根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)、《關(guān)于促進(jìn)新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號)要求，結(jié)合我縣邊境村實際，現(xiàn)將2024年長白朝鮮族自治縣事業(yè)單位公開招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干(含專項招聘高校畢業(yè)生)公告如下：

　　一、招聘計劃

　　2024年長白縣按照每個邊境村2名的標(biāo)準(zhǔn)，計劃招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干106名。其中，專項招聘高校畢業(yè)生6名(崗位代碼：305號-307號)，招聘范圍為2024年畢業(yè)的高校畢業(yè)生，以及2023年和2022年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生〔國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生〕。具體崗位及條件詳見《2024年長白朝鮮族自治縣事業(yè)單位公開招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

　　二、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5.年齡一般應(yīng)在18周歲以上，40周歲以下(1983年8月26日至2006年8月26日期間出生)，出生日期以本人身份證出生日期為準(zhǔn)。

　　(二)崗位條件

　　1.符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、戶籍、工作經(jīng)歷等條件,詳見《2024年長白朝鮮族自治縣事業(yè)單位公開招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

　　2.技工院校全日制高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別參照大專、本科學(xué)歷，可報考符合對應(yīng)學(xué)歷、專業(yè)等各項招聘條件的相應(yīng)崗位。

　　3.通過自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等非普通高等學(xué)歷教育形式取得學(xué)歷的人員，須于報名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書;在國(境)外取得學(xué)歷的人員，須于報名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

　　4.招聘崗位資格條件由招聘單位各主管部門設(shè)定，由招聘單位各主管部門負(fù)責(zé)審核、解釋。

　　(三)其他條件

　　1.定向和委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向和委培單位同意，并提供《同意報考證明》。

　　2.在職人員報考，應(yīng)征得用人單位及其主管部門同意，并提供《同意報考證明》。

　　(四)有下列情形之一的人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

　　3.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

　　4.全日制在讀的非2024年畢業(yè)生(2025年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2024年畢業(yè)生。畢業(yè)證、學(xué)位證證書日期其中有一個為2024年的，可視為2024年畢業(yè)生。全日制在讀的非2024年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考)。

　　5.現(xiàn)役軍人。

　　6.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

　　7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(五)回避情形

　　事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)執(zhí)行。

　　四、報名與資格審查

　　本次事業(yè)單位公開招聘工作人員考試的報名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

　　(一)報名時間和網(wǎng)站

　　1.網(wǎng)上報名時間為2024年9月5日9:00至9月11日11:30。

　　2.考生登錄

　　https://www.chinasyks.org.cn/cn_jlcscx/index.html#/index(以下簡稱報名網(wǎng)站)選擇相應(yīng)招聘單位和崗位報名。考生在網(wǎng)上填寫信息后，按照要求上傳本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿等有關(guān)材料及近6個月內(nèi)jpg格式的正面免冠證件紅底或藍(lán)底彩色照片(不大于100KB)。其中2024年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須上傳由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;留學(xué)回國人員報考的，須上傳教育部門的學(xué)歷認(rèn)證;在職人員報考的，須一并上傳所在單位同意報考證明。

　　3.每名考生只允許報考一個崗位，資格審查通過后不能改報。報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡考生錯填錯報姓名、身份證號、報考單位、報考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)資格審查及審查結(jié)果查詢

　　1.資格審查及審查結(jié)果查詢時間為2024年9月5日9:00至9月11日15:00。

　　2.網(wǎng)上報名資格審查工作由用人單位或主管部門負(fù)責(zé)。考生須及時登陸報名網(wǎng)站查詢報名資格審查結(jié)果。未通過資格審查的考生，報名截止前可改報符合資格條件的其它崗位。考生對資格審查結(jié)果存在異議的，可按報名流程提出仲裁。

　　3.仲裁及仲裁結(jié)果查詢截止時間為9月11日16:30。考生未改報或雖然改報但審查或仲裁不合格、因時間不足不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動放棄報名資格或資格審查不合格，不再受理。

　　(三)繳費(fèi)及確認(rèn)

　　1.繳費(fèi)及其確認(rèn)時間為2024年9月5日9:00至9月12日11:30。

　　2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：通用知識筆試科目60元/人，其中，報名費(fèi)25元/人，考務(wù)費(fèi)35元/人。

　　3.考生通過資格審查后，請務(wù)必在規(guī)定的時間內(nèi)登陸報名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)成功并打印報名表后，即為完成全部報名手續(xù)?？忌丛谝?guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，視為自動放棄報名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)。

