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職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)醫(yī)院相關(guān)渠道的開發(fā)、維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)所轄產(chǎn)品的銷售，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)客戶拜訪和客戶信息收集；
4、協(xié)助市場(chǎng)推廣活動(dòng)；
5、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
6、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、有一定的臨床銷售經(jīng)驗(yàn)；

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、彈性工作、員工旅游、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)核心連鎖門店的日常維護(hù)工作（補(bǔ)貨、陳列、店員培訓(xùn)溝通）；
2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的KA連鎖分部方案落地和執(zhí)行工作，對(duì)區(qū)域內(nèi)店長(zhǎng)、渠道片區(qū)、分部經(jīng)理級(jí)別人員進(jìn)行必要的客情維護(hù)，渠道政策方案溝通，確保落實(shí)到各門店；
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的鋪貨和終端效期管理，嚴(yán)格把控所管理區(qū)域及渠道滯銷品、退換貨情況的發(fā)生；
4.負(fù)責(zé)店員產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)；
5.負(fù)責(zé)店鋪巡檢及促銷推廣活動(dòng)執(zhí)行工作；
6.復(fù)核所負(fù)責(zé)區(qū)域及渠道的動(dòng)銷流向，并確保終端動(dòng)銷數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性；
7.收集區(qū)域市場(chǎng)及競(jìng)品信息反饋給直屬領(lǐng)導(dǎo)；
8.完成直屬領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格：
1.大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)及市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上OTC銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)藥保健品市場(chǎng)行情；
3.良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
4.具備產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、熟悉產(chǎn)品知識(shí)，掌握銷售技巧，定期組織科室的宣教活動(dòng)。2、保證拜訪頻率與質(zhì)量，增加終端客戶數(shù)量，確保完成銷售指標(biāo)及目標(biāo)客戶銷售額的持續(xù)增長(zhǎng)。3、收集和反饋客戶的用藥數(shù)據(jù)、市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的銷售動(dòng)態(tài)和客戶反饋等分析匯報(bào)。4、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集，整理，上報(bào)。任職要求：1、醫(yī)/藥/生/化/營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。2、一年及以上臨床推廣經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)過內(nèi)分泌、心腦血管產(chǎn)品的優(yōu)先。3、勤奮、肯干、執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熱愛銷售工作，富有責(zé)任心。

職位描述：

福利超好的~~~~~

1、針對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域醫(yī)院，開展學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)
2、向醫(yī)務(wù)人員傳遞醫(yī)藥產(chǎn)品相關(guān)信息
3、協(xié)助醫(yī)務(wù)人員合理使用本企業(yè)醫(yī)藥產(chǎn)品
4、收集、反饋藥品臨床使用情況及醫(yī)院需求信息

【任職資格】
1、專科及以上學(xué)歷。
2、一年以上臨床推廣經(jīng)驗(yàn)。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。
4、誠(chéng)信正直，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。態(tài)度積極樂觀，具責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5、office基礎(chǔ)應(yīng)用。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、多次晉升機(jī)會(huì)、試用期全額獎(jiǎng)金

職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金 待遇超棒

職位描述：

工作職責(zé)



* 執(zhí)行公司業(yè)務(wù)策略；
* 有效的客戶管理，合理安排學(xué)術(shù)拜訪、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息；
* 獨(dú)立組織學(xué)術(shù)會(huì)議，確保依據(jù)公司流程合規(guī)執(zhí)行會(huì)議；
* 參與和支持公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)項(xiàng)目，確保項(xiàng)目落地執(zhí)行；
* 支持團(tuán)隊(duì)內(nèi)、跨團(tuán)隊(duì)和跨產(chǎn)品線，跨部門合作；
* 提供真實(shí)準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)信息反饋，支持必要的日常運(yùn)營(yíng)的數(shù)據(jù)更新；
* 參加公司必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，合規(guī)培訓(xùn)等，完成必要的專業(yè)能力考核。


