與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)重工業(yè)項(xiàng)目給排水工程的設(shè)計(jì)和實(shí)施,參與項(xiàng)目方案確定和現(xiàn)場施工。
2. 協(xié)調(diào)職能部門和施工方,解決現(xiàn)場問題和技術(shù)難點(diǎn)。
3. 根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和施工方案,監(jiān)督工程實(shí)施過程中的質(zhì)量控制和安全管理。
4. 楊據(jù)現(xiàn)場實(shí)際及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工方案漏洞并提出整改意見。
任職要求:
1. 具有大學(xué)f專科及以上學(xué)歷,給排水相關(guān)專業(yè)或具有中級(jí)以上職稱。
2. 熟悉給排水工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,并具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 具備較強(qiáng)的設(shè)計(jì)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,熟練使用CAD等相關(guān)軟件和辦公自動(dòng)化工具。
4. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,注重工作細(xì)節(jié)和客戶服務(wù)。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)土木/土建項(xiàng)目施工的設(shè)計(jì)、實(shí)施、監(jiān)督和管理;
2. 負(fù)責(zé)土木/土建工程的計(jì)劃編制和預(yù)算控制;
3. 協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保土木/土建工程按時(shí)按質(zhì)完成;
4. 參與土木/土建工程的方案論證、技術(shù)交流。
任職要求:
1. 土木/土建工程相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱;
2. 具備扎實(shí)的土木/土建工程理論知識(shí),至少5年以上項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3.具有5年以上土木施工經(jīng)驗(yàn),工業(yè)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;;
4. 熟練掌握CAD等設(shè)計(jì)軟件和相關(guān)辦公軟件操作;
5. 有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位職責(zé):
一:負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、管理
1.1負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的所有圖紙的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作;
1.2收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔;
1.3負(fù)責(zé)做好各類資料積累、整理、處理、保管和歸檔立卷等工作,注意保密原則。
二:參加分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收工作
2.1 負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會(huì)簽、整理、報(bào)送、歸檔;監(jiān)督檢查施工單位施工資料的編制、管理,做到完整、及時(shí),與工程進(jìn)度同步;
2.2 按時(shí)向集團(tuán)檔案室移交,指導(dǎo)工程技術(shù)人員對(duì)施工技術(shù)資料保管工作。
三:負(fù)責(zé)計(jì)劃、統(tǒng)籌管理工作
3.1負(fù)責(zé)對(duì)施工部位、產(chǎn)值完成情況的匯總、申報(bào),按月編制施工統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
3.2負(fù)責(zé)與項(xiàng)目有關(guān)的各類合同的檔案管理,提供工程主要形象進(jìn)度信息。
四:負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的內(nèi)業(yè)管理工作
4.1協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好對(duì)外協(xié)調(diào)、接待工作;
4.2協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好對(duì)外協(xié)調(diào)、接待工作;
4.3負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的后勤保障工作,做好文件收發(fā),歸檔工作。
五、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,工程管理、工民建、檔案管理等相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先;
2、從事相關(guān)工作2年以上,具備一定工程資料管理經(jīng)驗(yàn);
3、有完整的項(xiàng)目資料經(jīng)驗(yàn);
4、熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件;
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng);
6、良好的身體素質(zhì),能吃苦耐勞,能適應(yīng)派駐項(xiàng)目部。
福利待遇:
1.試用期底薪6-8k 提成,優(yōu)秀者可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)試用期考核結(jié)果上下浮動(dòng);
2.試用期3個(gè)月,根據(jù)個(gè)人能力定義轉(zhuǎn)正時(shí)間,最短1個(gè)月,最長3個(gè)月,用實(shí)力征服我們;
3.繳納五險(xiǎn),周末雙休,節(jié)假日正常休假(特殊情況除外),各項(xiàng)福利待遇人事部正在加緊制作中(只有你想不到的,沒有我們做不到的);
4.廢話不多說,想賺錢的,想證明自己的,主觀能動(dòng)性強(qiáng)的人才們歡迎加入我們立豐實(shí)業(yè)晉城辦事處吧!
