與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣(混凝土預(yù)制構(gòu)件類);
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)并開拓新市場發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍;
3、負(fù)責(zé)配合工程技術(shù)中心人員完成設(shè)計(jì)勘察單位的技術(shù)交流及維護(hù);
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,土木類、建筑類、水利類、地質(zhì)類相關(guān)專業(yè);
2、熱愛銷售工作,溝通能力強(qiáng);
3、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、接受出差/駐外,服從公司安排,工作地點(diǎn):山東省內(nèi)。
福利待遇:
保底年薪10萬元
1、公司為員工提供專業(yè)化的培訓(xùn),為員工做好職業(yè)規(guī)劃;
2、公司為員工繳納五險(xiǎn)一金;
3、公司為員工免費(fèi)提供住宿(配備網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)、熱水供應(yīng));
4、公司每年定期組織員工戶外拓展/旅游;
5、公司每年為員工提供免費(fèi)體檢;
6、公司員工享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等;
7、公司每年為員工舉辦集體婚禮;
8、公司定期舉辦各類團(tuán)建活動(dòng),如球類比賽、文娛活動(dòng)等。
華北二區(qū)是中宏公司在全國設(shè)立的6個(gè)大區(qū)之一,具體區(qū)域包含:山東省,河北省。大區(qū)主要職責(zé):結(jié)合公司戰(zhàn)略制定本大區(qū)三年發(fā)展規(guī)劃;招募符合公司發(fā)展要求的合作伙伴;協(xié)助并扶持市場擴(kuò)大公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售;防范和控制各類經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),有效維護(hù)市場秩序;品牌與文化輸出:傳播中糧及中宏公司的品牌文化,提升公司產(chǎn)品品牌在本區(qū)域的知名度與美譽(yù)度。崗位職責(zé):1.在大區(qū)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)習(xí)大區(qū)日常工作,通過學(xué)習(xí)對市場完成走訪、資料搜集、門店考察、銷售數(shù)據(jù)上報(bào)等日常工作;2.通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),能夠?qū)Υ髤^(qū)市場進(jìn)行有針對性的扶持、督導(dǎo)工作,對市場員工進(jìn)行培訓(xùn),對市場門店運(yùn)營進(jìn)行指導(dǎo);3.調(diào)查了解所轄區(qū)域內(nèi)行業(yè)市場情況,掌握一手信息,為市場提供切實(shí)可行的活動(dòng)指導(dǎo),規(guī)范市場的經(jīng)營行為。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡在22歲至40歲之間,食品、醫(yī)藥、營養(yǎng)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、高等院校優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先;3、性格開朗,善于交流,學(xué)生會干部優(yōu)先;4、具備堅(jiān)韌的抗壓能力和吃苦精神,勇于承擔(dān)創(chuàng)新工作;5、善于學(xué)習(xí),能在工作中迅速成長,有志于從事營養(yǎng)健康行業(yè)。?福利待遇:1、五險(xiǎn)一金2、績效獎(jiǎng)金 出差補(bǔ)助 話費(fèi)補(bǔ)貼3、工會福利發(fā)放4、帶薪年假5、公開透明的晉升發(fā)展機(jī)制
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域和學(xué)校的市場開發(fā)工作; 2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定招生策略,搜集與尋找招生資料,形成自己在某高校內(nèi)的工作團(tuán)隊(duì); 3、保持良好的心態(tài)和規(guī)范行為,提升學(xué)校的美譽(yù)度和學(xué)生滿意度與認(rèn)知度; 4、組織搜集和匯報(bào)市場推廣信息、行業(yè)信息、制定地推方案,負(fù)責(zé)組織搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢,并能夠?qū)?shù)據(jù)進(jìn)行初步分析,及時(shí)改進(jìn)工作; 5、開展行業(yè)市場調(diào)查活動(dòng)。 