任職要求



* 本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
* 一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
* 為人誠(chéng)實(shí)、工作積極主動(dòng)；
* 具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力；
* 良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力；
* 有和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)＜医⒉⒈３至己玫男湃魏蛯W(xué)術(shù)關(guān)系的能力；
* 良好的創(chuàng)新，開拓能力；
* 良好的自我激勵(lì)能力，愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；
* 掌握演講技巧，良好的協(xié)調(diào)及組織能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在醫(yī)院、社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的推廣宣傳；2、向指定客戶傳遞公司的有效信息（經(jīng)公司統(tǒng)一布置與要求）；3、維護(hù)銷售終端客戶的良好關(guān)系；4、時(shí)刻注重維護(hù)公司利益；5、通過日常的工作拜訪，維護(hù)和提升公司形象；6、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，完成公司交付的各項(xiàng)任務(wù)；7、收集整理終端客戶信息并及時(shí)反饋回公司?！∪温氋Y格：1、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷；2、知識(shí)/技能：掌握一定的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)；熟練掌握電腦及各種辦公軟件操作；3、崗位勝任能力特征：具備有效溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力；4、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：合肥職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼

職位描述：

工作職責(zé)
執(zhí)行公司市場(chǎng)部的策略，通過以下方式不斷的創(chuàng)造需求，完成及超越完成公司的要求；
有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理，了解目標(biāo)客戶的情況，合理安排拜訪頻率、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息；
獨(dú)立的組織面對(duì)客戶幻燈演講；
獨(dú)立組織圓桌會(huì)，有效的與專家合作，以保證醫(yī)生正確的處方習(xí)慣；
協(xié)助市場(chǎng)部舉辦區(qū)域的推廣會(huì)議；
協(xié)助主管完成招標(biāo)及醫(yī)保事務(wù)；
及時(shí)準(zhǔn)確的反饋市場(chǎng)信息；及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫(kù)信息及當(dāng)前的拜訪信息。

任職要求
醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
有1年以上醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
為人誠(chéng)實(shí)、工作積極主動(dòng)；
具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力及溝通技巧；
良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力；
有和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)＜医⒉⒈３至己玫年P(guān)系的能力；
良好的創(chuàng)新，開拓能力；
以客戶為導(dǎo)向；
良好的自我激勵(lì)能力，愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；
掌握演講技巧，良好的協(xié)調(diào)及組織能力。

職位描述：

工作職責(zé)




* 執(zhí)行公司市場(chǎng)部的策略，通過以下方式不斷的創(chuàng)造需求，完成及超越完成公司的要求；
* 有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理，了解目標(biāo)客戶的情況，合理安排拜訪頻率、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息；
* 獨(dú)立的組織面對(duì)客戶幻燈演講；
* 獨(dú)立組織圓桌會(huì)，有效的與專家合作，以保證醫(yī)生正確的處方習(xí)慣；
* 協(xié)助市場(chǎng)部舉辦區(qū)域的推廣會(huì)議；
* 協(xié)助主管完成招標(biāo)及醫(yī)保事務(wù)；
* 及時(shí)準(zhǔn)確的反饋市場(chǎng)信息；及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫(kù)信息及當(dāng)前的拜訪信息。



任職要求




* 醫(yī)藥學(xué)大專及以上學(xué)歷；
* 有1年以上醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
* 為人誠(chéng)實(shí)、工作積極主動(dòng)；
* 具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力及溝通技巧；
* 良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力;
* 有和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)＜医⒉⒈３至己玫年P(guān)系的能力;
* 良好的創(chuàng)新，開拓能力；
* 以客戶為導(dǎo)向；
* 良好的自我激勵(lì)能力，愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；
* 掌握演講技巧，良好的協(xié)調(diào)及組織能力。

職位描述：

工作職責(zé)
執(zhí)行公司市場(chǎng)部的策略，通過以下方式不斷的創(chuàng)造需求，完成及超越完成公司的要求；
有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理，了解目標(biāo)客戶的情況，合理安排拜訪頻率、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息；
獨(dú)立的組織面對(duì)客戶幻燈演講；
獨(dú)立組織圓桌會(huì)，有效的與專家合作，以保證醫(yī)生正確的處方習(xí)慣；
協(xié)助市場(chǎng)部舉辦區(qū)域的推廣會(huì)議；
協(xié)助主管完成招標(biāo)及醫(yī)保事務(wù)；
及時(shí)準(zhǔn)確的反饋市場(chǎng)信息；及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫(kù)信息及當(dāng)前的拜訪信息。

任職要求
醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
有1年以上醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
為人誠(chéng)實(shí)、工作積極主動(dòng)；
具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力及溝通技巧；
良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力；
有和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)＜医⒉⒈３至己玫年P(guān)系的能力；
良好的創(chuàng)新，開拓能力；
以客戶為導(dǎo)向；
良好的自我激勵(lì)能力，愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；
掌握演講技巧，良好的協(xié)調(diào)及組織能力。