職位描述:
1、負(fù)責(zé)土建圖紙的審核,工地現(xiàn)場考察、勘察、
測繪,進(jìn)行土建工程概預(yù)算,督促設(shè)計(jì)單位按
要求對(duì)圖紙進(jìn)行修改和完善;
2、協(xié)助招標(biāo)工作,參加招標(biāo)工程圖紙答疑,草
擬土建專業(yè)相關(guān)條款,審核土建專業(yè)報(bào)價(jià)是否
符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理;
3、施工過程中,負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成
本的控制,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題;
4、協(xié)調(diào)業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與
其他各專業(yè)之間的關(guān)系;
5、組織人員審查竣工資料和對(duì)單位工程及單項(xiàng)
工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收,作出土建工程結(jié)算
核定意見,辦理結(jié)算單。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,建筑、工民建、土木工程
類相關(guān)專業(yè)(有經(jīng)驗(yàn)的沒有經(jīng)驗(yàn)的只要專業(yè)符
合都給我來干活[哇R]);
2、(優(yōu)秀的能力者)5-8年以上土建相關(guān)領(lǐng)域
施工工作經(jīng)驗(yàn),具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先;
3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉土建
類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及
要求,掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收
規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序;
4、精通土建工作量清單及組價(jià)編制,熟練使用
預(yù)算清單軟件,熟悉施工現(xiàn)場工作流程和環(huán)節(jié),
了解市場工程造價(jià)信息及材料信息;
5、熟練使用CAD制圖,富有責(zé)任心、事業(yè)心及
團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、良好的身體素質(zhì),能吃苦耐勞,能適應(yīng)派駐
項(xiàng)目部。
福利待遇:
1.試用期底薪6-11k 提成,轉(zhuǎn)正后底薪根據(jù)試用
期考核調(diào)整幅度大?。?br>2.試用期1-3個(gè)月(轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)),根據(jù)個(gè)
人能力定義轉(zhuǎn)正時(shí)間,最短1個(gè)月,最長3個(gè)月,
用實(shí)力征服我們;
3.周末雙休,節(jié)假日正常休假(特殊情況除外),
各項(xiàng)福利待遇人事正在加緊制作中(只
有你想不到的,沒有我們做不到的);
4.廢話不多說,想賺錢的,想證明自己的,主觀
能動(dòng)性強(qiáng)的人才們歡迎加入我們立豐實(shí)業(yè)晉城分
公司吧!
身體健康,吃苦耐勞,有施工經(jīng)驗(yàn)
(1) 遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行本崗位的安全操作規(guī)程,對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 (2) 現(xiàn)場操作必須按規(guī)定著裝,戴好安全帽。 (3) 操作前,工作負(fù)責(zé)人應(yīng)將操作目的,停電范圍向操作人員交代 清楚;一定要仔細(xì)核對(duì)設(shè)備銘牌,銘牌不清或無銘牌應(yīng)拒絕操作。 (4) 在操作中一定要嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)護(hù)制度和復(fù)誦制度。 (5) 熟悉設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能,技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)章。 (6) 掌握設(shè)備的運(yùn)行情況,技術(shù)狀況和缺陷情況。 (7) 做好所轄電氣設(shè)備的運(yùn)行維護(hù),巡回檢查和監(jiān)視調(diào)整工作。 (8) 按時(shí)準(zhǔn)確地做好各種報(bào)表記錄,核算電量。 (9) 保管好所轄備品,工具,表計(jì);做好所轄區(qū)地清潔衛(wèi)生工作。 (10) 拒絕違章作業(yè)的指令,對(duì)他人違章行為要加以勸告和制止。
崗位職責(zé):
一、熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定及有關(guān)政策規(guī)定
1.1 熟悉相關(guān)法規(guī)法令,精通專業(yè)理論知識(shí),設(shè)計(jì)施工方案、施工變更、施工文件;
2.1 熟悉工程圖紙,編制工程施工圖,及時(shí)發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題,參加圖紙會(huì)審。
