為進一步加強我校師資隊伍建設,緩解各專業(yè)系部學生驟增導致師資隊伍短缺的情況,根據(jù)《中共赤峰市委機構編制委員會關于下達2024年度機關事業(yè)單位遴選比選用編計劃和引進人才用編補充計劃的通知》(赤機編發(fā)〔2024〕83號)《赤峰市直機關事業(yè)單位科級及以下工作人員調(diào)配工作實施辦法》(赤組通字〔2024〕11號)等文件精神,結合我校編制情況和師資短缺的實際需求,擬通過競爭性比選方式為我校所屬的處室系部比選工作人員,現(xiàn)將有關事宜公告如下。
一、比選原則
(一)堅持公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
?。ǘ﹫猿忠缘聻橄取⒆⒅貙嵖?。
二、比選崗位及編制情況
我校競爭性比選工作人員10名。具體比選崗位詳見《競爭性比選工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。
三、報名范圍
符合比選資格條件的赤峰市旗縣區(qū)及以下機關、事業(yè)單位在編在崗的工作人員(工勤人員除外)。
四、比選條件
(一)基本資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,熱愛黨的教育事業(yè),政治立場堅定,政治素質(zhì)過硬,能夠深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,牢牢把握鑄牢中華民族共同體意識工作主線;
2.自覺遵守《中華人民共和國教師法》《新時代高校教師職業(yè)行為十項準則》,品行端正,具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),具備從事教育教學工作的優(yōu)秀素質(zhì)和能力;
3.具有普通高等院校全日制碩士研究生及以上學歷,并取得與學歷相對應的學位;
4.年齡不超過35周歲,即1988年11月28日(不含)以后出生;
5.具有兩年及以上機關事業(yè)單位工作經(jīng)驗,且年度考核為合格及以上,工作經(jīng)歷計算截至2024年11月(含);
6.符合公開比選崗位要求的其他資格條件;
7.具備法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)具有下列情形之一的,不得參加此次比選
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.正在接受審計,涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結論的,受到誡勉、組織處理、黨紀政務處分等影響期(處分期)未滿或期滿影響調(diào)動的;
4.新錄用、聘用人員試用期未滿的,或未滿最低服務年限的,或?qū)D(zhuǎn)任、聘任有其他限制性規(guī)定的;
5.在公務員招考、遴選或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
6.入職后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關系崗位的;
7.干部人事檔案涉嫌造假或重要信息存疑未按政策重新認定的;
8.新提拔任職不滿1年或頻繁調(diào)整的;
9.有違反教師職業(yè)道德行為的;
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形以及其他違反組織人事相關工作規(guī)定情形的。
五、比選工作程序
本次競爭性比選工作在比選相關工作領導小組的領導下,按照組織推薦與報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、考察、體檢、確定擬比選調(diào)動人選、公示與崗位調(diào)動、聘用等程序進行。
?。ㄒ唬┙M織推薦與報名
本次比選報名采取網(wǎng)上統(tǒng)一報名,每位報考人員只能填報一個崗位,多報無效。此次比選不收取任何費用。報名時間為:2024年11月28日至12月5日17:00(以報名信息發(fā)送至郵箱時間為準)。報名人員將《事業(yè)單位競爭性比選工作人員報名表》《事業(yè)單位競爭性比選工作人員報名匯總表》及須提交的相關材料形成PDF格式打包發(fā)送報考郵箱(詳見《崗位表》),發(fā)送材料文件名均為“報考崗位名稱+姓名+聯(lián)系方式”。
網(wǎng)上報名需提供以下材料:
1.按照干部管理權限,報考者將《事業(yè)單位競爭性比選工作人員報名表》(一式三份)報工作單位和上級主管部門審核簽字蓋章,《報名表》電子版及蓋章后的掃描件;各相關單位和主管部門要嚴格審核把關,對推薦報考者信息真實性負責。
