公司空缺中層正職管理崗位3名（研發(fā)部主任崗1名，市場策劃部部長崗1名、數(shù)字產(chǎn)業(yè)部（戰(zhàn)略運(yùn)營部）部長崗1名);同時(shí)，為加強(qiáng)公司市場區(qū)域拓展力度及科技創(chuàng)新攻堅(jiān)力量，急招中層副職管理崗位2名（市場策劃部區(qū)域負(fù)責(zé)人崗），一般管理人員5名（研發(fā)部項(xiàng)目經(jīng)理（全棧設(shè)計(jì)師）崗1名、研發(fā)部UI設(shè)計(jì)師崗1名、市場策劃部區(qū)域高級(jí)經(jīng)理崗（兼行政綜合崗）2名、市場策劃部產(chǎn)品推廣專員崗（兼行政綜合崗）1名，以上崗位通過社會(huì)渠道進(jìn)行招聘。

一、研發(fā)部主任崗

（一）崗位職責(zé)

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、市場需求等，制定產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃；

2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新技術(shù)的可行性論證、立項(xiàng)等工作，組織實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)（包括分析設(shè)計(jì)、需求、開發(fā)、系統(tǒng)測試等工作），組織產(chǎn)品研發(fā)成果的鑒定、評審、上線培訓(xùn)、軟著、專利申報(bào)等工作；負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí)維護(hù)工作；

3.負(fù)責(zé)公司開發(fā)的實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、軟件著作權(quán)等的注冊、申報(bào)工作；

4.負(fù)責(zé)建立健全產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)制度、流程并督導(dǎo)執(zhí)行；

2023年事業(yè)單位招考

5.負(fù)責(zé)收集研究行業(yè)信息，參加行業(yè)技術(shù)研討性峰會(huì)、論壇，掌握行業(yè)發(fā)展技術(shù)前沿；

6.負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)部門項(xiàng)目方案論證、技術(shù)支持、方案編寫等；

7.負(fù)責(zé)承接其他企業(yè)軟件等產(chǎn)品開發(fā)；

8.負(fù)責(zé)公司交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.年齡45歲以下，碩士研究生及以上學(xué)歷；

2.具有5年軟件研發(fā)或市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（獨(dú)立承擔(dān)或主導(dǎo)機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位大型項(xiàng)目），熟悉新產(chǎn)品、新技術(shù)的可行性論證、立項(xiàng)、開發(fā)任務(wù)（包括分析設(shè)計(jì)、需求、開發(fā)、系統(tǒng)測試等工作）及成果的鑒定、評審等環(huán)節(jié)；

3.熟悉實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、軟件著作權(quán)等的注冊申報(bào)環(huán)節(jié)；

4.具備較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念，良好的軟件工程和質(zhì)量保證體系經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、資源協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。自驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，能適應(yīng)較快節(jié)奏工作。

二、市場策劃部部長

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)市場項(xiàng)目開發(fā)及拓展等工作；

2.負(fù)責(zé)制定公司年度市場開發(fā)計(jì)劃和指標(biāo)，制定中短期項(xiàng)目拓展計(jì)劃和策略；

3.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)（含產(chǎn)品）定位和市場推廣，制定標(biāo)準(zhǔn)化價(jià)格體系和策略；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作方的溝通協(xié)調(diào)工作，研究制定項(xiàng)目合作伙伴運(yùn)營機(jī)制；

5.負(fù)責(zé)組織實(shí)施項(xiàng)目前期策劃、規(guī)劃方案設(shè)計(jì)，招投標(biāo)管理（含項(xiàng)目信息評審、標(biāo)前評審、標(biāo)書審查等全過程管理），合同履行監(jiān)督；

6.負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶維護(hù)服務(wù)工作；

7.統(tǒng)籌授權(quán)經(jīng)營區(qū)域市場開發(fā)；

8.負(fù)責(zé)公司各子公司、分公司運(yùn)營管理，督辦年度目標(biāo)任務(wù)達(dá)成；

9.負(fù)責(zé)公司交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.年齡45歲以下，工商管理、市場營銷等專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2.5年及以上市場拓展經(jīng)驗(yàn)，3年及以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3.對檔案業(yè)務(wù)及市場行情有一定了解，具有較強(qiáng)的市場調(diào)研能力；

4.具有豐富市場資源和人際資源開發(fā)能力；

5.有對接及爭取上級(jí)行政主管部門支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6.自驅(qū)力強(qiáng)，責(zé)任感強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，視野開拓，適應(yīng)出差工作。

三、數(shù)字產(chǎn)業(yè)部（戰(zhàn)略運(yùn)營部）部長崗

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)研究公司戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，開展產(chǎn)業(yè)研究、商業(yè)模式研究，提供決策支撐；

