根據(jù)國家衛(wèi)生健康委《進一步改善護理服務(wù)行動計劃(20232025年)》，為了提高我院護理服務(wù)質(zhì)量及保障護理安全，經(jīng)醫(yī)院研究決定，特面向社會公開招聘合同制護士15名，具體簡章如下。

　　一、公開招聘的原則及程序

　　(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則。

　　(二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則。

　　(三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。

　　(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　(五)在后續(xù)工作中如有護士離職或人力資源緊缺的情況下，醫(yī)院可按照成績從高至低進行順延遞補。

　　招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格審核、面試、筆試、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果三公開制度。

　　二、招聘崗位及職數(shù)