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職位描述：

直播BD/商務(wù)合作 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)福膠子品牌的快手、抖音平臺的達(dá)人商務(wù)合作業(yè)務(wù)的整體規(guī)劃布局。 2、負(fù)責(zé)頭部達(dá)人的重點合作、年度合作的談判溝通。 3、直播團(tuán)隊的管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成年度任務(wù)。 任職資格： 1.2年以上達(dá)人商務(wù)工作管理經(jīng)驗，年度GMV過千萬以上。 2.有過扎實出色的資源的談判經(jīng)驗資源和拓展經(jīng)驗，且具備豐富的直播資源庫。 3.良好的對內(nèi)對外溝通及商務(wù)談判能力。 4、熟悉食品、滋補(bǔ)品的直播模式，有過食品、消費品達(dá)人合作經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、完成區(qū)域銷售任務(wù)，承擔(dān)區(qū)域定性和定量任務(wù)指標(biāo)及上量等工作；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有重點客戶維護(hù)和品種開發(fā)；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有經(jīng)銷商渠道的維護(hù)與開發(fā)工作；
4、負(fù)責(zé)終端事業(yè)全品品種以及區(qū)域方案品種分銷及市場秩序監(jiān)察；
5、組織主要連鎖的培訓(xùn)和促銷活動的策劃落實；
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計匯總一級經(jīng)銷商、終端連鎖等數(shù)據(jù)，及時完成公司規(guī)定的各項報告
及報表，同時負(fù)責(zé)商業(yè)、終端客戶發(fā)貨及回款管理；
7、管理團(tuán)隊激發(fā)團(tuán)隊成員的工作激情并帶領(lǐng)他們達(dá)到公司設(shè)定的目標(biāo)；
8、完成公司及區(qū)域下達(dá)的臨時性工作。

任職條件：

1、35歲以下，本科或以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，5年以上相關(guān)行業(yè)或管理經(jīng)驗；

2、卓越的人際關(guān)系和溝通技巧，有效管理和激勵團(tuán)隊成員，與內(nèi)部和外部利益相關(guān)者進(jìn)行良好的合作；
3、高度的分析和決策能力，基于數(shù)據(jù)和市場趨勢制定相應(yīng)的戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)省區(qū)業(yè)務(wù)管理（指標(biāo)分解、渠道管控、終端管理等），營銷模式轉(zhuǎn)型；

4、優(yōu)秀的解決問題能力和應(yīng)變能力，能夠迅速應(yīng)對和解決工作中的問題，并能有效處理緊急情況，根據(jù)公司要求和部署組織實施各項策略標(biāo)準(zhǔn)型動作的落地執(zhí)行，拓展創(chuàng)新性動作的探索和嘗試運行；
5、強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊建設(shè)能力，能夠激發(fā)團(tuán)隊成員的工作激情并帶領(lǐng)他們達(dá)到公司設(shè)定的目標(biāo)；

6、能出差，具有良好的抗壓能力，敬業(yè)精神和團(tuán)隊協(xié)作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、基于公司戰(zhàn)略，開展運營商業(yè)務(wù)拓展、商機(jī)挖掘、合作構(gòu)建，負(fù)責(zé)運營商省公司、合作伙伴的客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展；
2、負(fù)責(zé)運營商政策及行業(yè)動向了解，整合公司內(nèi)外部資源獲取商機(jī)；
3、獨立完成商務(wù)談判，監(jiān)督執(zhí)行商務(wù)合作計劃，對整個商務(wù)合作的過程和結(jié)果負(fù)責(zé)。；
4、行業(yè)分析:定期行業(yè)市場、客戶戰(zhàn)略解讀及競爭對手動態(tài)分析，為公司業(yè)務(wù)及產(chǎn)品提供建設(shè)性的建議。
任職要求：
1、熟悉運營商架構(gòu)及運作模式，具有良好的運營商客戶人脈資源；
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動通訊行業(yè)知識，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)創(chuàng)新思維和商務(wù)拓展能力;
3、能獨立完成合作的前期談判引入和推動上線，有極強(qiáng)的市場敏感性和判斷力;
4、具備強(qiáng)烈的商務(wù)動力，有極強(qiáng)的自我驅(qū)動力。
5、3年以上行業(yè)經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、團(tuán)隊管理：負(fù)責(zé)全省商務(wù)團(tuán)隊搭建、崗位職責(zé)管理、指導(dǎo)和幫扶、月度工作考評和復(fù)盤

