與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1.積極參與項(xiàng)目運(yùn)作,為合作企業(yè)員工提供保險(xiǎn)福利宣傳推廣、咨詢講解等服務(wù)
2.和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)一起達(dá)成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)
3.做好客戶服務(wù)工作,協(xié)助客戶辦理投保、理賠保全等手續(xù)
4.為高凈值客群養(yǎng)老規(guī)劃,高端醫(yī)療保險(xiǎn)、高端養(yǎng)老社區(qū)銷售
崗位要求:
1.22-35歲,全日制,??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限
2.有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作能力
3.形象端正,易于溝通,目標(biāo)感強(qiáng)
4.有金融保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
福利待遇:
基本薪 業(yè)務(wù)提獎(jiǎng) 績(jī)效薪
六險(xiǎn)二金+定期體檢
員工制,簽署正規(guī)勞動(dòng)合同
周末雙休
崗位要求:
1、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及抗壓能力;
2、強(qiáng)執(zhí)行力,吃苦耐勞;
3、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);
4、熟練操作辦公軟件,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放低學(xué)歷要求。
崗位職責(zé):
依托公司資源對(duì)即將到期的車險(xiǎn)客戶進(jìn)行管理及服務(wù)工作。
職位福利:
五險(xiǎn)一金、周末雙休、餐補(bǔ)、定期體檢、生日福利、高溫補(bǔ)貼、趣味團(tuán)建、瑜伽私教、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假等。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的市場(chǎng)工作目標(biāo),包括市場(chǎng)拓展、商戶服務(wù)及其他工作;
2、維護(hù)和鞏固存量商戶客戶關(guān)系,開(kāi)拓新的銷售渠道;
3、負(fù)責(zé)所轄客戶的風(fēng)險(xiǎn)防范工作;
4、負(fù)責(zé)商戶發(fā)展日常維護(hù)、巡檢等各項(xiàng)工作;
5、維護(hù)公司形象,提升品牌價(jià)值。
任職要求:
1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行,中共黨員優(yōu)先;
2、本科及以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先;
3、能準(zhǔn)確理解客戶需求,整合公司內(nèi)外部資源,為客戶提供合適的解決方案;
4、工作積極主動(dòng),思路清晰,目標(biāo)導(dǎo)向,注重細(xì)節(jié);
5、品貌端正,氣質(zhì)佳;
6、熱愛(ài)銷售工作,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)所在區(qū)域潛在大客戶,精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶,制定銷售策略和方案,對(duì)銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,解決客戶需求,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展;
3、 為總部戰(zhàn)略客戶與大客戶的開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作提供區(qū)域?qū)用娴闹С?;
4、合理使用BU分配的區(qū)域銷售費(fèi)用的資源;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域大客戶開(kāi)發(fā)優(yōu)秀案例的沉淀,經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)區(qū)域大客戶開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的能力;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域大客戶商機(jī)管理與引入,業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)需求對(duì)接。
工作要求:
1、本科以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),有較好的方案設(shè)計(jì)能力,有物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉商務(wù)禮儀與商務(wù)談判技巧,良好的溝通表達(dá)能力與市場(chǎng)開(kāi)拓能力。
“我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家?!?/p>
警示:順豐公司及其下屬分公司實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙損失財(cái)物。
崗位職責(zé):依托公司資源與客戶進(jìn)行電話溝通(無(wú)需外出),達(dá)成任務(wù)。
任職要求:
1.35周歲及以下,大專及以上學(xué)歷;
2.性格開(kāi)朗,有良好的溝通表達(dá)能力;
3.有營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
福利:周末雙休;五險(xiǎn)一金;帶薪年假;定期體檢