2.研究行業(yè)政策、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，掌握行業(yè)發(fā)展趨勢，搜集分析業(yè)務(wù)發(fā)展所需的各類資源信息；

3.負(fù)責(zé)數(shù)字檔案館（室）、數(shù)字（智慧）庫房建設(shè)業(yè)務(wù)，黨政機(jī)關(guān)電子公文歸檔業(yè)務(wù)，政務(wù)服務(wù)領(lǐng)域、會(huì)計(jì)系統(tǒng)、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)、科研系統(tǒng)、金融系統(tǒng)等電子文件歸檔業(yè)務(wù)；

4.負(fù)責(zé)檔案信息資源共享平臺(tái)建設(shè)等數(shù)字產(chǎn)業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)；

5.負(fù)責(zé)公司交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.年齡45歲以下，本科及以上學(xué)歷；

2.具有5年及以上戰(zhàn)略研究工作部門負(fù)責(zé)人經(jīng)歷，對行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈有前瞻性理解，有相關(guān)行業(yè)投資、并購項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；

3.能獨(dú)立撰寫有關(guān)技術(shù)報(bào)告、設(shè)計(jì)方案、可行性報(bào)告，具有數(shù)字行業(yè)相關(guān)資源；

4.了解數(shù)字檔案館（室）建設(shè)相關(guān)業(yè)務(wù)模式、黨政機(jī)關(guān)電子公文單套制歸檔業(yè)模式；

5.有對接及爭取上級(jí)行政主管部門支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6.自驅(qū)力強(qiáng)，責(zé)任感強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，視野開拓，適應(yīng)出差工作。

四、市場策劃部區(qū)域負(fù)責(zé)人崗

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場業(yè)務(wù)拓展，重點(diǎn)客戶維護(hù)服務(wù)工作等；

2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)（含產(chǎn)品）和市場推廣；

3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目合作方的溝通協(xié)調(diào)工作，研究制定項(xiàng)目合作伙伴運(yùn)營機(jī)制；

4.負(fù)責(zé)組織實(shí)施區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目前期策劃、規(guī)劃方案設(shè)計(jì)，招投標(biāo)管理（含項(xiàng)目信息評審、標(biāo)前評審、標(biāo)書審查等全過程管理），合同履行監(jiān)督；

5.掌握負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)同行和市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人及公司領(lǐng)導(dǎo)提交市場信息和市場建議；

6.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)行政主管部門的溝通協(xié)調(diào),為業(yè)務(wù)開展尋求政策支持；

7.統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)市場開發(fā)；

8.負(fù)責(zé)公司交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.45歲及以下，工商管理、市場營銷等專業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷，條件特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；

2.3年及以上相關(guān)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn)；

3.對檔案業(yè)務(wù)及市場行情有一定了解，具有較強(qiáng)的市場調(diào)研能力、豐富市場資源和人際資源開發(fā)能力；

4.有對接及爭取上級(jí)行政主管部門支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.有較強(qiáng)的市場開拓、銷售策劃、商務(wù)談判及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；抗壓力強(qiáng)，責(zé)任感強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，能適應(yīng)出差工作。

五、研發(fā)部項(xiàng)目經(jīng)理（全棧設(shè)計(jì)師）崗

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)確定軟件項(xiàng)目的范圍和規(guī)模；

2.負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)；

3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和設(shè)計(jì)模式；

事業(yè)單位面試時(shí)間

4.負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品需求，同時(shí)實(shí)現(xiàn)前端以及后端的功能；

5.負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)內(nèi)部軟件工具；

6.負(fù)責(zé)編寫產(chǎn)品代碼；

7.負(fù)責(zé)故障排除和bug修復(fù)；

8.負(fù)責(zé)識(shí)別瓶頸并提高軟件效率；

9.負(fù)責(zé)集成各種智能硬件設(shè)備，如掃碼器、各類傳感器等；

10.負(fù)責(zé)參與維護(hù)、改善整體系統(tǒng)質(zhì)量，包括可讀性、可拓展性、可測試性、可靠性等維度；

11.負(fù)責(zé)與客戶溝通，了解市場需求，做好技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理及項(xiàng)目實(shí)施，并完成上級(jí)交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.年齡40歲及以下，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2.具有10年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（獨(dú)立承擔(dān)或主導(dǎo)機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位大型項(xiàng)目）；

3.熟練掌握J(rèn)ava、Node.js等后端語言；熟悉TML5, CSS, JavaScript等前端語言；了解數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)和SQL；；有良好的全棧開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