2、渠道管理：全省所有商業(yè)渠道的梳理和管控

3、財務(wù)管理：全省各項應(yīng)收的有效管理，降低公司財務(wù)風(fēng)險

4、數(shù)據(jù)管理：全省各項銷售數(shù)據(jù)的審核，保證數(shù)據(jù)的真實性、準(zhǔn)確性

5、目標(biāo)管理：商務(wù)部各產(chǎn)品銷售指標(biāo)的達(dá)成

6、價格管理：在銷品種全渠道價格體系的管控，臨床產(chǎn)品二次議價管理、商銷價格體系

7、政府事務(wù)：配合公司招投標(biāo)部完成各項招投標(biāo)，及時跟進(jìn)、匯報各項動態(tài)招標(biāo)情況

崗位要求：

1、性格開朗、善于溝通、自驅(qū)力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、吃苦耐勞、嚴(yán)于律己，熱愛銷售行業(yè)

2、藥品行業(yè)：商業(yè)管理、招商管理、KA管理、流通管理經(jīng)驗；

3、有腫瘤產(chǎn)品DTP管理經(jīng)驗和集采產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先

職位描述：

工作職責(zé):
1. 提供省區(qū)內(nèi)商務(wù)渠道市場和銷售信息，貫徹實施公司商務(wù)渠道策略、政策和條款，確保公司商務(wù)渠道策略在所轄省區(qū)內(nèi)有效落地 。通過有效落實實施渠道客戶發(fā)展、支持和激勵機(jī)制，通過市場信息分享、相關(guān)培訓(xùn)和團(tuán)隊建設(shè)等方式提升省區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商的積極性和合作意愿，達(dá)成分銷覆蓋目標(biāo)，并提供真實流向數(shù)據(jù) ；
2. 建立、發(fā)展和管理省區(qū)商務(wù)渠道銷售團(tuán)隊，營造符合公司文化的制勝團(tuán)隊精神；并通過培訓(xùn)和輔導(dǎo)機(jī)制提升團(tuán)隊整體能力，為高潛力團(tuán)隊成員提供發(fā)展機(jī)會 ；
3. 根據(jù)零售渠道的終端覆蓋需求，直接管理一級經(jīng)銷商，并通過商務(wù)客戶主任管理二級經(jīng)銷商，向二級經(jīng)銷商和終端客戶提供符合標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)；并按照不斷發(fā)展的業(yè)務(wù)需求評估潛在一級經(jīng)銷商，選擇新經(jīng)銷商替換不合格經(jīng)銷商或彌補(bǔ)現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)不足 ；
4. 通過和零售團(tuán)隊、其他客戶發(fā)展部門內(nèi)相關(guān)總部團(tuán)隊的有效溝通和協(xié)調(diào)，并獲得相應(yīng)支持配合，確保貨品供應(yīng)順暢，費用傳遞合規(guī)及時，確保公司商務(wù)渠道策略和目標(biāo)的有效達(dá)成；
5. 承擔(dān)產(chǎn)品在廣闊市場銷售推廣的責(zé)任，堅決貫徹公司各項生意拓展計劃，不斷提升團(tuán)隊內(nèi)人員在銷售方面的專業(yè)度。管理并推動商務(wù)主管合理利用公司活動資源挖掘市場機(jī)會，提升渠道活動的有效性；
6. 通過定期拜訪省區(qū)內(nèi)一級經(jīng)銷商和重要二級經(jīng)銷商，傳達(dá)公司商務(wù)政策，維護(hù)客情關(guān)系，達(dá)成年度、季度和月度聯(lián)合業(yè)務(wù)計劃的共識并予以落實；定期組織與一級經(jīng)銷商和重要二級經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)回顧會議，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機(jī)會和差距，并制定下一步行動計劃；
7. 根據(jù)省區(qū)設(shè)定目標(biāo)并結(jié)合終端的銷售預(yù)測和庫存水平設(shè)定合理的渠道銷售預(yù)測，細(xì)化分配銷售目標(biāo)并傳達(dá)至商務(wù)客戶主任，確保售進(jìn)和售出銷售目標(biāo)按規(guī)定流向達(dá)成，并完成客戶回款、渠道價格和庫存控制目標(biāo)。
任職資格:
1、市場營銷等相關(guān)工商管理類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、具備5年以上醫(yī)藥企業(yè)、OTC、快銷品FMCG、營養(yǎng)保健的市場推廣或品牌推廣工作經(jīng)驗，有OTC藥店渠道相關(guān)推廣經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；3年以上管理經(jīng)驗；
3、熟練使用Office軟件，具有一定演講技巧；
4、能接受長期出差。

職位描述：

1、熟悉 公司產(chǎn)品各個方面的內(nèi)容， 維護(hù)公司產(chǎn)品網(wǎng)站 ，

2、負(fù)責(zé) 公司產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)推廣，維護(hù)公司B2B 網(wǎng)站

