為進(jìn)一步充實(shí)工會(huì)工作力量，不斷提升工會(huì)工作質(zhì)效，促進(jìn)本地區(qū)高校畢業(yè)生充分就業(yè)，地區(qū)工會(huì)組織開展2024年社會(huì)化工會(huì)工作者招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘計(jì)劃崗位及數(shù)量
2024年阿里地區(qū)工會(huì)辦事處公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者6名，具體崗位名稱詳見崗位需求表。
二、招聘對(duì)象
阿里籍未就業(yè)高校畢業(yè)生（大專及以上學(xué)歷），西部計(jì)劃西藏專項(xiàng)志愿者服務(wù)期滿，具有從事或接觸工會(huì)業(yè)務(wù)、具備相關(guān)專業(yè)資格者優(yōu)先。
三、招聘條件
招聘對(duì)象應(yīng)具備以下資格條件：
（一）具有中華人民共和國國籍
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、宗教觀和文化觀，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在鑄牢中華民族共同體意識(shí)、反對(duì)分裂、維護(hù)祖國統(tǒng)一等政治原則問題上立場堅(jiān)定，旗幟鮮明。
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（五）具有符合職位要求的工作能力，服從招聘單位管理及工作安排。
（六）大專及以上學(xué)歷。
（七）年齡在十八周歲以上，三十五周歲以下（1988年11月21日—2006年11月21日期間出生）。
（八）招聘對(duì)象有下列情形之一的不予招聘：
1.在反對(duì)分裂、揭批十四世達(dá)賴、維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等重大原則問題上做“兩面人”“兩面派”、同情支持達(dá)賴集團(tuán)、參與分裂破壞活動(dòng)的。
2.有違法犯罪記錄的。
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
4.有其他不適合崗位要求情形的。
四、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名方式。本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式，符合報(bào)考條件的考生在《2024年阿里地區(qū)工會(huì)辦事處招聘社會(huì)化工會(huì)工作者二維碼》上長按掃碼報(bào)名（附件2），材料不全的和逾期的不再受理報(bào)名。
（二）報(bào)名時(shí)間。報(bào)名起止時(shí)間為2024年11月26日至12月2日。
（三）報(bào)名須知。
1.報(bào)名人員在報(bào)名前，請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘公告，熟悉報(bào)名流程，按照崗位需求表（附件1）中所列的崗位編號(hào)進(jìn)行對(duì)應(yīng)報(bào)名。請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。
2.報(bào)考人員須誠信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)相關(guān)個(gè)人信息，凡弄虛作假，不誠信報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
3.每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
4.因考生個(gè)人原因出現(xiàn)的報(bào)名問題，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
五、筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)名考生留意“西藏阿里地區(qū)工會(huì)”微信公眾號(hào)及阿里地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)。
2.筆試主要測試應(yīng)聘人員的基本知識(shí)和綜合能力素質(zhì)，考試不指定輔導(dǎo)用書。
3.筆試分值為100分，筆試成績按50%計(jì)入總成績。
六、面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)報(bào)名考生留意“西藏阿里地區(qū)工會(huì)”微信公眾號(hào)及阿里地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)。對(duì)于未按時(shí)到場的按個(gè)人放棄面試資格對(duì)待。面試成績公布時(shí)間以面試開考前通知的時(shí)間為準(zhǔn)。
2.面試人選確定。每個(gè)崗位依據(jù)筆試成績從高分到低分順序，按進(jìn)入計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例確定面試人選。
3.資格復(fù)審。面試前，由阿里地區(qū)工會(huì)辦事處對(duì)參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審，通知符合條件人員面試。
4.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試當(dāng)場打分，考生現(xiàn)場簽字確認(rèn)。面試滿分100分，面試成績?nèi)サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。面試成績按50%計(jì)入總成績。
5.總成績合成?？偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%?？荚嚳偝煽儼垂揭淮斡?jì)算生成。
6.考生成績及進(jìn)入體檢人員名單在“西藏阿里地區(qū)工會(huì)”微信公眾號(hào)公布。
七、體檢和政審
（一）體檢時(shí)間，另行通知。
（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)。
1.體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢地點(diǎn)為地市級(jí)（含）以上人民醫(yī)院，對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢報(bào)告結(jié)論3日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)由報(bào)名人員自行承擔(dān)。
2.體檢結(jié)束后，考生應(yīng)及時(shí)將體檢報(bào)告送至阿里地區(qū)工會(huì)辦事處辦公室（阿里地區(qū)噶爾縣獅泉河鎮(zhèn)迎賓大道67號(hào)）。
3.體檢不合格的，取消聘用資格。
（三）政治審查。
1.需填報(bào)并上交政審表（附件3），重點(diǎn)審查擬聘用人員在反對(duì)分裂、維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)以及有無違法犯罪等方面的表現(xiàn)情況。
2.政審不合格的，取消聘用資格。
（四）遞補(bǔ)。
體檢政審工作結(jié)束后，對(duì)因體檢、政審不合格或者考生自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位，從參加面試人員中按總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
八、確定擬聘用人員
經(jīng)筆試、面試、體檢、政審合格確定的擬聘用人員名單，在“西藏阿里地區(qū)工會(huì)”微信公眾號(hào)和阿里地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)上公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，下發(fā)聘用通知。
九、辦理相關(guān)手續(xù)
確定的擬聘用人員，依照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。相關(guān)工作要求，以簽訂的聘用協(xié)議為準(zhǔn)。
十、薪資待遇
社會(huì)化工會(huì)工作者的基本工資、正常增資、伙食補(bǔ)助、獎(jiǎng)金等按照《阿里地區(qū)工會(huì)辦事處社會(huì)化工會(huì)工作者考核管理及相關(guān)待遇規(guī)定（試行）》執(zhí)行。按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，享受工會(huì)福利，參照有關(guān)規(guī)定發(fā)放通訊費(fèi)補(bǔ)貼。工作滿一年后，享受30天（含路途）帶薪休假。
咨詢電話：0897-2828619（請(qǐng)?jiān)谏习鄷r(shí)間咨詢：上午10：30-13：30，下午16：00-18：30）
附件1：阿里地區(qū)工會(huì)辦事處社工招聘崗位需求條件表
附件2：阿里地區(qū)工會(huì)辦事處2024年社工招聘報(bào)名表
附件3：阿里地區(qū)工會(huì)辦事處2024年社工招聘政審表
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