二、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的預(yù)算及成本核算,為成本控制提供依據(jù)
2.1 負(fù)責(zé)工程預(yù)算的編制及對(duì)項(xiàng)目月目標(biāo)成本的復(fù)核工作,并根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況,對(duì)比實(shí)際成本與目標(biāo)成本的差異,做出分析;
2.2 按時(shí)編制施工預(yù)算和施工圖預(yù)算,做好材料計(jì)劃的審核,給相關(guān)部門和財(cái)務(wù)提供有關(guān)數(shù)據(jù)。
三、深入現(xiàn)場,熟悉工程施工進(jìn)度情況,掌握準(zhǔn)確的市場價(jià)格和預(yù)算價(jià)格,及時(shí)調(diào)整預(yù)、結(jié)算
3.1 配合公司做好項(xiàng)目計(jì)劃成本的編制工作,并根據(jù)施工方案及現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生情況等相關(guān)內(nèi)容提出合理化建議;
3.2 熟悉施工現(xiàn)場生產(chǎn)進(jìn)度,每月編制本月施工生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,每月根據(jù)下月生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃編制下月施工預(yù)算;
3.3 收集工程各階段、節(jié)點(diǎn)基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),并歸類整理,匯總分析。
四、在工程投標(biāo)階段,參與投標(biāo)文件、標(biāo)書編制和合同評(píng)審,收集各工程項(xiàng)目的造價(jià)資料,及時(shí)、準(zhǔn)確做出預(yù)算,為投標(biāo)提供依據(jù)。
五、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、工程造價(jià)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備5年以上工程造價(jià)或者土建預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有預(yù)算員資格或者注冊(cè)造價(jià)師資格優(yōu)先考慮;
4、熟悉有關(guān)工程造價(jià)方面的相關(guān)規(guī)定;
5、具備獨(dú)立完成單位土建預(yù)算編制與審核的能力;
6、工作認(rèn)真,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心;
7、人品正直、工作責(zé)任心強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強(qiáng)的計(jì)劃、表達(dá)、溝通和協(xié)調(diào)的能力。
福利待遇:
1.試用期底薪5-10k 提成,優(yōu)秀者可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)試用期考核結(jié)果上下浮動(dòng);
2.試用期3個(gè)月,根據(jù)個(gè)人能力定義轉(zhuǎn)正時(shí)間,最短1個(gè)月,最長3個(gè)月,用實(shí)力征服我們;
3.繳納五險(xiǎn),周末雙休,節(jié)假日正常休假(特殊情況除外),各項(xiàng)福利待遇人事姐姐正在加緊制作中(只有你想不到的,沒有我們做不到的);
4.廢話不多說,想賺錢的,想證明自己的,主觀能動(dòng)性強(qiáng)的人才們歡迎加入我們立豐實(shí)業(yè)晉城辦事處吧!
崗位職責(zé) 1.參與3D打印設(shè)備產(chǎn)品的機(jī)械結(jié)構(gòu)系統(tǒng)設(shè)計(jì)開發(fā),包括產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、工藝等方面的設(shè)計(jì)、制作和優(yōu)化工作,并進(jìn)行力學(xué)仿真; 2.配合團(tuán)隊(duì)搭建測試平臺(tái)系統(tǒng),參與產(chǎn)品的研發(fā)、調(diào)試、試制、組裝、驗(yàn)收、生產(chǎn)指導(dǎo)等工作; 3.協(xié)助解決處理產(chǎn)品在開發(fā)、試制、測試中發(fā)現(xiàn)的問題,并對(duì)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化改善; 4.繪制產(chǎn)品裝配圖及零部件圖,完成圖紙, 技術(shù)文件制作; 5.根據(jù)項(xiàng)目需求與供應(yīng)商對(duì)接、技術(shù)溝通,零部件選型確認(rèn);編寫物料清單。 任職要求 1.機(jī)械工程、機(jī)械制造、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,2年以上機(jī)械開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2.熟練使用 Solidworks 軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)及力學(xué)仿真; 3.熟悉各種機(jī)械傳動(dòng)結(jié)構(gòu)/運(yùn)動(dòng)聯(lián)結(jié)機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì); 4.