4.具備較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念，良好的軟件工程和質(zhì)量保證體系經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、資源協(xié)調(diào)能力。自驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，能適應(yīng)較快節(jié)奏工作。

六、研發(fā)部UI設(shè)計(jì)師崗

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并優(yōu)化用戶界面，確保界面風(fēng)格一致，美觀易用；

2.根據(jù)產(chǎn)品需求，設(shè)計(jì)符合用戶習(xí)慣和審美趨勢的界面方案，并與產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)人員等相關(guān)團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保設(shè)計(jì)方案的順利實(shí)施；

3.跟蹤設(shè)計(jì)趨勢，研究新的設(shè)計(jì)理念和技術(shù)，為團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)新的設(shè)計(jì)思路；根據(jù)項(xiàng)目需求，進(jìn)行界面原型設(shè)計(jì)，并輸出高保真原型圖供開發(fā)團(tuán)隊(duì)參考；

4.對界面進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化，收集用戶反饋，分析數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)方案；編寫相關(guān)設(shè)計(jì)文檔，協(xié)助團(tuán)隊(duì)其他成員理解設(shè)計(jì)思路和實(shí)現(xiàn)細(xì)節(jié)；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.年齡35歲及以下，平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷；

2.具有3年及以上用戶界面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具備扎實(shí)的美術(shù)功底和良好的審美能力；

3.對用戶體驗(yàn)有深入理解，能夠從用戶角度出發(fā)，設(shè)計(jì)出符合用戶習(xí)慣和需求的界面；

4.具備較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠與產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)人員等相關(guān)團(tuán)隊(duì)有效溝通。自驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，能適應(yīng)較快節(jié)奏工作。

七、市場策劃部區(qū)域高級(jí)經(jīng)理崗（兼行政綜合崗）

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場業(yè)務(wù)拓展，重點(diǎn)客戶維護(hù)服務(wù)工作等；

2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)（含產(chǎn)品）和市場推廣；

3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目合作方的溝通協(xié)調(diào)工作，研究制定項(xiàng)目合作伙伴運(yùn)營機(jī)制；

4.負(fù)責(zé)組織實(shí)施區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目前期策劃、規(guī)劃方案設(shè)計(jì)，投標(biāo)管理（含項(xiàng)目信息評審、標(biāo)前評審、標(biāo)書審查等全過程管理），合同履行監(jiān)督；

5.掌握負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)同行和市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人及公司領(lǐng)導(dǎo)提交市場信息和市場建議；

6.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)行政主管部門的溝通協(xié)調(diào),為業(yè)務(wù)開展尋求政策支持；

7.統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)市場開發(fā)；

8.負(fù)責(zé)公司交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.年齡35歲及以下，行政管理、工商管理、財(cái)務(wù)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，碩士究生及以上學(xué)歷；

2.具有3年及以上國企相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉國有企事業(yè)單位管理模式；

3.熟悉公文寫作、精通辦公軟件使用，形象氣質(zhì)佳；

4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、較好的外聯(lián)公關(guān)能力及任務(wù)執(zhí)行能力；具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場競爭意識(shí)，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神（有市場營銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；

5.責(zé)任感強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，能適應(yīng)較快節(jié)奏工作。

八、市場策劃部產(chǎn)品推廣專員崗（兼行政綜合崗）

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)、公司文化宣傳；

2.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、渠道合作客戶來訪安排與服務(wù)；

3.負(fù)責(zé)做好重要客戶的接待及講解;

4.負(fù)責(zé)搭建接待體系，建立接待標(biāo)準(zhǔn)化流程；

5.負(fù)責(zé)公司綜合性日常事務(wù)工作，包括公文處理、資質(zhì)管理、印信管理、行政檔案管理、行政后勤、車輛管理、公司信息化平臺(tái)建設(shè)、安全生產(chǎn)等工作；

6.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品項(xiàng)目客戶關(guān)系、合作關(guān)系維護(hù)等；

7.完成上級(jí)交辦的其他工作。

（二）任職資格

1.年齡35歲及以下，行政管理、工商管理、思想政治教育、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2.具有1年及以上國企相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉國有企事業(yè)單位管理模式；

3.熟悉公文寫作、精通辦公軟件使用，形象氣質(zhì)佳；

4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、較好的外聯(lián)公關(guān)能力及任務(wù)執(zhí)行能力；具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場競爭意識(shí)，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神（有市場營銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；

5.責(zé)任感強(qiáng)，保密觀念強(qiáng)，能適應(yīng)較快節(jié)奏工作。

九、工作地點(diǎn)

武漢市

十、薪資待遇

以上崗位薪資面議

十一、報(bào)名方式

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