根據(jù)《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)[2017]37號）等文件規(guī)定，結(jié)合本單位人員需求實(shí)際情況，擬面向社會公開招聘教師及管理工作人員，現(xiàn)制定如下方案：

一、招聘單位基本情況

天津渤海職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)天津市政府批準(zhǔn)設(shè)立，國家教育部備案的一所全日制公辦高等職業(yè)學(xué)校。建校60多年來，學(xué)院承載著現(xiàn)代化工企業(yè)技術(shù)工人的培養(yǎng)重任，為經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展培養(yǎng)了大批優(yōu)秀技能人才，贏得了“化工企業(yè)人才‘黃埔軍校’”的美譽(yù)。

學(xué)院師資力量雄厚。學(xué)院設(shè)有環(huán)境與化工學(xué)院等七個二級學(xué)院和三個教學(xué)部，招生專業(yè)有校企聯(lián)合本科專業(yè)1個，高職專業(yè)44個，年承擔(dān)企業(yè)社會培訓(xùn)2萬人次。其中，中央財政支持特色專業(yè)2個、國際化標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)專業(yè)5個、國家級教改示范專業(yè)1個、市級教改試點(diǎn)專業(yè)1個。有國務(wù)院政府特殊津貼專家1人，教授22人，正高級工程師4人，聘請美國、法國等國外高校知名專家為客座教授；有博士6人，碩士151人，高級工程師78人；省部級教學(xué)名師6名，省部級優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊5個。

多年來，在天津渤?；ぜ瘓F(tuán)有限責(zé)任公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在天津市教委的指導(dǎo)下，學(xué)院辦學(xué)規(guī)模逐步擴(kuò)大，辦學(xué)實(shí)力穩(wěn)步增強(qiáng)，成為我國第一個在中國境外創(chuàng)設(shè)魯班工坊的學(xué)校，被評為全國職業(yè)院校國際影響力50強(qiáng)學(xué)校等多項先進(jìn)榮譽(yù)稱號。

二、招聘崗位及招聘條件

公開招聘方案于2021年10月8日在天津渤海化工集團(tuán)官方網(wǎng)站（http://www.bcig.cn）、天津渤海職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站（http://www.tjbhzy.com）發(fā)布?？忌部梢缘卿浱旖蚴腥肆Y源和社會保障局人事考試板塊查看相關(guān)考試通知。

（一）具體招聘崗位見《2021年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃申報表》見附件。

（二）招聘條件

1、應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

（1）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)；

（2）具有良好的品行；

（3）具備崗位所需要的專業(yè)或技能；

（4）具有高校教師職業(yè)道德，適應(yīng)崗位要求的心理素質(zhì)和身體條件；

（5）符合崗位專業(yè)需求規(guī)定的資格條件；

（6）非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件；外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策；社會人員需具備辦理調(diào)入條件；

（7）應(yīng)聘教師專業(yè)技術(shù)崗位的人員須具備研究生以上學(xué)歷、碩士以上學(xué)位,年齡在30周歲以下(1990年10月12日之后出生)，部分崗位年齡要求在35周歲以下（1985年10月12日之后出生），符合其他報考條件，業(yè)績、技術(shù)、能力突出。

（8）應(yīng)聘管理崗位的人員須具備大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位，年齡在30周歲以下(1990年10月12日之后出生)，年富力強(qiáng)，能勝任本崗位工作要求，并符合其他報考條件。

（9）應(yīng)屆畢業(yè)生是指2021屆高校畢業(yè)生畢業(yè)后未就業(yè)，以及2020、2019年畢業(yè)后未就業(yè)，將戶口、檔案保留在原學(xué)?；蛲泄茉诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對待的人員。2019、2020年、2021年畢業(yè)的能提供報到證或派遣證的非全日制畢業(yè)生可按照應(yīng)屆畢業(yè)生對待。

2、凡有下列情況之一者，不得報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

（2）正在接受立案審查的人員；

（3）在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員；

（4）在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（5）現(xiàn)役軍人；

（6）法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員；

（7）報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

（8）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的。

三、公開招聘程序

本次招聘按照《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)[2017]37號）等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

