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職位描述：

1.落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，合理配置各項(xiàng)資源，促進(jìn)機(jī)構(gòu)正常有序發(fā)展；
2.負(fù)責(zé)支公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的有效達(dá)成；
3.根據(jù)公司及當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門(mén)要求，進(jìn)行合規(guī)經(jīng)營(yíng)、防范風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)公共關(guān)系，以促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)有序運(yùn)作；
4.全面負(fù)責(zé)支公司的日常管理工作；
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)交辦的其他工作。1

職位描述：

崗位職責(zé)：
協(xié)助部門(mén)同事進(jìn)行SAP系統(tǒng)內(nèi)包括但不限于訂單處理等系統(tǒng)操作(無(wú)需相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，有帶教)
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、英語(yǔ)書(shū)面能力良好；
3、接受暑假短期實(shí)習(xí)

職位描述：

融創(chuàng)模式介紹：融創(chuàng)模式是公司創(chuàng)新實(shí)施的私域運(yùn)營(yíng)、全流程線(xiàn)上化的客戶(hù)服務(wù)新模式，以互聯(lián)網(wǎng)及公司科技平臺(tái)為依托，通過(guò)微信、電話(huà)、直播等客戶(hù)喜歡的方式與客戶(hù)進(jìn)行交流，完成銷(xiāo)售和服務(wù)。能培養(yǎng)掌握專(zhuān)業(yè)線(xiàn)上私域運(yùn)營(yíng)商業(yè)模式的專(zhuān)家，是培養(yǎng)線(xiàn)上網(wǎng)店專(zhuān)業(yè)經(jīng)營(yíng)企業(yè)家的搖籃。公司推出的融創(chuàng)私域運(yùn)營(yíng)模式與常規(guī)理解和看到的線(xiàn)上銷(xiāo)售模式是不同的，是培養(yǎng)掌握專(zhuān)業(yè)線(xiàn)上私域運(yùn)營(yíng)商業(yè)模式的專(zhuān)家1、依托公司客戶(hù)資源為客戶(hù)提供服務(wù)加產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)2、基于喚醒及激發(fā)客戶(hù)需求，全產(chǎn)品（爆款）建議提供解決方案3、專(zhuān)業(yè)化的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)流程、環(huán)節(jié)及標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作4、銷(xiāo)售工具和內(nèi)容輔助5、包含客戶(hù)生活品質(zhì)多方位的客戶(hù)服務(wù)內(nèi)容支持6、打造經(jīng)營(yíng)者個(gè)人IP，與客戶(hù)建立長(zhǎng)期信任的粉絲經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé)：以客戶(hù)喜歡的（微信、電話(huà)、直播等）方式為客戶(hù)提供保險(xiǎn)產(chǎn)品服務(wù)運(yùn)營(yíng)和品質(zhì)生活項(xiàng)目的服務(wù)運(yùn)營(yíng)與銷(xiāo)售崗位要求：1、本科及以上，特別優(yōu)秀者專(zhuān)科也可面談。2、年齡25周歲至45周歲；3、積極樂(lè)觀，態(tài)度正面，善于溝通，有進(jìn)取心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；（如果你喜歡線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)，有抖音、快手等直播賬號(hào)；如果你有銷(xiāo)售及服務(wù)客戶(hù)的經(jīng)驗(yàn)；如果你有保險(xiǎn)行業(yè)的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，可優(yōu)先錄?。┬劫Y待遇：1、入職簽署正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；2、底薪3900元—11000元 線(xiàn)上轉(zhuǎn)化提獎(jiǎng),晉升后綜合薪資9000元起,上不封頂。工作地點(diǎn)：北京市通州區(qū)商通大道1號(hào)院陽(yáng)光金融城 年齡要求：25-45歲 職能類(lèi)別：銷(xiāo)售主管 關(guān)鍵字：保險(xiǎn)

職位描述：

崗位職責(zé)
* 按照需求文檔實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)核心模塊；
* 保證開(kāi)發(fā)的功能模塊通過(guò)測(cè)試，平穩(wěn)上線(xiàn)，保證系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng)；
* 根據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施和文檔編寫(xiě)；
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟悉主流的Java開(kāi)發(fā)框架如SpringBoot，MySql數(shù)據(jù)庫(kù)，tomcat等；
3、熟悉Java及Web應(yīng)用的開(kāi)發(fā)，
4、熟悉maven、git等代碼管理相關(guān)工具;
5、熟練使用idea等開(kāi)發(fā)工具。
6、熱愛(ài)編程，具備良好的溝通能力，快速學(xué)習(xí)能力，具備積極心態(tài)和抗壓能力；
7、有Java項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
8、具備良好的溝通能力，快速學(xué)習(xí)能力，具備積極心態(tài)和抗壓能力。
9、連續(xù)3個(gè)月實(shí)習(xí)，每周最少3天，不接受遠(yuǎn)程上班；
* 工資標(biāo)準(zhǔn)：視面試情況而定，100～200/天

