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本職位是定向培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人而設定，通過12個月的市場實踐、管理培訓和團隊建設，快速培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人。顧問是太平洋保險集團獨立中高端品牌，針對小康之家設立專屬的“健康管理師隊伍、理財規(guī)劃師隊伍、養(yǎng)老規(guī)劃師隊伍”！為客戶家庭提供專業(yè)的財務規(guī)劃，財富風險管理服務；針對普通家庭：解決“四金”：責任金、教育金、健康金、養(yǎng)老金！針對富裕家庭：解決資產(chǎn)配置、資產(chǎn)傳承！
崗位職責：
1、為客戶提供子女教育金方案、健康管理以及養(yǎng)老保險方案;
2、為客戶提供優(yōu)質的售后服務;
3、協(xié)助上級主管管理團隊;
任職要求：
1、年齡：24至45歲之間；
2、學歷：專科以上學歷，需有學校網(wǎng)查驗或留學服務中心證明！
3、具有2年以上銷售經(jīng)驗，或2年以上銷售團隊管理經(jīng)歷；
4、近兩年年收入在15萬元以上；
5、表達、溝通能力突出；
福利待遇：
1、公司提供優(yōu)質老客戶資源；
2、首年提供NBS培養(yǎng)體系，助你成為行業(yè)精英，同時提供8－30萬成長基金支持。
3、量身定制“3年發(fā)展商業(yè)計劃書”，三年成為行業(yè)精英
4、五年持續(xù)成為MDRT/躋身行業(yè)頂流，額外獎勵100萬
5、成長津貼8000 服務津貼 季度獎金 年度獎金 長青獎 續(xù)期管理 室基礎管理獎（具體面談為準）
成長津貼：【創(chuàng)業(yè)基金:8萬/年--30萬/年，分12個月發(fā)放，季度獎30%--80%，年終獎：10%--30%】
6、公司提供完善的培訓支持；
7、完善的晉升體系；
8、提供優(yōu)厚的福利保障；
9、專業(yè)認證：國家注冊理財規(guī)劃師（CHFP），美國注冊財務策劃師（RFP）；
其他相關福利待遇及各項榮譽獎勵：