　　(四)開考比例

　　各招聘崗位均不設(shè)開考比例。

　　(五)打印《準(zhǔn)考證》

　　1.《準(zhǔn)考證》打印時間為2024年9月23日9:00至9月28日9:00。

　　2.考生需在要求的打印時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站，用A4紙自行打印《準(zhǔn)考證》，筆試時間、地點和有關(guān)要求在《準(zhǔn)考證》上注明。

　　(六)其他事項

　　(1)考生只能用二代身份證號報名。報名與考試使用的身份證必須一致。使用第一代身份證報名的視為無效。

　　(2)考生報名時所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的完全一致。

　　(3)留學(xué)歸國人員需提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

　　(4)考生應(yīng)對所提交信息和材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假騙取報名資格和惡意報名擾亂報名秩序的，一經(jīng)查實，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。資格審查員在資格審查過程中對考生報名信息真實性有異議，要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位、資格證書等相關(guān)材料復(fù)印件的，考生應(yīng)及時提供，否則審查員有權(quán)不予資格審查。

　　(5)考生務(wù)必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,及時關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站、跟蹤通知事宜，否則后果自負(fù)。

　　五、招聘考試

　　本次公開招聘考試，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由長白朝鮮族自治縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。按照《省直事業(yè)單位公開招聘筆試工作規(guī)范(試行)》和《省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)范(試行)》要求進(jìn)行。

　　(一)筆試

　　1.筆試日期：2024年9月28日，具體時間、地點及注意事項詳見《準(zhǔn)考證》。

　　2.筆試科目：詳見《2024年長白朝鮮族自治縣事業(yè)單位公開招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

　　3.筆試成績滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。

　　4.根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見》(吉政發(fā)〔2016〕25號)、《關(guān)于促進(jìn)新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號)，凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生享受筆試成績加分政策。其中，一般自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計加分。加分計入折算前筆試成績，加分后筆試成績超過100分的按100分計算。請考生在資格審查完成后于9月11日16:00前攜帶本人身份證、戶口簿、入伍通知書、退伍證、立功受獎證書、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件及復(fù)印件，學(xué)歷驗證報告的掃描件(PDF格式)、《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生信息表》(附件2)到長白朝鮮族自治縣人力資源和社會保障局二樓事業(yè)單位人事管理科進(jìn)行審驗,逾期未提交的或超過截止時間提交的視為考生自愿放棄享受加分政策。審驗、認(rèn)定部門為長白朝鮮族自治縣人力資源和社會保障局、長白朝鮮族自治縣征兵辦、長白朝鮮族自治縣民政和局。經(jīng)審驗合格的另行在長白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公示。

　　5.考生考試時需攜帶本人《準(zhǔn)考證》、二代身份證(有效期內(nèi))進(jìn)入考場。

　　6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　7.考生的筆試成績查詢方法在長白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公布，請考生關(guān)注和查詢，未及時查詢的后果自負(fù)。

　　(二)資格條件復(fù)審

　　1.依據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)與面試人選數(shù)1:3比例依次確定擬面試人選。擬面試人選數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實際人數(shù)確定;多人并列進(jìn)入1:3比例的，一并確定為擬面試人選。復(fù)審合格的確定為面試人選。

　　2.擬面試人選的資格條件復(fù)審由用人單位或主管部門負(fù)責(zé)。復(fù)審時，擬面試人選應(yīng)按照報名和招聘崗位資格條件要求，提供與本人報考時填報信息相一致的報名表、身份證、戶口簿、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位驗證報告、入伍通知書、退伍證、立功受獎證書材料的原件和復(fù)印件。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，必要時資格復(fù)審部門可以調(diào)閱考生檔案。在職人員資格條件復(fù)審時，應(yīng)一并提供所在單位和主管部門同意報考的證明，留學(xué)歸國人員報考的還需要提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

　　3.資格條件復(fù)審期間，因本人放棄或按考生所留聯(lián)系方式聯(lián)系不上取消面試資格的，以及資格條件復(fù)審期間和終止后查出不符合報名、招聘崗位資格條件取消面試資格的，有筆試的在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。非以上原因取消面試資格以及雖然符合遞補(bǔ)條件但是本人放棄遞補(bǔ)超過3人以上的，不再遞補(bǔ)。

　　4.擬面試人選資格條件復(fù)審的時間、地點另行在長白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。未按規(guī)定的時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自愿放棄面試資格。

　　(三)面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)能力。面試實行百分制，當(dāng)場打分，滿分100分，及格線為60分。面試的具體時間、地點和方式以《面試通知書》為準(zhǔn)。

