:15，雙休；
繳納五險(xiǎn)一金。

職位描述：

主要工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)園區(qū)日常物業(yè)服務(wù)管理工作
2、負(fù)責(zé)擬定園區(qū)保安、保潔、客服、維修等管理的規(guī)章制度、應(yīng)急預(yù)案、工作流程并上報(bào)，批準(zhǔn)后實(shí)施。
3、檢查、督查園區(qū)相關(guān)服務(wù)工作，及時(shí)做好記錄，定期開展相關(guān)工作會(huì)議，確保園區(qū)正常安全運(yùn)行。
4、協(xié)調(diào)好上下關(guān)系，積極配合各部門工作。

任職資格
1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理，有園區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、具有電工操作證并且動(dòng)手能力較強(qiáng)，熟練運(yùn)用制圖軟件；
3、熟悉廠房辦公樓空調(diào)、高低壓配電、電梯、消防系統(tǒng)的運(yùn)維知識(shí)；
4、具有較強(qiáng)溝通能力，應(yīng)急處理能力，能吃苦耐勞。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶需求，編寫年度項(xiàng)目管理方案及相關(guān)行動(dòng)方案；2、負(fù)責(zé)制定各崗位職責(zé)及管理制度；3、妥善處理項(xiàng)目各類突***況、有效完成客戶溝通工作；4、組織人員召開例會(huì)，總結(jié)月度、年度工作計(jì)劃的落實(shí)和完成情況；5、做好日?？蛻舭菰L工作；6、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)巡檢工作；7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他臨時(shí)性事宜；任職要求：1、年齡25-45；2、大專以上學(xué)歷，二年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)，良好的協(xié)調(diào)、溝通能力，性格開朗，有親和力；4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，流利，具有吃苦耐勞和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；5、熟練掌握辦公軟件，具有一定的PPT書寫能力； 年齡要求：25-45歲 職能類別：物業(yè)管理專員/助理 關(guān)鍵字：物業(yè)管理物業(yè)主管物業(yè)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)對(duì)清潔服務(wù)、綠化、消殺工作質(zhì)量的巡查；
2. 負(fù)責(zé)環(huán)境服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定、培訓(xùn)、監(jiān)督管理；
3. 負(fù)責(zé)環(huán)境服務(wù)問題的投訴處理及跟進(jìn)；
4. 熟悉各種保潔用品、機(jī)器、藥劑的使用；
5. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：
1. 年齡45歲以下，中專以上學(xué)歷；
2. 有大型百貨公司或酒店清潔管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3. 具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。
4. 吃苦耐勞、有較強(qiáng)的抗壓能力。

工作時(shí)間：做二休二 有夜班

職位描述：

工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)公司的物業(yè)管理業(yè)務(wù)，制定并實(shí)施物業(yè)管理戰(zhàn)略，管理公司外包的物業(yè)團(tuán)隊(duì)，確保公司的物業(yè)管理業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。 負(fù)責(zé)公司的物業(yè)管理戰(zhàn)略制定和實(shí)施，建立并完善公司的物業(yè)管理體系，提高公司的物業(yè)管理效率。 職位要求： 本科以上學(xué)歷，具備10年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)情況； 有展示館物業(yè)外包經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 了解物業(yè)管理行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；

職位描述：

主要工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)園區(qū)日常物業(yè)服務(wù)管理工作
2、負(fù)責(zé)擬定園區(qū)保安、保潔、客服、維修等管理的規(guī)章制度、應(yīng)急預(yù)案、工作流程并上報(bào)，批準(zhǔn)后實(shí)施。
3、檢查、督查園區(qū)相關(guān)服務(wù)工作，及時(shí)做好記錄，定期開展相關(guān)工作會(huì)議，確保園區(qū)正常安全運(yùn)行。
4、協(xié)調(diào)好上下關(guān)系，積極配合各部門工作。

任職資格
1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理，有園區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、具有電工操作證并且動(dòng)手能力較強(qiáng)，熟練運(yùn)用制圖軟件；
3、熟悉廠房辦公樓空調(diào)、高低壓配電、電梯、消防系統(tǒng)的運(yùn)維知識(shí)；
4、具有較強(qiáng)溝通能力，應(yīng)急處理能力，能吃苦耐勞。

職位描述：

(1)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)物業(yè)管理服務(wù)狀況進(jìn)行巡視指導(dǎo)、檢查，發(fā)現(xiàn)問題提出整改要求并監(jiān)督落實(shí)；
(2)對(duì)物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查和綜合考評(píng)；
(3)處理或協(xié)助處理涉及物業(yè)管理及服務(wù)方面的投訴、抱怨、來信來訪、法律訴訟、媒體負(fù)面曝光等事件，及時(shí)解決并消除不良影響；
(4)對(duì)物業(yè)管理方案、用戶手冊(cè)、裝修管理規(guī)定等重要文件資料進(jìn)行預(yù)審；
(5)對(duì)物業(yè)月度預(yù)算和決算進(jìn)行預(yù)審，把好成本支出關(guān)；
(6)參與物業(yè)項(xiàng)目的承接查驗(yàn)和接管驗(yàn)收；
(7)檢查監(jiān)督物業(yè)管理服務(wù)工作計(jì)劃（包括設(shè)施設(shè)備的養(yǎng)護(hù)計(jì)劃）的實(shí)施及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行；
(8)對(duì)物業(yè)管理服務(wù)服務(wù)方提出的專業(yè)性合理化建議，尤其涉及到設(shè)施設(shè)備改進(jìn)或完善的建議，及時(shí)與其溝通并組織可行性調(diào)研，提出意見。