與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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A工作地點:新疆昌吉 1、管吃管住,年簽,打卡工資4200【扣五險后】,不拖欠 2、18-34歲、凈身高166以上,標準體重,無紋身無疤痕(不大于3公分),無案底,體檢合格,無大型手術(shù),畢業(yè)證原件(高中或中專均可),30個標準俯臥撐,訓練15天結(jié)束前自己吃飯(有免費宿舍) 3、工作一年可以參加入編考試, 4、宿舍環(huán)境好,可以洗澡及配套設施齊全。 注:昌吉入職需戶籍地政審表蓋章及無逾期征信報告 B工作地點:新疆烏魯木齊米東區(qū) 一、上班內(nèi)容:日常工作; 二、工資待遇:【管住管吃】【五險一金】【長短期均可】【初中即可】【當天分崗位】 1、3250打卡工資+426住房公積金+1800社保 2、打卡工資3800(學生證、學信網(wǎng)在籍或三方協(xié)議即可)商業(yè)保險(工傷、意外、意外醫(yī)療) @上班時間:上一休一(分為主班副班,具體看每個站的安排) @在職一年可以參加入編考試 三、年齡18-30歲(退伍軍人可放寬至34歲),穿鞋身高165即可,穿短袖裸露部位無紋身,40個不標準俯臥撐,訓練1到7天 當天辦理入職并安排宿舍,入職時戶口本戶主與本人一頁復印一張紙上(或拍照保存),照片1寸2張(什么底都可以) 注:可蓋實習章和實習接受證明
工作內(nèi)容:為客戶匹配房源,帶客戶看房,介紹房源情況及優(yōu)劣勢分析,談單簽單等
要求:大專及以上學歷,有經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者可放寬;頭腦靈活,溝通表達能力強;有服務意識,熱愛銷售工作;
薪資:底薪3000 帶看獎勵 成交提成,綜合8K-1.5k
上班地點:My房家選合作中心
崗位職責:
1、 熟練掌握公司產(chǎn)品的使用方法,了解產(chǎn)品原理,以便為客戶提供準確、專業(yè)的售后服務;
2、 負責售后部門員工的日常管理和工作安排,確保團隊高效、有序地執(zhí)行售后服務工作;
3、 收集客戶反饋的產(chǎn)品問題,及時向相關部門反饋,并督促問題的解決;
4、 收集客戶需求,為研發(fā)生產(chǎn)部門提出提升產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)品改善建議;
5、 組織或參與員工培訓,提升團隊整體技術(shù)水平和服務質(zhì)量;
6、 積極與客戶溝通,解決客戶問題,提高客戶滿意度,建立和維護良好的客戶關系。
任職要求:
1、 統(tǒng)招本科學歷,金屬材料或機械相關專業(yè),具備扎實的專業(yè)基礎;
2、 二年以上售后服務部管理經(jīng)驗;
3、 非常強的責任心和敬業(yè)精神,有很好的溝通和表達能力;
4、 較強的處理客情關系能力和工作抗壓能力。
具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,能夠帶領團隊高效完成任務;
服務內(nèi)容 :
負責客戶洗衣機、冰箱、空調(diào)、凈水器等小家電的清洗
準入要求:
1、零技術(shù)要求,18至50歲,無違法犯罪記錄;
2、身體健康,能獨立駕駛電動車/摩托車;
3、愿意從事維修服務行業(yè),具備一定的溝通能力和服務意識;
4、有家電維修(家電清洗/防水補漏.....)經(jīng)驗和持相關證件者優(yōu)先;
平臺優(yōu)勢:
1、平臺大,品類多,單量穩(wěn);
2、時間自由,服務就近區(qū)域;
3、計件分配,多勞多得,上不封頂,按周結(jié)算;
4、購買意外保險,做單有保障,活動豐富,酬謝多多;
5、平臺規(guī)則完善,為有能力者提供廣闊合作路徑;
一、崗位職責: 1.獨立開展抖音等直播,與粉絲互動,引導粉絲購買推薦的產(chǎn)品,活躍直播氣氛; 2.直播產(chǎn)品講解,爆款講解.在鏡頭前有展現(xiàn)力,感染力,思路清晰; 3.把控直播節(jié)奏,并合理解決直播突發(fā)狀況。 二、任職要求: 1.大專及以上學歷,有直播經(jīng)驗優(yōu)先; 2.性格活潑開朗,擅長與粉絲互動,普通話標準,口齒清晰,豐富流利的表達能力和鏡頭表現(xiàn)力; 3.強烈的責任感和目標感,具備一定的抗壓性。
