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職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目幕墻工程的設(shè)計協(xié)調(diào)和現(xiàn)場施工管理工作; 2、與設(shè)計、監(jiān)理及分包、供貨等單位協(xié)調(diào),有效控制施工進(jìn)度; 3、定期對工地進(jìn)場材料質(zhì)量、規(guī)格及施工質(zhì)量、交付驗(yàn)收等進(jìn)行全面檢查; 4、及時發(fā)現(xiàn)、解決本專業(yè)各項(xiàng)工作中存在的問題,按要求的工期指標(biāo)完成工作; 5、參加幕墻工程變更、現(xiàn)場簽證審核工作以及各項(xiàng)現(xiàn)場驗(yàn)收、評定、竣工驗(yàn)收備案、物業(yè)移交工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工民建、土木工程、裝飾幕墻工程等相關(guān)專業(yè); 2、具有5年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)企業(yè)裝飾幕墻工程工作經(jīng)驗(yàn),具備會展幕墻工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉項(xiàng)目開發(fā)業(yè)務(wù)流程,對房地產(chǎn)行業(yè)工程管理體系與工程技術(shù)管理全過程有較全面的理解與掌握; 4、具備較強(qiáng)的管理、溝通及協(xié)調(diào)能力,思維開闊。
職位說明:
1.負(fù)責(zé)幕墻工程項(xiàng)目施工方案編制;
2.配合負(fù)責(zé)幕墻工程算量及報價,制作商務(wù)標(biāo)書和技術(shù)標(biāo)書。
3.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的具體組織和實(shí)施,按照公司項(xiàng)目管理要求開展工作,保證項(xiàng)目順利履約。
4.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料管理;
5.對建筑施工的質(zhì)量、安全和文明施工管理有深刻認(rèn)識。
6.服從管理責(zé)任心強(qiáng),必須能吃苦耐勞,良好的團(tuán)隊意識和溝通能力。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位職責(zé):
1、在部門負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下做好現(xiàn)場幕墻、門窗工程的管理工作。每天現(xiàn)場巡查,了解工程現(xiàn)場的施工真實(shí)狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
2、根據(jù)施工圖紙其它相關(guān)技術(shù)文件,嚴(yán)控質(zhì)量關(guān)。對發(fā)現(xiàn)的設(shè)計或技術(shù)問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)反映并協(xié)同研究處理,同時根據(jù)有效的施工文件仔細(xì)核查現(xiàn)場實(shí)際施工情況。
3、主導(dǎo)監(jiān)理公司做好各分部分項(xiàng)的隱檢、驗(yàn)收工作,對進(jìn)場材料進(jìn)行不定期抽檢,對提出的整改意見跟蹤落實(shí)到位,做到事前、事中、事后三控制,杜絕質(zhì)量、安全隱患。
4、負(fù)責(zé)記錄和收集施工現(xiàn)場的幕墻、門窗工程原始資料和實(shí)際施工進(jìn)展情況,為聯(lián)系單的簽證、進(jìn)度款的核對和結(jié)算提供全面有效的依據(jù)。
5、參與圖紙會審、設(shè)計交底、工程例會和各階段的驗(yàn)收工作等,收集整理相關(guān)的驗(yàn)收會議資料,并督促施工、監(jiān)理落實(shí)整改措施。
6、及時了解國家、當(dāng)?shù)卣托袠I(yè)出臺的新政策、法規(guī)及技術(shù)規(guī)程,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究幕墻、門窗應(yīng)用的各種新材料、新工藝、新技術(shù)。
7、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場的安全文明施工監(jiān)督工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,幕墻等相關(guān)專業(yè),工程師職稱;
2、五年以上幕墻、門窗現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn),其中二年以上房產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用辦公、制圖軟件,具有較為豐富的現(xiàn)場管理專業(yè)知識,熟悉幕墻、門窗特性,了解各種幕墻、門窗材質(zhì)應(yīng)用和工藝工法,善于把控整體幕墻、門窗落地效果,有較好的審美觀,對品質(zhì)把控有一定的追求,能理論結(jié)合實(shí)際,獨(dú)立處理幕墻、門窗工程的專業(yè)技術(shù)問題;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的文字及語言表達(dá)能力,能吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的抗壓能力。
薪資福利:
1、年薪15-22萬,具體面試確定;
2、提供五險一金、節(jié)日金、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)和員工體檢等。
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