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崗位職責: 1、組織制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案; 2、組織編制工藝文件、技術(shù)規(guī)范、檢驗標準等相關(guān)文件,完善公司產(chǎn)品技術(shù)資料,并貫徹執(zhí)行; 3、負責技術(shù)文件、產(chǎn)品技術(shù)圖紙、料單的審批; 4、與用戶進行技術(shù)交流,了解用戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的發(fā)展要求,并解答用戶提出的有關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的問題; 5、解決生產(chǎn)過程中存在的技術(shù)、工藝問題,對生產(chǎn)中重大質(zhì)量事故及突發(fā)事件的原因分析,并及時上報; 6、負責公司新產(chǎn)品研發(fā),并組織實施; 7、編制產(chǎn)品開發(fā)計劃,對現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改進,提出改進方案或建議,使產(chǎn)品不斷更新完善; 8、制定技術(shù)人員的培訓計劃,并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓,對技術(shù)部門進行管理,組建一個高效、專業(yè)的技術(shù)隊伍; 招聘要求: 1、大學大專以上學歷或同等學歷,電氣自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè),高級電氣工程師職稱優(yōu)先; 2、2年以上大中型企業(yè)電氣成套設(shè)備開發(fā)設(shè)計及項目管理的工作經(jīng)驗; 3、熟悉高、低壓產(chǎn)品的知識、運行性能、工藝流程; 4、能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向,有一定的創(chuàng)新能力; 5、熟練操作電腦,熟練運用相關(guān)設(shè)計軟件; 6、具有解決復雜問題及突發(fā)事件的能力,有組織、協(xié)調(diào)管理能力。
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