　　(四)考試成績計算方法

　　按筆試成績與面試成績之和的50%計算考試總成績，滿分100分，及格線為60分，計算總成績時，保留小數(shù)點后兩位。

　　六、體檢與考察

　　面試結(jié)束后，在考試總成績達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選?？忌偝煽冃?shù)點后兩位相同時，順延到小數(shù)點后第4位。順延小數(shù)點第4位后總成績?nèi)韵嗤模蟹蠂液臀沂?yōu)先聘用規(guī)定(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上)的優(yōu)先聘用。沒有符合優(yōu)先聘用條件的，采取加試的方式確定人選，成績高者優(yōu)先聘用。

　　體檢工作由長白朝鮮族自治縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　考生體檢合格的，由招聘單位主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察。

　　考生體檢、考察期間放棄的，取消其相應(yīng)資格，不再遞補(bǔ)。因不符合報名、招聘崗位資格條件取消體檢、考察資格或體檢、考察不合格的，在報考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　經(jīng)體檢和考察合格的，確定為擬聘用人選，在長白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。

　　公示后，放棄擬聘用人選資格的崗位不再遞補(bǔ)。因不符合報名、招聘崗位資格條件取消擬聘用人選資格的崗位，在報考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、聘用

　　1.公示期滿無異議的，或反映有問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同;公示后，對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合聘用要求的，取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。

　　2.不符合聘用要求取消擬聘人選資格的崗位，在報考同一崗位的考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ);開始辦理聘用手續(xù)后考生放棄應(yīng)聘的,取消其擬聘人選資格，放棄的崗位不再遞補(bǔ)。

　　3.2024年畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時，須提供報考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用的人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，試用期滿考核合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用。試用期一并計算在聘用合同期內(nèi)。

　　九、政策待遇

　　根據(jù)《白山市引進(jìn)“名校優(yōu)生”實施意見》，本次事業(yè)單位公開招聘的人員與用人單位簽訂5年服務(wù)期合同的，對應(yīng)享受以下待遇：

　　1.擇優(yōu)提拔。服務(wù)年限滿3年并表現(xiàn)優(yōu)秀的，在提拔使用、上級機(jī)關(guān)遴選、掛職鍛煉等方面優(yōu)先考慮。聘用的碩士、博士研究生納入各地各部門后備干部隊伍管理。符合公務(wù)員調(diào)任條件的，可擇優(yōu)調(diào)任到公務(wù)員崗位。

　　2.給予生活補(bǔ)貼。聘用的博士研究生給予不低于10萬元的生活補(bǔ)貼，原“985工程”“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生給予不低于6萬元的生活補(bǔ)貼。生活補(bǔ)貼自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發(fā)放一次，5年內(nèi)發(fā)放完畢。

　　3.給予住房補(bǔ)貼。5年服務(wù)期內(nèi)，對聘用的博士研究生、原“985工程”“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生提供每月600元的租房補(bǔ)貼，每工作滿一年發(fā)放一次。5年服務(wù)期內(nèi)以本人身份在長白購房的，5年服務(wù)期滿后憑房產(chǎn)證或購房合同一次性給予10萬元購房補(bǔ)貼。

　　4.放寬職級職稱政策。按照《2024年長白朝鮮族自治縣事業(yè)單位公開招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)中崗位條件要求，聘用管理崗位的碩士、博士研究生分別按八級職員、七級職員核定工資待遇。聘用專業(yè)技術(shù)崗位的，按照取得的相應(yīng)職稱聘任(可超崗聘任)。暫時沒有職稱的，獲得碩士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十一級崗位，獲得博士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十級崗位。長白縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員如有報考，不享受有關(guān)優(yōu)惠政策。

　　十、信息發(fā)布及政策咨詢

　　長白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站為本次公開招聘專用網(wǎng)站，有關(guān)招聘信息及相關(guān)事項均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

　　政策咨詢、監(jiān)督舉報電話：0439-8258185長白朝鮮族自治縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科。

　　十一、有關(guān)要求

　　資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，取消聘用資格。公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

　　凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察的，均視為自愿放棄應(yīng)聘資格。

　　附件：1.《2024年長白朝鮮族自治縣事業(yè)單位公開招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》

　　2.《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生信息表》

　　長白朝鮮族自治縣人力資源和社會保障局

　　2024年8月26日

　　原標(biāo)題：2024年長白朝鮮族自治縣事業(yè)單位公開招聘邊境村穩(wěn)邊固邊工作專干（含專項招聘高校畢業(yè)生）公告

　　文章來源：http://www.changbai.gov.cn/zwgk/gsgg/202408/t20240826_820565.html