3、開發(fā)新渠道 新客戶。

職位福利：年底雙薪、餐補(bǔ)、加班補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、員工旅游

職位描述：

職位描述
一、崗位職責(zé)
商務(wù)接待，市場拓展，招商引商，市場銷售。
二、任職資格
1、大專以上學(xué)歷，做過市場營銷、招商銷售等相關(guān)工作者優(yōu)先
2、執(zhí)行力強(qiáng)，高效理解和執(zhí)行公司市場戰(zhàn)略，付諸市場行動計劃;
3、抗壓、溝通協(xié)調(diào)、跨部門協(xié)作和團(tuán)隊合作精神。
4、做大健康保健領(lǐng)域業(yè)務(wù)，有這方面資源的優(yōu)先考慮。
職位福利：底薪 提成
1、提成優(yōu)厚，晉升空間大、節(jié)日福利、帶薪年假；
2、提供員工宿舍。

職位描述：

任職資格：1、全日制大專以上學(xué)歷；2、2年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗；3、持有建筑注冊類證書者優(yōu)先考慮；4、應(yīng)聘海外項目管理崗位的，應(yīng)具備CET-6以上，并具備良好的英語溝通能力。

職位描述：

工作職責(zé)： 1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和分解目標(biāo)，能夠獨立完成細(xì)分行業(yè)內(nèi)各線上、線下渠道方的拓展和維護(hù)，并與產(chǎn)品、技術(shù)團(tuán)隊相互配合完成產(chǎn)品的商業(yè)需求分析與解決方案的制定，最終形成產(chǎn)品推向市場，實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)； 2. 對業(yè)務(wù)合作渠道具備較強(qiáng)掌控能力，能夠敏銳發(fā)現(xiàn)合作伙伴的商業(yè)訴求，對業(yè)務(wù)模式進(jìn)行快速調(diào)整，并對運營方案進(jìn)行快速優(yōu)化，充分調(diào)動合作方積極性，完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；； 3. 負(fù)責(zé)線上產(chǎn)品流程優(yōu)化與運營，根據(jù)業(yè)務(wù)特點制定不同的線上營銷運營方案，定期對運營數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤，再進(jìn)行流程優(yōu)化與運營方案優(yōu)化。 4.發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會，在多種信貸工具間能夠自由進(jìn)行切換，并根據(jù)市場情況特別是合作方需求情況進(jìn)行方案調(diào)整，最大限度滿足合作方的商業(yè)訴求。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷5年及以上，熟悉國內(nèi)在線融資服務(wù)行業(yè)； 2. 有信貸業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗，特別是互聯(lián)網(wǎng)信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗尤佳，具備行業(yè)內(nèi)至一線機(jī)構(gòu)的從業(yè)經(jīng)驗； 3. 開闊視野，熟悉傳統(tǒng)金融業(yè)務(wù)與互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品，了解相關(guān)法規(guī)和政策； 4. 具備較強(qiáng)的商務(wù)拓展及產(chǎn)品理解能力； 5. 思路清晰，團(tuán)隊工作能力強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)，適應(yīng)出差； 6. 適應(yīng)性強(qiáng)，能夠在不確定的環(huán)境下冷靜思考，始終保持事業(yè)信心和工作激情。

職位描述：

1. 服務(wù)于北美津橋VIP客戶及高凈值客戶，為高凈值客戶提供全方面財富管理服務(wù)；
   2、通過與客戶溝通，了解客戶在家庭財務(wù)方面存在的問題以及理財方面的需求；
   3、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險承受能力進(jìn)行需求分析，出具專業(yè)的理財計劃方案，推薦合適的理財產(chǎn)品；
   4、通過調(diào)整理財產(chǎn)品比重達(dá)到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值；
   5、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務(wù)；
   6、定期與客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護(hù)良好的信任關(guān)系。
   
   【任職資格】
   1、大學(xué)本科及以上法學(xué)專業(yè)；
   2、在3年以上經(jīng)驗工作；
   3、了解金融理財業(yè)務(wù)，期望在金融行業(yè)有長期的職業(yè)發(fā)展；
   4、有較強(qiáng)語言表達(dá)能力，較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力；
   5、工作積極、主動，有上進(jìn)心；
   6、有抗壓能力；
   7、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能與團(tuán)隊伙伴和諧相處。
   
   注：有律師資格證優(yōu)先考慮。
   

職位描述：

崗位要求：1、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)和老客戶的維護(hù)，保證銷售任務(wù)的達(dá)成；2、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格以及市場策略，獨立處置詢價、報價，合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜；3、與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供主動熱情、滿意周到、專業(yè)的服務(wù)。任職要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡在25-38之間，男女不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象良好端正；2、2年以上銷售工作經(jīng)驗，有通信、呼叫中心行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)2B銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；3、良好的溝通表達(dá)能力、與客戶建立 關(guān)系的能力，及抗壓能力；4、踏實肯干，勤奮上進(jìn)，有責(zé)任心。雙休，五險（一金面談）

