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職位描述：

職位描述

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)銀行賬務(wù)的核對(duì)工作，及時(shí)更新銀行存款調(diào)節(jié)表，保證銀行存款日記與總帳相符；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)單元和部門的資金計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)各種支票、電匯、匯票等的保管以及業(yè)務(wù)的辦理；
4、負(fù)責(zé)收付款業(yè)務(wù)的辦理；
5、負(fù)責(zé)銀行對(duì)接及銀行賬戶的穩(wěn)定運(yùn)行；
6、負(fù)責(zé)法人印鑒及相關(guān)證照的保管。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有兩年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)及會(huì)計(jì)證書優(yōu)先；
3、熟練掌握財(cái)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)使用，在大宗或物流行業(yè)有一定工作年限優(yōu)先；

職位描述：

本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，35周歲以下，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

工作時(shí)間：8:30-16:30 單休周日

職位描述：

崗位職責(zé) 1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門； 3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳； 4、對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳； 5、準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問題； 6、審計(jì)合同、制作帳目表格。 任職資格 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證； 2、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

職位描述：

崗位職責(zé):
【工作方向】：財(cái)務(wù)、結(jié)算、財(cái)務(wù)審計(jì)等。
任職要求:
【相關(guān)要求】：本科及以上學(xué)歷 ，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
【員工福利】：五險(xiǎn)一金、伙食補(bǔ)貼 ；
【住宿條件】：入住酒店標(biāo)準(zhǔn)的人才樓，實(shí)行酒店式公寓化管理，二人標(biāo)準(zhǔn)間。

職位描述：

本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，35周歲以下，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

工作時(shí)間：8:30-16:30 單休周日

職位描述：

1. 日常應(yīng)收賬款催收，定期編制對(duì)賬單，確保應(yīng)收賬款及時(shí)收回；

2. 每月應(yīng)收賬款賬齡分析，針對(duì)逾期應(yīng)收賬款，進(jìn)行跨部門溝通協(xié)調(diào)解決有爭(zhēng)議問題，實(shí)現(xiàn)收款目標(biāo)；

3. 根據(jù)相關(guān)信控政策，評(píng)估客戶信用風(fēng)險(xiǎn)和信用等級(jí)；

4. 定期進(jìn)行信用復(fù)核，審核信用額度，監(jiān)測(cè)信用風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)做出相應(yīng)調(diào)整；

5.能夠使用英語作為工作語言

職位描述：

1. 規(guī)劃與實(shí)施：負(fù)責(zé)規(guī)劃并實(shí)施SAP財(cái)務(wù)模塊的信息化項(xiàng)目，確保系統(tǒng)能夠滿足企業(yè)財(cái)務(wù)管理的需求。
2. 項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)：有效管理項(xiàng)目進(jìn)度，調(diào)配資源，并促進(jìn)IT與財(cái)務(wù)部門之間的緊密協(xié)作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
3. 系統(tǒng)運(yùn)維與優(yōu)化：負(fù)責(zé)日常的系統(tǒng)運(yùn)維工作，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行，并根據(jù)業(yè)務(wù)需求持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)配置和流程。
4. 業(yè)務(wù)支持與培訓(xùn)：為財(cái)務(wù)部門提供技術(shù)支持，并組織培訓(xùn)，提高用戶對(duì)SAP財(cái)務(wù)系統(tǒng)的操作能力和業(yè)務(wù)理解能力。
5. 戰(zhàn)略推動(dòng)與創(chuàng)新：關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)和技術(shù)發(fā)展，推動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型，并引入創(chuàng)新應(yīng)用以提升管理效能。

職位描述：

本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，35周歲以下，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

工作時(shí)間：8:30-16:30 單休周日

職位描述：

本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，35周歲以下，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

工作時(shí)間：8:30-16:30 單休周日

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)每天清點(diǎn)庫存現(xiàn)金，與現(xiàn)金日記賬余額核對(duì)，做到賬賬相符；
2、負(fù)責(zé)管理好發(fā)票以及空白支票等重要票據(jù)，登記支票使用記錄；
3、負(fù)責(zé)編制收付款記賬憑證和銀行存款余額調(diào)節(jié)表；
4、負(fù)責(zé)月末填報(bào)資金收支匯總表，做到賬表相符；
5、負(fù)責(zé)及時(shí)按發(fā)票開具流程開具發(fā)票和收據(jù)，每月按時(shí)完成抄報(bào)稅工作，維護(hù)開票軟件，保證其證常運(yùn)行；
6、負(fù)責(zé)協(xié)助制定財(cái)務(wù)管理流程，參與資產(chǎn)管理，提出合理化建議；
7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、現(xiàn)金、銀行存款盤點(diǎn)和清查，并負(fù)責(zé)出具行政后勤用固定資產(chǎn)盤點(diǎn)報(bào)告；
8、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)；
2、有2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

職位描述

職位描述：

職責(zé)描述： 1、做好日常資金收付工作，保證現(xiàn)金收付的正確性和合規(guī)性。 2、負(fù)責(zé)回單打印，網(wǎng)銀對(duì)賬。 3、編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表。 4、妥善保管印鑒章。 5、每周出具資金報(bào)表。 6、食堂飯卡開卡、充值、退款、月報(bào)。 7、開具銀行承兌匯票。 8、做好銀行信息變更工作。 9、配合主管做好籌融資工作，比如外債。 10、配合主管做好對(duì)子公司的資金管理工作。 11、配合主管做好年度預(yù)算決算。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)； 2、兩年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、工作積極主動(dòng)，能合理安排工作； 4、溝通表達(dá)能力佳，善于與人打交道； 5、抗壓能力強(qiáng)，能接受不定期加班； 6、邏輯能力強(qiáng)，善于處理多表格數(shù)據(jù)； 7、能立即到崗者優(yōu)先。

職位描述：

大專及以上學(xué)歷 1、負(fù)責(zé)成本的核算，對(duì)各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)進(jìn)銷存數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總整理后，完成成本核算。 2、嚴(yán)格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益； 3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理，督導(dǎo)成本控制。 4、有制造型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

職位描述：

崗位職責(zé):1、審查企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的落實(shí)情況，擬定審計(jì)方案；2、負(fù)責(zé)完成資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)等單項(xiàng)業(yè)務(wù)的審計(jì)工作；3、審查財(cái)務(wù)收支項(xiàng)目、費(fèi)用開支與報(bào)銷等工作的合規(guī)性；4、定期或者不定期的進(jìn)行必要的專項(xiàng)審計(jì)、專案審計(jì)和財(cái)務(wù)收支審計(jì)；5、針對(duì)所有涉及的審計(jì)事宜，編制內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出處理意見和建議；6、參與對(duì)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、審計(jì)活動(dòng)等審計(jì)工作。任職要求:1、32周歲左右；2、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)；3、有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上證書；4、有國(guó)內(nèi)外大型會(huì)計(jì)事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有在長(zhǎng)三角地區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5、有甲乙雙方工作經(jīng)驗(yàn)，有大型甲方公司經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 職能類別：財(cái)務(wù)專員