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職位描述：

崗位職責: 需要客房管理經驗以及基層服務工作經驗

職位描述：

1、工作時間：2月11日~16日（初二至初七，共計6天），8:30~17:30；

2、工作內容：負責海洋館檢票、巡視、講解及旅游產品售賣，自營水吧店飲品及小食制作等；

3、工作要求：男女不限，35歲以內，形象好氣質佳，性格開朗；

4、工作地點：大連圣亞海洋世界各場館；

5、薪資待遇：100元/天，免費提供午餐、逛海洋館，完工結薪；

職位描述：

薪資待遇：
1、工資：3500~4000，年終分紅6000~7000，五險一金；
2、節(jié)日福利、定期體檢、免費食堂住宿；
3、完善的內部培訓體系，職位及薪資晉升空間大，注重人才的培養(yǎng)和晉升；
4、倒班制，上24小時休48小時（上一休二）

工作職責：
1、辦理客人入住以及離店手續(xù)
2、負責預定銷售客房
3、負責電話接聽以及轉接及問詢工作
4、負責部門設備設施的維護工作
5、負責酒店大堂區(qū)域的監(jiān)督管理工作
6、遵守公司的各項管理規(guī)定
7、能夠與其他員工之間保證良好的工作溝通，做好交接班工作，推進工作進行
8、了解酒店當季房價以及相關的促銷活動，
9、掌握住客信息，了解酒店當天餐飲以及會議活動的情況
10、完成領導安排其他工作

任職要求：
1、基礎要求：22-28歲，165cm以上，五官端正，身心健康
2、教育背景：1)最低學歷：統(tǒng)招大專以上
3、工作經驗：從事接待工作1年以上，熟悉酒店華盛系統(tǒng)
4、技能技巧：1)熟練使用辦公軟件；2)英文水平良好，能夠與客人進行無障礙交流
5、素質要求：1)心理素質穩(wěn)定，有較強的觀察能力以及分析能力；2)具備一定的銷售能力、責任心強

職位描述：

崗位職責： 1、完成集團下達經營指標，貫徹集團各項決議； 2、負責酒店系統(tǒng)運轉的模式化管理，執(zhí)行酒店管理層各項決議； 3、負責對酒店日常運行，服務質量，儀容儀表、勞動紀律等方面存在的問題進行督導檢查； 4、負責處理酒店重大事務及內外部投訴； 5、負責每天召開酒店管理層會議，解決各種問題布置工作； 6、負責每天經營高峰期到餐飲、前廳、客房等部門檢查督導工作； 7、負責按集團要求對酒店各項制度、工作標準、流程等進行修改完善； 8、重點負責營銷工作，督導前廳、客房、餐飲、工程、行政等各部門經營管理工作，確保酒店經營指標完成和酒店安全。 9、負責酒店外聯(lián)工作，并代表酒店負責接待VIP客人； 10、負責完成集團領導交辦的其他工作 任職要求： 1、8年以上四星級酒店工作經驗，具備四星級酒店營銷副總經理及以上任職經歷至少5年以上； 2、熟悉酒店各部門運作程序，具備實戰(zhàn)經驗； 3、熟練使用辦公軟件。 4、具有創(chuàng)新改進精神，全局統(tǒng)籌能力，出色的公共能力，計劃性強，富有激情； 5、具有一定的政府、學校、旅游公司等人脈資源。 6、注重團隊建設，善于激勵、調動下屬積極性，注重團隊建設，善于激勵、調動下屬積極性，提高團隊協(xié)作能力及團隊人員素質水平； 7、具有清晰的經營管理思路與理念，具備制定戰(zhàn)略決策能力； 8、公正、有責任心，敬業(yè)樂業(yè)，有風險精神，視酒店為家。