東吳服務(wù)產(chǎn)業(yè)集團（江蘇）有限公司簡章

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\t東吳服務(wù)產(chǎn)業(yè)集團（江蘇） 有限公司成立于2000年，源于蘇州大學(xué)后勤社會化改革，隸屬于蘇州蘇大教育服務(wù)投資發(fā)展（集團）有限公司，注冊資本2000萬元，系高校后勤系統(tǒng)首家一級資質(zhì)物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)?，F(xiàn)為蘇州市物業(yè)管理協(xié)會副會長單位，江蘇省房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會副會長，中國物業(yè)管理協(xié)會常務(wù)理事單位，中國教育后勤協(xié)會學(xué)生公寓管理專業(yè)委員會常務(wù)理事單位，先后榮獲蘇州市“十強”物業(yè)管理企業(yè)，江蘇省物業(yè)服務(wù)優(yōu)秀企業(yè)，江蘇省名牌企業(yè)，蘇州市“市長質(zhì)量獎”，2012—2019年連續(xù)八年位列江蘇省物業(yè)服務(wù)業(yè)綜合實力50強企業(yè)第1名；全國物業(yè)管理行業(yè)綜合實力25強企業(yè)，中國校園物業(yè)服務(wù)百強企業(yè)第1名。???

\t時至今日，東吳物業(yè)擁有國家注冊物業(yè)管理師30余人，中級以上職稱70余人，大專以上學(xué)歷2000余人。市場布局北京、天津、上海、吉林、河北、山東、浙江、福建、山西、河南、安徽、湖北、江西、貴州、廣西、甘肅、新疆、廣東及江蘇等全國22個省、直轄市、自治區(qū)，服務(wù)項目450余個，在管項目面積超6000萬平方米，服務(wù)類型涵蓋高校及科研院所、中外聯(lián)合大學(xué)、金融機構(gòu)、醫(yī)療機構(gòu)、商業(yè)辦公、科技產(chǎn)業(yè)園、政府行政單位、城市公共設(shè)施等。???

\t歷經(jīng)近20年的發(fā)展積淀，公司始終堅持以員工為本、堅持服務(wù)育人，明確了“做高校后勤社會化改革的探索者、推動者、領(lǐng)跑者”的使命，確立了“把東吳物業(yè)建設(shè)成為具有教育屬性、學(xué)習(xí)型組織特征，具有創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代服務(wù)型企業(yè)”的愿景，形成了“誠信、務(wù)實、和諧、致遠”的核心價值觀成為支撐企業(yè)持續(xù)發(fā)展的精神內(nèi)核、動力源泉和思想保證。

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招聘崗位

\t后勤事務(wù)管培生

一、崗位職責：

1)???協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)區(qū)域的現(xiàn)場管理工作；

2)???負責與甲方的溝通，及時反饋相關(guān)信息；

3)???負責客戶的來信、來訪、投訴等處理工作，及時做好記錄、反饋、跟蹤工作；

4)???嚴格執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度，做好區(qū)域員工管理和團隊協(xié)調(diào)工作；

5)???協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理各類突發(fā)事件；

6)???完成上級交辦的其他事項。

二、任職要求：

1)???大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2)???主動熱情，性格外向，溝通協(xié)調(diào)和語言表達能力較強；

3)???吃苦耐勞，有良好的服務(wù)意識，愿意從基層做起；

4)???學(xué)生干部、有社團工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；

5)???職業(yè)培養(yǎng)方向：項目主管、項目經(jīng)理等。

三、薪資福利：

綜合薪資6-7萬，五險一金、節(jié)日福利、員工宿舍、掛職鍛煉、專業(yè)培訓(xùn)、績效獎金、高溫補貼、員工旅游、定期體檢等。

四、工作地點：

蘇州（總部）及全國近22個省份，40余個城市，可以根據(jù)實際情況就近安排。

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\t客服管理管培生

一、崗位職責：

1)???協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好客戶服務(wù)工作；

2)???負責訪客登記、信件收發(fā)、故障報修等工作；

3)???負責重大活動的前期準備、來員引導(dǎo)、禮賓接待等工作；

4)???負責重大會議的場館布置、會中服務(wù)等工作；

5)???協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理各類突發(fā)事件；

6)???完成上級交辦的其他事項。

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二、任職要求：

1)???大專及以上學(xué)歷，旅游、酒店、空乘、體育、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2)???形象氣質(zhì)佳，性格外向，親和力強，有良好的溝通能力；

3)???吃苦耐勞，有良好的服務(wù)意識，愿意從基層做起；

4)???職業(yè)培養(yǎng)方向：客服條線骨干、客服主管等。

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三、薪資福利：

綜合薪資6-7萬，五險一金、節(jié)日福利、員工宿舍、掛職鍛煉、專業(yè)培訓(xùn)、績效獎金、高溫補貼、員工旅游、定期體檢等。

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四、工作地點：

蘇州（總部）及全國近22個省份，40余個城市，可以根據(jù)實際情況就近安排。

崗位職責：

1)      協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)區(qū)域的現(xiàn)場管理工作；

2)      負責與甲方的溝通，及時反饋相關(guān)信息；

3)      負責客戶的來信、來訪、投訴等處理工作，及時做好記錄、反饋、跟蹤工作；

4)      嚴格執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度，做好區(qū)域員工管理和團隊協(xié)調(diào)工作；

5)      協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理各類突發(fā)事件；

6)      完成上級交辦的其他事項。

任職要求：

1)      本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2)      主動熱情，性格外向，溝通協(xié)調(diào)和語言表達能力較強；

3)      吃苦耐勞，有良好的服務(wù)意識，愿意從基層做起；

4)      學(xué)生干部、有社團工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；

5)      職業(yè)培養(yǎng)方向：項目主管、項目經(jīng)理等。

簡歷投遞郵箱：dww****hqsuda.com(投遞請以“姓名+學(xué)校+專業(yè)+應(yīng)聘崗位”命名)

薪資福利：

綜合薪資6-7萬，五險一金、節(jié)日福利、員工宿舍、掛職鍛煉、專業(yè)培訓(xùn)、績效獎金、高溫補貼、員工旅游、定期體檢等。

工作地點：

蘇州（總部）及全國近22個省份，40余個城市，可以根據(jù)實際情況就近安排。

崗位職責：

1)      協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好客戶服務(wù)工作；

2)      負責訪客登記、信件收發(fā)、故障報修等工作；

3)      負責重大活動的前期準備、來員引導(dǎo)、禮賓接待等工作；

4)      負責重大會議的場館布置、會中服務(wù)等工作；

5)      協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理各類突發(fā)事件；

6)      完成上級交辦的其他事項。

任職要求：

1)      本科及以上學(xué)歷，旅游、酒店、空乘、體育、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2)      形象氣質(zhì)佳，性格外向，親和力強，有良好的溝通能力；

3)      吃苦耐勞，有良好的服務(wù)意識，愿意從基層做起；

4)      職業(yè)培養(yǎng)方向：客服條線骨干、客服主管等。

簡歷投遞郵箱：dww****hqsuda.com(投遞請以“姓名+學(xué)校+專業(yè)+應(yīng)聘崗位”命名)

薪資福利：

綜合薪資6-7萬，五險一金、節(jié)日福利、員工宿舍、掛職鍛煉、專業(yè)培訓(xùn)、績效獎金、高溫補貼、員工旅游、定期體檢等。

工作地點：

蘇州（總部）及全國近22個省份，40余個城市，可以根據(jù)實際情況就近安排。