大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2024年擬招聘合同制人員若干，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、招聘崗位及用人條件
招聘崗位及用人條件詳見大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院官網(wǎng)醫(yī)院公告《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2024年合同制人員招聘計(jì)劃信息表（第三批）》（見附件1）。
1、年齡不超過35周歲（1989年1月1日及以后出生）。
2、碩士及以上人員需CET6成績(jī)合格（425分及以上），本科人員需CET4成績(jī)合格（425分及以上）。日語需具有大學(xué)日語四級(jí)證書或國際日語一級(jí)證書，有兩年及以上國外留學(xué)經(jīng)歷者免CET成績(jī)要求。招聘崗位對(duì)外語條件有特殊要求的，按崗位要求執(zhí)行。
3、醫(yī)師崗位需通過醫(yī)師資格考試（臨床類），其中口腔類醫(yī)師崗位需通過醫(yī)師資格考試（口腔類），中醫(yī)類、中西醫(yī)結(jié)合類醫(yī)師崗位需通過醫(yī)師資格考試（中醫(yī)類、中西醫(yī)結(jié)合類）。
4、論文要求：
1）中文論文要求：
①以第一作者或通訊作者身份發(fā)表的本專業(yè)或相近專業(yè)論文；
②論文發(fā)表在經(jīng)國家新聞出版行政部門批準(zhǔn)并公開出版發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上；
③論文需通過“中國知網(wǎng)、維普數(shù)據(jù)庫、萬方數(shù)據(jù)庫”三個(gè)網(wǎng)站其中之一進(jìn)行信息檢索。
2）SCI論文要求：
①以第一作者或通訊作者身份發(fā)表的本專業(yè)或相近專業(yè)論文；
②論文需提供科技信息查新資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的檢索證明。
5、應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期截止至2024年11月13日。
6、身心健康，適合崗位要求。
二、招聘程序
（一）報(bào)名：
1、報(bào)名時(shí)間為11月7日至11月13日五個(gè)工作日（上午8：00－11：00、下午1：00－4：30）；
2、報(bào)名方式：
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：
符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員攜帶所有報(bào)名材料至大醫(yī)二院行政中心（大連市沙河口區(qū)連山街13號(hào)）6樓人力資源部601室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3、報(bào)名所需材料：
1）身份證（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需原件及復(fù)印件）；
2）本科、碩士、博士階段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需原件及復(fù)印件）；
3）國外高校畢業(yè)生須同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的國外學(xué)歷認(rèn)證書；
4）國內(nèi)高校畢業(yè)生登錄“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn）打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”（往屆生）或“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”（應(yīng)屆生）；碩士及以上人員需提供本科、碩士、博士階段的學(xué)信網(wǎng)證明；
5）大學(xué)外語四級(jí)或六級(jí)證書（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需原件及復(fù)印件）；
6）醫(yī)師資格證書（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需原件及復(fù)印件）；
7）發(fā)表中文論文需提供雜志封面、目錄、文章全文及通過國家新聞出版署網(wǎng)進(jìn)行論文期刊信息查詢并打印查詢頁、通過“中國知網(wǎng)lhttp://acad.cnki.net)、維普數(shù)據(jù)庫(http://cqvip.com)、萬方數(shù)據(jù)庫(http://wanfangdata.com.cn)”三個(gè)網(wǎng)站其中之一進(jìn)行本人論文信息檢索，打印在線查詢結(jié)果頁面，內(nèi)容應(yīng)包含論文題目、第一作者名稱、通訊作者名稱、作者單位、發(fā)表期刊名稱、發(fā)表時(shí)間等信息；SCI文章需提供具有科技信息查新資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的檢索證明及文章首頁；
8）崗位要求的其他條件的證明材料（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需原件及復(fù)印件）；
9）《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2024年合同制人員招聘崗位報(bào)名表（第三批）》（見附件2）；
10）三級(jí)甲等醫(yī)院工作證明需提供勞動(dòng)合同及社保證明（崗位要求需提供）；
11）個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
4、請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)，醫(yī)院將陸續(xù)發(fā)布相關(guān)招聘通知。
5、應(yīng)聘者的四、六級(jí)證書通過時(shí)間截止到2024年11月13日。
（二）資格審查：
報(bào)名結(jié)束后，人力資源部將按照崗位用人條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行應(yīng)聘資格審查，對(duì)應(yīng)聘人員提交的證書及證明材料進(jìn)行真?zhèn)舞b定，對(duì)于不符合招聘條件或弄虛作假的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。資格審查結(jié)束后，將在醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布資格審查通過人員名單。
（三）考核：
考核工作分為筆試、專業(yè)技能測(cè)試及面試三部分。
筆試考查內(nèi)容為外語和相關(guān)專業(yè)知識(shí)，筆試總分200分（其中外語100分，專業(yè)100分），根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線。
專業(yè)技能測(cè)試側(cè)重于考查應(yīng)聘人員崗位相關(guān)的專業(yè)實(shí)踐技能，總分100分，60分及格，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)不及格的應(yīng)聘人員取消面試資格。
面試側(cè)重于考查應(yīng)聘人員思想品質(zhì)、邏輯思維、表達(dá)溝通、儀表禮節(jié)等方面綜合素質(zhì)。面試總分100分，60分及格，面試成績(jī)不及格的不予錄用。
按照筆試成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)及面試成績(jī)計(jì)算考核總成績(jī)，外語成績(jī)、專業(yè)成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)權(quán)重比例分別為20%、30%、10%、40%?？偝煽?jī)合格線為60分，依據(jù)考核總成績(jī)從高到低的順序，按照與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。
考核時(shí)間、地點(diǎn)、形式、內(nèi)容等信息，醫(yī)院將另行通知，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)。
（四）體檢：
進(jìn)入體檢名單的應(yīng)聘人員按照醫(yī)院要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到我院進(jìn)行入職體檢，體檢合格即確定為擬錄用人員。
（五）錄用：
本次招聘對(duì)擬錄用人員實(shí)行試用期制度。對(duì)于試用期合格的人員，醫(yī)院予以正式錄用；對(duì)于試用期不合格的人員，醫(yī)院不予錄用。
三、組織與監(jiān)督
本次人員招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的基本工作原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，保證招聘質(zhì)量。招聘工作由醫(yī)院統(tǒng)一部署，由人力資源部負(fù)責(zé)組織，由紀(jì)檢工作部負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。
四、其他
大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院官網(wǎng)是我院發(fā)布招聘啟事的唯一官方網(wǎng)站，所有招聘信息均以官方網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)，從未授權(quán)或委托第三方（含其他任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人）進(jìn)行招聘活動(dòng)。我院在招聘過程中從不收取任何費(fèi)用，招聘考核不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
最終解釋權(quán)歸大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院人力資源部所有。
聯(lián)系人：王老師、戰(zhàn)老師、張老師
聯(lián)系電話：0411－84671236或84671291－7601
