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職位描述：

招聘條件： 1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。 2、身體條件好，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德。 3、全日制本科學(xué)歷，并取得高中教師資格。 4、退休名師（或公認(rèn)的優(yōu)秀教師）亦可以應(yīng)聘。 5、服從學(xué)校工作安排。 應(yīng)聘辦法: 1.交資料：發(fā)個(gè)人簡(jiǎn)歷（含照片）、試講視頻等電子版應(yīng)聘資料到我校郵箱：ggdezhi@163.com，發(fā)送主題請(qǐng)寫(xiě)明“應(yīng)聘學(xué)科 姓名 學(xué)歷”，或者到學(xué)校辦公室交應(yīng)聘資料（提供以下證件原件及復(fù)印件：畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、教師資格證、職稱證、普通話等級(jí)證等，個(gè)人簡(jiǎn)歷一份） 。 2.面試以面談為主。

職位描述：

1、對(duì)所授課程有深入研究，理解學(xué)科本質(zhì)，把握課程標(biāo)準(zhǔn)，擁有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)； 2、具備良好的教學(xué)能力，遵循學(xué)習(xí)規(guī)律，尊重學(xué)生差異，有效開(kāi)展課堂教學(xué)； 3、擁有熱忱的工作態(tài)度、開(kāi)放的學(xué)習(xí)心態(tài)和協(xié)作精神，具有良好的耐心和溝通表達(dá)能力； 4、應(yīng)屆生：985/211本科及以上學(xué)歷，雙一流院校畢業(yè)優(yōu)先，非常之才不受此限； 5、成熟教師：本科以上學(xué)歷，3年以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，名優(yōu)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先，非常之才不受此限； 6、持有所任學(xué)科一致的教師資格證； 7、英語(yǔ)學(xué)科口語(yǔ)優(yōu)秀，需持有專業(yè)英語(yǔ)八級(jí)證書(shū)； 8、日語(yǔ)學(xué)科口語(yǔ)優(yōu)秀，需持有專業(yè)日語(yǔ)N1證書(shū)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門中高端崗位招聘，與業(yè)務(wù)部門和hrbp相互推進(jìn)，實(shí)施所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線的招聘方案，推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成；

2、分析關(guān)鍵招聘數(shù)據(jù)，優(yōu)化招聘流程，支持招聘渠道建設(shè)，提升招聘效率，能對(duì)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線的招聘結(jié)果負(fù)責(zé)；

3、拓展、維護(hù)專業(yè)崗位招聘渠道及行業(yè)內(nèi)人才信息，建立崗位人才庫(kù)；

4、獨(dú)立負(fù)責(zé)各類招聘項(xiàng)目的策劃與運(yùn)行，通過(guò)各類招聘項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)，提高公司雇主品牌影響力的建設(shè)和傳播；

5、參與或負(fù)責(zé)校招項(xiàng)目的工作，協(xié)助其他支持模塊工作，領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，具備互聯(lián)網(wǎng)公司招聘工作優(yōu)先，

2、由招聘數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)或者校招項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)尤佳；

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，熟悉人才分布情況，有較強(qiáng)的mapping能力；

3、溝通協(xié)調(diào)能力佳，抗壓力強(qiáng)，責(zé)任心重，有激情有活力。

職位描述：

電動(dòng)門、氣動(dòng)門、壓力儀表等設(shè)備維護(hù)
原標(biāo)題：《熱工組電工》

職位描述：

負(fù)責(zé)輸煤皮帶運(yùn)行、巡視檢查
原標(biāo)題：《輸煤皮帶看護(hù)工》

職位描述：

堆煤、摻配，吃苦耐勞，聽(tīng)從指揮。
原標(biāo)題：《煤場(chǎng)鏟車司機(jī)》

職位描述：

1、對(duì)所授課程有深入研究，理解學(xué)科本質(zhì)，把握課程標(biāo)準(zhǔn)，擁有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)； 2、具備良好的教學(xué)能力，遵循學(xué)習(xí)規(guī)律，尊重學(xué)生差異，有效開(kāi)展課堂教學(xué)； 3、擁有熱忱的工作態(tài)度、開(kāi)放的學(xué)習(xí)心態(tài)和協(xié)作精神，具有良好的耐心和溝通表達(dá)能力； 4、應(yīng)屆生：985/211本科及以上學(xué)歷，雙一流院校畢業(yè)優(yōu)先，非常之才不受此限； 5、成熟教師：本科以上學(xué)歷，3年以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，名優(yōu)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先，非常之才不受此限； 6、以教育為志業(yè)的所有優(yōu)秀畢業(yè)生一視同仁，尚無(wú)教師資格證的，須在2年內(nèi)考取資質(zhì)。

職位描述：

◆ 學(xué)科專任教師：本科及碩士畢業(yè)生年薪稅前8-13萬(wàn)；骨干教師年薪稅前13-30萬(wàn)；特級(jí)教師及特殊人才面議。 ◆ 按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金；享受教師節(jié)、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日福利； ◆ 教師子女可免費(fèi)入學(xué)；享受年度體檢； ◆ 學(xué)校提供免費(fèi)單人公寓，提供在校用餐補(bǔ)貼。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司SaaS產(chǎn)品服務(wù)的銷售工作，確保完成分配的銷售及回款目標(biāo)；
2. 負(fù)責(zé)挖掘新客戶及客戶需求，收集、整理和維護(hù)客戶信息；
3. 為客戶提供產(chǎn)品和解決方案，并進(jìn)行PPT講解和演示，并做到有效溝通；
4. 跟進(jìn)項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)，包括進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、成本管理，協(xié)調(diào)公司與客戶關(guān)系，完成項(xiàng)目交付成功；
5. 從銷售和客戶需求的角度，對(duì)公司產(chǎn)品提供指導(dǎo)性建議；