薪酬模式:崗位工資 高額提成 補(bǔ)貼 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集與篩選,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、政策法規(guī)、實(shí)時(shí)市場(chǎng)戰(zhàn)略打法研究等; 2、樹(shù)立良好的企業(yè)形象,開(kāi)拓新資源,渠道拓展,建立并維護(hù)公司與合作方建立良好合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)前期項(xiàng)目測(cè)算,踏勘,以及項(xiàng)目承接提報(bào)評(píng)審、方案匯報(bào)及投標(biāo); 4、參與并促成招投標(biāo)和合同的談判及簽訂與備案。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,物業(yè)行業(yè)兩年(公建類、商務(wù)樓、園區(qū)類項(xiàng)目)及以上外拓經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的談判能力,能進(jìn)行有效的商務(wù)合作洽談,并熟練掌握談判技巧及專業(yè)技巧; 3、熟悉了解物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)流程,具備服務(wù)方案、費(fèi)用測(cè)算等專業(yè)能力,熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài); 4、在物業(yè)行業(yè)有一定影響力、有豐富的行業(yè)資源優(yōu)先考慮。
薪酬模式:崗位工資 高額提成 補(bǔ)貼 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集與篩選,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、政策法規(guī)、實(shí)時(shí)市場(chǎng)戰(zhàn)略打法研究等; 2、樹(shù)立良好的企業(yè)形象,開(kāi)拓新資源,渠道拓展,建立并維護(hù)公司與合作方建立良好合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)前期項(xiàng)目測(cè)算,踏勘,以及項(xiàng)目承接提報(bào)評(píng)審、方案匯報(bào)及投標(biāo); 4、參與并促成招投標(biāo)和合同的談判及簽訂與備案。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,物業(yè)行業(yè)兩年(公建類、商務(wù)樓、園區(qū)類項(xiàng)目)及以上外拓經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的談判能力,能進(jìn)行有效的商務(wù)合作洽談,并熟練掌握談判技巧及專業(yè)技巧; 3、熟悉了解物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)流程,具備服務(wù)方案、費(fèi)用測(cè)算等專業(yè)能力,熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài); 4、在物業(yè)行業(yè)有一定影響力、有豐富的行業(yè)資源優(yōu)先考慮。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,24-34歲;口齒清晰,語(yǔ)音富有感染力;
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
3、能吃苦耐勞,性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任心,積極的工作態(tài)度;
5、熟悉OFFICE辦公軟件。
崗位職責(zé):
1、面向公司、企業(yè)、工廠,介紹公司物流業(yè)務(wù),對(duì)客戶需求進(jìn)行報(bào)價(jià);
2、客戶渠道有線上引流、線下廣告宣傳、內(nèi)部員工介紹等,電銷或面銷為主;
3、維護(hù)客戶關(guān)系,穩(wěn)定客戶業(yè)務(wù),月底客戶款項(xiàng)跟進(jìn);
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
5、積極配合和執(zhí)行公司下達(dá)的章程。
薪酬福利:
1、入職前3個(gè)月:保底6300-6900,入職半年到一年:保底8000,綜合薪資8000-15000;
2、個(gè)人福利:社保、帶薪年假、內(nèi)外部培訓(xùn)、生日假;
3、因公外出:平時(shí)外出有行政車接送,差旅費(fèi)、公關(guān)費(fèi)報(bào)銷;
4、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):生日聚會(huì)、***聯(lián)誼活動(dòng)、文體活動(dòng)、戶外拓展;
5、培訓(xùn)晉升:提供入職崗位技能培訓(xùn),每年會(huì)提供晉升崗位培訓(xùn)(面向全集團(tuán))。
職位描述:1.負(fù)責(zé)老客戶客服運(yùn)營(yíng),處理客戶問(wèn)詢和投訴。2.主要和客戶聯(lián)系,提醒客戶及時(shí)繳費(fèi)。3.協(xié)助客戶變更信息,理賠,通知公司各類活動(dòng),帶領(lǐng)客戶參與公司各類活動(dòng)。4.對(duì)退保意向客戶進(jìn)行保全服務(wù)。5.對(duì)已失效保單回訪,進(jìn)行保單復(fù)效聯(lián)系。6.熟悉公司服務(wù)流程和產(chǎn)品特點(diǎn),給客戶提供準(zhǔn)確的咨詢建議。7.基于客戶需求,定期幫助客戶完善其綜合風(fēng)險(xiǎn)保障和財(cái)產(chǎn)管理規(guī)劃。 職位要求:1.年齡在22-45周歲,大專及以上學(xué)歷。2.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通、獨(dú)立思考和處理問(wèn)題能力。3.工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。4.熟悉常用的辦公軟件。 公司的優(yōu)勢(shì):1.提供公司自有客戶資源。2.晉升公開(kāi)透明,獎(jiǎng)勵(lì)多。3.有完善培訓(xùn)體系,小白也可變精英。4.未來(lái)發(fā)展方向可自由選擇,收展員,組經(jīng)理,部經(jīng)理,區(qū)域總監(jiān),培訓(xùn)導(dǎo)師等。5.多元化知識(shí)學(xué)習(xí),提升自己綜合能力。6. 工作時(shí)間有彈性,無(wú)責(zé)底薪,提供客戶資源。只要你夠努力,高薪向你招手!