（一）網(wǎng)上報名

報考人員通過天津市人事考試網(wǎng)上報名公共服務(wù)平臺（http://rsks.hrss.tj.gov.cn）進(jìn)行報名，報名時間：2021年10月12日9:00至10月16日16:00。

（二）網(wǎng)上資格審查

網(wǎng)上資格審查時間：10月12日9:00至10月17日16:00。

通過資格審查的考生，即可參加公開招聘人員筆試考試。報考人數(shù)與招考計劃數(shù)之比低于3:1的，應(yīng)調(diào)整該職位的招考計劃數(shù)。

10月19日考評中心統(tǒng)計報考人數(shù)不足3人的崗位并取消該職位的招考計劃，不得開考，由招聘單位電話通知考生在規(guī)定時間內(nèi)改報其他職位。

10月20日9:00至16:00，報考不能開考崗位的考生進(jìn)行網(wǎng)上改報。

（三）考試時間及相關(guān)事項

考試包括筆試和面試。

1、筆試

按照集團(tuán)公司招聘監(jiān)督指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議要求，進(jìn)一步嚴(yán)格公開招聘筆試考試全過程的保密工作，學(xué)院將招聘工作的筆試考試委托第三方負(fù)責(zé)，即：天津市人才考評中心。

本院參加天津市人才考評中心組織的公共科目筆試，筆試科目為《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》（文字綜合類）兩科，滿分各為100分，主要測評應(yīng)考者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的基本潛能、知識和技能等方面的能力素質(zhì)。報考人員使用《綜合知識》（文字綜合類）試卷進(jìn)行筆試，11月3日9:00開始,考生從網(wǎng)上下載并打印筆試準(zhǔn)考證，筆試具體時間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。11月7日，由考評中心組織進(jìn)行筆試。筆試結(jié)束后，按照各崗位報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，如進(jìn)入面試人數(shù)與該崗位招聘數(shù)低于3:1的，則按照實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。如筆試成績相同的一同列為面試人選。

2、資格復(fù)審

進(jìn)入面試的人員需本人持個人資料進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的人員取消面試資格，未按要求參加資格復(fù)審人員視為自動放棄應(yīng)聘資格。因資格復(fù)審不合格、自動放棄等原因產(chǎn)生的面試人選空缺，按照筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)，筆試成績相同的一同列為面試人選。

需要準(zhǔn)備的個人資料：身份證（原件及復(fù)印件）；本科、碩士的畢業(yè)證和學(xué)位證（原件及復(fù)印件）；《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（學(xué)歷認(rèn)證）、《教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心認(rèn)證報告》（學(xué)位認(rèn)證），海外留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，尚未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生提交《畢業(yè)生推薦表》、成績單和《教育部學(xué)籍在線驗證報告》；三方協(xié)議（原件）；英語等級證書（原件及復(fù)印件）；職稱證書（原件及復(fù)印件）；職業(yè)資格證書（原件及復(fù)印件）；大賽獲獎證書等以及崗位要求的其他條件；有工作經(jīng)歷的必須提供勞動合同（聘用合同）原件或社保繳費(fèi)證明（橫版+豎版）原件。

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供本人有關(guān)信息和材料，信息材料不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即刻取消應(yīng)聘資格。

資格復(fù)審時間：筆試成績公布后，一周內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審，具體時間、地點(diǎn)電話通知各位參加復(fù)審的考生。

資格復(fù)審地點(diǎn)：天津渤海職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦公樓三樓第七會議室。

3、面試

按照集團(tuán)公司招聘監(jiān)督指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議要求，進(jìn)一步嚴(yán)格公開招聘面試考試全過程的保密工作，將學(xué)院招聘工作的面試考題涉密的相關(guān)工作委托第三方負(fù)責(zé)，即：天津市人才考評中心。面試考務(wù)工作由學(xué)院承擔(dān)。具體負(fù)責(zé)：考生集合與點(diǎn)錄、抽簽環(huán)節(jié)、考務(wù)環(huán)節(jié)、計分、宣布成績直到考生離場。