居住地北京通州的優(yōu)先

職位描述：

會(huì)使用creo 可實(shí)習(xí)三個(gè)月以上

職位描述：

工作職責(zé)： 梳理海外市場(chǎng)各國(guó)家新能源并網(wǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)要求，及團(tuán)隊(duì)已有的相關(guān)材料文件等的標(biāo)準(zhǔn)化 要求： 18周歲以上，電力系統(tǒng)專(zhuān)、電氣工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)，需要英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，可實(shí)習(xí)三個(gè)月以上 招聘人數(shù)：1人

職位描述：

1.負(fù)責(zé)大區(qū)的連鎖店經(jīng)營(yíng)分析，跟蹤門(mén)店指標(biāo)完成狀況；
2、負(fù)責(zé)門(mén)店基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理，門(mén)店?duì)I銷(xiāo)推廣的會(huì)員數(shù)據(jù)支持；
3、負(fù)責(zé)興趣點(diǎn)、門(mén)店精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)審核與效果評(píng)估；
4、負(fù)責(zé)門(mén)店的基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理工作；
5、負(fù)責(zé)大促活動(dòng)的落地及結(jié)果跟進(jìn)
可提供住宿宿舍
24屆應(yīng)屆畢業(yè)生

職位描述：

工作內(nèi)容及要求：

1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，成績(jī)優(yōu)秀，無(wú)在校不良記錄，可實(shí)習(xí)生可社招應(yīng)屆畢業(yè)生。實(shí)習(xí)生要求實(shí)習(xí)半年及以上。

2、身高形象良好，無(wú)大面積紋身或傷疤，凈身高172cm以上，凈身高160cm以上。

3、談吐大方得體，有較強(qiáng)的親和能力；

4、責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)處事能力；

5、虛心好學(xué)，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力；

6、吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；

工作時(shí)間及薪資待遇：

基本工資3500元 周一到周五 早8：30-18:00 周末雙休 法定節(jié)假日正常休 管吃住

職位描述：

1.協(xié)助司法鑒定人開(kāi)展日常檢驗(yàn)鑒定工作，現(xiàn)場(chǎng)勘查取證、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)分析、出庭等；

2、協(xié)助司法鑒定人收集并審查鑒定資料；

3、協(xié)助司法鑒定人完成鑒定程序中的記錄、資料管理；

4、鑒定過(guò)程中鑒定材料的接收、標(biāo)識(shí)、保存和處置；

5、負(fù)責(zé)鑒定文書(shū)等卷宗的整理、歸檔及管理。

任職要求：

1、法醫(yī)、臨床醫(yī)學(xué)、化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司培養(yǎng)方案開(kāi)展兩個(gè)月定向培養(yǎng)。

2、生產(chǎn)車(chē)間輪崗學(xué)習(xí)印刷工藝生產(chǎn)流程。

3、實(shí)行“一帶一”的教授模式：崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)、理論技能及實(shí)操技能，工藝技術(shù)研究等。

崗位要求：

1、此崗位僅針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生（2021年/2022年未就業(yè)畢業(yè)生均可）；

2、實(shí)習(xí)期5天8小時(shí)，轉(zhuǎn)正定崗后因崗位不同工作時(shí)間可能略有調(diào)整；

3、有平面設(shè)計(jì)軟件基礎(chǔ)者優(yōu)先。

福利待遇：五險(xiǎn)一金、公寓式住宿、過(guò)節(jié)禮品、視工作年限及業(yè)績(jī)給予年底分紅

工作環(huán)境舒適、氛圍好、領(lǐng)導(dǎo)Nice、發(fā)展空間大

工作地點(diǎn)：北京永樂(lè)店開(kāi)發(fā)區(qū)（京津高速出口和廊坊開(kāi)發(fā)區(qū)5公里、武清大王古6公里）

職位福利：包住、帶薪年假、五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位詳情 郵政快遞員(收派員)
按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常派件工作(站點(diǎn)以派件為主)
1、快件交接，上門(mén)派件，客戶(hù)簽收，費(fèi)用收取
2、網(wǎng)點(diǎn)貨物交接，貨款對(duì)賬
派送單量:淡季250-350件/天，旺季400-500件/天
1、計(jì)件提成工資，平均1.3元每件，根據(jù)個(gè)人能力每月，多勞多得，綜合工資(7000-12000元左
2、前兩個(gè)月提供住宿補(bǔ)貼年月500元) 勞保用品:3 每月月底25號(hào)左右發(fā)上月工資
1、月休4-6天
2、工作地點(diǎn)北京就近分配各站點(diǎn)，工作穩(wěn)定3 有商業(yè)保險(xiǎn)
按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作;
1、高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷，普通話(huà)流利，熟練使用智能手機(jī);
2、年齡18-47周歲;
3、誠(chéng)信正直、身體健康、有主動(dòng)服務(wù)客戶(hù)的意識(shí)、能吃苦耐勞;
4、誠(chéng)實(shí)正直，責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)合作精神，服從管理5 退伍軍人，銷(xiāo)售行業(yè)或服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
6、要求有D證(前期可以沒(méi)有，可以入職后自行考取)
白班為主，早晨6-7點(diǎn)左右上班，以當(dāng)天派單為準(zhǔn)，派單結(jié)束下班
1、中國(guó)郵政(次渠營(yíng)業(yè)部)，通州臺(tái)湖鎮(zhèn)次渠嘉創(chuàng)路5號(hào)
2、中國(guó)郵政(梨園郵政支局)，通州區(qū)云景東路417號(hào)
1、中國(guó)郵政(次渠營(yíng)業(yè)部)，通州臺(tái)湖鎮(zhèn)次渠嘉創(chuàng)路5號(hào)
2、中國(guó)郵政(梨園郵政支局)(一個(gè)月后到通州通明湖附近站點(diǎn)工作)
隨時(shí)