2.《事業(yè)單位競爭性比選工作人員報名匯總表》電子版及掃描件;
3.報考者需要提供本人身份證、學歷和學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(有效期內(nèi))或《中國高等教育學歷認證報告》掃描件;
4.本人近期2寸免冠正面證件照(JPG格式,20KB以下,以姓名、身份證號碼命名)。
報考者應仔細閱讀比選公告,所填信息應當真實、準確、完整、規(guī)范,并做出承諾。在任何階段發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假的,將取消其比選資格。未能在規(guī)定時限內(nèi)完成以上報名步驟的,視為自動放棄報名資格。
?。ǘ┵Y格審查
1.資格審查貫穿比選工作全過程。根據(jù)比選條件,對網(wǎng)上報名人員提交的材料進行資格審查。
2.筆試開考比例一般達到審查結果合格人數(shù)和崗位計劃數(shù)3:1以上,達不到規(guī)定比例的,在市人社局、赤峰應用技術職業(yè)學院官方網(wǎng)站公布取消比選崗位或核減比選計劃數(shù)。
3.報名人員于2024年12月7日登錄赤峰應用技術職業(yè)學院官網(wǎng)查詢資格審查結果,入圍筆試人員自行下載打印筆試準考證。
(三)筆試
1.筆試科目為一科,即《綜合知識》,主要考查考生用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決實際問題的能力,習近平總書記關于教育的重要論述、教育政策法規(guī)以及從事教育工作應具備的教育理論和職業(yè)道德素養(yǎng)等,滿分100分,筆試時間120分鐘,采取閉卷考試,設定筆試最低分數(shù)線。筆試試卷為國家通用語言文字客觀試題。筆試不劃定復習范圍,不指定參考書目。
2.時間和地點。筆試時間擬定于2024年12月8日上午9:00至11:00,考試地點詳見準考證??忌毘直救擞行Ь用裆矸葑C和準考證參加筆試。
3.筆試成績將在赤峰市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站、赤峰應用技術職業(yè)學院官方網(wǎng)站官方網(wǎng)站進行公示,并電話通知進入面試相關人員,請務必保證電話通暢。
?。ㄋ模┵Y格復審及面試
1.根據(jù)筆試成績由高到低的順序確定資格復審及面試人選。參加資格復審及面試人選與比選計劃數(shù)的比例為3:1。凡筆試成績并列且超出3:1的,一并進入資格復審及面試,資格復審人數(shù)不足3:1的,按實際人數(shù)確定資格復審及面試人員范圍。
2.面試前,赤峰應用技術職業(yè)學院將進行資格復審。進入資格復審環(huán)節(jié)的人員攜帶包括本人有效居民身份證、審核蓋章后的《報名推薦表》、最新《干部任免審批表》、干部人事檔案專項審核專用《干部任免審批表》、《公務員登記表》(或參公人員登記表)、最新任免職文件、《公務員錄用審批表》(或錄用文件)、《事業(yè)單位公開招聘工作人員備案表》等首次進入單位的錄用或聘用相關文件材料、現(xiàn)專業(yè)技術資格證書、最新事業(yè)單位崗位聘用人員備案表以及學歷學位證書,《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》、所在單位機構編制管理證首頁及本人頁復印件。上述材料復印件須按干部管理權限,經(jīng)組織人事部門經(jīng)辦人簽字、注明聯(lián)系電話、復印時間并蓋章確認。未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上資格復審步驟的,視為自動放棄報名資格。
3.面試計劃于2024年12月14日進行,具體時間、地點在《面試準考證》告知。參加面試時,攜帶本人身份證原件和《面試準考證》在規(guī)定時間到指定地點參加面試。未按時參加面試的,視為放棄面試資格。
4.面試采取試講和結構化相結合的方式開展,滿分100分,即對報名人員教育教學水平和職業(yè)素養(yǎng)、思維邏輯、語言表達、綜合素質(zhì)和能力等進行評價。面試使用國家通用語言,試講內(nèi)容為本人所報考崗位專業(yè)課程的相應內(nèi)容,面試順序抽簽確定,面試成績當場公布,面試過程中全程錄像。
5.面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位。實際參加面試人數(shù)等于或少于該崗位招聘人數(shù)的,劃定面試比選最低分數(shù)線80分,此類人員面試成績低于最低分數(shù)線則不得進入下一環(huán)節(jié);實際參加面試人數(shù)大于崗位招聘數(shù)的,劃定面試合格分數(shù)線為70分,面試成績未達到合格分數(shù)線的應聘人員則不得進入下一環(huán)節(jié)。