4、面試安排：

面試均為結(jié)構(gòu)化面談。面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，主要考察綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等能力，滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試成績當(dāng)場公布。

（1）人員和考場安排

面試地點(diǎn)：天津渤海職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦公樓二樓1-4會議室

考場布置：嚴(yán)格按照“關(guān)于印發(fā)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則（試行）》的通知（津人社局發(fā)[2011]73號）”的要求實(shí)施面試工作。

選派考官:嚴(yán)格按照文件要求聘請考官。

面試結(jié)束后，以總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例確定參加體檢人員名單。（當(dāng)出現(xiàn)總成績相同時，按筆試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人選）

（2）考試成績的計算方法

考試成績的計算方法為：筆試成績和面試成績各占50%，筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。具體為：總成績=筆試成績÷2（換算為100分制，保留1位小數(shù)）×50%＋面試成績×50%。面試成績滿分100分（保留1位小數(shù)），及格線為60分。面試成績不及格的，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

公開招聘成績確定后，學(xué)院在七個工作日公布考試成績（公布網(wǎng)站http://www.tjbhzy.com/）。

（四）體檢、考察

1、體檢人選根據(jù)考試成績從高到低依次確定，按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)等額組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人選需參加由學(xué)院組織的統(tǒng)一體檢，費(fèi)用自理。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者對體檢結(jié)果有疑義的，可在體檢結(jié)果告知本人后的三天內(nèi)提出復(fù)查申請，超過時限的復(fù)查申請不予受理。申請體檢復(fù)查，每個應(yīng)聘者只準(zhǔn)許一次，在學(xué)院指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)查所需的一切費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

2、根據(jù)體檢結(jié)果，確定考察人選后，由學(xué)院組織崗位實(shí)踐考察，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、身心狀態(tài)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況。同時對應(yīng)聘者的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

3、考察的具體方式：請被考察人員進(jìn)入具體用人部門工作崗位參與具體實(shí)踐和工作，考察周期一般不少于10個工作日，考察期滿由用人部門給予初步考察意見并填寫《招聘教師思想政治與品德能力綜合考察表》，最后由人事處審核部門考察意見并確定考察結(jié)果。考察的結(jié)果將直接作為是否錄用的依據(jù)。

（五）公示與聘用

學(xué)院將根據(jù)總成績、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時間為7個工作日。

公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反應(yīng)的問題一時難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

學(xué)院將擬聘用人選報上級部門審核備案后，學(xué)院與聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書或辦理調(diào)入接收手續(xù)。擬聘人員報道后須與學(xué)院簽訂聘用合同書。擬聘人員在學(xué)院規(guī)定時間內(nèi)簽訂聘用合同，否則取消聘用資格。被聘用人員必須服從學(xué)院的工作安排。以上各環(huán)節(jié)由于各種原因而出現(xiàn)進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人選空缺的情況，根據(jù)報考人員成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。如在招聘各環(huán)節(jié)工作中出現(xiàn)總成績相同的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人選。如仍出現(xiàn)并列情況，則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗》高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人選。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)院嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)天津市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則（試行）的通知》（津人社局發(fā)[2011]73號）、《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)[2017]37號）、《市委組織部市人力社保局關(guān)于印發(fā)天津市事業(yè)單位公開招聘人員筆試工作規(guī)則的通知》（津人社局發(fā)[2017]38號））等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)格招聘紀(jì)律，確保公開招聘制度作為事業(yè)單位進(jìn)人制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》和《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》給予處分，構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。

因疫情防控等不可抗力因素導(dǎo)致上述工作安排需要調(diào)整的，在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布調(diào)整信息，并以手機(jī)短信方式告知考生，請廣大考生予以關(guān)注。

五、咨詢電話、舉報或投訴電話

招聘工作咨詢電話：022-86846773；022-86846913（來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息）

招聘工作聯(lián)系人：李老師、馬老師

招聘工作監(jiān)督電話：022-86929958；022-58980552

天津渤海職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2021年10月8日

附件【天津渤海職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年下半年公開招聘工作人員計劃表.xls】

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