6、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè),有駕照者優(yōu)先; 2、有一定的行業(yè)市場敏感度,具備良好的主動(dòng)溝通意識和溝通協(xié)調(diào)能力; 3、工作積極主動(dòng),踏實(shí)肯干、吃苦耐勞,具備團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、高度的工作熱情,自覺服從上級領(lǐng)導(dǎo),高效完成工作任務(wù); 5、有留學(xué)市場或招生行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 福利待遇: 1.公司提供休閑娛樂場所,健身房、茶水間; 2.每年享有1個(gè)月帶薪寒假,每年額外十天假期; 3.單位統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金,入職即繳納五險(xiǎn); 4.日工作7小時(shí),雙休; 5.團(tuán)隊(duì)內(nèi)部培訓(xùn) 外聘專業(yè)人員或行業(yè)精英培訓(xùn); 6.每年暑假享受團(tuán)隊(duì)旅游,外加小假期; 7.公司安排統(tǒng)一體檢; 8.年底十三薪。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司品牌定位及整體發(fā)展規(guī)劃,制定品牌推廣策略及計(jì)劃,并進(jìn)行文案的撰寫; 2、承擔(dān)學(xué)術(shù)會議、院內(nèi)會、科內(nèi)會的課題設(shè)計(jì)及會議的組織; 3、提升公司和產(chǎn)品的品牌和認(rèn)知,最大程度樹立公司產(chǎn)品品牌形象,推進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、有較強(qiáng)的文字功底,能獨(dú)立設(shè)計(jì)講義和進(jìn)行培訓(xùn); 3、溝通能力較強(qiáng),善于交際,熱情大方。
1、負(fù)責(zé)線上線下市場活動(dòng)的策劃、組織與執(zhí)行,2、異業(yè)合作的洽談與維護(hù)3、企業(yè)品牌宣傳物料的采購與管理4、兼職人員的招聘與管理要求:??埔陨蠈W(xué)歷,有市場推廣策劃經(jīng)驗(yàn),熱愛教育事業(yè)。
加入金寶貝 成為快樂家庭的一員市場專員負(fù)責(zé)開拓0-3新生兒市場渠道通過專業(yè)的培訓(xùn)擴(kuò)大金寶貝的品牌影響力通過異業(yè)合作獲取更多的新生兒資源負(fù)責(zé)通過市場活動(dòng)占據(jù)各個(gè)0-3歲兒童經(jīng)常出現(xiàn)的點(diǎn)位進(jìn)行品牌宣傳只要你認(rèn)真 肯干 有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望無論你的專業(yè) 學(xué)歷只要你踏實(shí) 有堅(jiān)持力 有一定的溝通能力你就是我們想找的人我們有兩個(gè)校區(qū)市區(qū)和經(jīng)區(qū)根據(jù)你的住址就近安排
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)進(jìn)行環(huán)衛(wèi)市場調(diào)研,搜集相關(guān)市場動(dòng)態(tài)并進(jìn)行分析; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理制定市場開發(fā)拓展計(jì)劃以及方案; 3.負(fù)責(zé)根據(jù)指定的市場開發(fā)方案進(jìn)行實(shí)施; 4.關(guān)注并把握市場動(dòng)態(tài),注意競爭對手的活動(dòng)動(dòng)態(tài); 5.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,負(fù)責(zé)相關(guān)媒體的關(guān)系維護(hù)工作; 崗位要求: 1.具備相關(guān)市場營銷知識,熟悉產(chǎn)品市場動(dòng)態(tài); 2.具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能以及公關(guān)能力; 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.具備良好的市場策劃能力; 5.具備敏銳的市場洞察力以及市場分析能力; 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)精神。 職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金
學(xué)歷要求:大專及以上。招聘專業(yè):營銷類、文學(xué)藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)。崗位要求:具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識,實(shí)踐能力較強(qiáng),有學(xué)生會、校內(nèi)大型社團(tuán)干部任職或創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;責(zé)任感強(qiáng),有契約精神,吃苦耐勞,喜歡與人群相處,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;善于思辨,有良好的邏輯思維能力,善于傾聽,具備同理心,能夠承受工作壓力以及挑戰(zhàn),有創(chuàng)新精神。