6.總成績計算方法??偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%,四舍五入保留小數(shù)點后兩位(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先進入考察)??偝煽冊诔喾迨腥肆Y源和社會保障局官方網(wǎng)站、赤峰應用技術職業(yè)學院官方網(wǎng)站進行公示,并通過電話通知進入考察人員。
(七)體檢、考察
按報考人員總成績由高到低排列,等額確定擬進入體檢、考察人員,進入體檢、考察人選名單在報名網(wǎng)站上公布,到指定的體檢醫(yī)療機構進行體檢,體檢費由考察對象自行承擔,體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的,取消比選資格。
赤峰應用技術職業(yè)學院組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與比選崗位的適合程度進行全面考察,突出政治標準,對政治上不合格的,堅決不予確定為比選人選。嚴格審核考察對象干部人事檔案,重點審核考察對象“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。因個人自愿放棄或體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位,按照總成績從高到低順序依次遞補1次,電話告知遞補人員,不再另行公告。
?。ò耍┐_定擬比選調(diào)動人選
校黨委綜合分析被考察人員考試成績、體檢結果和考察情況,按照人崗相適的原則和崗位需求,黨委會集體研究確定擬比選調(diào)動人選,并在赤峰市人力資源和社會保障局、赤峰應用技術職業(yè)學院官網(wǎng)進行公示。
(九)公示與聘用
對擬比選調(diào)動人選進行公示,公示期間,接受社會監(jiān)督,公示期5個工作日。公示期滿后,對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消比選調(diào)入資格,并按總成績從高到低順序依次進行遞補。對沒有問題或者反映問題不影響比選調(diào)入的,按照有關規(guī)定辦理調(diào)動、聘用和任職手續(xù),按程序報赤峰市人力資源和社會保障局備案。經(jīng)赤峰市人力資源和社會保障局備案批復后,限兩個月內(nèi)完成調(diào)動相關手續(xù),延期未完成的不予聘用。
六、其他事宜
?。ㄒ唬┍敬伪冗x不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,社會上出現(xiàn)的假借命題組為名舉辦的各類培訓、輔導班等,均與本次比選無關。
(二)報考人員要認真閱讀《公告》和《崗位表》中的有關比選要求和資格條件,對照個人情況選擇符合條件的崗位參加比選。在此,提醒參加比選人員本著對個人負責的態(tài)度,認真選擇崗位和填報信息,切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況,否則由此造成的后果,由比選人員本人承擔。
?。ㄈ┰诟偁幮员冗x調(diào)入工作的所有環(huán)節(jié)中,報考人員在報名時填寫的個人聯(lián)系方式務必保持暢通,若因報考人員個人原因在遞補、考察以及通知其他事項時無法聯(lián)系其本人,按報考人員自動放棄處理。
?。ㄋ模┍敬胃偁幮员冗x調(diào)入工作由市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,參與競爭性比選調(diào)入工作的人員凡與報考人員有需要回避關系的,要實行回避,對違反紀律者,按有關規(guī)定嚴格追究相關責任。
?。ㄎ澹┍敬伪冗x公告中其他未盡事宜及有關信息,將在赤峰市人力資源和社會保障局、赤峰應用技術職業(yè)學院官方網(wǎng)站發(fā)布相關公告,請隨時關注。
咨詢電話:0476-5896628
監(jiān)督電話:0476-5896654
受理時間:工作日上午:08:30—11:30
下午:14:30—17:30
附件:
1.事業(yè)單位競爭性比選工作人員崗位表.xlsx
2.事業(yè)單位競爭性比選工作人員報名表.xlsx
3.事業(yè)單位競爭性比選工作人員報名匯總表.xlsx
赤峰應用技術職業(yè)學院
2024年11月28日