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崗位職責：
1、認真執(zhí)行集團各項管理制度，完成上級領導下達的各項工作指標
2、負責對接部門法律事務的綜合管理及法律風險控制
3、負責對接部門的法律知識宣傳教育
4、負責對接部門合同管理、顧問律師管理制度及流程的建立和完善
5、負責協(xié)助對接部門規(guī)章制度的建立完善，審查規(guī)章制度的合法合規(guī)性

任職要求:
1、法律相關專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學歷
2、具備良好的團隊協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新及學習能力，執(zhí)行能力，工作踏實肯干，責任心強，保密意識強
3、通過國家司法考試，能將英語作為工作語言者優(yōu)先
4、有工程管理、投資并購類、醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先