入職后納入“星火計(jì)劃”新員工培養(yǎng)體系,根據(jù)個(gè)人專業(yè)特長定制個(gè)性培養(yǎng)規(guī)劃,在公司銷售、售后服務(wù)、財(cái)務(wù)金融序列崗位,通過多層次培訓(xùn)、多崗位實(shí)踐,采用技能素質(zhì)、在職訓(xùn)練、輔導(dǎo)交流等教育模式,打造認(rèn)同企業(yè)文化并獨(dú)立承擔(dān)崗位工作的青年員工。只要你足夠優(yōu)秀,隨時(shí)可進(jìn)階到“星辰計(jì)劃”人才梯隊(duì),與精英共成長,完成自我熔煉蛻變,逐步實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)骨干到管理者的轉(zhuǎn)身,走上公司經(jīng)營管理層崗位。 職能類別:市場/營銷/拓展專員
職責(zé)描述: 1.熱愛人力資源服務(wù)行業(yè),愿意學(xué)習(xí)人力資源、財(cái)稅和法律相關(guān)知識并熟練掌握運(yùn)用,開展市場推廣及拓展工作; 2.主要客戶群體為企業(yè)類用戶,了解客戶需求,針對性提出合理有效的解決方案,負(fù)責(zé)客戶的挖掘、洽談與長期維護(hù); 3.調(diào)研并了解掌握市場需求及競爭對手的動(dòng)態(tài),渠道客戶的開發(fā)拓展及后期維護(hù); 4.完成公司及部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、從事過人力資源行業(yè)或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮,如無人力資源行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、性格開朗,外向活潑,踏實(shí)認(rèn)真,具備一定的抗壓能力和學(xué)習(xí)調(diào)整能力; 3、具備一定市場拓展能力、溝通談判能力; 4、熟悉辦公軟件的使用; 5、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)意識; 6、1-3年工作經(jīng)驗(yàn)(可接收應(yīng)屆畢業(yè)生); 三、工作時(shí)間: 8:30-17:30 (午休11:30—13:00) 待遇福利: 1.底薪加績效提成,試用期后綜合薪資4-6k,根據(jù)個(gè)人能力,上不封頂; 2.周末雙休,按照國家法定節(jié)假日正常休息; 3.部門團(tuán)建,帶薪年假,年度體檢,年終獎(jiǎng),三節(jié)福利,生日福利等; 4.公司及部門領(lǐng)導(dǎo)組織進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),幫助全方位的能力及素質(zhì)提升; 5.活躍輕松的辦公氛圍,良好開放的晉升機(jī)制;
能夠長期出差,開拓市場。
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)撥打電話進(jìn)行溝通,邀約客戶進(jìn)店
職位福利:包住、多次晉升機(jī)會、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑
工作內(nèi)容:1.對內(nèi)勤同事提供的目標(biāo)客戶電話進(jìn)行核實(shí)和初步介紹溝通。
2.對相關(guān)目標(biāo)項(xiàng)目的關(guān)聯(lián)設(shè)計(jì)院及具體設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人進(jìn)行拜訪和產(chǎn)品推廣
3.對已經(jīng)拜訪過或取得聯(lián)系的設(shè)計(jì)師、設(shè)計(jì)單位進(jìn)行長期維護(hù),以達(dá)到提高上圖量的目的
4.通過網(wǎng)絡(luò)平臺,有目的的搜索擬建、在建項(xiàng)目
5.通過網(wǎng)絡(luò)平臺跟蹤項(xiàng)目招投標(biāo)信息,通過網(wǎng)絡(luò)搜索到的相關(guān)信息判斷項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)度
6.對網(wǎng)絡(luò)搜索到的信息進(jìn)行篩選,去除無效信息,保留有價(jià)值的信息
7.調(diào)查項(xiàng)目各方的關(guān)系、資金來源、各單位主要負(fù)責(zé)人及其聯(lián)系方式
8.對中標(biāo)單位(設(shè)計(jì)單位、施工單位)進(jìn)行深入調(diào)查
任職資格:較強(qiáng)的觀察力、判斷力和應(yīng)變能力;能適應(yīng)短期出差
市場營銷、土木工程類專業(yè)應(yīng)屆生優(yōu)先考慮
職位福利:交通補(bǔ)助、公司氛圍好、餐補(bǔ)、六險(xiǎn)、員工旅游、績效獎(jiǎng)金
工作內(nèi)容:
1. 康復(fù)基礎(chǔ)知識扎實(shí)能夠?qū)⑾嚓P(guān)知識與產(chǎn)品亮點(diǎn)相結(jié)合,經(jīng)培訓(xùn)能熟練講解與操作;
2. 完成康復(fù)方案、項(xiàng)目計(jì)劃書、培訓(xùn)手冊等文案編輯工作;
3. 了解康復(fù)市場及臨床,能對臨床產(chǎn)品進(jìn)行使用培訓(xùn);
4.獨(dú)立接待客戶,做到從公司企業(yè)文化、展廳、廠區(qū)的完整介紹;