崗位職責:
1、根據(jù)客戶需要,進行產(chǎn)品相關技術(shù)服務。
2、協(xié)助客戶解決產(chǎn)品在使用過程中的問題。
3、對產(chǎn)品使用情況進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析,市場調(diào)研。
4、負責公司內(nèi)外部的產(chǎn)品知識和技術(shù)培訓。
5、新產(chǎn)品測試工作。
6、產(chǎn)品售后技術(shù)支持。
7、其它技術(shù)支持工作。
任職要求:
1、醫(yī)學檢驗、生物學、臨床醫(yī)學等相關專業(yè)大學以上學歷。
2、熟悉醫(yī)學檢驗、分子生物學、病理學等實驗基本操作。
3、性格開朗、親和力強。
4、適應經(jīng)常性出差。
5、有核酸純化、PCR經(jīng)驗者優(yōu)先;有體外診斷試劑技術(shù)支持工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
每周下午茶,月度聚餐,季度旅游,年底雙薪
福利待遇:
無責底薪4000--績效500 500/人提成,綜合7000--15000
崗位職責:崗位要求:
1、23--35歲,男女不限,有相關經(jīng)驗優(yōu)先
2、大專及以上學歷 ,人力資源專業(yè)優(yōu)先
3、身體健康,五官端正
工作時間
8:45--18:30,月休6天
職位描述
工作地址:東莞各鎮(zhèn)區(qū),有意者發(fā)送簡歷時備注目前現(xiàn)住址,入職后可根據(jù)住宿情況就近分配。
職位描述:
告別進工廠的無味與乏味,工作時間自由,男女均可,單量提成高,告別單一生活,走進外賣大家庭,歡迎能吃苦耐勞,渴望高薪的同仁來電!綜合工資=底薪+提成+補貼+獎金=6500--11000(上不封頂)
崗位職責:
1:根據(jù)平臺提示商家地址取餐,要求時間內(nèi)準時快速送達客戶手中。
2:按照公司要求完成配送服務。
3:對顧客反饋的訂單問題及時解決與處理。
4:單價:5--7元
5:為消費者提供安全,準時,優(yōu)質(zhì)的送餐服務。
6:服務半徑為商家周邊的3公里內(nèi)。
任職資格:
1:男女不限,戶口不限。
2:需辦理健康證。會騎電動車,會使用手機導航。
3:有無經(jīng)驗均可(只看你是否有意愿),學歷不是你的硬指標(我們只看能力,只認付出)。
4:熟練使用app軟件(前期有專人培訓)。
晉升機會:
1:定期為員工培訓。
2:公司正處于發(fā)展期,員工擁有廣闊的發(fā)展空間。
3:優(yōu)秀員工晉升:騎手--站長--區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理
職位福利:彈性工作、加班補助、全勤獎、多次晉升機會、優(yōu)秀員工獎金、團隊氣氛活潑
一、崗位職責: 1.根據(jù)各項目收益情況做經(jīng)營分析;追蹤各項目每日/周/雙周/月/季度/年度指標完成情況,時間維度及渠道維度的指標拆解,各項目渠道收入占比、環(huán)比/同比情況; 2.通過經(jīng)營分析結(jié)果,對項目提出有直接的指導作用的調(diào)整方案,并行程專項落地,協(xié)助銷售業(yè)績增收。 二、任職要求: 1.大專及以上學歷,兩年及以上相關工作經(jīng)歷,從事旅游收益崗、財務類專業(yè)優(yōu)先; 2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、良好的業(yè)務拓展能力、良好的數(shù)據(jù)分析能力、風險管控能力; 3.強烈的責任感和目標感,具備一定的抗壓性。
職責描述 1、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項質(zhì)量 、設備、成本、進度、安全指標。 2、指導、監(jiān)督下屬及下屬部門的工作,對分管部門所涉及的外部相關部門保持良好的溝通,確保各項工作 能夠順利進行。 3、統(tǒng)籌分管項目工程進度、安全、質(zhì)量、 技術(shù)等方面事宜。 任職要求 1、年齡 28-40 歲,大專及以上學歷,建筑類相關專業(yè)。 2、5 年以上工作經(jīng)驗,3 年以上建筑公司管理經(jīng)驗。 3、具有較強的領導能力、判斷與決策能力、人際交往能力、溝通能力、影響力 、計劃與執(zhí)行能力。 4、具備相關專業(yè)二級建造工程師執(zhí)業(yè)證書、與工程項目相適應專業(yè)的中級(含)以上職稱。