任職要求：
1. 1年以上軟件銷售經(jīng)驗(yàn)，有成功銷售業(yè)績(jī)或案例；在某一行業(yè)或地區(qū)有良好的客戶人脈。
2. 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3. 獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力以及強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；
4. 良好的客戶咨詢服務(wù)意識(shí)，勇于接受工作挑戰(zhàn)和解決客戶問(wèn)題，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力；
5. 擁有出色的溝通、表達(dá)、演講、談判，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
6. 思維敏捷，具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及可塑性；
7. 有B2B互聯(lián)網(wǎng)，財(cái)稅，OA，CRM相關(guān)軟件銷售經(jīng)驗(yàn)或者SaaS相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、周末雙休

職位亮點(diǎn)：國(guó)內(nèi)費(fèi)控報(bào)銷系統(tǒng)專家，五險(xiǎn)一金雙休

職位描述：

南京高薪崗位招聘！
一、此招聘沒(méi)有任何報(bào)名費(fèi)，訂單穩(wěn)定，吃飯住宿全部免費(fèi)，
不用自己掏錢，當(dāng)天安排住宿，請(qǐng)求職者放心報(bào)名。
二、崗位有裝配、包裝、質(zhì)檢、機(jī)加工、鉚合，都是些簡(jiǎn)單的手工操作，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)
三、工資待遇：吃住免費(fèi)，可預(yù)支工資，綜合薪資 7000--9000元
四、招聘要求：
1.年齡18-45周歲，（無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，長(zhǎng)期、短期都可以）
2.工作環(huán)境：不穿無(wú)塵服，恒溫車間，溫度適宜，上班可帶手機(jī)，上班有站有坐，工作簡(jiǎn)單輕松
五、公司福利：
1、包三餐！每天兩葷兩素、一湯、水果或者酸奶
2、公司提供住宿（內(nèi)置空調(diào)、熱水器、電腦桌、衣柜、獨(dú)立洗手間沐浴房，洗衣機(jī)，等設(shè)施齊全)
詳細(xì)咨詢或面試請(qǐng)點(diǎn)擊申請(qǐng)職位或直接撥打電話！
原標(biāo)題：《南京高薪操作工手工活300/天包吃住0元入職》

職位描述：

1、按摩椅產(chǎn)品線的產(chǎn)品策劃和規(guī)劃；
2、按摩椅從上市到下市的全生命周期管理；
3、產(chǎn)品提案前的策劃定義工作；
4、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程的跟蹤和協(xié)調(diào)推進(jìn)；
5、產(chǎn)品上市前的賣點(diǎn)梳理和上市工作推進(jìn)；
6、產(chǎn)品上市后問(wèn)題跟蹤及解決；
7、其他績(jī)效管理及匯報(bào)工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具備5年及以上產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，其中互聯(lián)網(wǎng)、車企等行業(yè)就職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、必須具備產(chǎn)品策劃能力和部門管理能力；
4、溝通能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。

職位描述：

熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，大學(xué)本科畢業(yè)，能勝任班主任工作，有中二以上職稱的優(yōu)秀教師優(yōu)先聘用。

職位描述：

發(fā)宣傳單 ，內(nèi)容是招聘臨時(shí)工的 可聯(lián)系王小姐18934896729

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助負(fù)責(zé)公司的人力資源、行政、后勤各模塊管理工作； 2.協(xié)助組織制訂和完善人力資源及行政管理制度并組織實(shí)施； 3.協(xié)助建立人力成本控制模型，實(shí)施有效的人力成本控制； 4.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助對(duì)組織進(jìn)行診斷，并提出組織變革建議方案； 5.協(xié)助公司制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃所需的人力支持，優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)； 6.協(xié)助建立、實(shí)施培訓(xùn)機(jī)制，提升員工素質(zhì)及技能，建立內(nèi)部人才梯隊(duì)，確保人力供給滿足公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展； 7.結(jié)合公司實(shí)際，通過(guò)組織實(shí)施公司薪酬福利、績(jī)效管理制度，完善公司激勵(lì)機(jī)制，提升組織效率； 8.完成上級(jí)交辦的其它工作 崗位要求： 1.中專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生； 2.人力資源管理專業(yè)，勞動(dòng)關(guān)系管理專業(yè)，工商管理，酒店管理等相關(guān)崗位優(yōu)先； 3.年齡16-24

職位描述：

1、對(duì)所授課程有深入研究，理解學(xué)科本質(zhì)，把握課程標(biāo)準(zhǔn)，擁有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)； 2、具備良好的教學(xué)能力，遵循學(xué)習(xí)規(guī)律，尊重學(xué)生差異，有效開(kāi)展課堂教學(xué)； 3、擁有熱忱的工作態(tài)度、開(kāi)放的學(xué)習(xí)心態(tài)和協(xié)作精神，具有良好的耐心和溝通表達(dá)能力； 4、應(yīng)屆生：985/211本科及以上學(xué)歷，雙一流院校畢業(yè)優(yōu)先，非常之才不受此限； 5、成熟教師：本科以上學(xué)歷，3年以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，名優(yōu)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先，非常之才不受此限； 6、以教育為志業(yè)的所有優(yōu)秀畢業(yè)生一視同仁，尚無(wú)教師資格證的，須在2年內(nèi)考取資質(zhì)。