一、招聘原則

1.堅(jiān)持面向社會(huì)、人崗相適的原則;

2.堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

3.堅(jiān)持面試與考察相結(jié)合的原則;

4.堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開的原則。

二、招聘基本條件

1.政治素質(zhì)良好，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正;

2.愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神、學(xué)習(xí)能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4.年齡、工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)算截止日期為2024年7月30日;

5.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同員工，入職后人員證書在單位住建云系統(tǒng)聘用;

6.符合公開招聘專業(yè)人才崗位要求的資格條件(詳見崗位信息明細(xì)表)。

7.具有下列情形之一的不得報(bào)考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

(3)受處分未滿處分期限或者未滿影響期限的;

(4)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形的;

(5)其他原因不適宜報(bào)考的人員。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次公開招聘崗位數(shù)10個(gè)，需求人數(shù)22人，具體招聘崗位及崗位要求詳見下表。

四、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間、方式

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至2024年8月31日17：00截止(工作日上班時(shí)間)。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，由市同源人力資源有限公司收集并篩選簡歷。報(bào)名需提交畢業(yè)證、本人二代身份證、戶口本、崗位相關(guān)證件原件及復(fù)印件以及兩張近期一寸免冠照，要有工作經(jīng)驗(yàn)的崗位，需提供相關(guān)工作證明材料或原單位蓋章證明文件，并現(xiàn)場填寫《報(bào)名登記表》。

3.每人限報(bào)1個(gè)崗位，并在《報(bào)名登記表》填寫是否服從調(diào)劑。

4.報(bào)名地址：萍鄉(xiāng)市同源人力資源有限公司(建設(shè)中路2號(hào)人力資源大廈8樓806)，咨詢電話：0799-6234909。

(二)資格審查

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作過程，如報(bào)名人員隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，不論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)即取消該人員考試資格或解除勞動(dòng)合同。

(三)考試

本次公開招聘考試采取專業(yè)性面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間另行通知。考生面試成績須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)體檢

面試結(jié)束后，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究討論確定本次招聘人員，入闈體檢環(huán)節(jié)，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，出現(xiàn)體檢不合格，或自動(dòng)放棄等情況，按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

五、聘用人員管理與待遇

此次公開招聘聘任制員工職位，通過面試、體檢合格后招聘錄用。

六、其他

本公告由萍鄉(xiāng)市同源人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0799-6234909，17379950720(微信同號(hào))。www.jsyushen.com