鷹潭市余江區(qū)工業(yè)投資集團(tuán)有限公司（下稱“余江區(qū)工投公司”）成立于2019年1月，屬余江區(qū)國(guó)資局全額出資的國(guó)有企業(yè)，注冊(cè)資本為13.5億元，主要從事項(xiàng)目投資；國(guó)有資產(chǎn)投資開發(fā)；資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理城市建設(shè)項(xiàng)目咨詢服務(wù)；土地經(jīng)營(yíng)開發(fā)；政府投資非基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的代建與施工；房地產(chǎn)開發(fā)、銷售；物業(yè)管理；光伏開發(fā)；金融服務(wù)等業(yè)務(wù)。
為加強(qiáng)企業(yè)建設(shè)，為保持企業(yè)良性可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)工作需要，余江區(qū)工投公司擬面向社會(huì)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位
此次計(jì)劃招聘工作人員11人。具體崗位表詳見《招聘崗位表》（附件1）
二、招聘條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
2.以國(guó)（境）外學(xué)歷報(bào)名的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
3.十八周歲以上，三十五周歲以下（1988年12月1日至2006年11月30日期間出生，以本人身份證日期為準(zhǔn)），符合崗位專業(yè)要求且具有從事該崗位工作經(jīng)歷滿5年及以上的人員，年齡可放寬至38周歲（1985年12月1日以后出生）
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名
1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員；
2.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、審查的人員；
3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)的人員；
4.被辭退未滿5年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
6.不能與原單位解除勞動(dòng)合同的；
7.法律法規(guī)或有關(guān)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
三、招聘方法及程序
（一）網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名
按照網(wǎng)上報(bào)名初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、背調(diào)、政審、公示、聘用的程序進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2024年12月13日9:00至2024年12月29日17:00，逾期不再受理報(bào)名，本次考試不收取報(bào)名費(fèi)用。
2、報(bào)名方式：本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名人員登錄江西中智經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司（https://www.ciicjx.cn/hr.html），進(jìn)入“余江區(qū)工投公司專業(yè)人才招聘公告”欄目，通過“網(wǎng)上報(bào)名”索引進(jìn)行報(bào)名。
每個(gè)招聘崗位與符合條件的報(bào)名者須達(dá)到1:3以上的比例。
3、進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名需上傳本人身份證原件正反面掃描件；有效畢業(yè)證、學(xué)位證原件掃描件、相關(guān)工作證明、有關(guān)資格證書；
（二）筆試
依據(jù)網(wǎng)上報(bào)名考生資格初審最終確定名單，筆試時(shí)間及地址另行通知。
1.筆試主要采用閉卷考試形式，考核應(yīng)試人員專業(yè)知識(shí)等。卷面總分100分，考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘；
2.具有高級(jí)審計(jì)師、律師證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
3.筆試環(huán)節(jié)結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排名順序，按1:2的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選，末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入。
（三）資格復(fù)審
1、準(zhǔn)考證
2、本人身份證原件及復(fù)印件；
3、有效畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；
4、取得大專及以上學(xué)歷的還需出具中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)的學(xué)歷驗(yàn)證結(jié)果；以國(guó)（境）外學(xué)歷報(bào)考的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料；
5、有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明；
6、符合優(yōu)先崗位放寬條件的須提供相應(yīng)證明材料原件及復(fù)印件。
7、本人近期（6個(gè)月內(nèi)）一寸免冠正面彩色照片2張；
本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，資格審查由余江區(qū)工投公司牽頭組織實(shí)施。資格審查貫穿招聘工作的全過程，報(bào)名人員提交的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查，證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報(bào)名人員應(yīng)聘資格。因資格審查不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額，按照筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
（四）面試
依考生資格復(fù)審最終確定名單。面試采取結(jié)構(gòu)化形式進(jìn)行。滿分100分，面試存在不足1：2的情況，則由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組劃定面試合格線，達(dá)到合格線的則進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，低于面試合格線的考生無法進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（五）體檢
根據(jù)考生面試成績(jī)（筆試成績(jī)不計(jì)入）從高到低順序按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人員名單（若考生面試成績(jī)并列的，以考生的工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷背景、專業(yè)技能及招聘職位規(guī)定的優(yōu)先條件決定優(yōu)先入闈人員）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。無特殊原因不按時(shí)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。按照面試成績(jī)由高到低的順序，遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員分?jǐn)?shù)不能低于招聘領(lǐng)導(dǎo)小組劃定的體檢遞補(bǔ)合格線，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢環(huán)節(jié)結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行背景調(diào)查。
（六）背調(diào)、公示
主要對(duì)擬聘人員的道德品質(zhì)和遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。
報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、背調(diào)、政審等招聘流程結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在相關(guān)網(wǎng)站公示。公示期為5個(gè)工作日，公示期滿，若無異議，由用人企業(yè)辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。
四、其他事宜
本次招聘工作未盡事宜，由余江區(qū)工投公司確定并負(fù)責(zé)解釋。余江區(qū)工投公司有權(quán)隨時(shí)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計(jì)劃。
政策咨詢電話：15070930660童先生
技術(shù)電話：0701--6281666
咨詢時(shí)間：法定工作日9:00-12:0013:30-17:00
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2024年12月12日