職位描述：

職位描述

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷

2、從事商務(wù)崗位工作五年以上，有商務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
3、對于銷售情況能分析報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)，具備與財務(wù)對賬能力，有財務(wù)知識相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
4、有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力，能與各關(guān)聯(lián)部門良好溝通

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門日常工作，指導(dǎo)并輔助部門員工完成工作
2、審核銷售合同、日常費用等情況
3、負(fù)責(zé)提供銷售部門各類數(shù)據(jù)報表
4、標(biāo)書的制作、審核完成

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假

職位描述：

職責(zé)描述： 一、崗位職責(zé) 1、標(biāo)前方案編制，工藝方案交流，業(yè)務(wù)引導(dǎo)； 2、理解項目信息，根據(jù)客戶需求平衡工藝方案、配置水平，投標(biāo)策略實施； 3、作為主標(biāo)人，組織投標(biāo)現(xiàn)場勘查與收資；負(fù)責(zé)編制投標(biāo)文件和成本，完成標(biāo)書印刷和開標(biāo)工作； 4、標(biāo)后的技術(shù)協(xié)議編制和商務(wù)合同談判、技術(shù)交底； 5、總結(jié)投標(biāo)過程，實施項目的成本追蹤。 二、任職條件 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡 25-40 歲；三年以上工程投標(biāo)、工藝設(shè)計或工程造價工作經(jīng)驗； 2、專業(yè)：環(huán)境工程、暖通、建筑工程、安裝工程、工程管理或工程造價等工程相關(guān)專業(yè)；有工藝設(shè)計或工程造價經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德具有良好的溝通技巧與團(tuán)隊精神； 4、熟練操作CAD、WORD、EXCEL等辦公軟件； 5、有短期出差能力和條件。

職位描述：

1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，拓展并系統(tǒng)建立高效的政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，建立完善與政府機(jī)構(gòu)的溝通機(jī)制； 2.與行業(yè)主管部門（交通、工信、科技）建立長期、良好的政企關(guān)系，了解主管部門職責(zé)和政策動態(tài)；爭取企業(yè)高管與主管部門的溝通機(jī)會； 3.與行業(yè)主管部門保持密切溝通，高效準(zhǔn)確獲取第一手項目、政策支持信息，爭取部委項目支持與獎勵、榮譽(yù)的申請; 4.積極參與政府組織的相關(guān)會議活動，協(xié)助公司建立相應(yīng)生態(tài)圈，做好各類交流活動的策劃、組織和實施； 5.將政企關(guān)系有效轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,從政企關(guān)系角度出發(fā)為公司發(fā)展提供戰(zhàn)略性意見。 任職條件： 1.本科及以上學(xué)歷，熱愛政企事務(wù)工作，文字功底優(yōu)秀； 2.從事過公司政府事務(wù)或有政府、行業(yè)協(xié)會工作經(jīng)歷，熟悉政府組織架構(gòu)及辦事流程，在行業(yè)主管部門有一定資源基礎(chǔ)； 3.有較強(qiáng)的信息收集和歸納能力，能通過多種渠道收集整合項目信息； 4.熟悉行業(yè)主管部門政策和申報審核流程，具備策劃重要合作項目的能力，有政策分析與游說實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 5.具備極強(qiáng)的社會活動能力、獨立判斷和執(zhí)行能力，堅守公司價值觀，以專業(yè)自律的原則推動政企關(guān)系健康發(fā)展。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)該區(qū)域內(nèi)的商務(wù)工作；
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的商業(yè)渠道的管理工作；
3、督促所轄區(qū)域的商業(yè)公司執(zhí)行雙方簽訂的配送協(xié)議條款；
4、確保所轄區(qū)域商業(yè)公司按約回款；
5、建立、完善所轄區(qū)域商業(yè)客戶檔案；
6、配合銷售部做好所轄區(qū)域的網(wǎng)絡(luò)開發(fā)，配送覆蓋及保質(zhì)保量的配送服務(wù)；
7、按公司規(guī)定對所轄區(qū)域進(jìn)行價格體系監(jiān)管和商業(yè)流向管理；
8、按公司規(guī)定對所轄區(qū)域做好商業(yè)發(fā)貨計劃處理、商業(yè)入庫確認(rèn)及發(fā)票簽收；
9、及時做好商業(yè)退換貨及調(diào)撥、平帳處理；
10、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1、醫(yī)藥、營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、三年以上大型醫(yī)藥企業(yè)商務(wù)工作經(jīng)驗；
3、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊合作精神；
4、吃苦耐勞，具備一定的抗壓能力；
5、熟悉當(dāng)?shù)氐纳虡I(yè)環(huán)境。