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一、公司簡(jiǎn)介part.1
西寧特殊鋼集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“西鋼集團(tuán)”或“公司”)前身為西寧鋼廠,始建于1964年。1996年2月經(jīng)青海省人民政府批準(zhǔn),改制為西寧特殊鋼集團(tuán)有限責(zé)任公司,目前注冊(cè)資本為279,420萬(wàn)元。公司是中國(guó)西北地區(qū)最大的百萬(wàn)噸資源型特殊鋼生產(chǎn)基地,是國(guó)家級(jí)創(chuàng)新型企業(yè)、國(guó)家軍工產(chǎn)品配套企業(yè)。經(jīng)過多年的發(fā)展,公司已成為集“鋼鐵制造、煤炭焦化、地產(chǎn)開發(fā)”三大產(chǎn)業(yè)板塊為一體的資源綜合開發(fā)鋼鐵聯(lián)合企業(yè),具備年產(chǎn)鐵160萬(wàn)噸、鋼160萬(wàn)噸、鋼材200萬(wàn)噸的生產(chǎn)能力,產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于汽車、鐵路、船舶、石油化工、礦山機(jī)械、兵器裝備及航空航天等行業(yè)。
二、管理人員人才需求part.2
(一)招聘條件
全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生,年齡30周歲以下。
(二)招聘崗位及人數(shù)
工藝技術(shù)管理人員:全日制本科及以上學(xué)歷,冶金工程專業(yè)5人;材料專業(yè)5人。
實(shí)驗(yàn)檢測(cè)人員:全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,機(jī)械加工、化學(xué)、材料等實(shí)驗(yàn)檢測(cè)相關(guān)專業(yè)10人。
(三)基本要求
1.遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)。
2.身心健康、身體條件符合崗位要求。
3.服從崗位安排和調(diào)整,適應(yīng)公司工作環(huán)境,。
福利及待遇
1.薪酬標(biāo)準(zhǔn):按西鋼集團(tuán)薪酬體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,試用期6個(gè)月。具備專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格且工作經(jīng)驗(yàn)符合崗位要求的可享受公司專業(yè)技術(shù)序列薪酬。
2.津貼及福利費(fèi):具有相關(guān)資格,符合公司規(guī)定的,可享受注冊(cè)資格津貼、職稱津貼、技術(shù)等級(jí)津貼、工齡津貼、工作餐費(fèi)、醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)、取暖費(fèi)等福利待遇。
3.社會(huì)保險(xiǎn):辦理入職即繳納五險(xiǎn)一金。
4.住宿:公司統(tǒng)一安排大學(xué)生公寓。
5.休息休假:公司嚴(yán)格按《勞動(dòng)法》規(guī)定執(zhí)行休息休假,享受法定節(jié)假日、帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和陪產(chǎn)假等。
6.工作地點(diǎn):青海省西寧市。
應(yīng)聘所需資料及方式
(一)應(yīng)聘資料
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷;
2.畢業(yè)證、學(xué)位證、各類職業(yè)資格證書或技能等級(jí)資格證書;
3.身份證復(fù)印件。
(二)應(yīng)聘方式
電子簡(jiǎn)歷發(fā)送至234737301@qq.com,備注姓名+專業(yè)+學(xué)校名稱。
(三)聯(lián)系人及電話:黃老師0971-5295876
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銷售招聘計(jì)劃part.3
(一)基本條件
1.遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞;
2.身心健康,身體條件符合招聘崗位要求;
3.服從公司對(duì)崗位的安排和調(diào)整,能夠適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作;
(二)任職要求
1.年齡40周歲以下。
2.全日制本科以上學(xué)歷(市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè))。
3.熟練掌握計(jì)算機(jī)基本操作、產(chǎn)品銷售及相關(guān)管理知識(shí)。
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,具備良好的職業(yè)操守;
(三)招聘崗位及人數(shù)
銷售內(nèi)勤崗位2人,區(qū)域銷售經(jīng)理4人。
(四)應(yīng)聘方式
1.招聘程序:投遞簡(jiǎn)歷—簡(jiǎn)歷篩選—面試—體檢—錄用;
2.應(yīng)聘方式:電子簡(jiǎn)歷投遞至502656177@qq.com;現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)歷接收地址:西寧市城北區(qū)柴達(dá)木西路52號(hào)建設(shè)銀行西川支行三樓西鋼集團(tuán)公司人力資源管理中心313室;
3.應(yīng)聘資料:《簡(jiǎn)歷模板(社會(huì)招聘適用)》(下載方式:登陸西寧特殊鋼股份有限公司官網(wǎng)→聯(lián)系我們→人才招聘→選擇《簡(jiǎn)歷模板(社會(huì)招聘適用)》)、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件、職稱或職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件以及其他能證明個(gè)人能力的證書原件及復(fù)印件;
4.聯(lián)系方式:0971-5295876(焦老師)
用工方式及薪酬福利待遇
公司每年為員工提供各種內(nèi)/外部培訓(xùn);提供多種晉升渠道。一經(jīng)錄用,即與西鋼簽訂勞動(dòng)合同。薪酬待遇按照《西鋼集團(tuán)公司薪酬管理辦法》執(zhí)行,同時(shí)享受各類津貼和福利費(fèi),按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和陪產(chǎn)假等,試用期6個(gè)月。
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生產(chǎn)操作工任職要求part.4
1.擁護(hù)、執(zhí)行黨和國(guó)家的基本路線、方針和政策,品行端正,嚴(yán)守法紀(jì)、愛崗敬業(yè),吃苦耐勞;
2.身心健康,身體條件符合招聘崗位要求;。
3.服從公司對(duì)崗位的安排和調(diào)整,能夠適應(yīng)公司工作環(huán)境;
4.年齡35歲以下,大專及以上學(xué)歷,冶金、材料等專業(yè),可優(yōu)先錄用;
用工方式及薪酬福利待遇
公司每年為員工提供各種內(nèi)/外部培訓(xùn),提供多種晉升渠道。一經(jīng)錄用,即與西鋼簽訂勞動(dòng)合同;薪酬待遇按照《西鋼集團(tuán)公司薪酬管理辦法》執(zhí)行,年收入4.7-7.4萬(wàn)元(不含津貼及福利費(fèi));按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和陪產(chǎn)假等,試用期6個(gè)月。
招聘崗位
生產(chǎn)操作工
應(yīng)聘方式
1.應(yīng)聘程序:投遞簡(jiǎn)歷—簡(jiǎn)歷篩選—面試—體檢—錄用。
2.應(yīng)聘方式:電子簡(jiǎn)歷投遞至502656177@qq.com;現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)歷接收地址:西寧市城北區(qū)柴達(dá)木西路52號(hào)建設(shè)銀行西川支行三樓西鋼集團(tuán)公司人力資源處313室。
3.應(yīng)聘資料:《簡(jiǎn)歷模板(社會(huì)招聘適用)》(下載方式:登陸西寧特殊鋼股份有限公司官網(wǎng)→聯(lián)系我們→人才招聘→選擇《簡(jiǎn)歷模板(社會(huì)招聘適用)》)、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件、職稱或職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件以及其他能證明個(gè)人能力的證書原件及復(fù)印件;
4.聯(lián)系方式:0971-5295876。
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