5.幫助銷售解決日常工作中遇到的臨床問題;
6. 每月發(fā)布4篇合格的產(chǎn)品微信文章;
7.搜索市面競品廠家的產(chǎn)品信息并及時(shí)更新。
任職要求:
教育背景:??萍耙陨蠈W(xué)歷(醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)、生物工程);
工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),也可培養(yǎng)相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生;
電腦:Office及辦公軟件操作熟練
語言能力:普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰,具有良好的語言表達(dá)、溝通能力以及有應(yīng)變能力。
職位福利:交通補(bǔ)助、不加班、餐補(bǔ)、加班補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、包吃、帶薪年假
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣(混凝土預(yù)制構(gòu)件類);
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)并開拓新市場發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍;
3、負(fù)責(zé)配合工程技術(shù)中心人員完成設(shè)計(jì)勘察單位的技術(shù)交流及維護(hù);
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,土木類、建筑類、水利類、地質(zhì)類相關(guān)專業(yè);
2、熱愛銷售工作,溝通能力強(qiáng);
3、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、接受出差/駐外,服從公司安排,工作地點(diǎn):山東省內(nèi)。
福利待遇:
保底年薪10萬元
1、公司為員工提供專業(yè)化的培訓(xùn),為員工做好職業(yè)規(guī)劃;
2、公司為員工繳納五險(xiǎn)一金;
3、公司為員工免費(fèi)提供住宿(配備網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)、熱水供應(yīng));
4、公司每年定期組織員工戶外拓展/旅游;
5、公司每年為員工提供免費(fèi)體檢;
6、公司員工享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等;
7、公司每年為員工舉辦集體婚禮;
8、公司定期舉辦各類團(tuán)建活動(dòng),如球類比賽、文娛活動(dòng)等。
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品資料及臨床文獻(xiàn)的收集、匯總、整理,制作產(chǎn)品PPT及市場推廣方案;2、配合銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品推廣,負(fù)責(zé)相應(yīng)的產(chǎn)品知識內(nèi)部培訓(xùn),負(fù)責(zé)本區(qū)內(nèi)各種學(xué)術(shù)活動(dòng)(城市會、院會、科室會)的組織策劃及開展,進(jìn)行公司品牌宣傳;;3、負(fù)責(zé)臨床調(diào)研,根據(jù)臨床需求、市場情況等提出產(chǎn)品改進(jìn)建議,并進(jìn)行相關(guān)的市場信息調(diào)查分析;4、新產(chǎn)品孵化及管理,根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果及客戶需求引入新產(chǎn)品,制定產(chǎn)品推廣策略;5、醫(yī)療政策的搜集與解讀,分析政策導(dǎo)向與行業(yè)趨勢。任職要求:1、臨床醫(yī)學(xué)、分子生物學(xué)相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷及以上,年齡30周歲以下,2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)或臨床推廣經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀者可放寬;2、具備市場策劃與項(xiàng)目管理能力、市場競爭及數(shù)據(jù)分析能力、溝通與協(xié)調(diào)能力;3、具備良好的文字、公文功底和能力、營銷策劃方案撰寫、產(chǎn)品/項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度分析報(bào)告撰寫、學(xué)術(shù)會議的執(zhí)行、專家建設(shè)、熟悉操作各類辦公軟件;4、有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 年齡要求:30歲以下 職能類別:市場/營銷/拓展專員 關(guān)鍵字:臨床醫(yī)學(xué)臨床推廣學(xué)術(shù)活動(dòng)組織策劃推廣策略
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