1、定期對小區(qū)內(nèi)的設備設施進行檢查并維修;
2、做好相關維修記錄;
3、完成領導交付的其他任務。
崗位要求:
1、身體素質(zhì)佳,年齡在30-55歲之間,肯吃苦耐勞,從事維修行業(yè)5年以上;
2、具有高、低壓等相關證書;
3、有住宅物業(yè)維修經(jīng)驗者優(yōu)先;
職位福利:餐補、節(jié)日福利、五險一金、績效獎金、周末雙休
職責描述: 1、搭建區(qū)域成本過程管理體系; 2、承接集團要求,落實五項全能六大指標和地區(qū)KPI管理情況; 3、通過分析和指導,拉通地區(qū)管理標準,提升區(qū)域內(nèi)前控管理能力。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,工程管理等相關專業(yè); 2、具備中級工程師以上職稱,有建造師或造價師資格證為佳; 3、從事房地產(chǎn)成本管理工作5年及以上; 4、具備獨立負責完整項目的全周期成本管理工作經(jīng)驗; 5、具備良好的溝通協(xié)作能力和自驅(qū)力,能夠快速適應環(huán)境; 6、具備成本全過程管控的系統(tǒng)能力,參與編制過相關制度、或組織過程成本管理的評審及檢查。
工作內(nèi)容:為客戶匹配房源,帶客戶看房,介紹房源情況及優(yōu)劣勢分析,談單簽單等
要求:大專及以上學歷,有經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者可放寬;頭腦靈活,溝通表達能力強;有服務意識,熱愛銷售工作;
薪資:底薪3000 帶看獎勵 成交提成,綜合8K-1.5k
上班地點:My房家選合作中心
職責描述: 1、負責兩輪車開城政府接洽工作,開拓當?shù)卣Y源,獲得政府支持; 2、與公司核心業(yè)務相關的行業(yè)主管單位、政府主要部門建立良好的關系,維護溝通渠道; 3、掌握和研究政府管理思路和政策動態(tài),密切關注政府相關政策現(xiàn)狀及變動,分析對業(yè)務發(fā)展的影響,給予業(yè)務發(fā)展前瞻性建議; 4、維護并拓展政府及行業(yè)協(xié)會關系資源,搭建溝通渠道,為企業(yè)爭取各項正面宣傳的機會,提升公司在相關政府層面的認知度及品牌形象; 5、熟悉公司和各項業(yè)務情況,向政府相關部門及時匯報企業(yè)發(fā)展情況,傳播企業(yè)理念和美譽度; 6、協(xié)助業(yè)務部門及時完成危機應急事件處理工作,為業(yè)務發(fā)展保駕護航; 7、負責公司與相關政府有關的日常溝通和文件往來(包括日常接待、會議參與、公函寫作等),及時處理各種政府公關應急事宜; 任職要求: 1、本科以上學歷,三年以上相關工作經(jīng)驗,有政府工作背景或者交通、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)政互聯(lián)網(wǎng) 交通運輸相關法律法規(guī),了解政府工作流程及相關政策; 3、具有府公共事務工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉較強的人際交往與溝通協(xié)調(diào)能力; 4、有較強的文字功底,能夠獨立撰寫公文及工作報告; 5、具備良好的團隊合作精神,自驅(qū)動的工作責任感,能夠承受較大工作壓力。
工作內(nèi)容:
在連鎖門店為顧客提供專業(yè)、高質(zhì)量的面部清潔、采耳等相關服務(綠色健康,全國連鎖百家門店保障)
職位要求:
1、年齡18-35歲,五官端正,形象好氣質(zhì)佳(條件優(yōu)秀者可適當放寬條件);
2、有無經(jīng)驗均可(公司提供帶薪培訓,培訓老師手把手帶);
3、有良好的溝通能力、服務意識以及敬業(yè)精神;
4、有相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
薪資待遇:
1、保底10000元 提成 獎金,綜合收入15000-25000元,食宿全包。
2、節(jié)假日福利、生日福利、休息日、培訓補貼、高額商業(yè)保險等。
職位福利:包吃、包住、加班補助、可視頻面試
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