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職位描述：

職位亮點：

校區(qū)氛圍好，工作輕松

職位描述：

1、接聽、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪學(xué)生、家長及其他人員，準(zhǔn)確記錄來電來訪信息；

2、日常財務(wù)工作，處理日常數(shù)據(jù)，制作各項報表；

3、日常行政管理工作，分校辦公用品的管理、發(fā)放以及保修工作；

4、人事相關(guān)工作，分校人員的日?？记凇⒆龇中＝處煿べY等工作。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷；

2、親和力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)；

3、具有良好的溝通能力，工作態(tài)度積極樂觀；

4、具有良好的語言、文字表達(dá)能力，熟練使用辦公軟件及辦公自動化設(shè)備；

5、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

福利待遇：

1、薪酬體系：試用期2500，轉(zhuǎn)正2500底薪 績效 五險；

2、福利體系：五險 年度旅游 節(jié)日福利 子女入學(xué)優(yōu)惠 豐富多彩的文化活動；

3、培訓(xùn)體系：入職系統(tǒng)培訓(xùn) 內(nèi)部進(jìn)階培訓(xùn) 資深教務(wù)帶教。

工作地址：

沈河校區(qū)：沈河區(qū)奉天街79號（沈河八院附近）。

職位福利：

五險、節(jié)日福利。

職位描述：

工作內(nèi)容簡單 大活也就是接個快遞了 ，工資4000＋五險＋雙休 身高1.65以上 體態(tài)勻稱就行 平時化淡妝，公司提供服裝

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、訪客、候選人接待；
2、臨時工牌管理及數(shù)據(jù)輸出；
3、前臺物料管理補充

職位描述：

職位亮點：
校區(qū)氛圍好，工作輕松
職位描述：
1、接聽、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪學(xué)生、家長及其他人員，準(zhǔn)確記錄來電來訪信息；
2、日常財務(wù)工作，處理日常數(shù)據(jù)，制作各項報表；
3、日常行政管理工作，分校辦公用品的管理、發(fā)放以及保修工作；
4、人事相關(guān)工作，分校人員的日?？记凇⒆龇中＝處煿べY等工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷；
2、親和力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3、具有良好的溝通能力，工作態(tài)度積極樂觀；
4、具有良好的語言、文字表達(dá)能力，熟練使用辦公軟件及辦公自動化設(shè)備；
5、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、薪酬體系：試用期2500，轉(zhuǎn)正2500底薪 績效 五險；
2、福利體系：五險 年度旅游 節(jié)日福利 子女入學(xué)優(yōu)惠 豐富多彩的文化活動；
3、培訓(xùn)體系：入職系統(tǒng)培訓(xùn) 內(nèi)部進(jìn)階培訓(xùn) 資深教務(wù)帶教。

職位福利：
五險、節(jié)日福利。

職位描述：

1、管理公司表格，文件及辦公物品對店交接；

2、工作服管理；

3、宿舍管理；

4、會議安排相關(guān)工作；

5、員工人事信息管理與員工檔案的維護；

6、其他人事行政日常工作。


任職要求

1、專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強；

3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；

4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；

5、良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件；

6、有強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn)，能承受較大的工作壓力。

7、身高1.63以上，體型勻稱，形象氣質(zhì)佳。

職位福利：餐補、帶薪年假、周末雙休、五險


工作地址：沈陽市沈河區(qū)青年大街125號嘉里中心企業(yè)廣場B座1003-1005室

職位描述：

?????????招聘案場前臺接待
?????????招聘案場前臺接待
??月薪6000元，早 9--晚 7 周休一
要求：年齡25周歲之內(nèi)
凈身高170左右，形象好氣質(zhì)佳，有案場工作經(jīng)驗，待遇優(yōu)厚！
上班時間：早九晚七
工作地點：沈陽市沈河區(qū)青年大街雅頌閣銷售中心

職位描述：

?????????招聘案場前臺接待
?????????招聘案場前臺接待
??月薪6000元，早 9--晚 7 周休一
要求：年齡25周歲之內(nèi)
凈身高170左右，形象好氣質(zhì)佳，有案場工作經(jīng)驗，待遇優(yōu)厚！
上班時間：早九晚七
工作地點：沈陽市沈河區(qū)青年大街雅頌閣銷售中心

職位描述：

位職責(zé)：

1、前臺界面環(huán)境巡檢，訪客、候選人接待；
2、臨時工牌管理及數(shù)據(jù)輸出；
3、前臺物料管理補充

職位描述：

職位描述

1.嚴(yán)格執(zhí)行廠家標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程。

2.組織前臺接待、車間人員、索賠人員培訓(xùn)等日常經(jīng)營
事務(wù)。

3.監(jiān)督索賠體系按索賠政策正常運作。

4.主持客戶投訴的處理工作。

5.制定售后各崗位業(yè)務(wù)計劃并監(jiān)督執(zhí)行，控制本部門內(nèi)部的定期工作審核及改進(jìn)。

6.廠家、集團報表及各項信息反饋。

7.對售后服務(wù)部經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé)。

8.對售后服務(wù)部管理指標(biāo)負(fù)責(zé)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助人力資源部負(fù)責(zé)人建立和完善公司的員工關(guān)系管理體系； 2.負(fù)責(zé)勞動合同和相關(guān)協(xié)議的起草、制定和簽訂等管理； 3.辦理員工錄用、遷調(diào)、獎懲、離職手續(xù)； 4.完善公司人事等規(guī)章制度，負(fù)責(zé)妥善解答員工疑問； 5.組織受理員工投訴和公司內(nèi)部勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道； 6.策劃員工活動，豐富員工生活，提升員工的滿意度和敬業(yè)度，建立員工與公司之間的和諧關(guān)系。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，具備人力資源管理工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 具備較強的溝通能力和團隊合作意識，責(zé)任心強，工作積極主動、細(xì)致認(rèn)真，能承擔(dān)較大的工作壓力。

職位描述：

要求：35歲以下，上24休24，7點半接班，工資3500，繳納五險，環(huán)境好，工作輕松不累，提供三餐