職位描述：

一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的管理和維護(hù)，做好雇主品牌的形象宣傳；
2、負(fù)責(zé)招聘需求的更新及職位發(fā)布，執(zhí)行人才尋訪(fǎng)和候選人的前置溝通，篩選合適簡(jiǎn)歷；
3、獨(dú)立完成面試邀約、協(xié)調(diào)候選人和面試官時(shí)間等招聘各流程工作；
4、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的梳理和統(tǒng)計(jì)工作，協(xié)助識(shí)別招聘問(wèn)題并進(jìn)行解決；
5、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

二、職位要求
1、本科及以上學(xué)歷，大三大四優(yōu)先，可盡快到崗的同學(xué)優(yōu)先考慮；
2、英語(yǔ)六級(jí)，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)，若有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)業(yè)不限；
3、連續(xù)實(shí)習(xí)2個(gè)月及以上，每周出勤3天及以上；
4、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、主要協(xié)助需求管理崗針對(duì)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)的需求分析、功能的分析、規(guī)劃和細(xì)化工作； 2、參與信息技術(shù)部的溝通交流工作，所負(fù)責(zé)需求的排期、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、上線(xiàn)進(jìn)度跟進(jìn)，及相關(guān)問(wèn)題溝通協(xié)調(diào)處理； 3、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)中臺(tái)工單及回訪(fǎng)模塊的建設(shè)，包括需求的統(tǒng)籌整合、分析溝通以及需求實(shí)現(xiàn)過(guò)程的跟蹤等； 4、負(fù)責(zé)整理和收集互聯(lián)網(wǎng)中臺(tái)對(duì)賬系統(tǒng)的優(yōu)化及完善，針對(duì)目前業(yè)務(wù)流程中應(yīng)收/壞賬/手續(xù)費(fèi)結(jié)算/理賠追償場(chǎng)景，不斷豐富對(duì)賬系統(tǒng)功能； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)，協(xié)助公司運(yùn)營(yíng)和業(yè)務(wù)發(fā)展。 任職要求： 1、碩士及以上學(xué)歷在讀，計(jì)算機(jī)、通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程和項(xiàng)目管理； 3、具有協(xié)調(diào)能力，善于溝通合作，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力； 招聘人數(shù)：1人

職位描述：

一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的管理和維護(hù)，做好雇主品牌的形象宣傳；
2、負(fù)責(zé)招聘需求的更新及職位發(fā)布，執(zhí)行人才尋訪(fǎng)和候選人的前置溝通，篩選合適簡(jiǎn)歷；
3、獨(dú)立完成面試邀約、協(xié)調(diào)候選人和面試官時(shí)間等招聘各流程工作；
4、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的梳理和統(tǒng)計(jì)工作，協(xié)助識(shí)別招聘問(wèn)題并進(jìn)行解決；
5. 部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

二、職位要求
1、本科及以上學(xué)歷，大三大四優(yōu)先，可盡快到崗的同學(xué)優(yōu)先考慮；
2、英語(yǔ)六級(jí)，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)，若有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)業(yè)不限；
3、連續(xù)實(shí)習(xí)2個(gè)月及以上，每周出勤3天及以上；
4、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)。

三、工資待遇

1. 薪酬待遇：4-5K

四、辦公地點(diǎn)

北京市通州區(qū)觀音庵北街4號(hào)院保利大都匯T2寫(xiě)字樓10層
乘車(chē)路線(xiàn)：地鐵6號(hào)線(xiàn)-通州北關(guān)站C口，步行600米

職位描述：

一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的管理和維護(hù)，做好雇主品牌的形象宣傳；
2、負(fù)責(zé)招聘需求的更新及職位發(fā)布，執(zhí)行人才尋訪(fǎng)和候選人的前置溝通，篩選合適簡(jiǎn)歷；
3、獨(dú)立完成面試邀約、協(xié)調(diào)候選人和面試官時(shí)間等招聘各流程工作；
4、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的梳理和統(tǒng)計(jì)工作，協(xié)助識(shí)別招聘問(wèn)題并進(jìn)行解決；
5、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

二、職位要求
1、本科及以上學(xué)歷，大三大四優(yōu)先，可盡快到崗的同學(xué)優(yōu)先考慮；
2、英語(yǔ)六級(jí)，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)，若有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)業(yè)不限；
3、連續(xù)實(shí)習(xí)2個(gè)月及以上，每周出勤3天及以上；
4、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)。