1、負(fù)責(zé)電子書包項(xiàng)目目標(biāo)的具體運(yùn)作、完成上級(jí)安排工作; 2、重點(diǎn)負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量管理工作; 3、負(fù)責(zé)記錄并匯總各專業(yè)工作完成情況,并與預(yù)期目標(biāo)比較,建立績(jī)效考核依據(jù); 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作; 5、負(fù)責(zé)教師和學(xué)生的培訓(xùn)工作,包括項(xiàng)目的知識(shí)、技術(shù)和技能培訓(xùn); 6、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的資源分配工作; 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程記錄,并歸檔相關(guān)文件。
崗位要求:
1、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及抗壓能力;
2、強(qiáng)執(zhí)行力,吃苦耐勞;
3、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);
4、熟練操作辦公軟件,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放低學(xué)歷要求。
崗位職責(zé):
依托公司資源對(duì)即將到期的車險(xiǎn)客戶進(jìn)行管理及服務(wù)工作。
職位福利:
五險(xiǎn)一金、周末雙休、餐補(bǔ)、定期體檢、生日福利、高溫補(bǔ)貼、趣味團(tuán)建、瑜伽私教、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假等。
實(shí)習(xí)生 一、主市場(chǎng)調(diào)研與信息搜集方向(2名) 要求: 1、自動(dòng)化、電氣、英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè); 2、具備良好的英語(yǔ)閱讀能力; 3、具有一定的資料搜索、資料整理能力; 4、熟練使用日常辦公軟件。 二、主專利撰寫與申報(bào)方向(2名) 要求: 1、對(duì)專利申報(bào)流程有一定的了解,有申請(qǐng)過(guò)一項(xiàng)專利或?qū)嵱眯滦偷牟僮鹘?jīng)歷; 2、具備一定的資料搜索能力和資料整理能力; 3、電子、軟件相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 以上實(shí)習(xí)崗位,應(yīng)往屆均可考慮,全職或者每周出勤多個(gè)半天均可,具體面談。 符合條件者,可直接聯(lián)系! 公司地點(diǎn):嘉興南湖區(qū)匯信路(靠近嘉興軟件園) 13706591690 喻經(jīng)理
1、根據(jù)品牌發(fā)展需求制定推廣方案及策略 2、制定新媒體運(yùn)營(yíng)和傳播策略; 2、傳播素材制作與進(jìn)度把控,整合媒體資源并匹配最佳渠道進(jìn)行投放; 3、分析投放效果,根據(jù)傳播數(shù)據(jù)及時(shí)跟進(jìn)素材的修訂與傳播方式的調(diào)整,使傳播效果最大化; 4、新媒體資源與媒體關(guān)系的建立和維護(hù); 5、積極恰當(dāng)有效地處理傳播過(guò)程中出現(xiàn)的公關(guān)危機(jī)
崗位要求:
1、分析客戶市場(chǎng)需求,為客戶提供相應(yīng)產(chǎn)品資源,完成銷售指標(biāo);
2、所負(fù)責(zé)區(qū)域蘋果、華為零售店的開(kāi)拓及管理維護(hù);
3、拜訪所在區(qū)域客戶、廠商、運(yùn)營(yíng)商,建立良好客情關(guān)系;
4、工作地點(diǎn):蚌埠
任職資格:
1、教育:本科及以上學(xué)歷,30歲以下;
2、經(jīng)驗(yàn):1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、技能:具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶管理及服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)執(zhí)行力;
4、其他:性格外向,有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
5、近一兩年畢業(yè)的優(yōu)秀大學(xué)生優(yōu)先考慮。
公司福利:
1、所有導(dǎo)師制培養(yǎng)機(jī)制,明確的晉升通道。
2、公司為員工購(gòu)買社保、住房公積金、意外險(xiǎn)。
3、各個(gè)節(jié)假日的活動(dòng)、禮品。
4、依照國(guó)家法律規(guī)定享有婚假、產(chǎn)假(陪產(chǎn)假)、年休假等一系列假期。
5、定期舉辦員工生日會(huì),每個(gè)季度團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)。
6、每年一次免費(fèi)健康體檢。
7、每年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)。
8、豐厚的獎(jiǎng)金激勵(lì)。
9、廣闊的發(fā)展空間及各種培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
招聘崗位/婚禮策劃師 ———根據(jù)婚禮新人和婚慶公司的要求,獨(dú)立策劃婚禮方案,做好婚禮統(tǒng)籌,并能準(zhǔn)確地實(shí)施方案全過(guò)程。 職位要求/ ———無(wú)經(jīng)驗(yàn)可0基礎(chǔ)培訓(xùn); ———對(duì)婚禮行業(yè)有興趣,擁有良好的團(tuán)隊(duì)精神,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng):
免費(fèi)求職
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