與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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職位說(shuō)明:
1、負(fù)責(zé)員工的日常培訓(xùn)、工作表現(xiàn)評(píng)估、紀(jì)律管理等工作
2、處理與所轄員工日常工作相關(guān)的各項(xiàng)事務(wù),做好管理組和員工之間的溝通橋梁。
3、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部門(mén)各項(xiàng)成本的合理支出,正確分析每月的利潤(rùn)和損耗。
4、嚴(yán)格控制電力、空調(diào)、水等其他可用及自用低值易耗品的使用,按預(yù)算嚴(yán)格控制成本的支出。
任職條件:
1、***專(zhuān)科以上學(xué)歷,管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有影院、酒店、連鎖快餐等服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
3、形象好、氣質(zhì)佳,有一定的協(xié)調(diào)能力和管理能力及培訓(xùn)員工的能力,能獨(dú)立處理顧客投訴, 應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、熱愛(ài)電影、熱愛(ài)服務(wù)行業(yè);
5、能適應(yīng)倒班及彈性工作制;
6、普通話標(biāo)準(zhǔn),能熟練使用辦公軟件。
工作時(shí)間:
綜合工時(shí)制
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的業(yè)績(jī)管理,推動(dòng)并達(dá)成門(mén)店業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、執(zhí)行公司對(duì)門(mén)店的營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),確保門(mén)店?duì)I運(yùn)質(zhì)量符合公司要求及客戶(hù)滿意; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為規(guī)范、紀(jì)律、制度遵守的管理等; 4、負(fù)責(zé)顧客、外部關(guān)系的維護(hù)協(xié)調(diào)及突發(fā)情況的處理; 5、支持和執(zhí)行各項(xiàng)活動(dòng)在門(mén)店的落地。 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2、1年以上連鎖行業(yè)店鋪管理或銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)工作充滿熱情,善于溝通,有較強(qiáng)的責(zé)任心及應(yīng)變能力。
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