掌握機(jī)加件及鈑金件設(shè)計(jì)要求; 5.具有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí),熟悉產(chǎn)品的可靠性和穩(wěn)定性設(shè)計(jì)。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定商務(wù)標(biāo)的編制標(biāo)準(zhǔn)和模版,熟悉招投標(biāo),獨(dú)立負(fù)責(zé)投標(biāo)文件、標(biāo)書編制和合同評(píng)審,收集各工程項(xiàng)目的造價(jià)資料,為投標(biāo)提供依據(jù),根據(jù)市場投標(biāo)的變化和公司發(fā)展的需求進(jìn)行完善和改進(jìn); 2、負(fù)責(zé)編制工程報(bào)名、投標(biāo)備案及資格預(yù)審文件; 3、會(huì)同采購中心準(zhǔn)備材料樣板、材料報(bào)價(jià); 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作; 5、負(fù)責(zé)招標(biāo)公告、招標(biāo)信息的整理、歸檔工作; 6、負(fù)責(zé)收集相關(guān)部門對(duì)招標(biāo)信息的疑問并反饋招標(biāo)方; 7、負(fù)責(zé)根據(jù)招標(biāo)文件完成投標(biāo)文件的編制工作; 8、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書的制作; 9、招投標(biāo)信息的收集,挖掘、分析和跟蹤行業(yè)相關(guān)的項(xiàng)目信息; 10、負(fù)責(zé)組織招標(biāo)文件及投標(biāo)報(bào)價(jià)評(píng)審; 11、負(fù)責(zé)編制資格預(yù)審文件、標(biāo)前成本測算,負(fù)責(zé)商務(wù)標(biāo)書、投標(biāo)文件及標(biāo)書的編寫,上報(bào)審批; 12、負(fù)責(zé)做好投標(biāo)總結(jié)工作,編制投標(biāo)總結(jié),將投標(biāo)總結(jié)資料錄入信息系統(tǒng); 13、形象氣質(zhì)良好,會(huì)熟練操作電腦及各種辦公軟件操作。
1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展監(jiān)理工作; 2、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定; 3、擔(dān)任現(xiàn)場監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告;
運(yùn)營策劃:1名
崗位待遇:底薪6000 五險(xiǎn)一金;
崗位要求:能獨(dú)立完成項(xiàng)目活動(dòng)宣傳視頻、日常推廣視頻等拍攝剪輯與發(fā)布工作;熟悉抖音、快手、B站、公眾號(hào)等主流新媒體推送規(guī)則。
【工作內(nèi)容】: 1、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對(duì)我們提供的服務(wù)表示滿意; 2、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶提供滿意的咨詢; 3、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售; 4、挖掘潛在的客戶; 【薪資待遇】: 置業(yè)顧問:底薪??4000+千6.8-百1.2提點(diǎn)+現(xiàn)金獎(jiǎng)+帶薪年假??+節(jié)日福利+帶薪培訓(xùn)+??旅游+宿住?? 【晉升空間】: 銷售主任-銷售主管-銷售經(jīng)理 (沒有任何厚黑,晉升全靠自己能力) 【職任??資格】: 1.有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)1-2年【年齡要求:18-33歲?。。 ?2.有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 3.有強(qiáng)烈??的企圖心,吃苦耐勞。 4.不滿足??生活現(xiàn)狀的,想改變命運(yùn)的來就對(duì)了,月薪過萬?。ㄏ氤磐砦宓牟灰獊恚?工作時(shí)間:早上八點(diǎn)半到下午七點(diǎn),上六休一
1、悉知國家現(xiàn)行頒布執(zhí)行的工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和各種專業(yè)施工及驗(yàn)收規(guī)范等強(qiáng)制性條文的規(guī)定,定期組織工程技術(shù)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)。積極推廣新技術(shù)、新工藝、新結(jié)構(gòu)、新材料在工程施工中的運(yùn)用。 2、針對(duì)中標(biāo)的工程項(xiàng)目,負(fù)責(zé)施工圖紙審查,認(rèn)真閱讀設(shè)計(jì)文件和施工圖紙,了解設(shè)計(jì)意圖,編制質(zhì)量計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)和施工技術(shù)、安全措施。根據(jù)設(shè)計(jì)要求或工程量清單,認(rèn)真分析投標(biāo)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)特性,準(zhǔn)確計(jì)算投標(biāo)工程的成本造價(jià),制定成本控制計(jì)劃。
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